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Jorge Garzón expuso la problemática de los adultos mayores ante el Concejo Deliberante de Caleta Olivia

En la jornada de ayer, Jorge Garzón, Presidente del Centro de Jubilados y Pensionados de la Seccional de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) de Caleta Olivia, Provincia de Santa Cruz, hizo uso de la Sexta Banca del Honorable Concejo Deliberante de la localidad para exponer en primera persona la grave situación que atraviesan las y los afiliados del PAMI.

“No vinimos a pedir un favor”, fue el mensaje expuesto por Garzón. Los jubilados no fueron a mendigar respuestas: fueron a exigir el cumplimiento de derechos conquistados después de toda una vida de trabajo y aportes.

El dirigente explicó las dificultades para acceder a turnos médicos, medicamentos, derivaciones, especialistas, insumos y tratamientos esenciales. También se expusieron casos de personas que llevan meses –e incluso más de un año- esperando una respuesta para continuar tratamientos médicos.

La situación afecta especialmente a pacientes con enfermedades crónicas, problemas neurológicos o psiquiátricos, personas con discapacidad y afiliados que necesitan atención de alta complejidad. Frente a las demoras y la falta de soluciones, muchas familias terminan obligadas a recurrir al sistema privado, aun cuando perciben jubilaciones mínimas que apenas alcanzan para cubrir sus necesidades básicas.

Durante la jornada, los representantes fueron recibidos por el Intendente de Caleta Olivia y se iniciaron gestiones para concretar una reunión con el Gobernador de Santa Cruz. El objetivo es claro: encontrar soluciones concretas y avanzar en la normalización de la atención del PAMI en la localidad santacruceña.

La participación de Jorge Garzón representa el compromiso de una organización que no abandona a sus trabajadores cuando finaliza su vida laboral. Los jubilados no están solos. Sus derechos no se negocian y su dignidad se defiende. Tras esta gestión, los jubilados y jubiladas consiguieron una reunión con el Gobernador, Claudio Vidal. El encuentro tuvo lugar a las 14hs y los representantes de los jubilados y jubiladas presentaron todas las demandas correspondientes.

Fotos: Prensa Seccional ATE Caleta Olivia

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ATE volvió a rechazar en Comallo la oferta del Ejecutivo Municipal

La Seccional de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Bariloche, Provincia de Río Negro, volvió a rechazar la oferta salarial del Municipio de Comallo, que en promedio eleva el salario del personal en $5.600, más un bono por única vez de de $60.000.

“Una oferta igual a 300 gramos de carne picada o a dos paquetes de de fideos demuestra el desprecio de Hermosilla hacia los trabajadores”, manifestaron desde la Seccional de ATE Bariloche en un comunicado.

Además, el Sindicato denunció las pésimas condiciones en las que se encuentran los sectores de trabajo.

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ATE La Pampa logró más licencias profilácticas para trabajadores de la Salud

En el marco de la Paritaria de Salud de la Provincia, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) La Pampa logró nuevos otorgamientos de licencias profilácticas, un reconocimiento importante para trabajadoras y trabajadores de la Salud.

A partir de la homologación del acuerdo se otorgará la licencia profiláctica para: todo el personal del Establecimiento Asistencial ‘José Padros’ de Rancul, como así también para los demás Centros de Salud de la localidad independientemente del marco jurídico que regule su contratación; el personal de enfermería del Establecimiento Asistencial ‘Luisa Pedemonte de Pistarini’ de Victorica; el personal de Enfermería del Centro de Salud ‘Salvador Abudara’ de General Pico.

ATE La Pampa reclamó también por todos los pedidos por Actividad Crítica pendientes. La patronal adujo que por cuestiones presupuestarias no se otorgarán Actividades Críticas.

Además, desde el Sindicato se expresó el pedido de las 6 horas para toda la rama de Enfermería y Servicios Generales de toda la Provincia. La patronal dijo que por razones presupuestarias no va a salir la reducción horaria.

Finalmente, la ATE pampeana volvió a reclamar las licencias profilácticas para todos los servicios que quedan pendientes.

Se fijó un próximo encuentro para el día 24 de septiembre a las 9:30hs.

Foto: Prensa ATE La Pampa

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Se creó en Córdoba la Coordinadora por la Defensa de PAMI

En una reunión realizada ayer en la Unidad de Gestión Local (UGL) III de PAMI Córdoba, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Córdoba, junto a otros sindicatos, centros de jubilados y organizaciones sociales conformaron la Coordinadora por la Defensa de PAMI.

La iniciativa se produjo en el marco del fuerte plan de lucha que vienen llevando adelante las y los trabajadores de la obra social, que logró esta semana arrancar un acuerdo paritario con aumento salarial, tras largos dos años sin que se convocara a la paritaria sectorial.

Ahora, con la perspectiva de abrir el conflicto a la sociedad, la Coordinadora se constituyó como una instancia organizativa para que participen las organizaciones libres del pueblo, las representaciones de jubilados y demás instancias comprometidas con la supervivencia del PAMI, resistiendo el vaciamiento, la caída de las prestaciones y la pérdida de trabajadoras y trabajadores, entre otras calamidades que impulsa el Gobierno de Javier Milei.

En la ocasión estuvieron presentes ATE Córdoba, el Foro Solidario, el Centro de Jubilados Raúl Ángel Ferreyra, SUTEPA, la Red de Defensa de la Salud, Jubilados Farmacéuticos y el Polo Obrero. Las y los delegados de ATE Córdoba, Carolina Roldán y Diego Gómez, destacaron la importancia del acuerdo alcanzado. También participaron por la Central de Trabajadores de la Argentina Autónoma (CTA-A) Córdoba su Secretaria Adjunta, Miriam Kass, y su Secretaria de Previsión Social, Nora Cendra.

Actividades

Por otro lado, la flamante Coordinadora definió que le Festival Solidario por le PAMI se realizará el próximo 23 de septiembre. En ese marco, la semana que viene en la Marcha de la Bronca se realizará una volanteada para invitar a participar del Festival.

Además, las organizaciones van a elaborar un documento conjunto sobre la situación del organismo.

Fotos: Prensa ATE Córdoba

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ATE advirtió en Rawson sobre el impacto de la falta de empleo en la salud mental

En el marco del Día Mundial para la Prevención del Suicidio, este jueves la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) desarrolló en la plaza Guillermo Rawson de la capital de la Provincia de Chubut una jornada de sensibilización y prevención, con entrega de lazos amarillos, folletería y códigos QR para acceder a información y recursos de orientación.

Magalí Jaramillo, integrante de ATE del sector educativo y de espacios intersectoriales de salud mental y prevención del suicidio, señaló que existe preocupación por la situación que atraviesa Rawson y remarcó la necesidad de fortalecer las acciones preventivas.

Desde el Sindicato, Jaramillo indicó que reciben de manera frecuente a personas que atraviesan situaciones de angustia vinculadas, entre otros factores, a la búsqueda y falta de empleo. “Es una situación que afecta mucho a la comunidad”, sostuvo.

La referente aclaró que la problemática requiere un abordaje amplio y destacó la importancia de generar espacios de escucha y acompañamiento. “Hay que instalar el tema y trabajar en prevención”, afirmó.

En ese sentido, Jaramillo explicó que se realizan charlas en clubes e instituciones educativas, especialmente orientadas a promover la escucha activa y acercar herramientas de prevención a la comunidad.

Fuente: www.radiochubut.com

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Fray Mamerto Esquiú: Luego de anunciar medidas de fuerza ATE fue convocada por el municipio  

Luego de iniciar un quite de colaboración por un reclamo salarial, que llega hasta este viernes, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) fue convocada a una negociación por la Municipalidad de Fray Mamerto Esquiú, que conduce Alejandra Benavídez. El Sindicato subrayó que de no arribarse a un acuerdo, el lunes arrancará un paro por tiempo indeterminado.

La ATE ha tenido reuniones con funcionarios municipales pero en ninguna de ella logra tener una respuesta al reclamo de un aumento salarial del 30%. El último acuerdo fue firmado en abril cuando se estableció un aumento del 15% y la reapertura de las negociaciones salariales. La convocatoria nunca se hizo y hoy ATE reclama un aumento para el segundo semestre del 30%.

Además se hizo la presentación de un  petitorio donde además de pedir la mejora del salario se pide el pase al sueldo básico de los ítems correspondientes a los años 2024 y 2025; una actualización del 100% en los adicionales; y un incremento del 200% en el concepto de salario familiar. Tampoco hubo respuestas.    

También se cuestiona que mientras no hay plata para las y los trabajadores la propia intendenta, Alejandra Benavídez, elevaba su salario a casi 4.000.000 de pesos. “Esa decisión nos marca que mientras si hay plata para la planta política nada hay para el municipal que junta la basura, el que arregla las calles y todas y todos los que tienen a su cargo el hacer diario del municipio”, subrayaron desde la ATE.

En este contexto adelantó que se quieren respuestas concretas y satisfactorias; de no mediar respuestas la jornada del lunes 14 comienza con un paro y movilización.

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ATE fortalece su presencia en la provincia

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) La Rioja llevó adelante una recorrida por distintos departamentos de la provincia, a fin de avanzar en el fortalecimiento la organización y la lucha de las y los trabajadores estatales y municipales.

En este sentido el Secretario General de la ATE La Rioja, Alfredo Arana, junto a los dirigentes provinciales Cristian Quiroga y Norma Ruarte, visitaron las ciudades de Aimogasta, Famatina y Chilecito.

En  Aimogasta se mantuvo una reunión con delgadas y delegados locales y personal municipal, que se centralizó en la continuidad organizativa para la conformación de la nueva Seccional de ATE en la zona.

Lo propio se hizo en Famatina donde también hubo reuniones con dirigentes de la CTA de la Regional Oeste, Daniel Quiroga, y  se definieron acciones políticas para la creación de una nueva delegación con cabecera en Famatina.

En lo que hace a Chilecito la conducción provincial mantuvo una reunión con trabajadoras y trabajadores precarizados de ese municipio, una tarea que también viene llevando adelante la Seccional ATE Chilecito.

Además de destacar la labor política de esta recorrida, desde el Sindicato señalaron que “en un contexto social y económico difícil, donde el Gobierno sigue atacando el bolsillo de las trabajadoras y trabajadores riojanos, es necesario no bajar los brazos y seguir creciendo en unidad, organización y lucha”.

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Aguiar se reunió con el Secretario General de la Seccional Oberá de Misiones

Este jueves el Secretario General de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, se reunió con Víctor Paredes quien se encuentra al frente de la Seccional Oberá en la provincia de Misiones.

El encuentro tuvo lugar en la sede nacional ubicada en barrio de Balvanera en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y se centró en un conversatorio donde ambos dirigentes expusieron sus miradas acerca del contexto actual desde la llegada del Gobierno nacional de Javier Milei y el impacto negativo en la provincia y en particular en la localidad de Oberá.

El análisis político y económico retomó los efectos del desmantelamiento que impuso el Poder Ejecutivo Nacional desde diciembre de 2023 y que perjudicó al conjunto de la ciudadanía. En el caso de Misiones la desregulación del Instituto Nacional de la Yerba Mate (INYM) fue emblemático como signo de ajuste bajo el argumento de ‘modernización del Estado’ y significó el despidos de trabajadoras y trabajadores y la eliminación de su función principal para fijar el precio de la materia prima, lo que equilibraba el mercado.

De la reunión también participó el Secretario de Finanzas de ATE Nacional, Eduardo De Gennaro.

Es importante destacar que actualmente Víctor Paredes es el Secretario General de la Seccional Oberá de ATE en la provincia de Misiones y se ocupa de encabezar las negociaciones paritarias y reclamos sobre el respeto por las condiciones laborales y salariales de las y los municipales de Oberá y zona de influencia, participando activamente en las mesas de diálogo con las autoridades locales.

Fotos: Nicolás Bazán Povedano.

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En asamblea, municipales de Campo Quijano analizaron la situación salarial

 Con la presencia del Consejo Directivo Provincial de Salta, las y los trabajadores municipales de Campo Quijano analizaron la evolución salarial habida en el año y elaboraron un petitorio con mejoras salariales que fue presentado al Ejecutivo municipal.

El Secretario de Interior de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) provincial, Gustavo Sarapura, se hizo presente en la asamblea de las y los trabajadores municipales a quiénes informó sobre las definiciones paritarias del año y en particular del acuerdo para el segundo semestre que también se usa como parámetro para definir las paritarias que se desarrollan en los municipios.

Además se trató el petitorio de mejora salarial que las y los trabajadores presentaron ante la comuna y la propuesta que efectuó el Intendente.

En este sentido desde Sarapura explicó que “apoyamos totalmente la propuesta que salió de las y los trabajadores”.

Este viernes habrá una nueva asamblea para definir si se acepta el aumento propuesto por la comuna.

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Histórico acuerdo entre ATE y la Facultad de Medicina de la Universidad Nacional del Nordeste

Este jueves ATE Corrientes informó la firma de un trascendental Convenio Marco de Cooperación con la Facultad de Medicina de la Universidad Nacional del Nordeste (UNNE) que habilita instancias de formación académica, extensión y actualización profesional orientadas al personal de enfermería de la provincia.

“Desde ATE sostenemos que la defensa de la salud pública se consolida con condiciones laborales justas y con acceso a formación académica de excelencia para cada trabajadora y trabajador. Para nosotros es un día histórico. Esto genera nuevas posibilidades y beneficios para las y los compañeros de salud. Lo teníamos como misión porque ayuda mucho para que los compañeros sigan formándose y puedan ir creciendo en su actividad profesional. Así que estamos muy felices en medio de tanta pálida. Gracias a los compañeros que vienen gestionando y trabajando por este resultado”, expresó Walter Zamudio, Secretario General de ATE Corrientes.

La acción se da en el marco de una política sindical promovida por el Consejo Directivo Provincial de ATE Corrientes en articulación con la renombrada Casa de Estudios con el objetivo de habilitar instancias de formación permanente que continúe jerarquizando la tarea de las y los trabajadores estatales en el sistema público sanitario.

El acto formal de rúbrica estuvo encabezado por el Secretario General de ATE Corrientes, Walter Zamudio, y el Decano de la Facultad de medicina de la Universidad Nacional del Nordeste, Jorge Daniel Scheinkman. También asistieron Gonzalo Rubiola, Secretario Gremial y Feliciano Romero, Director del Departamento de Relaciones Institucionales del Consejo Provincial.

Para ATE este acuerdo contribuye a jerarquizar el sector de la Salud a partir de poner a disposición de las y los estatales que se desempeñan en los diversos dispositivos del sistema sanitario a fortalecer su formación académica y actualización profesional.

En las próximas semanas se informará cuáles son los requisitos para inscribirse y la fecha de apertura para las distintas propuestas formativas.

Foto: prensa, ATE Corrientes.