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Revés para el Gobierno Nacional: La justicia ratificó los derechos sindicales de un delegado de Nucleoeléctrica

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Provincia de Buenos Aires celebró el fallo judicial que ordena reinstalar a Mariano Saleh, delegado del Sindicato en Atucha. El revés judicial para la empresa Nucleoeléctrica Argentina Sociedad Anónima (NASA) ratifica los derechos laborales y el amparo de la tutela gremial al dirigente perseguido por la patronal a raíz de sus críticas al vaciamiento, a la privatización de la empresa de energía atómica y por su defensa del salario en el sector.

A Saleh se le impedía ingresar en la empresa, mientras los directivos tramaban su despido y la exclusión de la tutela sindical. A partir de una medida cautelar logró ser revocada.

Claudio Arévalo, Secretario General de la ATE bonaerense; Eliana Aguirre, Secretaria General Adjunta; Fernando Pérez, Secretario General de ATE Zárate; César Baliña, miembro del CDN; María José Cano, también del CDN, y Oscar Sánchez, Secretario de Formación de la ATE bonaerense, formaron parte de la conferencia a la par del delegado Mariano Saleh e integrantes de la Junta Interna de la NASA.

Arévalo manifestó que junto a Aguirre, “desde la conducción provincial, vinimos a respaldar la lucha llevada adelante por los trabajadores de Zárate y a felicitar el dictamen judicial que ordena reinstalar a nuestro delegado en su puesto de trabajo”.

Arévalo destacó el fallo y señaló que “la patronal quería despedir a nuestro compañero por defender a Atucha frente a las políticas de vaciamiento y privatización del Gobierno nacional de Javier Milei. Los ejecutivos —representantes de intereses privados— pretendían dejar cesante a un delegado electo de ATE por fijar la postura de nuestra organización, contraria al desguace y a la destrucción del Estado nacional, y por difundir esta postura a través de la red social X”.

Asimismo sostuvo que “la justicia puso blanco sobre negro ratificando los derechos laborales y sindicales de Saleh”, e informó que la instancia legal definió que “el sumario había sido ‘armado’ para castigar al trabajador por las denuncias gremiales que venía realizando y por su compromiso militante dentro del sector nuclear argentino», y que el juzgado había considerado la actitud empresarial como un innegable acto de represalia destinado a condicionar la actividad sindical”.

El secretario general provincial concluyó afirmando que “ATE va a seguir defendiendo la Central Nuclear ATUCHA y luchando por una política atómica soberana en la Argentina”, y felicitó a la conducción de la seccional y a los integrantes de la Junta Interna de Delegados por no amedrentarse y seguir batallando en defensa de la soberanía y los bienes comunes. Por su parte Fernando Pérez, agradeció “el apoyo de la conducción del Consejo Directivo Provincial”, afirmando que “ATE va a seguir dando pelea y no va a entregar los sectores estratégicos ni a los trabajadores a los caprichos libertarios”.

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Fray Mamerto Esquiú: Luego de anunciar medidas de fuerza ATE fue convocada por el municipio  

Luego de iniciar un quite de colaboración por un reclamo salarial, que llega hasta este viernes, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) fue convocada a una negociación por la Municipalidad de Fray Mamerto Esquiú, que conduce Alejandra Benavídez. El Sindicato subrayó que de no arribarse a un acuerdo, el lunes arrancará un paro por tiempo indeterminado.

La ATE ha tenido reuniones con funcionarios municipales pero en ninguna de ella logra tener una respuesta al reclamo de un aumento salarial del 30%. El último acuerdo fue firmado en abril cuando se estableció un aumento del 15% y la reapertura de las negociaciones salariales. La convocatoria nunca se hizo y hoy ATE reclama un aumento para el segundo semestre del 30%.

Además se hizo la presentación de un  petitorio donde además de pedir la mejora del salario se pide el pase al sueldo básico de los ítems correspondientes a los años 2024 y 2025; una actualización del 100% en los adicionales; y un incremento del 200% en el concepto de salario familiar. Tampoco hubo respuestas.    

También se cuestiona que mientras no hay plata para las y los trabajadores la propia intendenta, Alejandra Benavídez, elevaba su salario a casi 4.000.000 de pesos. “Esa decisión nos marca que mientras si hay plata para la planta política nada hay para el municipal que junta la basura, el que arregla las calles y todas y todos los que tienen a su cargo el hacer diario del municipio”, subrayaron desde la ATE.

En este contexto adelantó que se quieren respuestas concretas y satisfactorias; de no mediar respuestas la jornada del lunes 14 comienza con un paro y movilización.

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ATE fortalece su presencia en la provincia

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) La Rioja llevó adelante una recorrida por distintos departamentos de la provincia, a fin de avanzar en el fortalecimiento la organización y la lucha de las y los trabajadores estatales y municipales.

En este sentido el Secretario General de la ATE La Rioja, Alfredo Arana, junto a los dirigentes provinciales Cristian Quiroga y Norma Ruarte, visitaron las ciudades de Aimogasta, Famatina y Chilecito.

En  Aimogasta se mantuvo una reunión con delgadas y delegados locales y personal municipal, que se centralizó en la continuidad organizativa para la conformación de la nueva Seccional de ATE en la zona.

Lo propio se hizo en Famatina donde también hubo reuniones con dirigentes de la CTA de la Regional Oeste, Daniel Quiroga, y  se definieron acciones políticas para la creación de una nueva delegación con cabecera en Famatina.

En lo que hace a Chilecito la conducción provincial mantuvo una reunión con trabajadoras y trabajadores precarizados de ese municipio, una tarea que también viene llevando adelante la Seccional ATE Chilecito.

Además de destacar la labor política de esta recorrida, desde el Sindicato señalaron que “en un contexto social y económico difícil, donde el Gobierno sigue atacando el bolsillo de las trabajadoras y trabajadores riojanos, es necesario no bajar los brazos y seguir creciendo en unidad, organización y lucha”.

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En asamblea, municipales de Campo Quijano analizaron la situación salarial

 Con la presencia del Consejo Directivo Provincial de Salta, las y los trabajadores municipales de Campo Quijano analizaron la evolución salarial habida en el año y elaboraron un petitorio con mejoras salariales que fue presentado al Ejecutivo municipal.

El Secretario de Interior de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) provincial, Gustavo Sarapura, se hizo presente en la asamblea de las y los trabajadores municipales a quiénes informó sobre las definiciones paritarias del año y en particular del acuerdo para el segundo semestre que también se usa como parámetro para definir las paritarias que se desarrollan en los municipios.

Además se trató el petitorio de mejora salarial que las y los trabajadores presentaron ante la comuna y la propuesta que efectuó el Intendente.

En este sentido desde Sarapura explicó que “apoyamos totalmente la propuesta que salió de las y los trabajadores”.

Este viernes habrá una nueva asamblea para definir si se acepta el aumento propuesto por la comuna.

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Lanús: ATE logra un aumento salarial de hasta el 17% y recategorizaciones para municipales

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Seccional Lanús llegó un acuerdo paritario con las autoridades del municipio para mejorar el salario de los estatales y nuevas recategorizaciones para quiénes están próximo a la jubilación. El alza salarial varía entre un 12% y un 17%, según sean las categorías.

El aumento está conformado por el blanqueo con el salario de agosto de la bonificación de 100.000 pesos que se cobra desde el 2024 y un aumento del 5% para septiembre y otro del 5% para noviembre.

Respecto a las recategorizaciones se definió que a quienes les queden 3 años para jubilarse se los pasará a la categoría 24, que es la más alta del escalafón, mientras que aquellas y aquellos que estaban entre las categorías 9 y 12 ascenderán a la categoría 13.

“Las recategorizaciones, los incrementos salariales y la incorporación de la suma mencionada al básico representan una mejora de bolsillo que alcanza entre el 12% y el 17%”, explicaron desde el Sindicato.

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Tras el cierre de la paritaria, ATE anunció un paro de 48 horas

En clara muestra de inconformidad con el cierre de la paritaria estatal, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Jujuy  anunció un paro de 48 horas para el lunes y martes de la semana próxima. La medida alcanzará  a todos los sectores de trabajo de la administración pública provincial y los municipios.  

El pasado martes el Gobierno jujeño estableció una suba salarial del 6% y fijo un nuevo mínimo que alcanza al millón de pesos. La propuesta no satisface al Sindicato que reiteradamente viene fijando la necesidad de establecer un mínimo que esté en línea con el costo de la canasta básica, que ronda 1.700.000 pesos.

En ese sentido el Secretario general de la ATE Jujuy, Carlos Sajama, señaló que “los últimos aumentos están lejos de lo que el sector necesita. La inflación no toma los costos reales porque el aumento de los servicios y el trasporte son muchos más altos, lo que pone más presión sobre los ingresos del trabajador y la trabajadora estatal”.

Además la ATE manifiesta que es necesario también que el Gobierno avance con una resolución a demás planteos que se hicieron y que están relacionados con las condiciones laborales.

En recientes petitorios ATE especificó que también debe formalizarse el pase a planta permanente en Educación y finalización del procedimiento en demás ministerios del decreto 3030; el cumplimiento con los pases a contrato de Educación y demás ministerios; la adhesión de todos los municipios al blanqueamiento salarial para las y los trabajadores próximos a jubilarse; y el pase a planta permanente de todo el personal precarizado en todos los municipios de la provincia.

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ATE exigió al Gobierno provincial la devolución de los descuentos y cumplir con los acuerdos paritarios

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Provincia de Buenos Aires reclamó  al Gobierno provincial la inmediata devolución de los descuentos aplicados a trabajadoras y trabajadores del sector de Educación como consecuencia de las medidas de fuerza llevadas adelante por nuestra organización y denunciamos, además, nuevos descuentos efectuados durante el mes de agosto.

La presentación hecha ante la Dirección General de Cultura y Educación, a cargo de Flavia Terigi, y el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires, a cargo de Walter Correa, expresa que “las medidas de fuerza que llevamos adelante forman parte de un plan de lucha contra las políticas de ajuste impulsadas por el Gobierno Nacional, que tienen un fuerte impacto sobre nuestra Provincia. Entre nuestros principales reclamos se encuentra la restitución de los fondos que el Gobierno Nacional ha dejado de transferir a la Provincia de Buenos Aires, con consecuencias directas sobre el conjunto del pueblo bonaerense y, particularmente, sobre las y los trabajadores estatales”.

En su comunicado el Sindicato  exigió el cumplimiento de los acuerdos paritarios y reclamó en particular por la falta de liquidación de las categorías correspondientes al mes de julio, conforme a lo establecido en el acuerdo paritario celebrado en marzo.

En este planteó también exigió avances concretos en la apertura del proceso de pase a Planta Permanente de las y los trabajadores de Planta Temporaria Mensualizada designados al 31 de diciembre de 2025.

“No aceptamos que los compromisos asumidos en el ámbito paritario queden sin cumplimiento. Estas demoras generan incertidumbre y un perjuicio concreto para las y los trabajadores. Por eso, exigimos que el Estado provincial actúe con celeridad y garantice el cumplimiento efectivo de lo acordado”, enfatizó el escrito de la ATE provincial.

Asimismo remarcaron desde la ATE bonaerense que “seguiremos cuestionando y denunciando que las políticas de ajuste del Gobierno Nacional encabezado por Javier Milei tienen como consecuencia el deterioro de los salarios, la pérdida de derechos y condiciones laborales y el agravamiento de la situación económica y social de nuestro pueblo”.

Por ello frente a esta realidad, hizo un llamamiento a quienes conducen la Provincia de Buenos Aires “a asumir la responsabilidad que les corresponde y a atender los reclamos de las y los estatales bonaerenses” y puntualizó que “no vamos a aceptar que el ajuste se descargue sobre quienes sostenemos todos los días el funcionamiento del Estado”.

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ATE realizó una charla referida al sobreendeudamiento de las y los trabajadores

Ante una realidad que muestra la pérdida que exhibe el poder adquisitivo de las y los trabajadores, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Tucumán, llevó adelante la charla “Deuda y sobreendeudamiento de los trabajadores”. Este espacio de información, formación y reflexión fue pensado orientar a trabajador en su conjunto sobre esta problemática que los afecta.

En este sentido, la charla moderada por el especialista Martín Sosa Vera permitió ofrecer herramientas que ayudan a acompañar y orientar a las y los trabajadores frente a situaciones de endeudamiento, descuentos compulsivos y abusivos.

La disertación estuvo focalizada en las y los delegados que tiene ATE en las distintas áreas del estado provincial y los municipios a fin de expresar a través de este conjunto una ayuda a las y los trabajadores estatales.

“Apostamos a la formación de nuestros delegados y delegadas, para que además de fortalecer su rol como representantes también podamos seguir construyendo colectivamente una organización cada vez más fuerte y al servicio de las y los trabajadores”, subrayaron desde la ATE tucumana.

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En reunión, ATE y Desarrollo Social analizaron problemáticas sectoriales

Tras un pedido realizado por la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Salta, las autoridades del Ministerio de Desarrollo Social recibieron al Sindicato, con quién analizaron las problemáticas que atraviesan las y los trabajadores que prestan servicio en la Dirección de Fortalecimiento Familiar y Comunitario.

En la reunión mantenida en el día de ayer, que por ATE tuvo la participación del Secretario General Adjunto Raúl Rodríguez; la Secretaria de Acción Política, Nelly Sánchez; y las delegadas gremiales Patricia Villarroel y Dora Negrete, se solicitó la intervención inmediata y la continuidad de la ‘Mesa de diálogo y trabajo’  para avanzar en los temas que beneficien a las y los trabajadores del sector.

En este sentido las representantes del Ministerio de Desarrollo Social,  Dolores Montarce, Andrea Friori y la Directora de Personal, Verónica Álvarez, señalaron que existe la voluntad directiva de avanzar en esos planteos, subrayando la necesidad de  mejorar la situación laboral y ambiental para que personal de la Dirección de Fortalecimiento Familiar y Comunitario, preste sus servicio en óptimas condiciones.

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Chilecito: ATE ya juntó más de 6.000 firmas contra el tarifazo de luz

La Seccional Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Chilecito informó que ya se han juntado más de firmas para presentar ante las autoridades de la Empresa de Electricidad de La Rioja (EDELaR) por el tarifazo aplicado en las boletas del servicio eléctrico.

La ATE viene denunciando que el precio de las tarifas pegó un salto que las hace impagables. Vecinos de la propia Chilecito señalaron que en julio recibieron se facturas promedio de 400.000 pesos, que en algunos casos treparon hasta 700.000 pesos. La suba dispuesta por EDELaR, que ha sido general, viene generando quejas en distintas ciudades de la provincia.

El dirigente de la ATE local, Domingo Palacios, sostuvo que “las facturas son imposibles de abonar para cualquier estatal, ya sea provincia, municipal o jubilado. Nuestro salario viene sufriendo una pérdida mes a mes y aunque tengamos un aumento de salarios podremos pagar estas sumas”.

Palacios añadió que “hay un ajuste brutal que se impone primero desde el Gobierno Nacional y luego por parte del Gobierno riojano.  La caída del poder adquisitivo es enorme y esta decisión de la empresa de electricidad no hace más que acrecentar la pérdida de ingresos y la conflictividad social”.

Como la entrega anterior, el petitorio con las nuevas firmas que se agregaron, en cuyo texto se exige retrotraer el aumento de la factura, será llevado hasta las oficias locales de EDELaR.