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El camino es la lucha colectiva organizada: Rodolfo Aguiar visitó el canal de streaming de ATE Mendoza

Durante la jornada del pasado viernes 15 de mayo, el Secretario General del Consejo Directivo Nacional (CDN) de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE), Rodolfo Aguiar, visitó el flamante canal de streaming de ATE Mendoza. La revolución contra las políticas de ajuste y la organización de la clase trabajadora fueron algunas de las aristas que emergieron durante la transmisión, que contó con la conducción del Secretario General y de la Secretaria Adjunta del Sindicato en la Provincia, Roberto Macho y Adriana Iranzo.

 “Estoy muy contento de estar por primera vez en el piso (estudio) de nuestro streaming de ATE. Por ahora, es el único que existe en todo el país. Es una iniciativa tan poderosa, que la tenemos que empezar a replicar en el resto de las provincias y también en el CDN. Es la comunicación desde y para los trabajadores estatales de toda la Argentina”, celebró Aguiar.

A la hora de agradecer la visita del dirigente de ATE Nacional, la Secretaria Adjunta de ATE Mendoza, Adriana Iranzo, recordó la lucha inclaudicable que lleva adelante el Sindicato en una provincia que se transformó en modelo de prueba para las políticas de ajuste y la criminalización de la protesta, gracias a la complicidad del mejor alumno de Javier Milei, Patricia Bullrich y Manuel Adorni: el Gobernador Alfredo Cornejo. La dirigente recordó: “Acá se aplicó la Ley Contravencional, el Protocolo Antipiquetes, la criminalización, persecución y encarcelamiento de dirigentes sindicales, por reclamar salarios y condiciones laborales dignas para los trabajadores”.

Con relación a la búsqueda de una solución o camino a seguir por las bases, frente a esta clase de embates y restricción de derechos colectivos que imparten los gobiernos de turno, Aguiar señaló la necesidad de encarar una “revolución” y explicó: “Debemos perderle el miedo a dicho término, que muchas veces tiene una connotación negativa. Tenemos que producir una transformación profunda en todos los aspectos de nuestras vidas, desde el punto de vista económico, cultural y social. Es la gran deuda pendiente de todos los gobiernos que se han sucedido en el poder, ya que siempre se han quedado a mitad de camino. Estaban las AFJP (Administradoras de Fondos de Jubilaciones y Pensiones), reestatizamos el sistema de jubilaciones y pensiones, pero resulta que no se pensó en un tributo a largo plazo que permitiera financiar el sistema. Por eso hoy los jubilados están como están. Reestatizamos YPF, pero resulta que estamos pagando los combustibles más caros de toda Latinoamérica. El problema no son las instituciones, sino la falta de credibilidad que tienen los hombres y las mujeres que conducen o están al frente de ellas”.

En este sentido, Iranzo hizo hincapié sobre la crisis que enfrenta la sociedad, con Poderes del Estado que carecen de autonomía, donde “la Justicia no funciona, ya que responde a los intereses del Poder Ejecutivo”. La dirigente además dijo: “Los medios de comunicación no dan lugar a posturas contrarias al Gobierno, ya que reciben pautas millonarias del mismo. Entonces, ¿qué pasa con la democracia?, ¿qué pasa con las instituciones?, ¿qué tenemos que hacer para que los jóvenes vuelvan a creer y sepan que hay gente que no se deja doblegar, que no se va a arrodillar, ni va a vender los derechos colectivos? Sin dudas, creemos que ATE es un ejemplo de lucha coherencia colectiva al respecto”.

A su turno, Roberto Macho, Secretario General de ATE Mendoza, indagó sobre qué tipo de sindicatos quieren los trabajadores más jóvenes, y preguntó: “¿Quieren un sindicalismo donde los sindicalistas sean empresarios, o que vayan y se paren a discutir mejoras en las condiciones laborales y salariales frente a las patronales de turno?, ¿qué tipo de gobiernos quieren? ¿Un Gobierno como el de Milei, que prometió hacer desaparecer a la casta, y a los primeros que jodió fue a los jóvenes que tenían trabajo, a sus padres que estaban en las industrias, propagando la eliminación del empleo estatal? Hay que aprender a escuchar a los más jóvenes, para saber qué elementos tomar, como la idiosincrasia y la mirada crítica que se consigue gracias a la formación. No hay nada mejor que una revolución dada por personas pensantes, con pensamiento crítico, que saben qué contestar en cada momento, pero también saben que cuando culmina la revolución hay que saber construir, a través de políticas de Estado, con políticas sociales, económicas, de seguridad y vivienda, que apunten a construir una provincia y un país mejor”.

Los dirigentes estuvieron de acuerdo en que, mientras los gobiernos quieren privatizar todo, al miedo lo quisieron estatizar, y que por eso establecieron un protocolo inconstitucional antimovilización, para infundir miedo y temor en la clase trabajadora, a la cual ordenaron marchar ‘por la veredita’. Sobre esto, Aguiar dijo: “Por la veredita van a caminar los de azul. Los trabajadores vamos a marchar por las calles de nuestro país, porque es el derecho constitucional que tenemos para peticionar libremente frente a nuestras autoridades. El 10 de diciembre de 2023 ustedes nos dijeron que venían por nosotros. Bueno, deberán enterarse que desde ATE empezamos a ir por ustedes. ¡Vamos a ver qué se siente, Milei y Caputo!”.

Coincidieron también los referentes nacionales y mendocinos del Sindicato en que el Gobierno Nacional le quiso hacer creer a una buena parte de la sociedad que el Estado tenía que desaparecer para terminar con la corrupción, pero que ahora el pueblo está tomando conciencia de que los únicos que están desesperados por hacer negocios con el Estado son los funcionarios de La Libertad Avanza (LLA).

“No nos vengan a decir que esta Argentina es mejor que la que había antes. ¿Para quién es mejor este país después de dos años y medio de Gobierno de Milei?, ¿para los Adorni, que compran propiedades en un par de semanas, gracias a supuestos préstamos de jubiladas?, ¿para esos funcionarios de La Libertad Avanza, que obtuvieron créditos multimillonarios en el Banco Nación para adquirir no la primera, sino una cuarta o quinta vivienda? Hablamos de créditos que no están a disposición de cualquier otro tipo de ciudadano de nuestro país. Me parece que estamos en un momento donde el apoyo popular al Gobierno cae. Algo habremos tenido que ver, con las reiteradas protestas que encabezamos, gracias a la fuerza y la convicción de los compañeros y compañeras que tenemos detrás”, agregó el Secretario General de ATE Nacional.

Las y los trabajadores estatales de todo el país no llegan con los salarios a fin de mes, ni mucho menos a cubrir el costo real de la canasta alimentaria. La están peleando cada día con la herramienta fundamental que es el Sindicato, tanto a nivel gremial, como legal y social, en cada lugar de trabajo y en la calle, luchando por sus derechos como clase trabajadora.

“Se abrieron las subcomisiones paritarias, pero el Poder Ejecutivo no trajo respuestas a ninguno de los reclamos que planteamos en audiencias anteriores. El camino será plantear un plan de lucha colectivo, con las reivindicaciones que urgen a los trabajadores de los diferentes sectores que representamos”, advirtió Roberto Macho.

A modo de conclusión, los referentes sindicales coincidieron en puntualizar un firme mensaje de lucha y organización colectiva a las bases de todos los sectores de trabajo, frente a las patronales de turno: intendentes, gobernadores y el Presidente, y enfatizaron: “Sea cual sea el gobierno que venga, el movimiento obrero lo va a esperar movilizado. Y no vamos a dejar de hacerlo hasta que cumplan punto por punto con nuestros reclamos, y les devuelvan la dignidad a los trabajadores de la Argentina”.

A continuación, la charla completa:

Fotos: Prensa ATE Mendoza

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ATE Córdoba logró un acuerdo salarial con un 15% de aumento en dos cuotas para municipales de Salsacate

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Córdoba alcanzó un acuerdo salarial con la Municipalidad de Salsacate, en el Valle de Traslasierra, que implica un aumento salarial del 15% para las y los trabajadores municipales de la localidad. El pago del incremento de los haberes impactará en dos cuotas de 7,5% en los recibos de sueldo de los meses de junio y julio próximo.

Durante la audiencia, y en representación del Ejecutivo, estuvieron presentes la Intendenta Karina Figueroa y la Secretaria de Coordinación Emilse Castro. Por otro lado, la delegación negociadora de ATE Córdoba estuvo integrada por Milagros Sozzi, Nicolás González, y por el delegado municipal Roberto Castro.

En la oportunidad se acordaron también cinco recategorizaciones de trabajadores que pasarán de la categoría 20 a la 24, con el consiguiente aumento en sus haberes. De la misma forma, el Departamento Ejecutivo va adquirir la muda de ropa de invierno para el personal de maestranza, que aun no ha sido entregada en tiempo y forma. También, Figueroa se comprometió a realizar el pago de las cuotas sindicales retenidas y no depositadas a ATE.

Además, el Sindicato solicitó en la reunión que el incremento salarial se traslade con el mismo porcentaje del 15% a los ítems ‘refrigerio’ y ‘puntualidad y presentismo’, pedido que la Intendenta quedó en responder en la próxima audiencia de la Mesa de Relaciones Laborales, que se realizará la semana entrante.

Por último, las partes acordaron una nueva reunión para el mes de septiembre donde se evaluará nuevamente la situación salarial del sector.

Foto: Prensa ATE Córdoba

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ATE La Pampa: avances para las y los trabajadores municipales de Arata

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) La Pampa llevó a cabo una Asamblea de trabajadoras y trabajadores en la Municipalidad de Arata. Se logró destrabar la suspensión de tareas impuesta por la Superintendencia de Riesgos de Trabajo, entre otros avances para las y los municipales de la localidad.

Se gestionó un espacio con baños y matera para el personal mientras se aguarda la notificación oficial de la Secretaría de Trabajo. También, en diálogo con el Intendente, se logró que por primera vez el personal cuente con fichero, un lugar en condiciones y la entrega de ropa de trabajo esta misma semana.

Además se puso en marcha un plan de contingencia para dar respuesta a todos los puntos del informe de ATE La Pampa, trabajando junto al municipio para garantizar los derechos de las y los trabajadores.

Fotos: Prensa ATE La Pampa

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ATE Río Negro aceptó por amplia mayoría la oferta salarial y exige incremento de las Asignaciones Familiares

En el marco de las negociaciones paritarias en la Mesa de la Función Pública, y tras debatir en un Plenario de Secretarios Generales de toda la Provincia, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Río Negro aceptó por amplia mayoría la oferta salarial del Ejecutivo.

Se trata de un aumento cuatrimestral de salarios que se liquidará en dos bimestres. Para esto se utilizará como índice el promedio entre Índice de Precios al Consumidor (IPC) nacional y el Viedma.

De todas formas el plenario de la ATE rionegrina exigió que se convoque de manera urgente a Paritarias para definir un incremento en las Asignaciones Familiares, que en Río Negro se encuentran absolutamente retrasadas: la Asignación Universal por Hijo, por ejemplo, es de $12.000 en tanto en Nación es de $113.028,80.

Asimismo, el Sindicato pidió la regularización de todas las formas contractuales y el pase a Planta Permanente, y volvió a reclamar la incorporación al básico de la suma fija ($250.000) correspondiente a la compensación 2025.

Respecto a los incrementos en ítems y adicionales de Educación, de Desarrollo Humano y de la Secretaría de Niñez, Adolescencia y Familia (SeNAF), el Sindicato señaló la necesidad de que los adicionales aumenten en igual porcentaje cada vez que aumenta el salario. Por otro lado, ATE Río Negro volvió a reclamar los aumentos en los adicionales exclusivos de todos los organismos y oficinas.

Cabe recordar que, en el marco de la Función Pública, el Gobierno rionegrino confirmó el jueves pasado que pagará las recategorizaciones adeudadas y acordadas oportunamente con ATE, que benefician mayoritariamente a trabajadoras y trabajadores de las Leyes 1.844 y 1.904. Se trata de un monto global de más de $1.600 millones. Asimismo, se confirmó un aumento del 50% en todos los adicionales del Manual de Misiones y Funciones de las y los porteros de escuela.

Finalmente, los representantes del Ejecutivo propusieron aumentar un 20% el adicional ‘Operador’ en Desarrollo Humano y en SeNAF, también a pedido de ATE Río Negro tras la reunión que mantuvo con el Ministro Juan Pablo Muena hace unas semanas.

En las próximas horas el Sindicato comunicará su decisión a la Función Pública para que avance la liquidación del entendimiento.

Foto: Prensa ATE Río Negro

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ATE participó de la apertura de la Paritaria Municipal de la localidad santacruceña de Gobernador Gregores

En el día de hoy la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Santa Cruz participó de la apertura de la Paritaria Municipal de la localidad de Gobernador Gregores, donde el Ejecutivo presentó una propuesta salarial para las y los trabajadores municipales.

Tras el encuentro, las partes acordaron pasar a un cuarto intermedio hasta el día martes, fecha en la que se continuará con la negociación y posteriormente se realizará una Asamblea resolutiva para definir los pasos a seguir.

Este ámbito de discusión y negociación se da en el marco del Paro General Provincial impulsado por ATE Santa Cruz en reclamo por la urgente apertura de Paritarias libres, salarios dignos y mejores condiciones laborales para todas y todos los trabajadores del Estado.

“La organización y la participación de las y los trabajadores son fundamentales para seguir defendiendo nuestros derechos”, manifestaron desde el Sindicato.

Fotos: Prensa ATE Santa Cruz

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Rosario: ATE en defensa de la salud y por salarios dignos

Este miércoles la Seccional Rosario de ATE realizó una conferencia de prensa en las escalinatas de la Facultad de Ciencias Médicas de Rosario para informar cómo será la jornada de protesta en defensa de la salud y los salarios dignos que tendrá lugar mañana. 

“Es una Jornada Nacional en defensa del derecho a la salud y al trabajo, por salarios dignos”, dijo la Secretaria General de ATE Rosario, Lorena Almirón. 

De esa forma, remarcó que el Sindicato estatal desafectará todo el día a las y los trabajadores del sector salud tanto del ámbito nacional, provincial y local, sosteniendo, como siempre, las guardias mínimas en los efectores. Se espera que sea una movilización histórica en el país y también en la ciudad. 

Desde las 11.30 horas, ATE junto a los diversos sindicatos se concentrarán en Plaza 25 de Mayo (Buenos Aires y Santa Fe), y desde allí se partirá hacia el Nodo Salud (Laprida y Rioja) y culminará con un acto central frente al anexo del policlínico PAMI I (Sarmiento 455). 

Almirón sostuvo: “Es una Jornada Nacional en defensa del derecho a la salud y al trabajo, por salarios dignos. Exigimos condiciones dignas de trabajo y la inmediata puesta en marcha de planes sanitarios que han sido anulados o totalmente desfinanciados. Los sueldos están por el piso y se necesita más personal e infraestructura para responder a una demanda creciente del sistema público de salud”.

El Secretario Gremial de ATE Rosario, Guillermo Grand, apuntó: “Será contra el despido arbitrario e ilegal de la Secretaria General de la Junta Interna de ATE, Melina Gutiérrez, y en defensa de la salud de los adultos mayores y de los policlínicos propios de Rosario que vienen siendo sistemáticamente vaciados por la gestión de Javier Milei”. 

Vale mencionar que hay en estos días una comitiva en la Organización Mundial de la Salud con integrantes de la CTAA Rosario combatiendo el retiro de Argentina de dicho organismo. Además, se viene denunciando el recorte de $63.021 millones al presupuesto de Salud Pública a través de la Decisión Administrativa 20/2026 por parte del Gobierno nacional. 

La falta de infraestructura, reducción de recursos, saturación del sistema, la anulación y desfinanciamiento de programas sanitarios específicos han puesto al sector en una situación crítica. Ya golpeado por la pandemia y el crecimiento de la precariedad y el pluriempleo, el personal sanitario necesita respuestas urgentes para seguir garantizando el derecho a la salud de la población. “Esta marcha compromete el presente y futuro de todos y todas, convocamos a la comunidad toda a sumarse” concluyó Almirón. 

Fuente/fotos: Equipo de Comunicación ATE Rosario

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ATE se fortalece en cada sector de la Administración Pública

Este lunes ATE Misiones llevó a cabo una asamblea informativa para seguir organizando el sector correspondiente al Museo de Horacio Quiroga de la ciudad de San Ignacio y avanzar hacia las mejoras laborales que tienen pendientes las y los trabajadores, tales como el pase a planta permanente, pago de adicionales y ropa de trabajo.

Miriam López, Secretaria General de ATE Misiones, explicó: “Seguimos fortaleciendo los sectores, en este caso la Casa Museo Horacio Quiroga en San Ignacio. Estamos exigiendo mejoramiento de algunos adicionales, pases a planta permanente e indumentaria de trabajo. Vamos a hacer un pedido al Gobierno por estos pendientes y vamos a pedir un adicional específico para el sector. Seguimos haciendo diferentes actividades para el fortalecimiento de la organización en estos tiempos tan difíciles que nos toca vivir”.

Es importante señalar que las y los estatales que se desempeñan en este espacio cultural tienen guardias específicas, por ser un destino turístico, que implica un régimen particular por la realización de visitas guiadas. Es por eso que ATE demandará un mejoramiento salarial que considere estas características.

López, estuvo acompañada por la Secretaria Gremial de ATE Misiones, Hilda Saucedo, y la Secretaria de Políticas Públicas, Maria Rodríguez. Las integrantes del Consejo Directivo informaron que el sector se encuentra organizando las elecciones de delegadas y delegados correspondientes para los próximos días.

Desarrollo Social exige mejores salarios y estabilidad laboral
Las y los trabajadores del Ministerio de Desarrollo Social organizados en ATE Misiones llevaron adelante una asamblea en el edificio central con el objetivo de visibilizar la continuidad de los reclamos. El Sindicato exige el pago de becas en tiempo, el pase a contrato y a planta permanente, así como también una recomposición salarial urgente.

Fotos: prensa, ATE Misiones.

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ATE reclamó al Gobernador Quintela mayor celeridad en la respuesta a las demandas del sector estatal

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) La Rioja envió una nota al Gobernador provincial, Ricardo Quintela, que se informe sobre los avances en las demandas presentadas por el Sindicato durante la reunión mantenida por las partes, el último mes de marzo.

En aquel encuentro la ATE presentó una serie de reclamos que conforman las necesidades generales de las y los trabajadores de la administración pública. En ese sentido se presentó un petitorio a Quintela reclamando un aumento salarial acorde al aumento de la canasta básica; el blanqueo de ítems en negro que alcanzan casi al 60% del salario total; y la actualización de las asignaciones familiares.

En aquel encuentro de marzo el Secretario General de la ATE provincial, Alfredo Arana había planteado que más allá de las coincidencias que existen en cuanto a la crítica de las políticas del Gobierno nacional, existía una necesidad perentoria de dar respuestas a las problemáticas de las y los estatales provinciales.

También se reclama en el petitorio elevado a Quintela una respuesta a requerimientos de distintos sectores estatales entre los que ATE destacó la equiparación al 70% correspondiente al ítem de labor parlamentaria para la totalidad de las y los trabajadores de planta del Concejo Deliberante de la ciudad Capital, restableciendo el criterio de equidad que se encontraba vigente hasta el año 2015 y que fuera posteriormente modificado, generando la desigualdad sostenida en el tiempo.

Asimismo le reclamó la declaración de esencialidad para las y los trabajadores de la secretaría del Agua y remuneración acorde a esa tarea; actualización del ítem FONAVI para las y los trabajadores de planta de la Administración Provincial de Vivienda, ya que el mismo se encuentra congelado desde el año 2019; y la recategorización del personal auxiliar de Educación.

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ATE participó del encuentro “Trabajo, memoria y futuro”

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) participó del encuentro “Trabajo, memoria y futuro” organizado por el Centro de Formación e Innovación Productiva (CEFIP) del Municipio de Almirante Brown. En representación del Sindicato, participaron Mercedes Cabezas, Secretaria General Adjunta de ATE Nacional y Vanina Rodríguez, Secretaria de Formación.

La mesa de debate contó con la presencia de destacadas figuras del arco sindical, entre ellas Cecilia Cecchini, jefa de Gabinete del Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires y dirigenta de la CTA de los Trabajadores.

La actividad se configuró como un espacio de articulación entre dirigentas y dirigentes de diversas centrales obreras, con el objetivo de analizar el panorama laboral actual y trazar líneas de acción hacia adelante.

“Este tipo de encuentros siempre son enriquecedores porque permiten escuchar otros recorridos, otras historias y a partir de esas otras miradas, pensar nuevas estrategias para la clase trabajadora que está en continuo cambio. Compartir la mesa con grandes dirigentes sindicales nos permite repensar nuestra historia dentro del mundo sindical pero también trazar nuevos horizontes en un mundo que está en continuo cambio”, señaló Cabezas.

La dirigente de ATE destacó además, la importancia de estos espacios institucionales para tender puentes entre la militancia territorial y las estructuras sindicales.

Del panel también participaron Graciela Nordi, dirigente sindical de CTERA, fundadora de SUTEBA; Enrique Tovani, Secretario de Juventudes de la CGT regional; y Jonathan Acosta dirigente de la UOCRA.

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ATE presente en el 2° Congreso de Educación

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Tucumán, a través del Secretario General provincial, Jorge Flores y de la titular de la Seccional ATE Este, Ely Maza, participaron del 2° Congreso Internacional de Educación 2026, organizado por la Asociación de Trabajadores de la Educación Provincial (ATEP)

Durante el encuentro, docentes, referentes y especialistas debatieron y realizaron capacitaciones enfocadas en el fortalecimiento de la educación pública. En ese marco las y los docentes participantes realizaron muchísimos aportes que enriquecieron las instancias del debate.

El congreso permitió poner en común experiencias, analizar los desafíos actuales del sistema educativo y reafirmar el compromiso de seguir defendiendo una educación de calidad, inclusiva y con condiciones laborales dignas para quienes la sostienen. “Valoramos estos espacios de construcción colectiva que fortalecen la organización y ponen a la educación en el centro del debate”, destacaron desde la Seccional.