En el marco de las negociaciones llevadas adelante por la Secretaría de Interior de la ATE La Pampa, se firmó un acta acuerdo con el Ejecutivo de la Municipalidad de Caleufú, para poner fin a la precarización laboral de trabajadores recolectores de residuos.
Por ello los trabajadores serán incorporados a partir del 1 de agosto a contrato bajo la Ley 643.
Estos compañeros esenciales habían iniciado un reclamo organizados dentro de ATE a fines del 2023, respaldados por la totalidad de sus compañeros del Corralón municipal.
Tras el cuarto intermedio planteado la semana pasada, la ATE Río Negro y el Gobierno se reunieron hoy en Función Pública. En este marco, el sindicato recibió una nueva propuesta salarial que, si bien supera la anterior, sigue siendo insuficiente. Es por esto que el sindicato convocará a un plenario se secretarios generales para las próximas horas.
Se trata de un bono por única vez que va de los 100.000 a 120.00 y 140.000 pesos según categoría y agrupamiento, al igual que durante los meses de enero y febrero, que se pagaría por planilla complementaria en marzo.
Por otro lado, la ayuda escolar pasa de 6.000 a 20.000 pesos, la ayuda escolar por hijo con discapacidad pasa de 12.000 a 40.000 pesos y se ofreció un incremento en todas las asignaciones familiares de acuerdo al siguiente detalle: para el primer tope asignación por hijo y prenatal 12.000 pesos, asignación por nacimiento 21.160 pesos, asignación por matrimonio 31.744 pesos, asignación por adopción 126.960 pesos. Para el segundo tope: asignación por hijo y prenatal 6.000 pesos, asignación por nacimiento 10.580 pesos, asignación por matrimonio 15.872 pesos, asignación por adopción 63.480 pesos y asignación por hijo con discapacidad 48.000 pesos.
“La propuesta del gobierno provincial resulta insuficiente en un contexto donde los trabajadores y trabajadoras están perdiendo poder adquisitivo de manera descarnada”, dijo Rodrigo Vicente, secretario general de ATE Río Negro. “Los salarios retroceden continuamente, por eso, vamos a analizar la nueva oferta del Ejecutivo en plenario y en las próximas horas tomar una decisión, pero consideramos que la oferta no alcanza y sigue generando precarización laboral”, completó.
La ATE Salta y demás sindicatos que representan a las y los trabajadores estatales provinciales rechazaron el aumento del 24%, que el gobierno propuso en la negociación salarial.
La oferta oficial es abonar el porcentaje dividido en 4 tramos consecutivos del 6% entre febrero y mayo.
Además de rechazarla, la ATE elevó su propia propuesta salarial consistente en un aumento del 20,6 % en enero, y 25% en febrero del corriente año, y exigió la correcta liquidación de enero de 2024 (porcentaje total del 212% proporcional al año 2023).
Debido a que no hubo acuerdo, se resolvió pasar a un cuarto intermedio para el día viernes 1° de marzo.
El Frente Polisario en Argentina organizó en la tarde de ayer un homenaje a la clase trabajadora argentina por su acompañamiento en la causa del pueblo saharaui, que lucha desde hace décadas por el reconocimiento de su soberanía como República Árabe Saharaui Democrática sobre sus territorios ocupados por Marruecos al oeste del continente africano. Entre los numerosos dirigentes de ATE, la CTA Autónoma y otras organizaciones sindicales como la UTEP y el Sindicato del Cuero, se encontraba presente además el Embajador de la República Argelina Democrática y Popular en la Argentina, Lotfi Sebouai.
La jornada de homenaje se llevó a cabo en la sede nacional de la Asociación Trabajadores del Estado, en donde el representante del Frente Polisario en la Argentina, Mohamed Alí Alí Salem, manifestó: “Estamos conmemorando el 48° Aniversario de la República Árabe Saharaui Democrática en un momento difícil para el pueblo saharaui. La comunidad internacional nos da la razón pero el realismo imperialista de la política nos quiere convencer de que hay que amoldar los derechos de los pueblos a una realidad sesgada e injusta. Seguimos la lucha y muy pronto veréis la bandera de la República Saharaui con territorio”.
“Es una alegría estar en Argentina, porque es territorio saharaui. Hoy nos reunimos aquí para celebrar el aniversario de nuestra República, así como para celebrar la creación de la bandera argentina por Manuel Belgrano en 1812. Antes de ayer ya lo hicimos en Rosario, y hoy lo volvemos a hacer con la parte del ejido argentino que siempre ha arropado la causa saharaui: La CTA Autónoma, ATE, la UTEP, el Sindicato del Cuero y la CLATE. Queremos honrar, en representación de los trabajadores y las trabajadoras de la Argentina, a los representantes de los sindicatos que ya mencioné”, agregó el representante del pueblo saharaui.
A continuación, Mohamed Alí Alí Salem hizo entrega de una distinción y un presente para los compañeros Hugo Godoy (Secretario General de la CTA-A), Rodolfo Aguiar (Secretario General de ATE), Julio Fuentes (Presidente de la CLATE), Carlos Custer (Comité Ejecutivo de la CLATE), Mercedes Cabezas (Secretaria Adjunta de ATE), Matías Cremonte (Equipo Jurídico de ATE), Mariano Vázquez (Secretaría de Relaciones Internacionales de la CTA-A), Marcelo Paredes (Secretaría de Cultura de la CTA-A), así como a compañeros de la UTEP y del Sindicato del Cuero.
Al recibir el reconocimiento, el compañero Hugo Godoy, Secretario General de la CTA Autónoma, agradeció el homenaje tanto desde la central como desde el sindicato de los estatales: “Estamos hermanados en la lucha, no desde ayer ni desde antes de ayer, con el pueblo saharaui. Como tampoco estamos hermanados desde ayer ni desde antes de ayer con el pueblo palestino. En la lucha por el derecho a la autonomía de los pueblos, por el derecho a constituir sus propios estados soberanos y a constituir sus raíces en sus territorios, con todos los pueblos del globo somos solidarios, pero especialmente lo somos con el pueblo saharaui y con el pueblo palestino. Nosotros padecemos, los argentinos y las argentinas, una agresión similar por parte de la OTAN y de sus países miembros, que ocupan y usurpan el territorio en nuestras Islas Malvinas. Por eso sabemos muy bien lo que es el avasallamiento de la dignidad de un pueblo y de sus derechos. Pero no solamente nos hermanamos en el dolor y en la angustia, sino que nos hermanamos también en la lucha por la libertad, por la soberanía, por la justicia social –aunque a nuestro actual Presidente le ofendan esas palabras-. Para nosotros la justicia social y la soberanía son los pilares necesarios para construir una sociabilidad nueva. Agradecemos muchísimo también la presencia del Embajador de la República de Argelia”.
Por su parte, el Presidente de la CLATE, Julio Fuentes, dijo: “Estoy muy agradecido por este reconocimiento, que recibo en nombre del Comité Ejecutivo de la Confederación Latinoamericana y del Caribe de Trabajadores Estatales. Para la militancia sindical argentina es muy importante y hay que estar permanentemente reafirmándonos en algo que fuimos capaces de construir, que es la conciencia de que no va a haber liberación social, no va a haber liberación de nuestra clase, si no hay liberación de nuestra Patria. Esta idea es fundamental, y fue acuñada por el sindicalismo argentino, que se ha encargado de propagarlo por todos los lugares donde caminamos. Y en este tiempo, como bien decía ‘Cachorro’, tenemos al imperio siempre acosando, pero tengamos memoria. Este año vamos a celebrar los 200 años de la batalla de Ayacucho, 200 años de la última batalla que dimos contra el imperio español, cuando logramos esa primera independencia. Ahora hay que estar alerta y trabajar por la segunda y definitiva independencia de nuestro pueblo”.
Sin alcanzar un acuerdo Paritario con los sindicatos, el gobierno de San Juan anunció la liquidación del salario de febrero con una suba unilateral del 15% y el pago de un bono de 50.000 pesos.
La medida gubernamental tuvo el total rechazo de los sindicatos de la administración pública y docente que han considerado que en la actual situación inflacionaria el aumento no se ajusta a las necesidades del sector estatal.
En este sentido el Secretario General de la ATE San Juan, Cristóbal Carrizo, explicó que “el aumento de ninguna manera se acerca a la inflación habida en el país desde que asumió el gobierno de Javier Milei”.
Carrizo acusó al gobierno de definir el aumento de manera unilateral.“Aquí salvo el sector docente, ningún sindicato que responde a la administración pública fue convocado a negociaciones”, dijo y de hecho así es porque el gobierno informó que a partir de la próxima semana se los irá convocando para ir negociando el aumento siguiente.
Carrizo enfatizó que “nosotros desde ATE hemos dicho públicamente que para recuperar el salario el aumento este mes debería haber sido de un 85%, que es el acumulativo que estaremos perdiendo desde que asumió Milei”.
Además, sostuvo, “cuando nos convoquen nosotros de arranque ya vamos a exigir que el bono del 50.000 pesos sea incorporado al salario básico” y agregó que “también vamos a plantear que se restituya la clausula de revisión”, que subrayó “nos sirvió mucho para poder transitar la última etapa inflacionario que tuvimos con el gobierno anterior”.
La ATE provincia de Buenos Aires participó en los Tribunales Federales de la ciudad de La Plata del pedido para que se declare la nulidad absoluta e insanable del art. 154 del DNU 70/23, que arrasa con la Ley de Tierras, tal cual se plantea en el recurso de amparo presentado por el CECIM.
Participaron de la jornada en unidad con distintas organizaciones sindicales, la CTA Autónoma, la CTA de los Trabajadores, el FIPCA, el CECIM La Plata y distintos compañeros y compañeras concejalas y diputadas de la provincia.
El secretario general del CDP, Claudio Arévalo, señaló “es un orgullo poder estar acompañando al CECIM en esta medida. No solamente lo vamos a hacer en la justicia, sino que también hay que estar en la calle para derrotar todas las medidas antipopulares que el gobierno nacional está tomando en contra de la soberanía.”
Además agregó “el compromiso de ATE Buenos Aires es seguir defendiendo la soberanía nacional, los recursos naturales que son del pueblo argentino y también defender la soberanía sobre Malvinas”.
La ATE debatió en asamblea la propuesta salarial del gobierno municipal de Sierra Grande y aceptó el bono de 45.000 pesos, a pagarse el próximo 7 de marzo.
Las partes acordaron volver a reunirse el 14 de marzo para definir el incremento en los haberes de los meses de enero y febrero, acorde a los índices que arroje el INDEC, y también la actualización de los ítems salario familiar por hijo y escolaridad.
En la reunión participaron los representantes de la Seccional ATE Sierra Grande, mientras que por el ejecutivo estuvo presente Cintia Castillo, secretaria de Gobierno, y Nazareno Sepúlveda, secretario de hacienda.
ATE rechaza en Chimpay insignificante oferta de aumento del 5%
La ATE se declaró en estado de alerta en la municipalidad de Chimpay, luego de recibir una escuálida oferta del 5% de aumento salarial.
“La propuesta es irrisoria”, dijo Mariela Rodríguez, dirigente provincial de ATE. “Vamos a pelear hasta lograr un incremento acorde a la pérdida de poder adquisitivo”.
Desde el sindicato sorprendió la oferta del Ejecutivo, sobre todo porque es conocido el deterioro salarial de los trabajadores municipales que parte -por lo general- de pisos más bajos que el resto de las administraciones.
El secretario General de ATE Córdoba, Federico Giuliani, envió ayer una Carta Documento al Presidente Javier Milei para que ratifique o rectifique los dichos vertidos en su cuenta de twitter (ahora ‘X’), donde el mandatario se mofa de las personas con ‘síndrome de down’, al pretender burlarse del gobernador de Chubut, Ignacio Torres, relacionándolo físicamente con alguien de esa condición para criticarlo.
En un video difundido después desde su cuenta personal, Giuliani cuenta que su hermana Florencia cuenta con síndrome de down y acusa a Milei de dar visibilidad en twitter a esta discriminación y esta burla.
“No es la primera burla contra las personas con síndrome de down que comete Milei, ya en campaña le dijo ‘mogólico’ a un adversario” denunció nuestro dirigente.
“En este contexto es muy grave porque desprecia a todo aquel que piensa distinto a él y en este caso estigmatiza a las personas con síndrome de down. Esto se produce mientras se produce el vaciamiento para desarticular las políticas de Estado en la materia al INADI y a la ANDIS (Agencia Nacional de Discapacidad) y a la quita del lenguaje inclusivo en el Estado”, agregó Giuliani.
En esa línea, la Carta Documento acusa a Milei de tener “un desprecio total por la humanidad, violentando la Constitución Nacional –artículo 72, inciso 22–, todos los tratados internacionales firmados por nuestro país, las Resoluciones de la Comisión Interamericana de Derechos Humanos, la Ley nacional 23592 que pena “actos discriminatorios y otras leyes sobre discriminación”, ya sea por expresiones individuales o por el cierre y prohibiciones de los ámbitos estatales que garantizan la inclusión, todo lo cual es condenable ética y políticamente por la legislación vigente”.
“Con la Carta Documento exigimos que ratifique o rectifique lo dicho y que pida disculpas públicas. Quiero darle toda mi solidaridad para las familias que tienen algún integrante con síndrome de down y no dejemos naturalizar este tipo de hechos porque retrocede mucho en derechos e inclusión para las personas con síndrome de down”, concluye Giuliani.
Se llevó a cabo la primera audiencia entre la ATE Entre Ríos y el Director Ejecutivo del Instituto Becario, Mariano Berdiñas, a quién se presentó una agenda de inquietudes de interés de las y los compañeros.
Participaron en representación de la comisión directiva del sindicato la delegada del sector, Mónica Zaragoza, y el asesor legal del sindicato, Emanuel Gervasoni, quiénes reflejaron ante el director asuntos puntuales de larga data que los trabajadores vienen planteando, temas cuya resolución incide directamente en mejoras laborales como es el caso de la carrera administrativa y estabilidad de contratos vigentes, entre otros.
Para ATE el encuentro fue positivo porque se acordó con el director Berdiñas trabajar progresivamente sobre la agenda entregada.
La Corte Suprema de Catamarca definió un aumento salarial del 15% para todas y todos los trabajadores judiciales y desde el sector que aglutina a las y los afiliados de la ATE subrayaron que “es insuficiente”.
Previo a la definición salarial la ATE había movilizado hasta el edificio del Poder Judicial reclamando una suba del 35%. Ya con el 15% confirmado la delegada de la ATE Judicial, Cecilia Falcón, señaló que “no es lo que habíamos solicitado y sí antes criticamos al gobierno provincial por el 14% que paga a la administración pública, ahora el 15% que recibimos no es una gran diferencia”.
La dirigente indicó que este aumento, de acuerdo a la categoría representa entre 80.000 y 100.000 pesos.
Además cuestionó que mientras regatean aumentos se nombren nuevas y nuevos funcionarios. “No hay plata para salarios pero si la hay para que el Gobernador nombre 200 funcionarias funcionarios, por eso desde nuestro sector vamos a insistir porque haya nuevos aumento en lo inmediato”.
