También se plantearon temas vinculados a las y los trabajadores civiles, docentes, seguridad y OSFA. La semana pasada la problemática de este sector fue tratada con autoridades del Edificio Libertad.
Durante la reunión desarrollada en la sede del Ministerio de Trabajo provincial, el Sindicato también pidió que se incorporen nuevos rubros a la mesa de discusión.
El secretario general de ATE provincial, Claudio Arévalo, aseguró que entre el 87% y el 90% de los trabajadores estatales nacionales, provinciales y municipales se encuentran endeudados y advirtió por el deterioro del poder adquisitivo de los salarios.
Desde la Seccional también se reiteró el pedido de pases a planta permanente, recategorizaciones, pago de horas extra y la entrega de ropa en distintos sectores de trabajo.
En este sentido la ATE pidió al CD que se haga un detalle sobre el estado de los recursos asignados al Fondo Educativo 2026. También pidió que sea prioritaria la inversión en infraestructura de los establecimientos educativos.
ATE entregó en la reunión el proyecto elaborado por las y los trabajadores del orgasmo que permitiría tener un INTA más dinámico. Este proyecto fue tratado en el encuentro.
Desde la ATE recordaron que este tratamiento se logró a partir de la denodada lucha llevada adelante por enfermeros y enfermeras del Hospital Santamarina, quiénes debieron soportar largo tiempo escraches, persecución y amedrentamiento.
El Sindicato planteó la necesidad de incorporar recurso humano al hospital; la realización de concursos de jefatura de departamento en distintos servicios; y pidió concurso de pase de ley para aquellas y aquellos trabajadores que no pudieron pasar a la Ley 10471 mediante la Ley de Excepción.
ATE también pide que este aumento sea incorporado al salario básico e incluya a las y los jubilados municipales. Además peticionó la incorporación de la bonificación por presentismo al salario básico.
Desde la organización denunciaron que “esta exclusión constituye una práctica que ATE viene denunciando desde hace tiempo y que motivó el inicio de las acciones judiciales correspondientes por práctica desleal y vulneración de la libertad sindical”.
