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Formación de delegadxs en La Paz

En el día de ayer se llevó a cabo, en la sede de la Seccional de ATE La Paz, en Entre Ríos, un taller de formación de delegados y delegadas organizado por el Equipo de Formación de ATE Nacional, del cual participaron el Secretario de Formación Gustavo Quinteros, la compañera Mónica D’Elía y el compañero Luis María Alman Bornes. Recibió en la sede del sindicato al equipo nacional la Secretaria General de la Seccional de ATE La Paz, Mariana Miño. De la jornada participaron alrededor de 30 compañeros y compañeras.

Tras la actividad, la compañera Mónica D’Elía  comentó: “Participaron delegados y delegadas de distintos sectores como Educación, Desarrollo Social, Municipalidad, entre otros. Hicimos una jornada muy intensiva en la que revisamos los conceptos fundamentales del rol de los delegados y las delegadas, así como el concepto de la triple representación, ya que ellos y ellas representan, frente al patrón a las y los trabajadores, frente al sindicato a las y los afiliados, y frente a las y los trabajadores al sindicato. Nosotros desarrollamos esa triple representación, que está contemplada en la Ley 23.551, como un concepto fundamental en las funciones de las delegadas y los delegados, que son quienes conocen y están en cada uno de los sectores”.

“También revisamos la historia de la Asociación Trabajadores del Estado y su fundación. Hicimos un recorrido por hechos históricos alrededor de 1925, cuando nació nuestra organización, y también marcamos los ejes fundacionales de la autonomía, la libertad sindical y la asamblea”, agregó la compañera del Equipo de Formación de ATE Nacional.

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Trabajadorxs y dirigentxs de ATE encabezaron hoy una marcha multitudinaria en Río Gallegos

La movilización se dirigió a la Casa de Gobierno de la Provincia de Santa Cruz, en donde las y los dirigentes manifestaron los reclamos de los diferentes sectores y localidades.

Manuel Rubio, Secretario General de la Seccional de ATE Caleta Olivia, hizo hincapié en la situación en la que se encuentran las y los Auxiliares de la Educación y las condiciones edilicias de los establecimientos educativos. Por otra parte, remarcó el no pago de las horas extra a las y los Auxiliares: “No puede ser que los chicos no tengan todos los días clases porque no quieren arreglar con los docentes o los compañeros Auxiliares de Educación. Tenemos una hora extra que nos dieron a todos y falta la firma de esta mujer para que autorice, dicen que no saben cómo hacerlo. Si ellos son los que están encargados de Educación, ¿cuál es la solución? Nosotros no se la podemos dar. Si no, que dejen el cargo y asumimos nosotros como trabajadores”.

Otra de las dirigentes que tomó la palabra fue Sara Oses, Vicepresidenta del Centro de Jubilados y Pensionados de ATE Santa Cruz, quien remarcó: “Queremos denunciar un hecho que ocurrió en Caleta Olivia con el maltrato y destrato del dirigente del Centro de Jubilados de Caleta Olivia. No vamos a permitir, señora Gobernadora, que ningún jubilado vuelva a ser maltratado en ninguna de las organizaciones, ningún jubilado, ni auto convocado. Señora Gobernadora, hemos cumplido con nuestro trabajo, hemos ayudado a la provincia a levantarse y hoy estamos viendo que nuestros hijos e hijas, y nuestros nietos y nietas la están pasando mal”. Respecto a la Mesa de Negociación Colectiva Paritaria Central, refirió: “Venimos para reclamar un acuerdo paritario que sea acorde a la Canasta Básica Familiar en Santa Cruz. Bien sabido es que los alquileres, el transporte y la comida de mala calidad que comen nuestros hijos e hijas y nuestros nietos y nietas no está siendo ni siquiera considerada por ustedes. Pedimos el aumento salarial porque lo necesitamos, porque se nos va en remedios, en distintas cuestiones y también hoy somos parte del cuidado de nuestros nietos y nietas, y de nuestros hijos e hijas”.

Corina González, Secretaria General de la Seccional de ATE Calafate, en su alocución manifestó: “Necesitamos un aumento acorde a la Canasta Básica, necesitamos aumentos reales, que lleguen a fin de mes nuestros compañeros y nuestras compañeras. También venimos a denunciar a las cooperativas que dicen que funcionan perfectamente: Es precarización laboral en los colegios. No vamos a permitir que sigan entrando compañeros o compañeras que ganen menos de 40 mil pesos, eso no es cooperativismo. Los compañeros y las compañeras trabajan las mismas horas que las y los Auxiliares y no llegan ni a fin de mes. Solicitamos que se dé cumplimiento al Convenio Colectivo de Trabajo, al Artículo 139, y que puedan ingresar todos los hijos e hijas de las y los jubilados y fallecidos”.

Héctor Ampuero, Secretario General de la Seccional de ATE Las Heras, en su alocución dijo: “Aprovechamos este lugar para denunciar las condiciones de los municipales de Las Heras, perseguidos y discriminados por el Intendente Carambia. No solamente a las y los trabajadores, también a las y los compañeros jubilados En este marco es necesario que las y los municipales unifiquemos una postura. Necesitamos levantar y fortalecer la Comisión Provincial de Municipales”.

Pamela Aballay, Secretaria Adjunta de la Junta Interna de YCRT Punta Loyola, tomó la palabra y señaló: “Nuestra situación es muy crítica, no tenemos inversiones en nuestro lugar de trabajo ni tampoco para trabajar. La idea no es solamente acompañar a las y los compañeros, sabemos que estamos ante una necesidad con nuestros salarios bajos, debajo de la Canasta Básica. La verdad es que es terrible la situación, acompañamos a todos los trabajadores y las trabajadoras de la provincia. Apoyar y bancar”.

El Secretario Adjunto del Consejo Directivo Provincial de ATE Santa Cruz, Carlos Garzón, declaró: “Durante mucho tiempo, la ex 591 –como le dicen- está en la pobreza, está en la miseria, está sufriendo los embates de la inflación. Tiene que quedar claro al Gobierno de la provincia de Santa Cruz que esta vez, que en esta Paritaria, tiene que reivindicar cualitativamente a las compañeras y los compañeros de la ex 591, principalmente”. Y agregó: “Planteamos la discusión de la carrera para la administración pública pero, compañeros y compañeras, la discusión de la carrera tiene mucho que ver en cómo crecemos en la administración pública y eso está bien, pero lo que nos importa a nosotros, como trabajadores del Estado, es que primero a la hora de discutir carrera, discutamos plata para nuestras compañeras y nuestros compañeros”.

Por su parte, José Navarro, Secretario Gremial de ATE Santa Cruz, declaró: “Estamos en el marco de la Jornada Nacional de Paro de nuestro sindicato, de ATE, en reclamo de un aumento salarial, en contra del las medidas de ajuste del Fondo Monetario Internacional, reclamando por una paritaria y por un aumento real que dignifique a nuestros compañeros y compañeras en nuestro país y en nuestra provincia”.

Laura Rearte, Secretaria de Organización de ATE Santa Cruz, respecto a la Jornada Nacional de Lucha, exclamó: “El CDP Santa Cruz adhiere a la medida y hemos marchado, hemos movilizado a Casa de Gobierno. Excelente jornada de alegría, llevando adelante las reivindicaciones de las y los trabajadores”.

Por último, la Secretaria General del CDP santacruceño de ATE, Olga Reinoso, respecto al comienzo de escritura de la carrera administrativa sostuvo: “La carrera para nosotros es soñada, es histórica, es una reivindicación que ATE viene sosteniendo. Pero no va a haber un fin de año con paz social si las y los estatales no tienen un aumento salarial que pueda ganarle la inflación, teniendo en cuenta que solamente la Canasta Básica de alimentos se lleva el 60 por ciento de nuestros salarios. Pero tampoco desde nuestra organización vamos a permitir que nuestros compañeros y compañeras municipales no puedan tener la segunda discusión del semestre”. Además agregó: “Tenemos que generar debates, pero también tenemos que resolver un plan de lucha para que todas las municipalidades abran paritarias, para que discutan salarios pero que también puedan tener Convenciones Colectivas de Trabajo. Que no nos resuelve todos los problemas pero sin lugar a dudas en esta crisis económica hemos sostenido los derechos, esos derechos que hemos conquistado estando así, como hoy, en la calle, pero que hoy con mucha tristeza se lo decimos al Gobierno Provincial, que el Convenio Colectivo de Trabajo se respeta y hoy no está siendo respetado por algunos funcionarios”.

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“ATE es la que hoy marcha y dice que necesitamos ganarle a la inflación y no perder el poder adquisitivo”

“ATE es la que hoy marcha y dice que necesitamos ganarle a la inflación y no perder el poder adquisitivo”, manifestó en el día de hoy la Secretaria General de ATE Santa Cruz, Olga Reinoso, en el marco de la Jornada de Paro y Movilización convocada por el Consejo Directivo Nacional en la provincia de Santa Cruz. Cabe destacar que ATE Santa Cruz adhirió a la medida nacional ratificando el Paro y además planteó una jornada de Paro Provincial para el día de mañana.

El objetivo es el de poder recorrer sectores de trabajo y realizar asambleas para plantear la propuesta del Ejecutivo en la última Mesa de Negociación Colectiva y ponerla en consideración de las trabajadoras y los trabajadores. En este sentido, se realizó la movilización con la presencia de todas las Delegaciones y Seccionales.

Sobre la Jornada de Paro y Movilización de hoy, Olga Reinoso manifestó: “Nosotros estamos hoy juntándonos nuevamente con todos los Secretarios Generales de la provincia en la localidad de Río Gallegos, no sólo para marchar, sino también para decir que queremos Paritarias en todos los municipios y Paritarias libres y sin techo”.

Además agregó: “También para analizar la propuesta que hizo el Ejecutivo en la última negociación Paritaria, para ver cómo se sigue, y para ver cómo desde nuestra organización sindical de los estatales podemos lograr ganarle a la inflación y sostener el poder adquisitivo de nuestros compañeros y compañeras en la provincia de Santa Cruz”.

Por último, remarcó: “No hay duda que ATE es la organización, ATE es la que hoy marcha y dice que necesitamos ganarle a esa inflación y no perder el poder adquisitivo pero también es la que lleva a la mesa de negociación que hoy necesitamos que las firmas que se han enriquecido en el último tiempo, distribuyan las ganancias en el pueblo trabajador y los sectores de la informalidad”.

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Estatales pararon y se manifestaron en Resistencia y otros puntos de la provincia

ATE Chaco se plegó al Paro Nacional y movilizó en distintos puntos de la provincia. Las y los afiliados al sindicato, e integrantes de organizaciones sociales nucleadas en la CTA Autónoma, exigieron el respeto por la democracia sindical, la concreción de un Convenio Colectivo que enmarque a las y los estatales chaqueños, pases a Planta para garantizar la estabilidad laboral, y recomposición salarial.

La adhesión a la jornada nacional y a la marcha se gestó en Chaco, en el Plenario Provincial de delegadas y delegados de ATE que se vivió el pasado 22 de septiembre. En el debate quedó evidenciada la falta de convocatoria al sindicato por parte del Gobierno Provincial para discutir la pauta salarial, las abismales diferencias salariales entre municipios, y las arbitrariedades por parte de intendentes.

En Resistencia, la concentración se concretó en Casa de Gobierno. En el interior uno de los puntos fuertes fue el acceso a Villa Ángela, donde se reunieron trabajadoras y trabajadores de la municipalidad local y de las municipalidades de Coronel Du Graty, Santa Silvina y General Pinedo, junto a integrantes del Movimiento Evita, y trabajadoras y trabajadores de ladrillos y la construcción nucleados en la CTA.

“Estamos preocupados y molestos con la política sindical que viene desarrollando la gestión del Gobernador Jorge Capitanich. Estos tres años han sido particularmente perjudiciales. Hubo logros alcanzados mediante la lucha y acordados en mesas de negociación y conciliaciones obligatorias, con acuerdo de las partes, que han sido desconocidos y continúan sin efectivizarse. La permanente negativa a recibirnos por parte del Ministro de Hacienda dificulta cualquier discusión y negociación, vulnerando los derechos de nuestras y nuestros afiliados”, expresó el Secretario General de ATE Chaco, Mario Bustamante.

“Todavía esperamos la convocatoria para la reglamentación definitiva del Convenio Colectivo de Trabajo para las y los empleados provinciales, herramienta fundamental para garantizar un ámbito democrático, de manera formal e institucional. Y esta conducción plagada de arbitrariedades es tomada como paradigma por parte de los intendentes, afectando sin lugar a dudas el desarrollo pleno de la democracia sindical”, agregó.

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Plenario Nacional de Delegadxs de ATE CNEA

Entre ayer y hoy se realizó, en la sede de ATE Nacional, un Plenario Nacional de Delegados y Delegadas de ATE de la Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA), organizado por la Mesa Nacional del sindicato en el sector. En el mismo, los compañeros y compañeras se dividieron en tres comisiones para tratar tres ejes centrales: Situación de trabajadoras y trabajadores tercerizados, soberanía, y Paritaria sectorial. Tras el trabajo en comisiones, el Secretario General de ATE Nacional, Hugo ‘Cachorro’ Godoy, y el Director del Departamento de Negociación Colectiva del CDN, Flavio Vergara, participaron de la puesta en común de las conclusiones.

Delegados y delegadas de todo el país y de diferentes sectores de trabajo se encontraron para discutir sobre la situación política nacional y sobre el rol de los trabajadores y las trabajadoras frente al avance de la derecha, así como para debatir cómo enfrentar a las políticas de ajuste y entrega que exige el Fondo Monetario Internacional, y un programa para que los y las estatales den la pelea por un plan nuclear con soberanía energética y autonomía tecnológica.

El Secretario General de ATE Nacional, Hugo ‘Cachorro’ Godoy, destacó frente a los compañeros y compañeras de la CNEA la importancia de articular con otros sectores del Estado Nacional para poner en común la información de lo que ocurre en relación a las tercerizaciones, y alentó a que en las provincias se replique el armado de mesas similares a las mesas nacionales que existen en ATE Nacional, como la de ATE CNEA. Destacó además que los convenios son muy importantes para la democratización del estado, por lo que son objetivos imprescindibles. También destacó la relevancia de que se discuta la soberanía: “No podemos pensar en un Estado que reconozca los derechos de los trabajadores y las trabajadoras si no se trata de un Estado soberano”, y sobre ese eje enfatizó que las áreas de producción, energía y tecnología son fundamentales.

Tras la primera jornada de plenario del día de ayer, Daniel Sánchez, Coordinador de la Mesa Nacional de ATE CNEA, comentó: “Estamos llevando adelante un Plenario en el que nos juntamos Delegados y Delegadas de todo el país. Vinieron compañeros y compañeras de Bariloche, de Trelew, de Córdoba, de Buenos Aires, de todos los centros atómicos y sedes, y de diferentes posiciones en el escalafón. Estamos intercambiando centralmente para poder avanzar y para poder romper con las imposiciones que nos pone el FMI y, a la vez, ponerle un freno a la derecha que se viene organizando. Creemos que es muy importante la jornada de Paro de mañana, con la movilización al Ministerio de Economía. Es fundamental que la Paritaria sea bien resuelta para los trabajadores y las trabajadoras del Estado. Sin ellos y ellas no hay políticas públicas que se puedan llevar adelante. No podemos pensar que los trabajadores y las trabajadoras somos un gasto o parte del déficit”.

“Nosotros vamos a pelear porque se puedan construir las centrales nucleares que están pendientes y todos los proyectos tecnológicos que tiene la Comisión Nacional de Energía Atómica, porque eso puede aportar a la diversificación de nuestra matriz energética. Esta jornada de Plenario es muy importante porque vamos a salir muy unificados de ella, luego de ratificar varias elecciones a lo largo y ancho del país tras la pandemia. Nos vamos fortalecidos a pelear también para avanzar en nuestra Paritaria sectorial, que se está por abrir, y conseguir los derechos que todavía nos faltan”, agregó Sánchez.

Por su parte, la compañera Carolina Komar, Delegada General de la Junta Interna de ATE CNEA Buenos Aires, manifestó: “Hoy estamos participando de un Plenario de Delegados y Delegadas Nacionales de ATE CNEA. Vinieron compañeros y compañeras del interior y de Buenos Aires. Nos pudimos reunir acá después de varios años; el último encuentro presencial, que iba a ser en el 2020, tuvo que ser suspendido por la pandemia. Finalmente nos pudimos reunir para discutir en tres comisiones: Una de tercerizados y tercerizadas, una de soberanía, y otra de Paritaria sectorial. Estamos en un contexto en el que puede salir nuestro convenio sectorial y necesitamos trabajar alrededor de eso. Estuvimos discutiendo con los compañeros y las compañeras la necesidad de tener un convenio con perspectiva de género y charlamos sobre qué significa eso y sobre cómo podemos avanzar en conjunto para que el convenio sea lo mejor posible”.

A su turno, el Secretario de Organización de ATE CNEA y representante paritario en la CyMAT dentro del organismo, Tomás Avallone, dijo: “Nos encontramos transitando una instancia plenaria en la que estamos discutiendo sobre diversos temas, reincorporándonos a la actividad colectiva después de atravesar la pandemia y, como corolario de esta actividad, mañana nos vamos a sumar al Paro Nacional de trabajadores y trabajadoras del Estado, y vamos a ir al Ministerio de Economía a pelear no sólo por nuestro salario, sino también por las políticas públicas que hacen falta para garantizar los derechos de nuestro pueblo. En ese sentido, recién me tocó coordinar la comisión plenaria en la que discutimos sobre soberanía energética, autonomía tecnológica y políticas públicas a nivel energético. Decidimos empezar a trabajar sobre la licencia social que nos permita encarar los proyectos desde la Comisión Nacional de Energía Atómica y todo el sector nuclear para poder garantizar energía para nuestro pueblo y, garantizar así también todos los derechos que hagan a la producción y a la generación de trabajo genuino y de calidad, así como salarios acordes a la producción”.

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Formación de delegadxs en Santa Elena

En el día de hoy se llevó a cabo, en la localidad entrerriana de Santa Elena, un taller de formación de delegados y delegadas organizado por el Equipo de Formación de ATE Nacional, del cual participaron el Secretario de Formación Gustavo Quinteros, la compañera Mónica D’Elía y el compañero Luis María Alman Bornes. En la jornada estuvo presente además la Secretaria General de la Seccional de ATE La Paz, Mariana Miño.

Al comienzo de la actividad, el Secretario de Formación de ATE Nacional, Gustavo Quinteros, agradeció el compromiso que las compañeras y los compañeros de la Seccional de ATE La Paz pusieron para el proceso formativo de los delegados y las delegadas de la Delegación de ATE en Santa Elena, en una iniciativa formativa en la zona que comenzó hoy y que culminará en el día de mañana con una nueva jornada de capacitación en la ciudad de La Paz. Por otro lado, el dirigente enfatizó la importancia que tienen para ATE los procesos formativos, tanto para delegados y delegadas, como para todas las conducciones del sindicato, a nivel provincial y en todas las seccionales.

Tras el cierre del día de capacitación, la compañera del Equipo de Formación de ATE Nacional, Mónica D’Elía, relató: “La de Santa Elena es una Delegación dependiente de la Seccional de ATE La Paz. Estuvieron presentes en el taller de hoy más de veinte compañeras y compañeros, municipales de distintas reparticiones y provinciales de sectores como Salud y Educación. Hoy trabajamos en primera instancia la historia de ATE. Comenzamos tomando como disparador el documental ‘Fuimos pioneros’ y, desde allí, continuamos preguntándonos qué similitudes podíamos encontrar entre el contexto de aquellos momentos con el contexto de la actualidad, o qué reclamos se pueden encontrar en común. Charlamos sobre por qué nos organizamos en ATE, por qué elegimos este sindicato y cuáles son sus características, las principales ideas que tiene nuestra organización como ejes: La autonomía, la libertad sindical, la asamblea como herramienta principal, los convenios colectivos”.

“Luego trabajamos sobre el rol de la delegada y del delegado, repasando por un lado la normativa existente a nivel general, la Ley 23.551 de Asociaciones Sindicales, y después los decretos regulatorios de legislación a nivel provincial y a nivel municipal. La carta orgánica y demás. Trabajamos sobre cuáles son los derechos y las obligaciones de las delegadas y los delegados, sobre cómo se las y los elige, y cuáles son sus principales acciones. Hablamos de qué significa todo el proceso de construcción de la legalidad y de la legitimidad en el rol de las delegadas y de los delegados. La mayoría de las y los presentes en el taller de hoy tienen entre uno y cinco años de afiliación. Después había algunos compañeros y algunas compañeras con entre tres y cinco años, y con más de diez años otros dos o tres. Esto quiere decir que este en lugar ATE ha crecido, porque hay nuevas incorporaciones en los últimos cinco años”, agregó la compañera de Formación de ATE Nacional.

“Hablamos mucho de la precariedad laboral y sobre las condiciones de trabajo. Describieron las situaciones de falta de personal de las escuelas, en donde las trabajadoras y trabajadores del comedor dependen del Ministerio de Desarrollo Social, mientras que las y los Auxiliares de Educación –a quienes aquí les dan otro nombre- y las y los docentes dependen del Ministerio de Educación, o sea que en una misma institución hay dos dependencias. Hubo mucho intercambio cuando charlamos de las condiciones de trabajo de las y los municipales, de los compañeros que trabajan en el Cementerio, en el Corralón. Fueron de un amplio espectro de los ejemplos que ellos iban trayendo, de lo que han vivido”, finalizó Mónica D’Elía.

Por su parte, la Secretaria General de la Seccional de ATE La Paz, Mariana Miño, destacó: “Fue una formación de delegadas y delegados que nuestra Seccional estaba necesitando, ya que nunca hemos tenido una capacitación de esta clase. Los compañeros y las compañeras quedaron muy conformes, y las charlas que se mantuvieron fueron muy importantes, porque tenemos muchas delegadas y muchos delegados nuevos, así como compañeros y compañeras que aspiran a serlo. Esto va a servir de mucho para desempeñarse en sus lugares de trabajo. Recibieron herramientas para poder enfrentar los problemas cotidianos. Fueron muy claras las consignas y las explicaciones de los compañeros y la compañera. Estamos muy contentos de haber podido tener esta formación en Santa Elena y de que mañana se vaya a replicar en La Paz”.

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ATE y la CTA avanzan en políticas para Discapacidad

En el día de ayer, jueves 22, una delegación integrada por referentes de las áreas de Discapacidad de CTA Autónoma y de ATE Nacional se reunió con el Presidente de la Agencia Nacional de Discapacidad. En el encuentro se alcanzaron acuerdos de incidencia para el colectivo.

Convocados en la sede la Agencia Nacional de Discapacidad (ANDIS), estuvieron presentes en el encuentro Nanci Alarcón, Secretaria de Discapacidad de CTA Provincia de Buenos Aires; Mabel Mamani, Secretaria de Discapacidad CTA Capital; y Carlos Ferreres, Director del Departamento de Discapacidad de ATE Nacional y Secretario de Discapacidad de la CTA. Por otro lado, la reunión contó con los funcionarios Fernando Galarraga, Director Ejecutivo de ANDIS; Juan Pablo Ordóñez, Director Nacional de Inclusión para las Personas con Discapacidad; Germán Ejarque, Director de Participación Ciudadana y Cooperación Internacional; Matías Fernández, Vocero de ANDIS; y Cecilia Clemencot, Asesora y Maru Ramírez.

Se llevaron adelante un intercambio profuso y un balance sobre las distintas problemáticas que atraviesan las personas con discapacidad. Entre ellas, los atrasos ocurridos en las prestaciones en las últimas semanas. Al respecto, desde de la Agencia informaron que ya habían iniciado los pagos y mencionaron las actualizaciones de un 60% en el aumento a las prestaciones al mes de septiembre (resolución Conjunta 4 y 8 del 2022).

Luego, acordaron los siguientes puntos:

– Creación de un canal de comunicación institucional directo entre la CTA y la ANDIS con el objetivo de promover la articulación, atendiendo a las necesidades del colectivo con discapacidad en el territorio nacional.

– Firma de un convenio destinado a realizar acciones conjuntas para la capacitación y formación junto a las organizaciones sociales y territoriales. Promoción de operativos por pensiones, obtención y tramitación del Certificado Único de Discapacidad (CUD), y trámites vinculados a prestaciones.

– La CTA solicitó que se la integre al Comité Asesor, espacio constituido por representantes de entidades no gubernamentales de o para personas con discapacidad, que tiene por objetivo definir las acciones que considere necesarias para las personas con discapacidad. Inmediatamente concedido.

Por su parte, el dirigente de ATE y la CTA Carlos Ferreres destacó los logros alcanzados y la inclusión en el Comité en tanto que arbitra sobre las medidas que debe tomar la ANDIS en favor del colectivo. “Es preciso que levantemos la voz por otros temas que resultan imperiosos para los y las compañeras con discapacidad, como es conseguir el CUD, llave de acceso a las prestaciones, el cumplimento del cupo del 4%, la supresión de las barreras arquitectónicas entre otras cuestiones”, afirmó Ferreres.

Por su parte, Nanci Alarcón apoyó esos reclamos históricos, marcó las carencias del Programa Incluir Salud, y destacó: “Es excelente que podamos tener diálogo con la ANDIS ya que es el organismo con el que contamos para que se cumplan las políticas públicas de inclusión”.

Por último, Mabel Manani, quien lleva adelante la creación de Consejerías en el territorio, celebró poder contar con una vía más directa de articulación con la Agencia para atender las necesidades del colectivo, así como “la importancia de extender la red de promotores en discapacidad en todo el territorio nacional”.

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Es tiempo de unidad y de justicia social

* Nota de Opinión por Flavio Vergara, Director del Departamento de Negociación Colectiva y Áreas Temáticas Nacionales

Estamos viviendo un tiempo donde después de derrotar a la pandemia del COVID nos toca combatir a la pandemia neoliberal. Tiempo signado por la mentira organizada por los monopolios de comunicación. Donde la Justicia está prisionera del Partido Judicial. Donde el poder económico somete y cuestiona a los poderes institucionales del Estado. Donde el odio inoculado como un virus que altera la razón y genera neogrupos de tareas, financiados por la oposición fascista, como el que fracasó en el intento de asesinato de la vicepresidenta Cristina Fernández de Kirchner.

Todas estas acciones son parte de un plan global y sistemático de sometimiento y empobrecimiento de los Pueblos.

En ese marco de crisis, hoy marchamos hasta la Secretaría de Gestión y Empleo Público a reclamarle a las autoridades que es urgente y necesario el adelantamiento de la revisión de la Paritaria Nacional 2022. El salario de les estatales no puede seguir desintegrándose a la luz de la inflación desbocada.

Desde nuestra ATE fuimos protagonistas de la dura pelea contra el macrismo, resistiendo el desguace del Estado y los salvajes despidos de casi 45.000 trabajadoras y trabajadores, movilizados en los sectores de trabajo con les compañeres y en las calles junto al movimiento obrero y a los sectores políticos populares. También fuimos parte imprescindible a la hora de derrotarlo en las urnas y en la construcción y asunción del Frente de Todos al Gobierno.

Al ritmo de acertadas políticas públicas, les estatales pusimos toda la fuerza en la reparación y la reconstrucción del Estado. Aún en el marco de la pandemia por COVID-19, que implicó un cambio de paradigma de la organización social global y local, redoblamos esfuerzos para garantizar que cada función del Estado siguiera materializando derechos a nuestro Pueblo, en cada rincón del país. Trabajamos de sol a sol y nos adaptamos a un contexto de máxima complejidad y exigencia, comprometides con una causa que era colectiva: “Solo el Pueblo salva al Pueblo”. Hoy es el Día de la Sanidad. No nos olvidamos: muches compañeres enfermaron e incluso dieron hasta la vida poniendo sus cuerpos en la primera línea de combate contra el virus haciendo realidad un Estado Presente, único garante de la victoria contra la pandemia.

Ya las elecciones de medio término de 2021 y el acuerdo con el Fondo Monetario Internacional (FMI) marcaron con claridad que se debían profundizar las políticas que favorezcan a nuestro Pueblo para lograr la definitiva independencia de nuestra Patria Grande. Y si bien en la actualidad vislumbramos una mejora de las estructuras productivas y económicas nacionales, esto no garantiza una política de redistribucion de la riqueza.

La voracidad del Mercado no se detiene. Los formadores de precios y los especuladores económicos y financieros siguen operando en contra de los intereses de las mayorías populares. La implementacion de las políticas de control de precios demostraron su total ineficacia. Vivimos un escenario de permanente aumento del valor de los bienes y servicios, sobre todo aquellos de primera necesidad, lo que pulveriza los salarios estatales.

Un Estado Popular es el único garante de una justa redistribución de la riqueza y de la posibilidad de recuperar la dignidad y la felicidad de nuestro Pueblo.

Pero no alcanza este Estado, si el INTI garantiza la medida exacta de balanzas y surtidores, pero no se controla las exportaciones ni el precio de los combustibles. Tampoco si la ANMAT y el Malbrán fiscalizan medicamentos y vacunas; si los precios los fija el complejo industrial farmacéutico. Ni si el SENASA garantiza la sanidad y calidad de las carnes y granos, si los productores desabastecen el mercado interno o retienen la producción; o si les brigadistas de incendios se queman combatiendo el fuego intencional de les terratenientes atentando contra el ambiente en el Delta del Paraná.

No alcanza este Estado con sus trabajadoras y trabajadores con salarios que diariamente pierden la carrera contra la inflación, con la preocupación permanente de cómo llegar a fin de mes, para poder poner el pan en la mesa y sostener a sus familias. Lo aclaran los índices económicos: según el INDEC, la inflación fue del 7% en agosto y acumuló un 56,4% en lo que va del año. Y de acuerdo al Banco Central, las expectativas de inflación para 2022 son del 95%.

Más atroz aún el panorama cuando en la actualidad todavía hay trabajadoras y trabajadores cuyos salarios les arrojan por debajo de la línea de la pobreza.

No se puede naturalizar que haya trabajadores/as del Estado pobres.

No alcanza este Estado con sus trabajadoras y trabajadores precaries y empobrecides, con vínculos laborales endebles.

La regularización del empleo público avanza a un paso aletargado que lo hace ineficaz. A ese ritmo, el Estado seguirá precarizado. Porque nos comprometimos en diciembre de 2020 y hasta 2023, con el Plan de Regularización del Empleo Público, a pasar a planta permanente a más de 30.000 trabajadoras y trabajadores que hace más de 5 años que cumplen sus tareas con idoneidad y compromiso. Y hoy tenemos que decir que el Estado está incumpliendo las metas: ya deberíamos tener más de 15.000 trabajadoras y trabajadores en la planta permanente y en la actualidad solo se avanzó con el concurso de alrededor de 8.000 cargos del Agrupamiento General y todavía no se comenzó con los Profesionales, que ascienden a más de 12.000. Necesitamos mecanismos extraordinarios para resolver este atraso. La situación no admite más demoras: la amenaza neoliberal sigue latente y les trabajadores necesitamos la planta permanente.

Lo planteamos mil veces: es momento de que el Gobierno se decida de una vez por todas en favor de las mayorías populares, de les trabajadores, y deje de otorgar privilegios a las multinacionales y grupos económicos de poder que fugan la riqueza al exterior. No pueden seguir dándole facilidades a quienes con el afán de lucrar generan corridas de precios que hacen peligrar la comida, la vivienda, la educación, la ropa, la salud y la cultura, y las vuelven inalcanzables para les trabajadores.

Un proyecto popular debe dar respuesta a las necesidades populares.

Por todo eso exigimos:

– Adelantamiento de la revisión de la Paritaria Nacional 2022 para el mes de septiembre y de las cuotas de 2023 para este año.

– Incorporación de una suma fija no menor a los $30.000 de carácter permanente y como parte integrante del salario de los/as trabajadores/as estatales para acercarse a que no haya ningún estatal bajo la línea de la pobreza.

– Aumento salarial equivalente para les compañeres monotributistas del Decreto 1109/17.

– Incorporación de la modalidad de Curso-Concurso como proceso de selección –art. 34° del Convenio Colectivo de Trabajo del Sistema Nacional del Empleo Público (SINEP)–.

– Eliminación del período de prueba de 12 meses para la adquisición de la estabilidad, de forma excepcional, para quienes regularizan su empleo con 5 años o más de antigüedad laboral. No se puede desconocer a les trabajadores que ya son parte del Estado.

– Reincorporación de todes les despedides por el macrismo.

Para Fortalecer el Estado y Liberar la Nación, se necesitan Trabajadores y Trabajadoras con Estabilidad y Salarios Dignos.

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Las áreas de Discapacidad de ATE y de la CTA expresaron su preocupación por el retraso en los pagos en discapacidad

Ante la difusión mediática de las medidas de acción y reclamo llevadas adelante por trabajadores y trabajadoras de la Salud, tanto del sector privado como del público, por la ingente demora del pago de las prestaciones brindadas, desde el Departamento de Discapacidad de ATE y la Secretaría de Discapacidad de la CTA Autónoma se expresó preocupación por la afectación de derechos tanto del colectivo de personas con discapacidad, como de quienes ponen su fuerza de trabajo al servicio de ellas.

Las prestaciones de discapacidad, a cargo tanto de obras sociales, empresas de medicina prepaga, y demás entidades comprendidas en la Ley 23.660, se han visto afectadas en el último tiempo dado el atraso en el pago de las mismas. Esto vulnera, en primer lugar, los derechos de las personas con discapacidad, cuya salud y calidad de vida depende de que las prestaciones, las practicas, y los tratamientos sean brindados en tiempo y forma, y de sus familias, que se ven compelidas a afrontar las voluminosas erogaciones que todo ello implica, afectando la vida de la persona con discapacidad y de su entorno familiar.

El retaceo en las prestaciones también afecta a quienes están a cargo de brindar las mismas, a los y las trabajadoras de la Salud, tanto de instituciones privadas, como los que trabajan en forma independiente o en el sector público. No son necesariamente los empresarios, ni los dueños de los Centros de día, de rehabilitación o de atención a las personas con discapacidad quienes se ven perjudicados, en tanto tienen la posibilidad de soportar atrasos. Los perjudicados sí son quienes se desempeñan como docentes de educación especial, maestros/as integradores/as, psicopedagogos/as, terapistas ocupacionales, fonoaudiólogos/as, psicólogos/as, kinesiólogos/as, acompañantes terapéuticos/as, quienes ya cobraban con un retraso de tres meses, y ahora esperan entre seis y ocho meses para cobrar sus salarios.

El conflicto iniciado por este sector contra las obras sociales, empresas de medicina prepaga e incluso el Programa Federal Incluir Salud a cargo de la Agencia Nacional de Discapacidad – ANDIS, responsables del pago en tiempo y forma de las prestaciones preventivas, terapéuticas educativas, de rehabilitación, educativas, y asistenciales previstas por la Ley 24.901, se ha extendido y multiplicado hacia las provincias.

El presente conflicto, que data de antaño en tanto no es novedad el atraso en el pago de las mismas, se ha agudizado a partir de la decisión política de cancelar la colosal deuda externa contraída por la gestión política macrista en el periodo 2015-2019, el proceso inflacionario, la remarcación permanente de precios, la fuga de divisas del sector servicio y la falta de liquidación de las mismas en concepto de exportaciones por el campo erosionan aún más la endeble economía y atentan contra el interés nacional.

Desde las áreas de Discapacidad de ATE y de la CTA advirtieron que el legado macrista que dinamitó la institucionalidad, que redujo transferencias y subsidios al colectivo de personas con discapacidad, y quitó prestaciones, suprimiendo la Comisión Nacional de Pensiones, dando de baja más de 200.000 pensiones no contributivas otorgadas a una población vulnerabilizada, no tuvo la relevancia mediática que ha tenido el conflicto reciente con los prestadores. Esto, sin dudas, obedece a la gestión de la información en cabeza de los medios de comunicación hegemónicos, que parecen haber “descubierto” recientemente la problemática de la discapacidad, haciendo una cobertura amplia y permanente de la situación y del conflicto, apuntando más a castigar al Gobierno que a defender los derechos de las personas con discapacidad.

Desde ATE y la CTA se reconoció la legitimidad del reclamo del sector, dado que el salario tiene carácter alimentario. Es impensable que quienes trabajan en discapacidad cobren a 6 u 8 meses. Este es el real problema, y debe ser resuelto a la mayor brevedad, por ello, desde el sindicato y la central se abrieron las puertas para la organización que estén gestando los y las trabajadoras de la Salud en el ámbito de la discapacidad para que sienten las bases para su sindicalización, con el fin de defender mejores condiciones de trabajo, y salario digno.

El cumplimiento de la Ley 24.901 que establece el Sistema de Prestaciones Básicas de Atención Integral a favor de las Personas con Discapacidad no agota el problema. Es necesaria la creación de un registro nacional que contemple la formación, la incumbencia e idoneidad de quienes trabajan en la materia, para que estas personas puedan aportar realmente al desarrollo de la vida laboral, social y cultural del colectivo. En idéntico sentido, es imperativo que figuren en el nomenclador del sistema de Salud, para de esta forma garantizar el cuidado. También se requieren adaptaciones edilicias y comunicacionales en los organismos públicos y privados.

En materia de educación se requieren maestros y maestras integradoras, y adaptaciones curriculares. En materia de trabajo y empleo, es menester el cumplimiento efectivo del 4% en todo el Estado Nacional, así como la realización de los ajustes razones en materia de inclusión, acceso, formación, capacitación, y permanencia en el empleo, adaptación de puestos, readaptación y rehabilitación ante accidentes o enfermedades.

Todos estos aspectos, junto al deporte, la recreación, el ocio, la vida familiar, social y cultural exigen el desarrollo de políticas públicas efectivas, para las que se requieren transferencias de recursos económicos y financiamiento. En lo específico, se trata entonces de que el Gobierno adopte políticas públicas con el objeto de garantizar el financiamiento de las prestaciones a las personas con discapacidad. Como asimismo de la incorporación al sistema básico de prestaciones básica de otras coberturas que garanticen la participación social del colectivo.

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CABA: Masiva movilización a la Secretaría de Gestión y Empleo Público

En la previa del Paro Nacional con movilización al Ministerio de Economía del próximo martes 27 de septiembre, estatales del Área Metropolitana de Buenos Aires se movilizaron hoy a la Secretaría de Gestión y Empleo Público (SGyEP) en CABA con el objetivo de reclamar al Gobierno el adelantamiento de la revisión de la Paritaria Nacional 2022 y de las cuotas de 2023 para este año, una suma fija de $30.000, y un aumento salarial equivalente para monotributistas 1109/17. También se planteó la necesidad del urgente pase a Planta Permanente, la eliminación del período de prueba para adquirir la estabilidad –para quienes regularizan empleo con 5 años o más de antigüedad- y la reincorporación de las y los despedidos por el macrismo.

“Estamos a minutos de marchar hacia la Secretaría de Gestión y Empleo Público para reclamar la inmediata apertura de la Paritaria, para que paguen $30.000 de sueldo para todos los trabajadores, para que adelanten las cuotas, para que pasemos a Planta el conjunto de compañeros y compañeras sin necesidad de que exista el año de plazo”, aclaró Flavio Vergara, Director de Negociación Colectiva de ATE Nacional, temprano por la mañana. “Es una cuestión de necesidad y urgencia, el salario no alcanza y este Gobierno popular tiene que entender las demandas de tener un Estado fuerte con trabajadores con dignidad y estabilidad en el empleo”, destacó.

Al mediodía, al arribar a las puertas de la cartera que conduce Ana Castellani, las compañeras Julia Scarensi, Secretaria de Actas de ATE Capital; y Ana Bianco, delegada de ATE Cultura, leyeron un documento –titulado ‘Es Tiempo de Unidad y de Justicia Social’-, que acompañó el pliego de demandas que una comitiva de dirigentes trató momentos después en el marco de una reunión con Viviana Melamud, Subsecretaria de Empleo Público; y Paula Recalde, Directora Nacional de Relaciones Laborales.

Al concluir el encuentro con las autoridades de Gobierno, Vergara fue el portavoz de lo tratado: “Ana Castellani no estuvo presente porque estaba en Casa Rosada tratando uno de los temas prioritarios: El adelantamiento de la revisión de la paritaria 2022. Esperamos que en las próximas horas o en los próximos días tengamos efectivamente la confirmación de que se adelanta la paritaria para septiembre”.

Además, respecto de la suma fija, Vergara informó que, si bien al momento no había una respuesta concreta, las funcionarias reconocieron que no se podían resolver los salarios estatales de pobreza “sin inyectar una suma que permita superar lo que un porcentaje puede aplicar”.

Respecto de la regularización del empleo, el dirigente aclaró que el planteo giró en torno a que los compañeros y compañeras que ya están trabajando no están entrando al Estado hoy, y explicó: “Hay que discutir en la Paritaria algún mecanismo, alguna herramienta, alguna forma, que permita decir que vamos a construir una excepción para que los compañeros puedan concursar de diciembre en adelante, sabiendo que van a tener la estabilidad antes de que haya un cambio de gestión gubernamental”.

A su turno, Luciano Fernández, Secretario Gremial de ATE Capital, celebró la importante jornada de lucha, agradeció a les compañeres de la Verde y Blanca, y agregó: “Gracias fundamentalmente a mis compañeras y compañeros del Frente de Unidad Germán Abdala porque sigamos construyendo un sindicato de pelea, un sindicato de unidad de la lucha, que nos ponga a pelear lo que tenemos que conseguir para nuestros compañeros y compañeras para que puedan vivir mejor”.

Asimismo, Hugo Bellón, Secretario de Organización de ATE Capital, sumó: “Hemos demostrado una vez más que estaban equivocados quienes nos decían que los estatales no querían salir a pelear. Hoy pusimos en claro la necesidad del salario, la necesidad de la carrera”. Y también subrayó “la importancia de la unidad para seguir reclamando todo lo que necesitan los y las estatales”.