Ir al contenido principal

ATE

Categorías
Noticias

Trabajadores de la UNQ cuestionan el cierre paritario de la FATUN

Las y los trabajadores de la Universidad Nacional de Quilmes (UNQ), nucleados en ATE, volvieron a rechazar el último cierre paritario de un 3% acordado por la FATUN.

Según explicó la sectorial de ATE “este 3% se implementa sobre el básico de marzo 2021 para cobrar recién en marzo de 2022 y que para la categoría 7 significa apenas unos 1.000 pesos de aumento”.

Asimismo cuestionaron la “exorbitante” suma  fija de 3.000 pesos que otorga por  única vez, monto que, subrayaron “apenas alcanza con esfuerzo para comprar 3 kilos de carne”.

Desde ATE señalaron que “durante el macrismo los acuerdos paritarios fueron a la baja y ahora nuestros salarios apenas pelean con la inflación y si tomamos en cuenta los aumentos de alimentos, ropa o alquileres la pérdida del poder adquisitivo sigue acrecentándose”.

Lxs compañerxs de las categorías más bajas sobreviven entre adelantos de suelto y horas extra, el salario de ingreso a la categoría 7 está en la línea de la pobreza. En este sentido ATE UNQ acusa que “la FATUN nos presenta como un gran logro lo que son magras recomposiciones salariales que no recomponen el salario frente al costo de vida”.

Mientras tanto en la paritaria local, lxs “representantes” inconsultamente cierran otra miseria: 12.000 pesos de bono para contratadxs, que continúan siendo los relegados de siempre, considerando que un aguinaldo de la categoría más baja en planta no sería menos de unos 30.000 pesos.

Por todo ello la ATE volvió a reclamar una paritaria que recomponga el salario y compense los años de pérdida salarial y el fin de la precarización laboral.

Categorías
Noticias

Medida cautelar ante la CIDH: Las deudas se pagan, las estafas no

Por Hugo «Cachorro» Godoy, Secretario General de ATE y Adjunto de la CTA-A

Desde la CTA Autónoma y junto a miles de compañeras y compañeros de diferentes organizaciones de todo el país presentamos el miércoles 15 una medida cautelar ante la Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH) or ser la estafa más grande de la historia de la deuda pública de Argentina.

Tomamos como fundamentos las denuncias penales presentadas por Claudio Lozano, Director del Banco Nación y Jonathan Valdivieso; la del Movimiento Nacional de Empresas Recuperadas (MNeR) y el decreto presidencial 239/2021 por el cual se instruyó al Procurador General a que se presente como querellante.

En todas estas causas hay visibles evidencias de las irregularidades cometidas por los funcionarios de Cambiemos, que gobernaba por aquel entonces, para tomar el crédito de USD 57.000 millones violando hasta el propio estatuto del organismo internacional.

En diferentes instancias, la Sindicatura General de la Nación, la Oficina Anticorrupción y  el Banco Central explicaron y detallaron con argumentos sólidos que dichos procedimientos no contaron con la “autorización suficiente”, que con “las ventas de divisas se obtuvieron enormes ganancias”  y que se facilitó la “fuga de capitales”. Todo un entramado que se diseñó sin pasar por el Congreso de la Nación.

Por qué recurrimos a la CIDH

La preocupación que asumimos este acumulado de organizaciones es que el Gobierno avance pese a que haya manifestado la inconstitucionalidad del acuerdo entre el macrismo y el FMI, pero que de todos modos se pretende avanzar con uno nuevo. Porque convalidar la deuda es legalizar una estafa titánica que recaerá sobre el pueblo argentino.

La presentación de la medida cautelar a la Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH) nos permite disponer de derechos y oportunidades, de normas y cartas orgánicas que nos amparan, como la Convención Americana sobre Derechos Humanos, la Declaración Americana de los Derechos y Deberes del Hombre y del Desarrollo Progresivo de la Convención Americana sobre Derechos Humanos.

Instancias que nos permiten recurrir para que aquel acuerdo alcanzado por el gobierno de Macri, y que permitió la fuga de USD 86 mil millones, quede en manos de la justicia con el fin de que se demuestre que esas prácticas terminaron en mayor desempleo y deterioro en la distribución del ingreso.

Firmar un acuerdo en estas condiciones sería convalidar las irregularidades e ilegalidades mencionadas. Nuestro planteo es concreto: las deudas se pagan, las estafas no, por eso es imprescindible que la justicia se pronuncie antes de rubricar un nuevo acuerdo.

A continuación, la presentación:

Categorías
Noticias

¿Quién nos protege de las fuerzas de seguridad?

Dos asesinatos en manos de las fuerzas de seguridad con diferencia de cinco días y 1700km de distancia  vuelven a poner en discusión cómo se construyen los discursos de odio, la impunidad, el gatillo fácil y quiénes son las víctimas. ¿Hasta cuándo seguirán actuando impunemente? Reflexiones de cómo se construye un sujeto peligroso y quiénes custodian los territorios.

Elías Garay, joven mapuche de 29 años fue asesinado y murió a la brevedad, otro compañero quedó herido de gravedad. Un nuevo episodio de violencia sacudió a las comunidades indígenas de la Patagonia que buscan recuperar sus territorios originarios. Esta vez, el ataque fue en El Bolsón, cuando dos hombres armados, vestidos de civil, ingresaron al predio de Cuesta del Ternero. Allí la comunidad mapuche Quemquemtrew sostiene un asentamiento destinado a recuperar un territorio ancestral.

“Los mapuches son víctimas y no victimarios como algunos intentan mostrar. La muerte de Elías Garay riega de sangre una cordillera que se extranjeriza a punta de pistola. No se trata de un conflicto Mapuche, estamos frente a una lucha por el territorio. Siempre están detrás los intereses inmobiliarios millonarios. Sobre Cuesta del Ternero, lugar donde fue fusilado Elías, actualmente actúan numerosas inmobiliarias que tienen a su cargo la venta de esas tierras”, señala Rodolfo Aguiar, Secretario Adjunto de ATE Nacional.

El conflicto por la tierra no puede separarse del grave problema que existe en la provincia de Río Negro en relación al acceso a la tierra y a la vivienda digna: la provincia tiene 205.000 kilómetros cuadrados de territorio y 700.000 habitantes. Es decir que podrían vivir 3 personas por kilómetro cuadrado, pero sin embargo hay 175.000 familias que no tienen donde vivir.

En Barracas, Capital Federal, el 17 de noviembre, tres policías de civil asesinaron de un balazo en la cabeza a Lucas González, un adolescente de 17 años  que volvía de entrenar con dos amigos en el auto de su papá. Fueron interceptados por policías de civil que no dudaron en disparar.

“Históricamente,  adolescentes, jóvenes, de sectores populares han sido estigmatizados no solo por la policía, sino también por grupos y sectores de la sociedad que sostienen uno de los prejuicios más arraigados y asociados a la pobreza: son violentos, vagos y consumen drogas y alcohol, construyendo así la imagen de potenciales “delincuentes”. El macrismo en el marco de la brutal ofensiva neoliberal que caracteriza esa etapa, agudizó la crueldad con que fueron y son representadxs adolescentes y jóvenes de sectores populares, utilizadxs también para sostener sus discursos de odio, que tienden por medio del aparato represivo y  la violencia destruir a un otrx, apoyándose en construcciones imaginarias”, indica María José Cano, Directora del Departamento Derechos de los Pueblos.

En lo que va del año, la CORREPI (Coordinadora contra la Represión Policial e Institucional) registró más de 400 muertes a manos de las fuerzas represivas del Estado en todo el país.

“El marcado componente de discriminación y prejuicio clasista, que por fuera de las diferencias económicas, expresa también un fuerte rechazo hacia toda aquella persona que se encuentra en situación de desventaja, conformando y fogoneando un discurso de odio absurdo, generalizado, exagerado y simplificado hacia pibes y pibas”, indica Cano.

Y en este sentido Aguiar agrega: “A la muerte de Garay la generaron los discursos del odio. Sostener que los mapuches son terroristas, no es más que una estrategia de deslegitimación de una lucha justa”.

La pregunta entonces circula en torno a quiénes deben hacerse responsables o bien cómo es que las fuerzas de seguridad actúan una  y otra vez impunemente, en distintos contextos y territorios, ¿a quiénes son funcionales? ¿quiénes avalan este tipo de prácticas?

“En Río Negro, la zona del crimen estaba custodiada por la policía rionegrina y la vigilancia era muy estricta. ¿Cómo se explica que nadie podía pasar para llevar alimentos a las familias que permanecían en el lugar, pero si ingresaron dos personas a matar?  Los gobiernos en la Argentina sistemáticamente se han negado a reconocer la existencia de un genocidio sobre los pueblos originarios. En realidad, el conflicto tiene que ver con lo que todavía está oculto en la historia oficial”, señala el Secretario Adjunto de ATE.

“Las representaciones y odio transmitido en distintos discursos en la esfera pública, con el objetivo de sostenerse y diferenciarse de determinados grupos o sectores de la sociedad, refuerzan  activan y legitiman la violencia policial. Consecuentemente la penetración de esas representaciones y discursos en el sentido común, impregnan y abonan a una construcción que no hace más que debilitar la convivencia democrática, justificar la violencia y la privación del ejercicio de derechos. Creo que a eso, si son funcionales, con la consecuente responsabilidad que implica y que están lejos de hacerse cargo”, reafirma Cano.

¿Cómo se revierte esta situación? ¿Quién nos cuida de las fuerzas de seguridad? Ambos dirigentes coinciden en que la salida es colectiva: más lucha y organización, desde la Quiaca hasta Tierra del Fuego.

“Hasta que la lucha no se multiplique, las armas asesinas seguirán en manos de fuerzas de seguridad oficiales o privados particulares dispuestos a matar a los pobres que tengan la osadía de buscar un pedazo de tierra para ver crecer a sus hijos”, esgrime Aguiar

Por su parte, la dirigente sentencia: “Es necesario avanzar colectivamente para prevenir y seguir contrarrestando la circulación del discurso de odio. Es crucial poner un freno, ya que es determinante en la disputa de sentido que se da permanentemente en nuestra sociedad”.

Categorías
Noticias

ATE Rosario superó los 10.000 afiliados y cierra un año de crecimiento

Pese a la pandemia y las agresiones de los gobiernos hacia los sindicatos que luchan, la Seccional Rosario de la ATE cierra el 2021 con 10.021 afiliadas y afiliados. Sólo en 2020, en plena pandemia, se sumaron 500 estatales. Además, en dos meses se desplegaron 300 elecciones de base y se lograron pases a planta y mayores beneficios para las y los compañeros.

“La verdad que es impresionante el crecimiento, más en pandemia. ATE Rosario superó los diez mil afiliados y afiliadas, ratificando que es una de las seccionales más grandes del país. Además se llevaron adelante más de 300 elecciones de delegados y delegadas en los ámbitos municipal, provincial y nacional. Nos llena de orgullo que incluso hay sectores que realizaron sus primeras elecciones de base, como el SIES y centros de salud”, relató la Secretaria General de ATE Rosario, Lorena Almirón.

El área de Acción Social tuvo en estos dos años de nueva gestión un avance que puede catalogarse como histórico. “Tenemos desde nuevos campings y convenios con el Trocadero, AMECRO para acceder a precios populares a productos de la canasta, salones de fiesta, empresas de turismo y múltiples espacios. Nuestras compañeras y compañeros se pusieron además al hombro con toda la alegría y el compromiso la entrega de cajas navideñas y útiles escolares, para que nuestros hijos e hijas ya tengan lo necesario para el retorno a la escuela”, detalló Almirón.

Pese a los duros golpes, el 2021 cerrará con la celebración de los 90 pase a planta en el Ministerio de Cultura Provincial y la creación de cargo de asistente escolar en la Escuela 570, tras una larga lucha de la comunidad educativa y el sindicato. También a raíz de una semana con desafectación, las compañeras y compañeros del Gamen de Villa Gobernador Gálvez lograron avanzar en el proyecto de que se lo considere hospital y la continuidad laboral de quienes tuvieron ‘contratos covid’.

Esos logros se suman a muchos dados en el año, como el cupo laboral trans en Fábrica Militar Fray Luis Beltrán antes de la sanción de la ley nacional. Sin dudas, un hito en un sector histórico y masculinizado de la seccional.

“Cumplimos con nuestras promesas de gestión. Dijimos que íbamos a hacer capacitación y pasaron por las diversas propuestas miles de afiliadas, afiliados y sus hijos e hijas. Incluso se capacitaron aspirantes a asistentes escolares. Logramos inaugurar a nueva la Sala de Informática Nancy Quintana, para dar accesibilidad, formación y acompañamiento. Y, por supuesto, desde nuestro compromiso feminista y contra toda violencia, lanzamos un espacio único a nivel nacional que es ATE Diversa, la primera biblioteca virtual donde se puede encontrar desde legislación hasta libros y películas, podscast, etcétera. El desafío es continuar ampliando la participación”, concluyó Almirón.

Categorías
Noticias

Mesa Técnica en el ámbito de Salud

Durante el día de ayer, se realizó la mesa técnica de trabajadores y trabajadoras de Salud para abordar la ley de excepción, la cual implica que todos los trabajadores y trabajadoras cuyas profesiones de encuentran contempladas en el artículo 3 de la ley 10.471 y que actualmente se encuentren desarrollando sus tareas en el marco de la ley madre 10.430, puedan pasar excepcionalmente a aquella ley profesional sin necesidad de realizar concursos.

Desde ATE Provincia de Buenos Aires entienden que “hay trabajadores y trabajadoras que deben ser alcanzados por esta iniciativa: se trata de aquellos licenciados y licenciadas, mayoritariamente en enfermería, que han estado en la primera línea desde siempre, y en lo particular, batallando contra el Covid que desató esta terrible crisis sanitaria”.

Es por ello que el gremio ha solicitado en esta mesa técnica que sea modificado rápidamente el art. 3 de la ley 10.471, que se incluya a las y los licenciados para avanzar, de esta forma, en la ley de excepción.

«Es un reconocimiento muy importante para las y los trabajadores que permite poner en valor, jerarquizar y dignificar la tarea de quienes garantizan el derecho a la salud para las inmensas mayorías», señaló la secretaria pro gremial, Eliana Aguirre.

En este sentido, y atendiendo a lo solicitado por nuestro sindicato, se estará convocando a una nueva mesa técnica en los próximos días para avanzar en la construcción del proyecto de ley definitivo.

A su vez, se planteó la necesidad de finalizar con el proceso de regularización de los trabajadores y trabajadoras que se encuentran en planta temporaria en Salud Mental y Consumos Problemáticos y el pase a planta de todos los becarios y becarias en salud. Asimismo, solicitamos un espacio para discutir las bonificaciones de las y los trabajadores enrolados en la ley 10.430 y que ello permite seguir recuperando poder adquisitivo perdido años atrás.

Participaron de la reunión, además de Eliana Aguirre, Florencia Paunero, Coordinadora del Departamento de Géneros y Diversidades de ATE Bonaerense y Luis Romero, integrante del equipo provincial de Salud.

Categorías
Noticias

Catriel: ATE logra aumento salarial, bono fin de año y estabilidad laboral de agentes precarizados

La Seccional ATE Catriel y la municipalidad local se reunieron tras el llamado a conciliación obligatoria dictada por la Secretaría de Trabajo y acordaron la actualización salarial para todo el personal y la contratación de 60 trabajadores: una demanda por la que el gremio pujaba con fuerza desde hacía algunos meses ya que se encontraban precarizados en sistema de becas.

“Desde 2012 nuestra central sindical, la CTA Autónoma, ampara a todos los trabajadores sin contrato en Catriel, convencidos de que la organización y la lucha daría los frutos necesarios para que estos compañeros puedan hoy gozar de estabilidad laboral”, dijo Nora González, secretaria general de ATE Catriel. 

“De esta manera vamos poniendo fin a la precarización laboral en el municipio, haciendo cumplir además con nuestra carta orgánica que en su artículo 59 establece que el trabajo digno es ordenador social y comunitario”, agregó la dirigente.

Del encuentro paritario participaron por ATE Nora González, Omar González (secretario gremial) y Daniel Lobos (delegado de ATE). La comitiva acordó con los funcionarios municipales la contratación en dos tramos a partir del 15 de diciembre y el resto a partir del 15 de enero.

Además, ATE logró para el segundo semestre del año un incremento retroactivo de 13.000 pesos (3.000 de septiembre, 4.000 de octubre, 6.000 de noviembre) más .9000 pesos en diciembre, al que se le suma este mes un bono de fin de año de 25.000 pesos que se pagará en tres partes (7.500 en diciembre, 10.000 en enero y 7.500 en febrero).

ATE y el Ejecutivo acordaron también un 5% de incremento salarial por título más un 10% por la función de operador.

Categorías
Noticias

Aumento salarial para municipales de la ciudad de San Luis

Luego de varias negociaciones entre integrantes del CDP de ATE San Luis, delegados y delegadas municipales de la Ciudad de San Luis se logró el tan esperado aumento del 10% (que anualizado suma un 60%) para los y las trabajadoras municipales.

En la reunión la ATE también pudo conseguir el pago del premio anual en un solo pago y además, logró que no se descuente el suplemento por riesgo durante las vacaciones.

Desde el CDP destacaron que “estas medidas del ejecutivo municipal son fruto de la apertura y el diálogo permanente con el ejecutivo municipal y sus funcionarios, que reciben las propuestas que acercamos desde nuestra ATE”.

Categorías
Noticias

Trabajadores de Defensa del Consumidor provincial denuncian la desarticulación del organismo

Los trabajadores de la Dirección General de Defensa del Consumidor y Lealtad Comercial, nucleados en ATE Entre Ríos,  realizaron una asamblea el martes 14 del corriente, donde se analizó la situación del organismo.

La sectorial denunció la falta de trámite de los expedientes de los consumidores y la no resolución de los mismos. Hay trabajadores sin tarea asignada y la consecuente acumulación de trabajo y riesgo de prescripción de las causas”, completaron.

En una carta hecha pública, las y los trabajadores de Defensa al Consumidor también detallan que “no se sanciona a las empresas que violan los derechos de los consumidores y hay inacción frente al incumplimiento de los precios máximos”.

En este marco denuncian “la desarticulación del organismo y reclamamos la organización interna del mismo, para que pueda cumplir con los objetivos previstos en la ley de defensa del consumidor”.

Por ello las y los delegados de ATE en el área plantean la necesidad de  “un marco legal actualizado que le garanticen a los consumidores entrerrianos todos los derechos reconocidos en la ley nacional de defensa del consumidor”.

Categorías
Noticias

ATE declaró un estado de alerta y movilización en todos los sectores estatales de trabajo

La Asamblea General de Congresales y Delegados de las distintas reparticiones que representa ATE Mendoza, definió medidas de acción directa en reclamo por mejoras en los servicios de OSEP y la plena restitución de todas las prestaciones en el territorio provincial.

“Concluyó la Asamblea General con la participación de representantes gremiales de toda la provincia de Mendoza, donde se tomaron distintas resoluciones: se hizo un informe político; se eligieron autoridades de la mesa; y se discutieron puntos y expectativas sobre las paritarias 2022, un año que según entendemos tendrá una inflación por encima del 50%. Por ende, los trabajadores plantean un pedido de aumento salarial que supere ese porcentaje”, indicó Roberto Macho, secretario general de ATE Mendoza, al cerrar el concurrido plenario que realizamos durante la jornada de ayer en la sede central de nuestro sindicato.

En este sentido, el referente sindical puntualizó que también se debatió sobre los pases a planta de los compañeros y compañeras contratadas, al subrayar que “aún faltan pases a planta y cambios de régimen de los licenciados en Enfermería”. Otro de los aspectos tratados estuvo centrado en la discusión sobre la aplicación de los Convenios Colectivos de Trabajo (CCT) de Salud y Administración Central, para cual “vamos a empezar a reclamarle al Gobierno, según los respectivos expedientes, todas las categorizaciones y deudas que tengan con los compañeros y compañeras estatales en los distintos sectores laborales. Asimismo, vamos a exigir el cumplimiento efectivo del CCT en todos los efectores de Salud y Desarrollo Social de la provincia de Mendoza”.

Anticipando la reunión de Consejo Directivo Provincial, Macho enfatizó que según resolvió la Asamblea General de Congresales y Delegados de ATE Mendoza, “vamos a declarar un estado de alerta y movilización por todos los reclamos que sostenemos en la Obra Social de Empleados Públicos (OSEP), ya que las reiteradas falencias de las prestaciones, junto con articulaciones y convenios caídos, tienen como únicos damnificados a los trabajadores estatales”.

Precisamente, en cuanto a las reivindicaciones mencionadas se manifestó también Adriana Iranzo, secretaria adjunta de ATE Mendoza, al remarcar que “se viene una fuerte lucha en OSEP, para tener una obra social digna que sirva tanto a trabajadores como a sus familias e hijos, quienes se están quedando sin la medicación el día 15 de diciembre, que ya mandaron la resolución”.

Por otro lado, Iranzo se refirió a los pases a planta que aún no se han efectuado. “En Desarrollo Social quedaron en terminar de confirmarnos los 100 decretos que teníamos listos, pero al día de la fecha no llegamos a 10 trabajadores notificados”, dijo.

“Los ítems por complejidad en los hospitales son muy importantes. Vamos a pedir que sean porcentuales según la normativa de trabajo que tengan”, aclaró nuestra secretaria adjunta, luego de señalar que además, “vamos a seguir en lucha con las Mujeres de ATE y CTA Autónoma Mendoza; con la formación, capacitando jóvenes en la lucha por más derechos; y la recreación en nuestro camping inclusivo”.

Al brindar unas ultimas consideraciones, Macho subrayó que “seguimos desde ATE Mendoza con la fuerza combativa que nos caracteriza. Cada vez son más los delegados que vienen y están, elegidos por sus compañeros después de esta pandemia. Vamos a seguir creciendo. El próximo lunes 20 de diciembre tendremos audiencias paritarias, que luego comunicaremos para analizar las medidas a seguir”.

Categorías
Noticias

El Frente de Trabajadores de la Educación volvió a reunirse con representantes del CGE

Este martes se llevó a cabo la reunión entre autoridades del Consejo General de Educación y representantes de los distintos sectores que conforman el Frente de Trabajadores de la Educación de Misiones en Lucha. Las autoridades se negaron a reabrir la discusión sobre temas salariales. El FTE presentó por escrito los reclamos y posicionamientos que fueron tratados a lo largo del año y que aún quedan pendientes.

De la reunión, realizada sobre el mediodía de ayer, participaron en representación de las autoridades educativas el Jefe de Gabinete Educativo Hernán Ortiz, el Coordinador de Desarrollo de Proyectos Aníbal Arroyo, el vocal de Secundaria Miguel Pintos y el Secretario de Innovación Tecnológica Dante Genesini.

De acuerdo a lo resuelto en la Asamblea realizada en Jardín América el 27/11, los representantes de las organizaciones que conforman el Frente de Trabajadores de la Educación de Misiones en Lucha presentaron por escrito los puntos de reclamo que aún quedan pendientes.

Entre esos puntos se expresan el rechazo al calendario escolar 2022, el reclamo por el incumplimiento  del gobierno en cuanto a proceder a la corrección del achatamiento de la pirámide salarial, el rechazo a la modificación del Régimen Académico Medio. Además, se plantea que se tomen medidas para que el adicional por conectividad no sea absorbido por el Fondo de Garantía Salarial y se solicita la apertura de la discusión salarial en diciembre ante el deterioro generado por la inflación.

En cuanto a ese punto, las autoridades se negaron a tratar el tema alegando que la discusión salarial se hará en febrero de 2022.

“Insistimos en que queremos llegar antes a hablar del salario, no en febrero o en marzo. Pero bueno, nos han dicho que no. Vamos a llevar esa respuesta a las bases y ver cuál sería el camino a seguir.”– expresó Leandro Sánchez, dirigente de la Unión de Trabajadores de la Educación de Misiones, gremio de base de la CTA A integrante del Frente.

Adicional por zona

Por otra parte, en la reunión realizada con las autoridades el pasado 25 de noviembre, los representantes del Frente se habían comprometido a presentar un proyecto de reforma de los criterios con los que se abona el adicional por zona. Actualmente, tal criterio está basado en cuestiones geográficas como cuán alejado de Posadas se encuentra un establecimiento educativo o la accesibilidad al mismo.

En las asambleas y talleres promovidos por el Frente de Trabajadores de la Educación para discutir sobre ese punto, se aportaron nuevas miradas acerca de qué elementos deberían tenerse en cuenta a la hora de definir las zonas desfavorables.

“Hoy no es lo mismo dar clases en el centro de Posadas que en un barrio alejado, hay otras exigencias, los alumnos tienen otros problemas y el docente tiene que esforzarse más para poder dar clases en los barrios donde están los más necesitados. Creemos que eso tiene que tener una remuneración distinta”, señaló Sánchez.

Sin embargo, desde el Frente no se llegó aún a especificar qué montos deberían asignarse de acuerdo a los nuevos criterios propuestos. “No llegamos a presentarlo  hoy, vamos a hacer un ensayo más exhaustivo de cuánto debería cobrar cada uno y estaríamos entregándolo en días próximos”, adelantó el dirigente de UTEM.

El Frente de Trabajadores de la Educación de Misiones en lucha es integrado por ATE y  CTA A Misiones, UTEM CTA A, UDNAM, MPL, Tribuna Docente, Corriente Nacional Conti Santoro, Marea Blanca y Docentes Autoconvocados