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Lamarque: ATE denuncia que el intendente Hernández incumplió con el pase a planta

La ATE denunció que pasaron 20 días y el municipio de Lamarque no ingresó a la planta del Estado a los trabajadores con tareas permanentes contratados de forma precaria antes de diciembre de 2019.

El acuerdo había sido alcanzado en diciembre pasado, junto a la mesa de trabajo para revisar los despidos de trabajadores que permanecían encadenados frente al edificio comunal.

En el acuerdo suscrito entre las partes, se establecieron requisitos de inscripción y fecha de examen para febrero que el intendente Sergio Hernández incumplió.

Prensa ATE Río Negro

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El Gobierno discrimina a trabajadores estatales de Salud y Administración Central

Tras no contemplar los principales puntos presentados en la contrapropuesta que resolvió la Asamblea General de Delegados de ATE Mendoza, fracasaron las audiencias paritarias del pasado viernes. El Gobierno pidió un cuarto intermedio, mientras las bases demandan una propuesta integral. Medidas de fuerza latentes.

Desde ATE reafirmaron la necesidad de otorgar un aumento salarial al básico de revista, igual o superior a los índices inflacionarios; reivindicaciones laborales en los adicionales específicos, tanto para el Régimen 15 y 05, como para los demás regímenes salariales que representamos mayoritariamente en el resto de las paritarias provinciales; reconocimiento de Licenciados en Enfermería, junto con el pago de los respectivos retroactivos; y pases a planta de trabajadores contratados y prestadores, son los reclamos que el Ejecutivo Provincial no incluyó en la propuesta que llevó a la mesa de negociación colectiva en la Subsecretaría de Trabajo, durante la jornada de este jueves 23 de marzo.

“Queremos comunicarles a los compañeros y compañeras de los sectores de Salud, Desarrollo Social, Administración Central, entes autárquicos y descentralizados, que recibimos una propuesta salarial del Gobierno, que no contiene lo planteado por los trabajadores en las distintas asambleas. Una propuesta que no es equitativa, en cuanto lo que han dispuesto para otros sindicatos, y que incluye un aumento salarial del 71% pelado, sin tener presente un aumento para compañeros contratados y prestadores, más un cronograma de pases a planta de los mismos; fecha de cambio de régimen de Licenciados en Enfermería (Anexo III); mayor dedicación para compañeros con cargos de planta y contrato o prestación; y reconocimiento de la antigüedad de los trabajadores, entre otras reivindicaciones puntuales”, declaró Roberto Macho, secretario general de ATE Mendoza.

Así las cosas, el Gobierno pidió un cuarto intermedio hasta la semana que viene, para realizar reuniones técnicas y resolver el conjunto de puntos que planteamos sobre la mesa paritaria.

“ATE no se va a arrodillar frente a ningún gobierno. Quieren cercenar nuestros derechos a protestar en las calles y a tener mejores condiciones laborales y salariales. Nos usan para otorgar beneficios a un grupo de elite. Nosotros no vamos a discriminar a ningún trabajador, sea del sector que sea que representemos. Vamos a luchar por los derechos que nos corresponden como clase trabajadora”, alertó Adriana Iranzo, secretaria adjunta de ATE Mendoza.

En misma línea se expresó Macho, al enfatizar que “vamos a participar de las reuniones técnicas y vamos a agotar hasta las ultimas instancias de negociación colectiva que estén a nuestro alcance como sindicato. Mientras, trabajadores de todos los ámbitos estatales vamos a concéntranos en el lugar donde se desarrollen las paritarias, porque allí tendremos que votar si aceptamos o rechazamos la propuesta. En caso de rechazo, deberemos decidir también las medidas de acción directa a seguir”.

Prensa ATE Mendoza

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Reunión con las autoridades por temas salariales y laborales del Cuerpo de Guardaparques

En el Ministerio de Hacienda de la provincia se llevó adelante una reunión entre representantes de ATE Misiones y autoridades de Hacienda y Ecología, en donde se establecieron puntos referentes al escalafón y al salario del Cuerpo de Guardaparques de la provincia, cuya Mesa sectorial está agendada para el próximo 3 de abril.

Dando continuidad al análisis sobre la propuesta de Estatuto para el Cuerpo de Guardaparques se trataron aspectos del escalafón de actividades y distintos puntos a corregir del borrador presentado por la representación del CDP.   

Se pauto una reunión para la semana entrante, para analizar las correcciones que serán enviadas previamente a los integrantes de la Mesa para su análisis.

También se plantearon reclamos propios del sector, los cuales serán evaluados por la patronal, que deberá dar algún tipo de respuesta en la próxima Mesa pautada para el 3 de abril.

Participaron de la reunión el Ministro de Ecologia Victor Kreimer, el Ministro de Hacienda Adolfo Safrán, el Director de Liquidaciones de la Contaduria Miguel Dos Santos, la Asociación de Guardaparques de Misiones (AGUMIS) con  sus comisionados y en representación del CDP de la Asociación Trabajadores del Estado, la Secretaria General Adjunta Miriam Lopez, el Secretario Administrativo Marcelo Grasiadei, la Secretaria Gremial Hida Saucedo; en representación de la Seccional San Vicente el Prosecretario de Finanzas  Sergio Ilchuk Pro , y en representación de la Seccional San Pedro el Secretario Gral Adjunto Javier Baez.

Prensa ATE Misiones

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Mes de la Memoria: presentación del libro de Noni Ceruti, el quinto relato sobre la lucha obrera de los ’60 y ’70

En el auditorio de ATE Córdoba se presentó el libro “Clase contra Clase. Argentina entre 1952 y 1976. El Quinto Relato”, del militante ye intelectual radicado en Rosarino de Leónidas Noni Ceruti.

La actividad se inserta en el marco del programa del Departamento de Culturas del Consejo Directivo Provincial, con vistas a la conmemoración del 24 de marzo, aniversario del golpe de estado que instauró la dictadura cívico-militar-eclesiástica que azoló nuestro país entre 1976 y 1983.

En la presentación estuvieron acompañando la iniciativa el responsables de Culturas, Marín Cagnani, el secretario General de la CTAA Córdoba Capital, Jorge Chalup, y la abogada de ATE, María Marta Terragno.

La charla se transmitió simultáneamente en vivo por el programa de radio de Entre Todos y Todas que se emite por radio GEN FM 107.5 y por la redes sociales de ATE.

En primer término, Chalup citó a Rodolfo Walsh decía que “nuestras clases dominantes han procurado siempre que los trabajadores no tengamos historia, ni doctrina, ni héroe ni mártires. Cada lucha debe empezar de nuevo, separada de las luchas anteriores. La experiencia colectiva se pierde, las lecciones se olvidan”.

El dirigente apuntó que la actividad desarrollada en el mes de la memoria “es importante no solo recuperar esa historia sino también levantar sus banderas y seguir la lucha de nuestros compañeros”.

A su turno, Terragno señaló que el libro de Ceruti “releva como las luchas pasadas adquieren una presencia brutal en estos tiempos porque el sistema capitalista y las relaciones de trabajo adoptan distintas formas, pero siempre se trata de la explotación, de quiénes son los que tienen los medios de producción y quiénes la fuerza de trabajo. Leer el libro no es solo conocer la historia de lucha sino mirar nuestro presente.  Y los medios para afrontar estas luchas en la actualidad”.

La letrada destacó otras obras de Ceruti como “Los empleados públicos entre 1910 y 1925”, relacionado con los precursores de ATE en Rosario y Santa Fe, otro relacionado con la democracia y la gestión obrera: “El Soepu, la Intersindical de San Lorenzo y la Coordinadora de Gremios: 1962-1976”, “Horacio Zamboni, teoría y práctica de un revolucionario”, en referencia al abogado laboralista de larga trayectoria y prestigio que asesoró a numerosas organizaciones sindicales.

Finalmente, el propio Ceruti tomó la palabra para destacar que en el libro “están volcadas muchas de las ideas fuerza de lo que sosteníamos en aquella época cuando integrábamos el socialismo revolucionario, con una postura de lo que fueron los años ’60 y ’70. Por eso el libro está dedicado a los compañeros desaparecidos del socialismo revolucionario”.

Y prosiguió afirmando que “nos metemos con la polémica que existió durante la dictadura y después, sobre lo que sucedió en aquellas décadas, que constituyeron un punto de inflexión en la historia reciente”.

“En los ’60 y ’70 vivimos una convulsión mundial producto de la lucha por los derechos civiles en EEUU en favor de la minoría negra, la lucha contra la guerra de Vietnam, la represión en México en la Plaza de Tlatelolco, la Primavera de Praga, la Rebelión en Hungría, la liberación de los países africanos del colonialismo. Nuestro país no estuvo ausente: Rosario, Córdoba y Buenos Aires estuvieron en sintonía con lo álgido de la lucha de clases de ese periodo. Argentina estuvo al frente y a la altura de lo que sucedía en todo el mundo, donde explotaban instituciones como la Iglesia Católica con el Concilio Vaticano II y lo que pasaba en la vida cotidiana, en la música, en la vestimenta, en las relaciones entre hombres y mujeres, entre padres e hijos”, explicó didácticamente Ceruti.

Luego afirmó que “hay un quinto relato sobre los hechos históricos que reseñamos, partiendo del esquema del sociólogo y dirigente del PST Christian Castillo que apunto que hay cuatro relatos: el primero, sustentado por los militares que hablaron de desbordes y excesos en una guerra contra el terrorismo como puede verse en el documento final de la dictadura militar al respecto; el segundo es la teoría de los dos demonios plasmado en el libro Nunca Más o impulsado por la última película titulada 1985; el tercero parte de la mirada de Hebe de Bonaffini cuando al cumplirse 20 años del golpe reivindica a la militancia revolucionaria y subestimando las grandes acciones protagonizada por la clase obrera, tanto en el periodo previo al golpe como durante la misma dictadura; el cuarto relato, el de Castillo, centra su análisis en el protagonismo de la clase obrera y la acciones de masa y fundamenta que esa visión comienza a emerger a partir los hechos del 19 y 20 de diciembre de 2001, porque dice que el proceso revolucionario del periodo ’69-’76”.

“Yo coincido parcialmente con lo planteado por Castillo pero le doy una vuelta de tuerca y planteo que le quinto relato en base a tres afirmaciones: primero, que el movimiento social, político y económico de los ’60 y ’70 pasó por la lucha de clases entre la clase obrera y la burguesía, el accionar de la burguesía entre 1955 y 1976, ya sea con los distintos planes económicos, políticos, sociales y represivos que implementó la clase dominante y la respuesta de la clase obrera ante cada medida antiobrera y antipopular configura el proceso histórico. Si solo vemos a los de arriba o a los de abajo, sin destacar el enfrentamiento de clase, termina faltando una parte de la historia. Lo acontecido no fue principalmente un choque entre las organizaciones armadas y la represión estatal de las FFAA y los grupos parapoliciales, porque el protagonismo de la lucha de clases lo tuvieron la clase obrera y la burguesía”, aseguró.

Después continuó señalando que “el segundo punto para sustentar mi postura es que en el conflicto de esos años la clase obrera fue la fuerza revolucionaria transformadora que motivó al resto de los sectores populares, fundamentalmente a la pequeña burguesía para incorporarse a la lucha revolucionaria por una sociedad sin explotadores ni explotados. El Correntinazo, el primer Rosariazo, el Cordobazo y el segundo Rosariazo con la huelga ferroviaria, que se prolongo con le Mendozazo y por el Choconazo, fueron protagonizados por la clase obrera, donde luego se suma la pequeña burguesía universitaria, termina pariendo a la nueva izquierda y cambió la sociedad argentina de entonces. Da una serie de ejemplo de los cambios que esto generó vía políticas, eclesiásticas, sociales y armadas transversalmente en la sociedad que impulsan la vía revolucionaria”.

Finalmente, el tercer punto que destaca Ceruti es que el objetivo del golpe del ’76 “fue pura y exclusivamente para desarticular las organizaciones del movimiento obrero, de sus luchas que se venían perfeccionando y teniendo cada vez más fuerza. La Junta Militar personificó los intereses de los capitales concentrados y vinieron a poner disciplina ante la indisciplina social y productiva”. “Afortunadamente todos los análisis ya coinciden en este punto”, reflexionó.

Prensa ATE Córdoba

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Berisso: ATE logró cerrar la paritaria 2022 con el 102,8% de aumento

La Junta Interna de ATE Berisso y la dirigencia de la seccional avanzaron en un acuerdo con el municipio para dar por culminada la negociación salarial 2022 con el 102,8% de aumento. Ante el planteo sindical se acordó con el ejecutivo un piso salarial en bruto de $174.033,75, lo que representa un neto de $141.315,41.

Por otro lado, se logró un aumento histórico de 231% para la paritaria 2022 de trabajadorxs pasantes cerrando el piso salarial bruto por encima de $73.000, un neto de que alcanza $60.000.

La información fue comunicada por el sindicato y lleva la firma de Juan Jorajuría, secretario adjunto de ATE Berisso; Elar Barrionuevo, secretario general de la junta interna municipal; Silvina Paz Petcoff, secretaria adjunta de la junta interna municipal; y Lucas Monge de la Cruz, secretario de Prensa de la seccional.

Prensa ATE Provincia de Buenos Aires

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FMVM: Audiencia de ATE y funcionarios de Fabricaciones Militares por el conflicto de las categorías

Integrantes del CDN y de la ATE en la Fábrica Militar de Villa María mantuvieron una audiencia con funcionarios de Fabricaciones Militares Sociedad del Estado (FMSE), en la que se trataron reclamos sindicales respecto a las categorías adeudadas, artículos y diversos puntos, que están aún pendientes de resolución.  

La audiencia que tuvo la mediación del Ministerio de Trabajo arrancó con la argumentación de la patronal a través del gerente de Recursos Humanos, Mauricio Riafrecha, quién planteó que “desde la empresa  quieren brindar  solución al  conflicto”, e invitó a retomar el diálogo el próximo lunes en Villa María.

Sobre la situación presente el Secretario General de la Seccional ATE Villa María,  Fernando Mercado, ratifico las medidas adoptadas y respondió a FMSE  que “existe un descreimiento de las y los trabajadores debido al comportamiento de las autoridades de la empresa que durante toda su gestión han dilatado los reclamos”.

Dado el llamado de conciliación obligatoria el sindicato va a acatar la medida, no obstante adelantar que esperan que el día lunes las autoridades se hagan presentes en la FMVM, tal como dijeron los mismos, donde también esperan avanzar en respuestas concretas a lo peticionado por las y los trabajadores.

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Nuevas designaciones en el SEGEMAR: más trabajadoras y trabajadores podrán regularizar su empleo

Desde el Departamento de Negociación Colectiva del CDN informaron que salió una nueva resolución, la N° 66/23,  por la cual hay 15 nuevas designaciones a la planta permanente dentro del Servicio Geológico Minero Argentino (SEGEMAR).

Las mismas corresponden al Agrupamiento Científico-Técnico del Sistema Nacional del Empleo Público (SINEP) y se suman a las ya oficializadas durante la semana pasada, a través de las  Resoluciones N° 65/34 y N° 64/23 publicadas el pasado 17 de marzo Boletín Oficial.

Desde ahora 65 trabajadores y trabajadoras que concursaron por la permanente, a través de la convocatoria iniciada en marzo del 2022 podrán regularizar su empleo.

Prensa Convenios ATE

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ATE Educación: “nos movilizamos por un salario inicial de 200 mil pesos”

Este miércoles se llevó a cabo la primera de las dos jornadas de paro que los docentes de la provincia de Córdoba realizan en el marco del plan de lucha en rechazo a la escasa pauta salarial que el gobierno de Juan Schiaretti viene proponiendo desde comienzo de año.

ATE Educación salió a movilizarse junto con los gremios del sector y las organizaciones docentes que están motorizando las acciones de protesta.

Finalizada la movilización las y los docentes organizados en ATE emitieron un comunicado donde fijaron la posición de nuestra organización respecto al plan de lucha, señalando que “estamos de paro este jueves y miércoles en defensa de nuestro salario, de las condiciones de trabajo y de la educación. Porque un maestro que recién se inicia se encuentra debajo de la línea de la pobreza. Porque la nefasta ley jubilatoria 10694, aprobada en plena pandemia, ha destruido las jubilaciones. Porque el salario básico es un tercio de lo que cobramos, el resto son items que el gobierno utiliza para precarizarnos. Porque por detrás del fetiche de los 190 días de clases se esconde la desatención de la educación, con salarios mal pagos, escuelas que no tienen nada frente el frío o los calores extremos de estos últimos días”.

En tal sentido, los docentes reclaman “un salario de 200 mil pesos para el maestro que recién se inicia. El respeto del escalafón docente y no su achicamiento. Una canasta cultural que permita que accedamos a todo lo necesario para nuestra actividad en las aulas. La derogación de la nefasta Ley Jubilatora 10694. No al diferimiento en el pago a jubilados”.

“Decimos, Unidad de la Docencia, Unidad con Trabajadores de la Salud, Unidad de los Trabajadores”, concluye el comunicado.

Prensa ATE Córdoba

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Avances en la implementación de la ley 11.038, referida a la creación de cargos para Profesionales de la Salud

En la reunión fue convocada por la ministra de Salud, Sonia Velázquez, se presentaron los avances en la implementación de la ley, por otro lado se acordaron detalles. Se informó que el expediente está numerado para proseguir el trámite.

Los trabajadores profesionales de Salud vienen hace años reclamando por su regularización laboral, durante el año 2021 se desarrollaron las medidas más intensas, que consistieron en concentraciones casi todas las semanas en las puertas del Ministerio de Salud.

A raíz de esta organización bajo la tutela sindical de ATE Entre Ríos y la coordinación con los colegios profesionales, el año pasado se sancionó la ley que crea 1095 cargos para el pase a planta permanente de estos trabajadores.

Se pusieron a disposición las nóminas correspondientes y se informó que la regularización se va a dar a través de designaciones interinas.

Prensa ATE Entre Ríos

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Jubilados Municipales se incorporan al Centro de Jubilados de ATE

Este martes 21 de marzo se realizó en la sede provincial de ATE Corrientes la primera reunión de trabajadores y trabajadoras jubiladas del ámbito Municipal de Capital.

El encuentro estuvo presidido por el secretario general Feliciano “Chano” Romero, acompañado por el equipo técnico del ATE especializado en temas previsionales y de salud.

Se analizaron temas como la insuficiente actualización salarial, los injustos descuentos y retenciones en el haber; atraso en el pago de expedientes jubilatorios, las demandas de Salud no resueltas, entre otros.

Una de las primeras definiciones alcanzadas fue la “incorporación de los trabajadores y trabajadoras municipales al Centro de Jubilados de ATE Corrientes, lo que nos otorgará fortaleza organizativa para brindar ayuda, asistencia legal, técnica y para demandar mejoras para el sector”, explicó el titular del CDP. “Hasta el lunes 27/4 a las 20:00 recibiremos las solicitudes de nuevas incorporaciones”, comentó el Secretario General.

Detalló que la propuesta es ir ampliando la incorporación y participación de los trabajadores jubilados del ámbito municipal de distintas localidades de Corrientes.

Otra de las definiciones fue que “por mandato de los jubilados y jubiladas municipales que ya se afiliaron a ATE, el martes 28 de abril a las 10:00 hs. vamos a presentar ante el IPS el recurso administrativo para que se oficialice la norma por la cual aplicaron recortes de haber y descuentos del Plus”, explicó Romero. 

El Secretario General del CDP definió que “ATE solicitará el reintegro de lo descontado a los jubilados municipales. Si hay reintegro, como el Gobernador se comprometió a través de los medios radiales; que den a conocer la norma legal, los plazos de la devolución y que se garantice no se repetirá más este recorte del haber a los jubilados y jubiladas municipales”.

Prensa ATE Corrientes