Ir al contenido principal

ATE

Categorías
Noticias

ATE Chubut y la Mesa Intersectorial de Rawson trabajaron el abordaje integral de la problemática del suicidio

El pasado miércoles 20 de agosto, la Secretaría de Género y Diversidad de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Chubut organizó junto a la Mesa Intersectorial de Rawson una jornada de trabajo orientada al abordaje integral e interdisciplinario de la problemática del suicidio y a las estrategias de prevención.

En estos espacios de participación, los actores sociales buscan posibles soluciones a las problemáticas de la comunidad, y en la ocasión se trabajó específicamente en el abordaje de esta problemática para contribuir a disminuirla a través de estrategias integrales para la prevención y atención de las personas.

En ese sentido, desde la Secretaría de Género y Diversidad de ATE Chubut destacaron el compromiso de sostener y fortalecer estos espacios, ya que no solo es una tarea institucional, sino que es un compromiso social, humano y urgente. “La Salud Mental es un derecho, y solo desde la articulación colectiva podemos generar respuestas reales frente a problemáticas que atraviesan a nuestras comunidades”, señalaron desde el Consejo Directivo Provincial de la ATE chubutense.

“Porque la vida y el bienestar de cada persona importa, seguiremos apostando a la construcción de entornos más inclusivos, solidarios y libres de silencio”, enfatizaron.

Fuente: www.elchubut.com.ar

Categorías
Opinión

Constituyente en Santa Fe: alerta nacional

En Santa Fe se desarrolla un histórico debate de reforma constitucional por cómo se dio, su contenido y sus tiempos. Las y los estatales que presentamos nuestras propuestas, vemos con preocupación el avance sobre derechos laborales y jubilatorios ¿Alerta spoiler de cara a octubre?

Con mayoría casi automática, el Gobernador Maximiliano Pullaro (Unidos, alianza UCR – PRO – PS y otros) viene manejando el destino de la Carta Magna a su antojo y pasando por alto cuestiones formales y procedimentales.

Primero, vale aclarar que para modificar una Constitución primero se dicta una Ley de Necesidad de Reforma, que en este caso fue la Nº 14384 de diciembre de 2024. Ésta plantea qué se reforma y con qué criterios y orientaciones, en caso de efectuarse.  Lo que teóricamente no se puede es ir contra ese espíritu, menos si la fuerza mayoritaria en la Constituyente es la que dictó la necesidad de reforma.

Los plazos fueron circenses. Impulsado casi únicamente por instaurar su reelección, Pullaro aceleró el tranco entre gallos y medianoche sin importarle nada. A modo de ejercicio: si en una reunión multisectorial podemos tardar horas para definir un comunicado, ¿se imaginan lo que debería llevar un debate serio de una Constitución en la que cada palabra, puntuación y orden pueden modificar la forma en que se legisla la vida social? Bueno, él dio 60 días corridos para abordar decenas de artículos nodales.

Una de las perlas del debate es la Caja de Jubilaciones. Santa Fe, como otras trece provincias, no la tiene transferida a Nación tal como permitía la Constitución de 1994 y ha sido objeto de incontables manoseos de distintos gobiernos. ¿Qué planteaba la Ley Necesidad de Reforma? Que debería ser intransferible y de carácter estatal ¿Qué asomó como texto de la comisión tratante, de casi segura aprobación? Una serie de vaguedades que hasta habilitarían su privatización: administración a cargo de un «órgano específico» y del financiamiento del sistema por un «mecanismo indelegable», en lugar del concepto “intransferibilidad” y no aparece el concepto «estatal».

Desde ATE Rosario realizamos formulaciones de texto para cada artículo en que consideramos intervenir. Se las presentamos a todos los bloques que nos recibieron. De hecho, el único que no lo hizo, fue el de La Libertad Avanza. También expusimos en la Comisión de Declaraciones, Derechos y Garantías, planteando que “si de esto va a nacer la nueva Constitución de la Provincia de Santa Fe, ésta tiene que reflejar en su texto la voz de la clase trabajadora”.

Con la extensión que permite esta publicación, desde Rosario queremos manifestar a las y los estatales del país y al pueblo en general que nada de lo que viene les excluye. El 26 de octubre habrá elecciones legislativas nacionales. Cambiará la composición del Congreso. Es el Congreso el que dicta leyes, entre ellas la de una hipotética reforma constitucional. Santa Fe, estamos seguras y seguros, es una prueba de laboratorio. El Gobierno de Javier Milei querrá hacer su propia Constitución y, de tener mayoría, va a aplastar los derechos que aún nuestra Ley de Leyes reconoce. Y, como el de Pullaro, pero quizás con menos ocultamientos, va a hacer lo que se le cante diga lo que diga la necesidad de reforma.

Tanto ATE, como Sindicato centenario y la CTA como herramienta nacida de la nueva era de las relaciones laborales, hemos puesto nuestra voz y propuestas para que, en el caso de suceder la Reforma, no dé como resultado otra cosa que un texto mejor que el tenemos para la sociedad que queremos, soñamos y nos merecemos. Esto, en lo general y en los ejes particulares no puede darse sin democratización de las herramientas deliberativas, formación, organización y lucha gremial de abajo hacia arriba.

Como decía nuestro querido referente Germán Abdala: “El Estado tiene identidad, tiene sexo, tiene olor, tiene formas de palpitar… tenemos que recuperar el Estado para el pueblo, darle el rostro y el color del pueblo”. Ninguna Constitución entonces, puede ir en sentido contrario.

Lorena Almirón – Secretaria General Seccional ATE Rosario y de la CTA Autónoma Rosario

Categorías
Noticias

ATE INTA en Estado de Asamblea Permanente contra el ilegal pase a disponibilidad de trabajadores del sector

Apenas una hora después que el Congreso rechazara definitivamente el Decreto 462/25 que pretendía desguazar al Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), el Gobierno de Javier Milei desoyó el resultado parlamentario y pasó a disponibilidad a casi 300 trabajadores del organismo. Un día antes, la Justicia había dado lugar a una medida cautelar que establecía que el Poder Ejecutivo no debía innovar en el caso de dicho organismo. Esto hace que la nueva embestida del oficialismo contra las y los trabajadores del Instituto sea absolutamente ilegal.

Flavio Vergara, Secretario de Convenios Colectivos de Trabajo de ATE Nacional, comentó: “Ayer derrotamos en el Senado al Decreto 462, que ponía al Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), al Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI), al Instituto Nacional de la Propiedad Industrial (INPI), al Instituto Nacional de Vitivinicultura (INV) y al Instituto Nacional de Semillas (INASE) en riesgo. El Gobierno, lejos de acatar la decisión del Poder Legislativo y del Poder Judicial –que dio lugar a una medida cautelar que establecía que no debían innovar en el caso del INTA-, avanzó con un nuevo decreto que deja en disponibilidad a 286 trabajadores del INTA, a 8 trabajadores del INASE y a 49 trabajadores del INV”.

“Esto va a ser totalmente desconocido, porque es ilegal e ilegítimo y ATE va a presentar una ampliación de la medida cautelar pidiendo que se frene este decreto y que además se derogue el Decreto 571, que es el que disuelve la Dirección Nacional del INTA, y el Decreto 585, que es el que plantea transformaciones estructurales. Ambos carecen de sentido cuando el Decreto original, que es el 462, ha sido derogado definitivamente por el Poder Legislativo. Milei y el Poder Ejecutivo se parecen más a un régimen que a una democracia. Desconoce desde el Ejecutivo a los otros dos poderes del Estado cuando intentan que haya equilibrio en este país”, agregó Vergara.

Por su parte, Julieta Boedo, delegada de ATE INTA, manifestó: “Estamos desde muy temprano en asamblea con los compañeros y compañeras trabajadores de INTA con la noticia de los pases a disponibilidad, que fue, creemos y entendemos, una respuesta al logro que tuvimos ayer, a la victoria, al triunfo que se reflejó en el Senado con esa contundente votación que rechazó el Decreto 462, en consonancia con el rechazo que también expresó la Cámara de Diputados. También tenemos que poner en valor que la Justicia se expresó con un fallo favorable en la noche anterior a la sesión del Senado. Ese fallo tiene que ver con una medida judicial que presentó ATE junto a APINTA en cuanto salió este Decreto 462, y dice que no pueden innovar y que se tienen que abstener a ejecutar sus pensiones, pases a disponibilidad, despidos, traslados. Desde el Gobierno no están cumpliendo con eso, por eso este pase a disponibilidad publicado en el Boletín Oficial anoche es ilegal”.

“Esta embestida, entonces, tiene que ver con que el Congreso se expresó, con que la Justicia se expresó, con que la calle se expresó. Este era un escenario posible: nosotros y nosotras sabemos que es este el mecanismo que vienen teniendo. Por cada logro que tenemos, viene una avanzada también, ese es el escenario en el que estamos, esa es la resistencia que estamos llevando adelante. También entendemos que el escenario se encrudeció, pero tenemos con qué resistir, tenemos las herramientas, estamos a la altura de hacerle frente a esta nueva embestida. Así que seguimos resistiendo como lo venimos haciendo”, agregó la delegada.

“Lo que pasó ayer no es otra cosa que el resultado del trabajo de meses que venimos llevando adelante con todos los actores políticos y sociales, para contarles por qué tienen que defender al INTA. Ayer se terminó de expresar esto en el Congreso, porque hemos hablado con todos los senadores con los que pudimos: hemos pedido las audiencias correspondientes, como lo hemos hecho también con los diputados”, aseguró Boedo, que continuó: “Ahora estamos en Estado de Asamblea Permanente en todo el país, debatiendo con todos los compañeros. Esta resolución pone a disponibilidad a 286 trabajadores y trabajadoras de INTA altamente calificados. Están vaciando el organismo, atacando al área de ciencia y tecnología, atacando a las y los trabajadores que la llevan adelante y la hacen posible.

“Nos vieron fuertes, nos vieron en la calle, nos vieron en unidad, nos vieron abrazados y abrazadas de manera federal en una misma plaza, en una misma situación, esperando con mucha expectativa la votación del Senado. Ese es el escenario en el que entendemos que se da esta avanzada brutal sobre nosotros y nosotras”, cerró la delegada de ATE INTA.

Categorías
Noticias

Tras el rechazo de las propuestas paritarias en todos los sectores, ATE Mendoza unificará mandatos de lucha

Desde ATE Mendoza manifestaron el rechazo del Sindicato a los últimos ofrecimientos paritarios en la Provincia, y consideraron “que sólo contemplan miseria, hambre y recortes de derechos laborales para los trabajadores de Salud, de la Dirección General de Protección (DGP), de la Dirección de Responsabilidad Penal Juvenil (DRPJ) y de la Administración Central”. El próximo miércoles 27 de agosto realizarán una Asamblea General para definir las medidas de acción directa que se desarrollarán en todo el territorio provincial.

En otra maratónica jornada de Audiencias Paritarias, durante la jornada de ayer, jueves 21 de agosto, la ATE mendocina concurrió a la Subsecretaría de Trabajo de la Provincia para comunicar al Gobierno cuyano la respuesta negativa generalizada a las últimas propuestas que presentaron en la mesa de negociación colectiva, ya que no responden a los reclamos centrales que demandan las bases e infieren en serios recortes de derechos a través de una reforma laboral explícita.

Vale destacar las reivindicaciones inmediatas que ATE Mendoza sostiene: aumento salarial para la clase inicial acorde al costo real de la canasta alimentaria, que hoy ronda en $1.300.000; pases a Planta Interina del Estado de todas y todos contratados y prestadores, según listado presentado y anexo; creación de un incentivo enmarcado en el Convenio Colectivo de Trabajo del Régimen 15 (Ley 9.068), sin discriminación ni discrecionalidad, con participación sindical en su reglamentación; reconocimiento de la Licenciatura en Enfermería (Ley 7.799); y pago de la productividad a las y los trabajadores.

“Desde ATE Mendoza, decimos ¡basta de mentiras y extorsiones del Ministerio de Salud!, que incumplió en entregar simulaciones, cambios de régimen y puntos paritarios previamente acordados”, reclamó Adriana Iranzo, Secretaria Adjunta de ATE Mendoza, que luego agregó: “Rechazamos la reforma laboral y la aplicación unilateral que quiere impartir el Gobierno, que sólo busca precarizar aún más a los trabajadores, con adicionales, e incentivos ilegales e inconstitucionales”.

En relación a los pasos a seguir por las bases, la representante sindical anunció la convocatoria a delegadas, delegados y congresales de todos los sectores que son representados por el Sindicato en Mendoza, y destacó: “El miércoles 27 de agosto, a partir de las 9 horas, realizaremos una Asamblea General en la Sede Central de ATE Mendoza, para unificar mandatos de lucha y definir las medidas de fuerza que desarrollaremos en toda la provincia”.

Foto: Prensa ATE Mendoza

Categorías
Noticias

El Centro de Jubilados de la Seccional de ATE Caleta Olivia planteó reclamos urgentes al PAMI

El Centro de Jubilados y Pensionados de la Seccional de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Caleta Olivia, Santa Cruz, encabezó una reunión con autoridades del PAMI local y de Río Gallegos, en la que se expusieron los reclamos históricos que afectan a miles de afiliadas y afiliados en la Provincia.

El Presidente del Centro, Jorge Garzón, señaló: “Estamos pidiendo desde 2023 una reunión con el Interventor, pero nunca se concretó. El PAMI maneja un presupuesto millonario, pero un jubilado no puede acceder ni a una silla de ruedas. Es una vergüenza”.

Durante el encuentro se denunciaron las graves falencias que enfrentan día a día las y los jubilados: demoras en la entrega de prótesis, falta de medicamentos esenciales y una deficiente provisión de pañales, con contratos millonarios que no cumplen y productos de pésima calidad.

En la misma línea, Enrique Fonti, Presidente del Centro de Jubilados Alegría de Vivir, expresó: “Hay gente esperando prótesis y medicamentos. Pagamos obra social toda la vida y hoy no tenemos la atención que merecemos”.

Las y los jubilados exigieron que se labre un acta que garantice el seguimiento de los compromisos asumidos por las autoridades y subrayaron la necesidad de unidad. “En Santa Cruz somos 50 mil jubilados; si estuviéramos unidos, seríamos una fuerza enorme”, afirmó Jorge Garzón.

El reclamo de las y los jubilados de ATE Caleta Olivia volvió a poner en evidencia las falencias en la atención del PAMI y la necesidad de normalizar un organismo que, pese a manejar un presupuesto gigantesco, sigue sin garantizar derechos básicos a sus afiliadas y afiliados.

Fotos: Prensa ATE Santa Cruz

Categorías
Noticias

ATE La Pampa y la Intersindical lograron pases a Planta Permanente, Zona Desfavorable y recategorizaciones

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) La Pampa, junto a la Mesa Intersindical provincial consiguieron grandes logros en la paritaria estatal provincial: se acordó el pase a Planta Permanente de todas y todos los contratados, la recategorización, la Zona Desfavorable para las y los Auxiliares de Educación, y la eliminación de la sanción a docentes que participaron del Paro Provincial del pasado 28 de noviembre 2024. Fue en el acta que se firmó con el Ejecutivo Provincial donde se incluyeron acuerdos paritarios para los empleados estatales.

ATE La Pampa y la Mesa Intersindical provincial lograron el acuerdo para que se dicte el Decreto de pase a Planta Permanente para todas y todos los trabajadores contratados que cumplimenten los 180 días de implementación efectiva y recategorización por antigüedad de las y los mismos. Además, se acordó un Decreto de reconocimiento del pago de Zona Desfavorable para las y los trabajadores Auxiliares de la Educación de la Provincia.

Por otra parte, se realizará la revisión y eliminación de la sanción cargada en el sistema de parte diario y corrección del Ministerio de Educación, a las y los trabajadores que se adhirieron al Paro Provincial de estatales del pasado 28 de noviembre de 2024.

“Con unidad y lucha, la Mesa Intersindical de Gremios Estatales de La Pampa sigue obteniendo grandes logros para las y los trabajadores estatales pampeanos. Se siguen recuperando derechos producto de la organización sindical”, manifestaron desde la ATE pampeana.

La próxima reunión Paritaria se llevará en la primera quincena de noviembre próximo.

Foto: Prensa ATE La Pampa

Categorías
Noticias

La Secretaría de Trabajo rionegrina ordenó al Municipio de Allen la reincorporación del personal despedido

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Río Negro y el Municipio de Allen mantuvieron hoy la primera audiencia tras el llamado a conciliación obligatoria de la Secretaría de Trabajo provincial, que dictaminó retrotraer los despidos de 20 trabajadoras y trabajadores en el transcurso de la conciliación.

El conflicto laboral en Allen comenzó a partir del reclamo del Sindicato por la demora en el pago de indumentaria invernal, por el aguinaldo desdoblado y por el congelamiento salarial. ATE Río Negro avanzó con medidas de fuerza que pretendieron ser repelidas con el despido de 20 trabajadoras y trabajadores.

Durante el encuentro de hoy, el Ejecutivo ofreció un incremento salarial del 1% para septiembre, que fue rechazado por ATE Río Negro por insuficiente. “El ofrecimiento salarial fue rotundamente rechazado, ya que no responde a las necesidades de los trabajadores, que estamos pidiendo recomposición a partir de julio, no de septiembre”, dijo Viviana Mercado, referente de trabajadores municipales y dirigente provincial del Sindicato.

Por su parte, la Secretaria General de la Seccional de ATE Allen, manifestó: “El pedido de reincorporación de trabajadores es una victoria de ATE y de la vigencia del Estado de Derecho”. Además, la dirigenta comentó: “Desde el municipio nos decían que eso era algo imposible, pero la tenacidad de nuestro Sindicato lo hizo posible y vamos a continuar hasta las últimas consecuencias para que finalmente los trabajadores queden consolidados en sus puestos luego de la conciliación”.

ATE además exigió el fin de la violencia y el hostigamiento al personal, además de la refacción del parque automotor.

Las partes volverán a reunirse el próximo viernes 29 de agosto.

Foto: Prensa ATE Río Negro

Categorías
Noticias

ATE Tierra del Fuego continúa trabajando en el Escalafón Único de la Administración Pública Provincial

En la mañana del pasado miércoles 20 de agosto se llevó a cabo en la sede de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Tierra del Fuego un nuevo encuentro de las y los delegados paritarios de los Entes Autárquicos de la Provincia: la Agencia de Recaudación Fueguina (AREF), el Instituto Provincial de Vivienda y Hábitat (IPVyH), el Instituto Provincial de Regulación de Apuestas (IPRA), la Caja de Previsión Social (CPS) y la Obra Social de la Provincia de Tierra del Fuego (OSEF). En el mismo se continuó trabajando en el Escalafón Único de la Administración Pública Provincial.

Es una desicion de nuestro Secretario General del CDP Carlos Hipolito Cordoba, de seguir trabajando con los paritarios y el Secretario del Interior Jonathan Chocobar paritario de los Entes y avanzar en un Escalafón Único.

Desde la ATE fueguina anunciaron que el siguiente encuentro de esta mesa técnica del Escalafón Único se llevaría a cabo en el día de hoy, viernes 22 de agosto, acorde a la decisión de seguir avanzando hasta su culminación por parte de la conducción del Consejo Directivo Provincial del Sindicato, encabezada por el Secretario General, Carlos Córdoba, de seguir trabajando junto a los delegados paritarios y el Secretario del Interior, Jonathan Chocobar.

Fotos: Prensa ATE Tierra del Fuego

Categorías
Noticias

Paro y movilización en Comodoro Rivadavia contra la represión y el ajuste provincial en Chubut

Con un Paro de 48 horas y una movilización, desde la Seccional chubutense de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Comodoro Rivadavia repudiaron y condenaron la violencia y el uso desmedido de la fuerza por parte de las autoridades provinciales contra manifestantes en el contexto de una protesta y reclamo justo de los trabajadores del sector Salud, que fueron reprimidos el pasado miércoles 20 de agosto por el Gobierno encabezado por el Gobernador Ignacio Torres.

Además, denunciaron el traslado a la provincia del violento modelo del Gobierno Nacional para acallar las protestas por condiciones dignas de vida, e instaron a las y los estatales provinciales a manifestarse en contra de este accionar y a continuar la lucha ante semejantes atropellos.

Verónica Rosales, Secretaria General de la Seccional de ATE Comodoro Rivadavia y Secretaria General de la CTA Autónoma Chubut, manifestó: “Estamos de Paro porque el miércoles reprimieron a compañeras y compañeros trabajadores en la puerta del Ministerio de Salud y porque no nos están dando Paritarias. Apenas salió el Gobernador de Chubut a darnos un bono para la gente con asistencia perfecta. Así que nosotros estamos de Paro durante los días jueves y viernes, y en una asamblea de más de 300 personas se decidió continuar con las medidas de fuerza la semana que viene”.

“Además, ayer llevamos adelante una marcha contundente con compañeros y compañeras principalmente de Educación, pero también de otros sectores de la Administración Pública”, agregó Rosales. La protesta además fue replicada y acompañada también por las Seccionales chubutenses de ATE Comarca Andina, ATE Puerto Madryn y ATE Sarmiento.

Fotos: Prensa ATE Comarca Andina

Categorías
Noticias

Paritaria estatal pampeana: 7,16% de aumento en el trimestre con cláusula gatillo en octubre

El Gobierno mejoró la oferta en un punto: 3% en agosto, 2% en septiembre y 2% octubre. Además, incluyó cláusula gatillo en octubre, que contempla el trimestre. Y actualización por el índice inflacionario del salario mínimo garantizado. Las negociaciones salariales volvieron a la mesa este miércoles a las 10 horas, con la continuidad de la discusión entre la propuesta oficial del 2% mensual y el reclamo de la Intersindical pampeana, de la cual la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) La Pampa es miembro, de un aumento superior a la inflación, con cláusula gatillo incluida.

El Gobierno Provincial había presentado el martes una oferta salarial del 2% acumulativo mensual para agosto, septiembre y octubre, lo que según cálculos oficiales llevaría la mejora anual al 38% y fijaría un salario mínimo garantizado de 937 mil pesos.

ATE La Pampa y la Mesa Intersindical pampeana rechazaron la propuesta por “insuficiente” y plantearon una contrapropuesta de 4% para agosto, 3% en septiembre y 3% en octubre, además de la incorporación de una cláusula gatillo y un aumento de uno o dos puntos por encima de la inflación. Con la nueva propuesta, los gremios agrupados en la Intersindical lo aceptaron, fundamentalmente por la inclusión de la cláusula gatillo, aunque aclararon que “sigue siendo insuficiente”.

Foto: Prensa ATE La Pampa