Tras conocerse los trascendidos sobre la nueva oferta del gobierno de la provincia al gremio UPEC, desde el sector Educación de ATE Córdoba rechazaron de forma enérgica la propuesta de adelantar el 6% que en un principio era para enero, adelantando de esta forma una cuota, que en concreto suma tan solo un 2% más que la oferta anterior.
De esta manera, la pauta salarial alcanzaría al 69% anual, en diciembre, frente a una inflación que podría alcanzar el 100% a nivel nacional, y que en Córdoba suele ubicarse por encima de lo que marca Indec.
“Frente a nuestra situación salarial los Docentes de ATE Educación pedimos un Aumento del 50% en una sola cuota para la segunda mitad del año”, dijeron desde el sector.
Además, reclamaron que se deje de hacer uso de los descuentos por paros y asambleas.
“Retiramos nuestro pedido de la derogación de la ley 10.694, basta de maltrato laboral de los docentes y pedimos que se cite a ATE a la mesa de negociación paritaria”, completaron.
Cabe señalar que la oferta oficial imputa el porcentaje algunos ítems del salario de enero 2022, una maniobra contable propia del gobernador Juan Schiaretti, que achica la recomposición.
Otros puntos
En lo que respecta a la cuestión del FONID “se toma este ítem como parte del aumento que en realidad lo blanquean, pero hay tener en cuenta que en la tercera propuesta sacaron los 5.000 pesos para somatización. Estos datos nos arrojan que vamos a seguir bajo la línea de pobreza”, explicaron desde ATE Educación.
Otro tema que preocupa en el sector es que en la propuesta del gobierno no contempla la devolución de los descuentos. “Estamos preparando un recurso administrativo para que los colegas puedan presentar para recuperar esos descuentos”, adelantaron.
Por último, las y los docentes agrupados en ATE criticaron que la oferta oficial “tampoco modifica el pago diferido a los jubilados docentes, que están mucho más atrasados en la inflación al llegarle los aumentos más tarde”.
Se llevó adelante el primer plenario presencial de la Comisión Mixta de Salud y Seguridad en el Empleo Público (COMISASEP), luego de la pandemia, en el ministerio de Trabajo. Allí estuvieron presentes el titular de la cartera laboral, Walter Correa, y la jefa de gabinete, Cecilia Cecchini. En ese contexto, el departamento de Salud Laboral de la ATE PrOvincia de buenos sires planteó que se cumpla la ley 14.220 de creación de ámbitos mixtos bipartitos de debate de políticas públicas de prevención y condiciones y medio ambiente de trabajo.
En ese sentido se pidió que se realicen las gestiones pertinentes para que funcionen las comisiones jurisdiccionales mixtas en todos los organismos del ámbito provincial y que se creen donde no existen.
En ese marco, se firmaron dos recomendaciones. Una para la prevención en ascensores/montacargas; y otra por derechos y medidas preventivas para personas con discapacidad en el ámbito laboral de la administración pública provincial.
Por otra parte, ATE pidió incorporar tres temas para el próximo plenario, que se realizará el 20 de octubre. Para esa ocasión se espera abordar el elevamiento de revisión de funcionamiento de las comisiones jurisdiccionales mixtas y creación en los organismos provinciales donde no hay; implementación de la figura del delegado de prevención, según la ley 14.226 en el ámbito de las delegaciones/regiones del interior de la provincia y conurbano, de la administración central, que no aglutinan gran cantidad de trabajadores como en el ministerio de Salud y la Dirección General de Cultura y Educación (donde ya están implementados los Comités Mixtos y Comités Mixtos Distritales); recambio de las autoridades de la COMISASEP.
El pasado día viernes, 9 de septiembre, se realizó en San Pedro la Asamblea Provincial del Frente de Trabajadores de la Educación en Lucha (FTEL). La misma decidió sesionar bajo el nombre del estudiante Luis Bojcho, fallecido como consecuencia de un accidente ocurrido en un taller escolar. Resoluciones.
La Asamblea, de la que ATE Misiones forma parte, expresó su acompañamiento a la familia Bojcho en su dolor y su exigencia al CGE de seguridad en las escuelas públicas, haciendo extensiva las condolencias a toda la comunidad educativa de la EPET Nº 5 de Apóstoles, Misiones.
La Asamblea evaluó la evolución de la inflación y la manera en que ésta licúa las conquistas salariales obtenidas en la lucha. Ratificando que es el camino de la lucha en las calles el que permitió obtener conquistas, se tomaron las siguientes resoluciones:
– Convocar a movilización provincial para el miércoles 14 de septiembre de 2022 a las 18:00hs en las plazas para manifestar los reclamos del sector (sin paro).
– Que la mesa técnica del FTEL discuta con el gobierno, teniendo como referencia un básico de $ 34.000 para el cargo testigo.
– Incluir en las consignas: Mejores condiciones del IPS; Rechazo a los recortes a educación de parte del estado nacional; Apoyo al reclamo que por reivindicaciones salariales y laborales realizan las y los prestadores de personas con discapacidad.
– En relación a lxs jubiladxs, se destaca el triunfo logrado con la inclusión de la movilidad jubilatoria, en los acuerdos que firmó el FTEL. Además, avances importantes en correcciones en el cálculo del primer haber. Ratificamos cada uno de los triunfos logrados en el sector de trabajadores jubilados. Marea Blanca es la organización que nos señala el camino, por lo que es un movimiento que debemos seguir apuntalando.
– Se expresa la voluntad del Frente de participar en las elecciones de CGE y Junta de Calificación y disciplina, para lo cual se iniciaron las discusiones acerca de: elaboración de programa, estrategias de difusión de propuestas, posibilidades de armado de listas y candidatos.
El RAM fue parte de los temas del día y los colegas expusieron sus puntos de vista respecto al mismo, la asamblea resolvió que cada organización designará a un representante para conformar una comisión del FTEL para discutir con las autoridades provinciales.
El FTEL reclama que el presidente del CGE con urgencia notifique el archivo de los expedientes iniciados a directores /as ( 11) de la zona centro, a los que el supervisor Marcelo Smolarczuk ha iniciado sumario administrativos por defender los derechos de los colegas que se sumaron a las medidas de fuerza. Que se cumpla lo acordado en el acta acuerdo firmado en el mes de Abril. Repudiamos las acciones de amedrentamiento, persecución y criminalización de la protesta social. La próxima asamblea provincial se realizará en Jardín América.
Las y los trabajadores de la Casa de Tucumán, en la ciudad Autónoma de Buenos Aires (CABA), nucleados en ATE, llevaron adelante una reclamo y pegatina de afiches reclamando el pago de un adicional, que le permita sobrellevar el bajo ingreso de sus salarios.
En ese sentido, el delegado de la repartición, Matías Maiello, se refirió a que los trabajadores de la “Casa de Tucumán” solicitan un adicional “para tener un salario digno”, y de esta manera “poder cubrir la canasta básica de la ciudad de Buenos Aires”.
En ese sentido sostuvo «si no hay novedades en el transcurso de una semana convocaremos a una asamblea para definir las próximas acciones gremiales en el espacio.
La Comisión Directiva de la seccional ATE Rosario dispuso profundizar las acciones esta semana ante la escalada de agresiones gubernamentales. Hubo reducciones salariales en PAMI y, a nivel provincial, se efectivizaron los descuentos por días de paro. El martes a las 10.00 parte una caravana desde Silva y Avenida de los Trabajadores a la par que delegades provinciales concentrarán en el Ministerio de Trabajo provincial.
En llamas, así está la situación de les estatales por donde se mire. La Comisión Directiva ampliada de ATE Rosario se reunió este viernes para realizar un análisis y plantear las dinámicas de lucha para los próximos días. “Al ajuste le respondemos en las calles y en unidad”, afirmaron.
La semana que se va estuvo poblada de asambleas en diversos sectores y cerró este viernes con instancias deliberativas en atención primaria de salud y el Hospital de Casilda. El lunes, volverán a la carga en la localidad del sur santafesino con desobligación y, en el Hospital Gamen, de Villa Gobernador Gálvez, se retomarán las asambleas y acciones de denuncia por deudas salariales y otras problemáticas.
Al caldeado clima se le sumaron irracionales acciones gubernamentales. Por un lado, la reducción salarial a un centenar de personas precarizadas en PAMI, aquellas que en total desprotección personal tuvieron la tarea de cuidar al sector más vulnerable en pandemia. Por otro, la suspensión de la reunión paritaria provincial y la efectivización de descuentos que llegan a representar la mitad del sueldo de asistentes escolares.
Por eso, el martes será una telaraña de lucha en la ciudad. A las diez y en el marco de un paro en PAMI Rosario, partirá una caravana desde Silva y Av. de los Trabajadores (inmediaciones del PAMI II). A las 10.30 horas, delegades provinciales concentrarán en Ovidio Lagos y San Lorenzo, donde realizarán un acto y entrega de petitorio. La caravana pasará por allí y, a las 12.00 horas llegará a Sarmiento 455 donde se realizará acto, asamblea y conferencia de prensa de les trabajadores de la obra social más grande de Latinoamérica.
“La gente tiene mucha bronca e indignación. Tanto el gobierno provincial y el nacional les pegan a los sectores más postergados, golpeados por ajustes presupuestarios nacionales y falta de inversión provincial. Los descuentos efectuados por Perotti representan hasta la mitad de un magro salario de asistente escolar. Por eso, el pleno de la Comisión Directiva definió pedir al Consejo Directivo Nacional de ATE el adelantamiento del paro planteado para fin de mes. Y, al Consejo Provincial que haya recomposición salarial real, sin descuento de días de paro y con sostenimiento del plan de lucha para garantizarlo”, contó la Secretaria General de ATE Rosario, Lorena Almirón.
Organizadas por la Secretaría de Formación y la Escuela de Formación Sindical ‘Libertario’ Ferrari de ATE Nacional a pedido de las conducciones de las Seccionales cordobesas de Villa María y Cruz del Eje, esta semana se llevaron adelante dos jornadas de formación de delegados y delegadas que se completarán con una última en el día de mañana. De las jornadas participaron, en representación de ATE Nacional, el Secretario de Formación, Gustavo Quinteros; el Director de la Escuela de Formación Sindical ‘Libertario Ferrari’, Cristian Vázquez; y el compañero Luis María Alman Bornes, del Equipo de Formación de ATE Nacional.
En la actividad del miércoles pasado, que se llevó a cabo en Villa María, participaron el Secretario General de la Seccional, Fernando Mercado, y casi 50 compañeros y compañeras de Fabricaciones Militares, de PAMI, de ANSES, de la Municipalidad de Villa María, de la Municipalidad de Monte Leña, de la Municipalidad y del Hospital de Bell Ville, y de otros sectores.
En la actividad que se llevó a cabo en el día de hoy en el hotel de la obra social de las Fuerzas Armadas de Cruz del Eje, participaron el Secretario General de la Seccional, Daniel Allende, y compañeros y compañeras de Punilla, Cruz del Eje, Minas, Pocho, San Alberto, San Lorenzo, Salsacate, Capilla del Monte, y delegados y delegadas de distintos sectores como INTA, IOSFA de Cosquín y de La Falda, del Hospital Santa María, del Hospital Domingo Funes. Mañana se realizará una segunda jornada en Cruz del Eje.
Tras la actividad de esta tarde, el compañero Luis María Alman Bornes, del Equipo de Formación de ATE Nacional, detalló: “La Secretaría de Formación y la Escuela de Formación Sindical ‘Libertario Ferrari’ de ATE Nacional fueron invitadas por las Seccionales de Villa María y de Cruz del Eje para desarrollar jornadas de formación para delegados y delegadas. Comenzamos el día miércoles en la ciudad de Villa María con la presencia no solo de delegados y delegadas de la Seccional local, sino también de compañeros y compañeras de Río Tercero”.
“El formato de estos encuentros se desarrolla de la siguiente manera: Tenemos una primera parte en la que trabajamos la historia de ATE, cuáles fueron los desafíos y las circunstancias en las que aquellos pioneros en 1925 dieron impulso a nuestra ATE. Pero también nos pensamos como trabajadores y trabajadoras del Estado: ¿Cuáles son hoy nuestros desafíos? ¿Por qué hoy nos organizamos en ATE? ¿Cuáles son las reivindicaciones que hemos conseguido y cuáles son los pendientes que aun todavía, como clase trabajadora, tenemos? En una segunda parte trabajamos el rol del delegado y de la delegada: ¿Qué es ser delegado en ATE? ¿Quiénes pueden ser delegados y delegadas en ATE? ¿Cuáles son las expectativas que tenemos con nuestros delegados y delegadas? ¿Cuáles son los derechos y obligaciones que tiene un delegado o una delegada? ¿Cómo se desarrolla el proceso para elegir a un delegado o una delegada?”, agregó el compañero Alman Bornes.
“Las jornadas contaron con la presencia de 40 compañeros y compañeras en cada uno de los lugares en donde se desarrolló la actividad. Es de desatacar el compromiso que tanto el Secretario General de Villa María como el Secretario General de Cruz del Eje han puesto en el desarrollo de esta jornada”, agregó el miembro del equipo de Formación de ATE Nacional.
Luego, Gustavo Quinteros, Secretario de Formación de ATE Nacional, comentó: “Fueron dos jornadas sobre el rol del delegado y la delegada, pero también se brindaron algunas consideraciones sobre el uso del campus virtual de la Escuela de Formación Sindical ‘Libertario Ferrari’, sobre las características del sitio web, cómo realizar la preinscripción, cómo generar usuario y contraseña. Charlamos también sobre la planificación tentativa para el ciclo que vamos desarrollando en este 2022, sobre los nuevos módulos como el de herramientas de comunicación, o los que ya veníamos llevando adelante, como los de formación para delegados y delegadas. Mencionamos el seminario de economía para los trabajadores y las trabajadoras, el seminario de derecho laboral, y la iniciación a los Convenios Colectivos de Trabajo. Les dejamos, para un segundo taller en estas Seccionales, el cuadernillo número 2 para delegados y delegadas, que tiene para abordar las temáticas sobre afiliación, asambleas y los conflictos gremiales”.
“Estamos muy satisfechos por la participación de muchos compañeros y compañeras, principalmente jóvenes delegadas y delegados recién electos. Esto hizo que los debates fueran mucho más interesantes”, agregó Quinteros.
Por su parte, el compañero Fernando Mercado, Secretario General de la Seccional de ATE Villa María, dijo: “El pasado miércoles contamos con la presencia de los compañeros Cristian Vázquez, Luis María Alman Bornes y Gustavo ‘Gurí’ Quinteros, que vinieron a darle formación a los delegados y las delegadas de la Seccional Villa María. Vivimos una jornada intensa, muy interesante, con amplio debate y mucha capacitación, participando con los compañeros y las compañeras que hoy son delegados y delegadas y que, seguramente, el día de mañana serán conducción. Fue una satisfacción ver con la claridad con la que esos compañeros y compañeras se fueron de la capacitación, con la mente abierta y con el pensamiento y las ideas claras”.
“Al no haber tenido capacitación por parte de nuestro Consejo Directivo Provincial, solicité personalmente con una nota una actividad de este tipo al Secretario de Formación de ATE Nacional, y tuvimos una respuesta inmediata. Participaron cerca de 50 compañeros y compañeras de Fabricaciones Militares, de PAMI, de ANSES, de la Municipalidad de Villa María, de la Municipalidad de Monte Leña, de la Municipalidad y del Hospital de Bell Ville, y de otros sectores que pertenecen a nuestra Seccional”, agregó Mercado.
“No solamente quedamos satisfechos, sino que además hemos adquirido una nueva herramienta. Ahora será nuestra obligación continuar con la tarea que tan bien llevaron adelante los compañeros. Quiero agradecer, como Secretario General de la Seccional, no solamente a los compañeros del área de Formación que llevaron adelante todo este curso, sino también a todos los y las integrantes del Consejo Directivo Nacional por estar siempre a disposición y que la formación sea ya una política instalada en nuestra organización, porque es la forma en la que nuestros compañeros y compañeras podrán, el día de mañana, resolver los problemas de los trabajadores y las trabajadoras. Soy un convencido de que para aquellos que abrazamos la actividad sindical desde muy jóvenes siendo delegados y llegando a ser las máximas autoridades de nuestras organizaciones, con responsabilidad y capacitación el camino siempre se hace más fácil. Brindarle las herramientas a los compañeros y las compañeras para que puedan desarrollarse y desenvolverse en el día a día para resolver las situaciones nos brinda una gran satisfacción”, valoró el Secretario General de ATE Villa María.
Finalmente, el compañero Daniel Allende, Secretario General de la Seccional de ATE Cruz del Eje, evaluó: “Me parece una excelente iniciativa que se generen estos espacios para poder reflexionar acerca de nuestra historia, de nuestras prácticas, del tipo de sindicato que queremos y que necesitamos. En una Seccional con una gran territorialidad como la del noroeste cordobés, que abarca cuatro departamentos, este tipo de actividades permite juntarnos entre compañeros y compañeras de distintas localidades, algunas de las cuales están a bastante distancia. Encontrarnos cara a cara genera algo que supera la virtualidad y que tiene una energía especial que permite fortalecer los vínculos y los lazos de amistad y compañerismo. Me parece también un muy buen espacio para aportar desde la experiencia de cada uno de nosotros”.
“Estas instancias de capacitación me parece que son una herramienta fundamental para aprender de nuestras prácticas, para conocer de dónde venimos y para compartir e intercambiar visiones, ideas, miradas. Y también para pensar desde la ideología de cada uno las distintas concepciones políticas de los compañeros y las compañeras que estamos acá cómo mejorar al Estado, tanto municipal, como provincial y Nacional, para garantizar los derechos de toda la población, de toda la comunidad. También se busca ver cómo fortalecer a nuestro sindicato para que sea una mejor herramienta que mejore las condiciones de trabajo en cada uno de los sectores de los que venimos”, agregó Allende.
“También me parece que es un buen espacio para construir el sindicato desde las bases. Es decir, que desde acá podamos también ir generando herramientas para transformar a nuestro sindicato no sólo desde las cúpulas hacia abajo, sino principalmente desde las bases hacia arriba, con esta idea de que desde el sindicato se brinden herramientas teóricas a los delegados y delegadas, pero también basadas en experiencias concretas para desempeñar su rol. Con gran expectativa hoy participaron compañeros y compañeras de distintos departamentos y localidades de la provincia: Punilla, Cruz del Eje, Minas, Pocho y San Alberto. También compañeros de San Lorenzo, de Salsacate, de Capilla del Monte. Y delegados y delegadas de distintos sectores: INTA, IOSFA de Cosquín y de La Falda, del Hospital Santa María, del Hospital Domingo Funes”, enumeró el Secretario General de ATE Cruz del Eje.
“Quisiera destacar también el lugar donde se está llevando adelante la actividad en Cruz del Eje, que es un hotel de la obra social de las Fuerzas Armadas, en donde dentro del personal civil de mucamas, cocineras y maestranza hay muchas afiliadas y afiliados de ATE. Por otro lado, poder salirnos de nuestros lugares habituales de trabajo para poder venir a un lugar lindo como este también nos predispone a todos para poder pensar y reflexionar, para poder salir de la rutina y conectar con otros compañeros y compañeras. Se genera un clima y un espacio de acercamiento que permite el aprendizaje no sólo de los contenidos que se brindan, sino también por el contacto con otros delegados y delegadas, con discusiones y debates sobre la política y lo que cada uno hace”, cerró Allende.
Declarado de Interés por el Ministerio de Cultura, el encuentro contó con la participación de las autoridades del Parque Nacional Lanín, la Intendencia local y las secretarias de Turismo de Neuquén y de Alta Gracia.
De la actividad participaron Pedro Parada, embajador cubano en la Argentina; Julia Perié, Diputada del ParlaSur; Magda Arias Rivera, la secretaria primera de Cultura y DD.HH. de la Embajada; Juan Martín Guevara, el hermano del ‘Che’; Carlos Salonniti, intendente de San Martín; Darío Fuentes, director de La Pastera; representantes de los museos del Che de Alta Gracia y Caraguatay; directivos del Parque Nacional y Marcelo Paredes, en representación del Departamento de Cultura de ATE.
La Pastera es un museo dedicado a la vida, obra y pensamiento del Che –instalado en las viejas caballerizas donde Alberto Granado y Ernesto Guevara durmieron unas noches durante su Viaje en Moto por Latinoamérica- y forma parte de un programa de turismo nacional denominado ‘Los Caminos del Che’.
Entre otros expositores, participaron la intendenta del Parque Nacional Lanín, Patricia Mancilla; la presidenta de la Comisión Nacional de Monumentos, de Lugares y de Bienes Históricos de Nación, Mónica Capano y Francisco Marco de la Subsecretaría de Turismo de la Provincia de Neuquén.
Diego Soraire, de 37 años, se desempeñaba como auxiliar de ingeniería del Centro Nacional de Investigaciones Agropecuarias de Castelar. Falleció el 9 de septiembre de 2016, luego de permanecer cinco días internado por las heridas que le provocó la explosión de un bio-digestor.
Desde ATE INTA Castellar, por sexto año consecutivo, trabajadorxs, familiares y amigxs se manifestaron en las puertas del INTA y luego marcharon a la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT).
“El asesinato laboral en INTA fue la sumatoria de la precarización, de la falta de recursos. Estos asesinatos en Argentina han aumentado estrepitosamente”, indicó José Perea de ATE INTA Castellar.
¡JUSTICIA POR DIEGO SORAIRE! ✊🏽#Ahora Por sexto año consecutivo, trabajadorx de ATE INTA, familiares y amigxs, concentran en las puertas del organismo exigiendo justicia por la muerte de Diego Sorarire.#ATEpic.twitter.com/ts6b9tJWbZ
Desde ATE INTA, señalaron que uno de los reclamos tiene que ver con un resarcimiento para la familia: “Queremos un reconocimiento de Diego, porque el Tribunal dijo que él fue culpable de su propia muerte. Su familia elaboró un anteproyecto porque no puede ser que la memoria de Diego quede impune. Ayer le dijimos al presidente del INTA que queremos apertura de la paritaria y el resarcimiento de la familia”.
Carina, pareja de Diego, también tomó la palabra y recordó a su marido. Agradeció a las y los presentes y pidió ayuda: “La memoria de Diego no puede quedar así. Esto le puede pasar a cualquiera. Todavía no hay ambulancias los sábados en el INTA. Diego tenía muchas ganas de vivir y es difícil todos los días”.
Las y los trabajadores de ATE INTA exigieron que se reabra la causa judicial, los libros y actas sumariales para que sean analizados.
Luego de concentrar frente al INTA, en CABA, ATE junto a trabajadores de la línea 60 y del Frente Popular Darío Santillan movilizaron hacia las puertas de la SRT.
El gobierno provincial, que conduce Gildo Insfrán, anunció esta semana una suba salarial del 20% para las y los trabajadores del estado provincial, que eleva la pauta anual del año al 70%.
El gobierno informó que el aumento se pagará en dos cuotas consecutivas del 10% cada una con los salarios de los meses de septiembre y octubre.
Al respecto el Secretario general de ATE Formosa, Néstor Vázquez, señaló que el aumento, que además formaba parte de un insistente reclamo de nuestro sindicato “cubre parcialmente las expectativas”. Según explicó Vázquez “nosotros pedíamos un 40% porque creemos que este año la inflación llegará al 90%”.
En este sentido Vázquez sostuvo que “antes de finales de octubre estaremos insistiendo para que el gobierno reabra la paritaria y nos otorgue ese otro 20% que consideramos será necesarios para cubrir la inflación del año”.
Por último el titular del CDP volvió a reclamar un marco legal, mediante una ley, para que los municipios se sumen a las definiciones salariales de la provincia. “Hoy la situación de las y los trabajadores de los municipios del interior es crítica y hay que darles una respuestas para que puedan vivir con un salario digno y no los salarios irrisorios que la gran mayoría perciben”.
Desde hace tiempo el sindicato viene denunciando que en casi la totalidad de estos municipios el salario promedio está muy por debajo de lo se que esgrime como necesario para cubrir el costo de la canasta básica familiar.
Las y Los Diputados de La Pampa aprobaron el Proyecto de Ley, que equipara en derechos (jornada completa, escalafonamiento, Salario, etc.) a trabajadoras y trabajadores de la ley laboral 2871.
Este proyecto de Ley nace como reclamo de la ATE La Pampa para reconocerles de pleno derecho a las y los trabajadores nucleado en la 2871. Consensuado con el Gobierno Provincial, se elevo a la Cámara de Diputados de La Pampa donde este jueves fue aprobado.
Una vez finalizada la votación, la Secretaria General de ATE, Roxana Rechimont, tomo la palabra y desde las gradas se dirigió a las y los Diputados presentes en el recinto, en donde además de agradecer y reconocer esta votación señaló la necesidad de que ante cada nuevo proyecto que vaya a ser votado “se tenga en cuenta la participación de los gremios estatales” para que “puedan conocerse las necesidades de las y los trabajadores por participación directa de sus representantes”.
Asimismo Rechimont reclamó “la eliminación urgente de todas las normas jurídicas de facto que nos gobiernan”.
