En el marco de una reunión con funcionarios de
Vialidad, la ATE Provincia de Buenos Aires fue confirmada de que está
garantizada la continuidad de todxs lxs trabajadorxs monotributistxs de la repartición,
como también fue confirmado que ya salió publicado en el boletín oficial el pase
a planta de la primer tanda de 19 compañerxs.
En la reunión, que por ATE tuvo la representación
del Secretario Gremial, Juan Murgia, el paritario
provincial Martin Fontela, y el delegado Américo Rodríguez y por la Dirección de Vialidad, al Subgerente
de Recursos Humanos, Christian Golard, también se comunicó que se encuentran en
trámite otros 7 expedientes en los cuales ATE manifestó que colaborará en forma
conjunta con Administración para agilizar el pase a planta de las y los
compañeros lo antes posible.
Asimismo se hizo saber que hasta tanto no se cuente con acto
administrativo pertinente, se les ha dado continuidad en la misma forma contractual que venían
teniendo hasta el mes de junio, con posibilidad de prórroga. Por último,
manifestó que el interés de la repartición es resolver la situación contractual
de las y los trabajadores monotributistas este
normalizada lo antes posible
y gocen la estabilidad que le
corresponde
Otro de los temas llevado a la mesa, fue la bonificación del 3%, para lo cual el Subgerente
manifestó que están de acuerdo con dicha bonificación porque se trata de un
acto de justicia, y subsanaría una
situación injusta e inequitativa con el conjunto de las y los trabajadores que depende del Ministerio de
Infraestructura. En dicho sentido
expreso, que es un camino que se empezó a recorrer y necesitara del esfuerzo y
la voluntad de varios sectores para lograrlo.
Asimismo, planteo que hay que trabajar juntos.
Otro de los puntos que se trataron en dicha mesa, fue
la solicitud por parte de nuestro sindicato, sobre información precisa del plan
de Obra que se llevara adelante en el presente año, en un contexto donde el
Presupuesto de la Dirección de Validad crecerá
exponencialmente, triplicando el número de obras con respecto al año
anterior. Al dicho solicitud, planteo que no es tema de su área, y quedo en
averiguar quién podría atenderemos para conversar sobre el Plan mencionado
Por otra parte, se esbozó una vez más la preocupación
de los compañeros y compañeras de limpieza y la necesidad de avanzar en la
estatización de dicho servicio y se analizó la Comisión de género y
constitución de equipos interdisciplinarios, lo cual el subgerente manifestó
que estaba oficializada en la Jurisdicción, y que estaban a la espera de los
lineamientos del Ministerio de la Mujeres, diversidad y Género.
Berisso:
ATE exige la continuidad de las becas IRAB
La seccional local solicita a las autoridades la
continuidad laboral de enfermerxs y médicxs contratadxs bajo la modalidad IRAB
que cumplen tareas en el hospital Mario V. Larrain.
Desde mediados de diciembre desde ATE planteamos la
continuidad laboral de lxs 15 enfermerxs y 2
médicos contratadxs bajo esa modalidad, sin embargo desde el ministerio
se decidió dar de baja los contratos el 31 de diciembre con el compromiso de
renovarlos automáticamente bajo otra modalidad de contratación y con el
compromiso de que seguirían cumpliendo tareas en nuestro hospital.
