ATE Entre Ríos participó, desde su Secretaría de Género y Diversidad, del lanzamiento de la propuesta de la Municipalidad de Paraná para llevar adelante mesas barriales para la prevención de violencia por razones de género fundamentadas en los principios y objetivos de la ley 26.485 que propone promoción de los derechos de las mujeres y la prevención de la violencia de género a nivel comunitario.
Cómo parte de la Multisectorial de Mujeres Entrerrianas, la Secretaria de Género y Diversidad de la ATE entrerriana participó del lanzamiento del proyecto de las mesas barriales para la prevención de violencia por razones de género fundamentados en los principios y objetivos de la Ley 26.485 que propone promoción de los derechos de las mujeres y la prevención de la violencia de género a nivel comunitario.
Se desarrolló un diálogo ameno dónde se realizó una reseña del recorrido de las compañeras promotoras de salud de las Casas de Atención y Acompañamiento Comunitario (CAAC). Además se identificaron las necesidades de la comunidad, se relataron diferentes experiencias, y se propusieron varias estrategias para seguir trabajando en conjunto la Multisectorial y el municipio desde las secretarías de política de género. Finalmente se concluyó en el fortalecimiento y la creación de redes de apoyo comunitario entre las participantes, que no sólo logren reforzar el tejido social, sino que también sirvan como una estructura de soporte para las mujeres en situación de vulnerabilidad.
Gisela Torres, Secretaria de Género y Diversidad del Consejo Directivo Provincial de ATE Entre Ríos, manifestó: “Los derechos históricamente conseguidos por la lucha en la calle de las compañeras son, frente al escenario político social, puestos en riesgo tanto por el Gobierno Nacional como por el provincial. Por este motivo, desde la Secretaría de Género y Diversidad planteamos políticas sindicales que reconocen a las mujeres como sujetas políticas esenciales y establecemos acciones para promover su participación en el ámbito de lo sindical, lo político y, particularmente, en la comunidad planteando estrategias en conjunto con las demás organizaciones feministas de la cuidad para crear redes de apoyo comunitario para las mujeres y diversidades en situación de vulnerabilidad”.
Trabajadores de organismos nacionales nucleados en ATE Chaco mantuvieron una reunión con legisladores provinciales y nacionales para exponer las problemáticas que atraviesan ante la implementación de políticas de ajuste del Gobierno nacional. Estuvieron presentes, delegados y delgadas gremiales nacionales, del Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas (CONICET), de Aviación Civil de la Nación (ANAC), del Servicio Nacional de Sanidad y Calidad Agroalimentaria (SENASA), de Agricultura Familiar, de la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES), del Ministerio de Trabajo, y de Centros de Documentación Rápida, junto a la Secretaria General de ATE Chaco, Dafne Zamudio. Por otro lado, participaron el Diputado Nacional Juan Manuel Pedrini, y los legisladores provinciales Santiago Pérez Pons, Analía Flores, Tere Cubells, y Rodrigo Ocampo.
Los delegados explicaron que producto del desguace a organismos estatales nacionales, y el avance de la implementación de la Ley de Bases, se aplicaron despidos y el abandono de las políticas públicas en el territorio provincial son una amenaza.
La Ley Bases permite el cierre de organismos públicos, la puesta en disponibilidad de los trabajadores de Planta Permanente (Resolución 1/2024) y el despido directo de 70 trabajadores (hasta mayo), medidas que impactarán fuertemente en la economía y que dejará a miles de familias sin sustento económico, en un contexto inflacionario ya complejo, con aumentos en el costo de la canasta y los servicios básicos.
Los delegados detallaron la situación de las oficinas de dependencias nacionales, tales como el cierre de las oficinas de Agricultura Familiar de Nación, la eliminación del CDR, y los nuevos despidos.
“Implica un gran peligro privatizar las rutas aéreas, dejar de prestar servicio público necesario, básicos para la población, fundamentalmente la más vulnerable que está siendo víctima de un gobierno que decidió abandonarlos en pos de priorizar a los que más tienen”, indicó Ana Nicora, Delegada de ATE en Agricultura Familiar, organismo extinto.
Por otra parte, la Secretaria General de ATE Chaco, Dafne Zamudio, manifestó: “Las decisiones del Gobierno Nacional están impactando directamente sobre familias chaqueñas cuyos jefes de hogar perdieron el trabajo o porque el apoyo estatal dejó de existir. Lo que le pedimos a los gobernantes es que se involucren y busquen alternativas. Tienen que generar políticas para garantizar la protección de su fuente de ingresos a los trabajadores, que tienen un derecho adquirido, que han trabajado, concursado y llevan años cumpliendo funciones dentro de organismos nacionales”.
En ese sentido, se les pidió tanto a legisladores provinciales como nacionales que acompañen los reclamos de los trabajadores y que trabajen en propuestas para poner freno al desguace de las oficinas que brindaban un servicio al pueblo y garantizaban derechos.
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) realizó el primer Congreso de Derecho Laboral y Sindical en la provincia de Santa Cruz con el objetivo de continuar con la organización de la resistencia frente a las políticas de hambre y desempleo que lleva adelante el gobierno del presidente Javier Milei.
Con la presencia de miles de personas, ATE marchó desde la sede de la Seccional de Río Turbio hasta la Universidad Nacional Patagonia Austral (UNPA), lugar donde se llevó a cabo el Congreso.
Del evento participaron el Secretario General y Secretaria Adjunta de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar y Mercedes Cabezas, respectivamente; el Secretario General del Consejo Directivo Provincial, Carlos Garzón; de la Seccional de Río Turbio, Matías Delgado y dirigentes de todas las Seccionales santacruceñas.
No es una casualidad la ubicación de este importante evento, ya que en esta localidad se encuentra Yacimientos Carboníferos Río Turbio (YCRT), la central termoeléctrica estatal productora de energía que ATE consideró esencial defender. «La mina, con sus 700 mil kilos de carbón, es producción, soberanía y federalismo», evaluó el Secretario General de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar.
Aguiar aseveró «se intenta disciplinar a todas y a todos aquellos que decidan luchar, por eso el primer orgullo de participar de este Congreso, es que frente a los intentos de generarnos miedo y temor, nosotros formamos parte de un movimiento obrero que ya llevó adelante dos huelgas generales, cinco paros y más de diez jornadas de luchas nacionales reclamando una vida digna para las trabajadoras y los trabajadores».
«Tenemos que plantear el optimismo del despertar del pueblo frente a quienes nos proponen esperar hasta el 2025, porque es necesario preguntarse, en estas condiciones ¿quién llega hasta ese año?. El pueblo que votó a este presidente lo hizo para estar mejor, no para estar viviendo este drama social. En lo personal siento un profundo orgullo de mis compañeras y compañeros estatales que se organizan y luchan en toda la Argentina», culminó Aguiar.
En su intervención la Secretaria Adjunta de ATE Nacional, Mercedes Cabezas afirmó: «Lo que nosotros creemos es que aprendiendo más sobre nuestros derechos y construyéndolos en las calles, vamos a poder reconstruir un modelo productivo donde el Estado se hace no sólo desde la presencia, sino desde la propiedad de los bienes comunes. La protección y la propiedad de los bienes comunes por parte del Estado es fundamental para garantizar la soberanía de nuestro pueblo».
«La importancia de seguir construyendo síntesis colectiva, no sólo en Río Turbio en particular, sino también en Santa Cruz y en todo el país, permite pensar en una Argentina productiva, en una Argentina que reivindique su valor de producción industrial para salir de la crisis», cerró Cabezas.
Por su parte el Secretario General del Consejo Directivo Provincial santacruceño, Carlos Garzón expresó: “Tenemos la convicción, como Consejo Directivo Provincial, de respaldar este 1er Congreso de Derecho Laboral porque la formación es clave para entender el momento político, social y económico que estamos viviendo”.
«La Ley Bases vino a destruir el tejido social y a las mayorías populares. En YCRT estamos resistiendo los despidos, el plan de retiro voluntario ha sido un rotundo fracaso, pero no vemos una perspectiva de inversión», se refirió Garzón a la situación actual de la central termoeléctrica «tenemos 36mil toneladas de carbón en Punta Loyola esperando que el interventor traiga los barcos que prometió. Los trabajadores hemos cumplido, ahora le toca al interventor y al gobierno nacional cumplir su parte».
Por último añadió «dependemos del humor de Milei, un día se levantó y vendió cuatro Hidroeléctricas por decreto. Hay una situación de desguace y de no creer en un proyecto de país que apunte a la soberanía y al federalismo ya que están cerrando organismos estatales de Nación en todas las provincias y en Santa Cruz también».
Por su parte Matías Delgado, el Secretario General de la Seccional de ATE en Río Turbio declaró: «desde un principio en que asume Milei nos hemos trasladado a Buenos Aires y dejamos en claro nuestra postura como gremio mayoritario de la cuenca, porque sabíamos que este Gobierno venia en contra de los trabajadores y el yacimiento. Hoy, en conjunto con los dirigentes nacionales, repetimos que la vamos a defender y no vamos a permitir que vengan por el cierre o los despidos, porque con toda la provincia de Santa Cruz reivindicamos que la cuenca no es solo YCRT pero es la empresa más importante».
En el transcurso de estas jornadas se abordó el impacto de la reforma laboral en los derechos de los trabajadores (que tiene lugar a través del Decreto Nº 70/23 y la Ley de Bases) además la historia del movimiento obrero, las diversas herramientas para la protección del trabajo, el rol de los delegados sindicales y la escritura de los Convenios Colectivos de trabajo.
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) dio un paso importante en el mecanismo de representación sindical en ANSES y definió la nueva Coordinación Nacional del organismo que permitirá una mejor organización federal a lo largo y ancho del país.
Tras un extenso encuentro realizado en el anexo de la sede nacional del sindicato con la participación de los secretarios del Consejo Directivo Nacional Eduardo de Gennaro (Finanzas) y Flavio Vergara (Convenios Colectivos de Trabajo) y las y los referentes del organismo de seguridad social de todo el país, se definió como nuevo Coordinador Nacional de ANSES a Luciano Fernández.
Al finalizar la reunión, Luciano Fernández señaló: «La normalización de la Coordinación Nacional de ANSES, anhelada por delegados y delegadas por tanto tiempo, es consecuencia de la tarea que asumió la nueva conducción nacional, encabezada por Rodolfo Aguiar. Representa la posibilidad de contar con la herramienta adecuada para enfrentar el ajuste de Milei, defender los puestos de trabajo, el salario y el Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA) como sistema público, solidario y de reparto, ante el regreso de oscuros operadores que sueñan con la vuelta de las AFJP».
Con la intención de fortalecer la representación y mejorar la defensa de los derechos de las afiliadas y afiliados, se acordó convocar una nueva reunión dentro de treinta días, dejando abierta la posibilidad de realizar encuentros bimodales según lo requiera la situación.
Entre los temas abordados en la reunión se destacaron:
Sostenimiento periódico del ámbito
Unificación de la Acción Social
Unificación de la Comunicación
Unificación de criterios para la realización de elecciones
Organización territorial por Regionales
Paritarias
Finalmente, se subrayó la importancia de federalizar la discusión, democratizar la toma de decisiones y nacionalizar la acción como ejes fundamentales para enfrentar los desafíos venideros.
Además de los mencionados, también participaron de la reunión Federico Thomander, Gustavo Liporaci, Javier Pernigotti, Sebastián Batarev, Pablo Zottola, Federico Garrido, Augusto Grilli Fox, Bibiana Vega López, Fabiola Curutchet, Diego García, Ezequiel Sibelli, Oscar Jantus, Ariel Ramayo, Esteban Jubany, Luciano Pedraza, Nahuel Micheli, Eugenia Palacio y César Gordillo.
Con la participación de delegadas y delegados de la Coordinación Nacional de ATE Parques Nacional, del Parque Nacional Calilegua, del Monumento Natural Laguna de los Pozuelos (MNLP), de la Dirección Regional del Noroeste Argentino (RNOA) y del Consejo Directivo Provincial de la ATE Jujuy, se llevó adelante el Plenario Regional NOA, donde se analizaron las distintas problemáticas que atraviesan las y los trabajadores de los Parques Nacionales.
Este encuentro, que contó con la presencia del Secretario de Interior del CDN, Vicente Martí; el Secretario General de ATE Jujuy., Carlos Sajama; la Adjunta, Patricia Talitoray; los dirigentes provinciales Luis Hurtado y Juan Fernández; Alejo Fardjoume y Paula Werber por la coordinación Nacional ATE Parques Nacionales, resolvió los siguientes temas:
1- Se definió la participación que Eloy López de Calilegua como titular y Ángeles Gerónimo de MNLP (suplente), conformarán la Coordinación Nacional de ATE Parques por la Región NOA.
2- Se acordó la articulación con el ATE Jujuy a través de representación de Organismos Nacionales a cargo del Secretario de Organización del CDP, Luis Ernesto Hurtado.
3- Se acordó coordinar a la brevedad una serie de visitas a las Áreas Protegidas de la región con el objetivo de sumarlos a la participación en las asambleas.
4- Se acuerda con el CDP Jujuy la intervención inmediata ante situaciones de despidos o conflictos en las Áreas Protegidas de la Región.
5- Se acuerda generar espacios de capacitación y fortalecimiento para todas y todos los afiliados y la formación específica para delegadas y delegados.
El documento también resuelve sostener la lucha por la reincorporación de las y los compañeros despedidos; rechazar todo nuevo intento de despidos en Parques Nacionales; rechazar la violencia laboral; y rechazar la Ley Bases, las políticas de ajustes y la reducción del personal en la Administración de Parques Nacionales.
Sobre este Plenario, el compañero de la Coordinación Nacional de Parques Alejo Fardjoume, señaló que “hemos resuelto la conformación de la Coordinación Nacional de ATE Parques en esta región, que da pie tal como ha dispuesto el Consejo Nacional a avanzar en la conformación de la coordinación en todo el territorio nacional y tener todas las voces de ATE Parques a fin de que haya una voz federal para la discusión de las problemáticas y de las situaciones que se dan con las autoridades de los parques”.
Fardjoume remarcó que “primeramente debemos garantizar los puestos de trabajo, que hoy se ven afectado por el achique de la planta de parques y la preocupación por la reglamentación de la nueva Ley Bases que no sólo incluye la problemática del empleo público sino también algunas preocupaciones que tienen que ver con la forma de implementar el avance que tiene que ver con los territorios y los bienes comunes”.
Fardjoume adelantó que los próximos plenarios a realizarse son los de la Patagonia, en Bariloche y de la Región Centro, que se hará en Córdoba.
La conducción provincial de ATE Córdoba mantuvo una reunión de carácter institucional con el Colegio de Profesionales de Servicio Social de la Provincia de Córdoba donde se trató la agenda en común que tiene el sindicato con esta destacada institución, que agrupa a profesionales dedicados al abordaje de la realidad de los sectores más vulnerables de la sociedad cordobesa.
El encuentro estuvo encabezado por el Secretario General del CDP, Federico Giuliani, junto al secretario Gremial, Jorge Chalup, y su par de Género, María Spaventa.
En tanto, por el Colegio Profesional participaron su presidenta, Celeste Bertona, y la coordinadora de la comisión de condiciones laborales, Lucrecia Meossi Luján.
No escapa al tratamiento de la agenda la gravísima condición que sufren muchas y muchos trabajadores sociales que cumplen funciones como trabajadores estatales en la Provincia, víctimas de penosas condiciones de trabajo y de salarios por debajo de la línea de la pobreza.
Dirigentes de la Intersindical estatal, que conforman ATE San Luis, UTEP-SL, APTS y SIJUPU se hicieron presentes en Terrazas de Portezuelo exigiendo respuestas al Ministro de Hacienda de la Provincia.
Luego de haber enviado petitorios y notas solicitando urgente recomposición salarial para los y las trabajadoras estatales y frente al silencio e inacción del gobierno provincial, sindicatos estatales en unidad están exigiendo una reunión urgente con el Ministerio de Hacienda.
Existen diversos reclamos que se han elevado a la cartera de Hacienda, entre los que cuenta la situación de muchos compañeros y compañeras que ante el atraso que registran los salarios perciben ingresos por debajo del índice de la pobreza, problemas que el Gobierno ha decidido no resolver.
Sobre ello el Secretario General de la ATE San Luis, Fernando Gatica, subrayó que “la situación económica es muy grave, de manera que las y los trabajadores estatales no podemos esperar”.
Gatica explicó que “el salario las y los estatales apenan superan la línea de indigencia y la gran mayoría está por debajo de la línea de pobreza. Si el gobierno se niega a sostener un diálogo con los sindicatos va a ser muy difícil avanzar en una resolución a estos problemas”.
En la nueva reunión de conciliación obligatoria que se lleva adelante entre la Municipalidad de Alvear y la Seccional ATE Gral. Pico, el Ejecutivo comunal reiteró su negativa a devolver los descuentos que se realizaron en el marco de las asambleas que realizaron las y los trabajadores municipales.
En declaraciones a la prensa local, la Secretaria Gremial de la seccional, Rosana Hernández, indicó que el descuento alcanza tanto al personal de la planta permanente como a los del Plan Comunal Trabajar.
La dirigente denunció que las y los trabajadores que participaron de las asambleas fueron identificados a través de cámaras de seguridad, un mecanismo de persecución por demás polémico, porque además como subraya la dirigente “nos dicen que tenemos el derecho a la asamblea, pero ellos dicen tener la potestad de descontar esas horas, algo que nunca nos había pasado en ningún ámbito, ni provincial ni municipal”.
Según detalló Hernández las medidas fueron por el mismo incumplimiento de la Municipalidad de Alvear a acuerdos alcanzados con gestiones anteriores y que la actual intendenta, Agustina García, se niega a reconocer.
La dirigente reveló la grave situación que atraviesa el personal del Plan Comunal Trabajar: “son 110 trabajadoras y trabajadores cuyos ingresos no superan los 250.000 pesos y están totalmente en negro”.
Hernández explicó que “habíamos acordado en paritaria aumentos sobre el Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVyM), que también iban a ir de la mano con los aumentos de las y los trabajadores estatales de la Provincia, pero desde enero a la fecha jamás pagó un aumento y recién después de esta conciliación aceptó empezar a pagarlos”.
En la recorrida que el Consejo Directivo Provincial (CDP) realiza en el Valle de Traslasierra, visitó en la ocasión las localidades de Villa Dolores, Los Hornillos y La Paz.
La comitiva gremial estuvo integrada por nuestro secretario General, Federico Giuliani, junto al secretario Gremial, Jorge Chalup, la responsable de Prensa, Julia Giuliani, y sus pares de Finanzas, Ricardo Reyna, y Administrativa, Cintia Conesta.
En primer término, se llevó a cabo una visita institucional en la comuna Los Hornillos, donde la delegación estatal fue recibida por la jefa comunal Carolina Caballero. En la audiencia se alcanzó un acuerdo que incluye el reconocimiento institucional de ATE como representantes de las y los trabajadores municipales de la localidad.
Posteriormente, la comitiva se trasladó a la UDAI de ANSES Villa Dolores. Allí recibió a los dirigentes el delegado de ATE Nicolás González, para luego mantener una reunión con la jefa de la agencia Laura Oliva.
Seguidamente, las y los integrantes del CDP se hicieron presentes en el Hospital Villa Dolores. Los delegados de ATE Claudio Ortega y Hugo Galaburri organizaron una reunión con trabajadoras y trabajadores del centro de salud, donde se abordaron las necesidades del sector y la necesidad de recuperar salarios. en la oportunidad, dos trabajadoras optaron por afiliarse a nuestro gremio.
Finalmente, en la Comuna de La Paz se realizó la presentación ante el Departamento Ejecutivo del proyecto de ATE para la carrera administrativa del personal de salud. Seguidamente se realizó una audiencia con el intendente Ramón Funes.
Así, ATE consolida el crecimiento organizativo y territorial en el Valle de Traslasierra.
Luego de haber mantenido una extensa reunión con todas las y los Secretarios Generales de las Seccionales, el Consejo Directivo Provincial de ATE en Jujuy dio inicio a la convocatoria del plan de lucha en la capital para finalizar con la precarización laboral de las y los estatales, capacitadores e instructores que vienen instando al Gobierno provincial para que dé una solución definitiva.
Por iniciativa de Carlos Sajama, Secretario General de la conducción provincial, junto a la comisión directiva, se definió con el mandato de las y los afiliados a reafirmar la medida de fuerza establecida en la reunión bajo la consigna “Ni un precarizado más en la provincia».
La modalidad de la protesta se definirá en los próximos días tanto en las distintas localidades como en la ciudad de San Salvador de Jujuy, donde se espera que se instale una radio abierta con capacitadores. “Queremos que se sienta el malestar y que el Ejecutivo vea que se esperó siete meses para que den soluciones a nuestros reclamos y no hubo respuestas”, indicó Carlos Sajama.
«Nosotros no vemos el aumento que nos ofreció el Gobierno en la última paritaria porque la canasta básica está arriba de los $900.000 y no llegamos. Subió la luz, la garrafa, el transporte, no llegamos con los $460.000 que es el mínimo salarial», apuntó sobre la realidad de los ingresos en el sector público. En tanto, sobre el pedido de pase a planta permanente, informó: “Es otro tema que venían prometiendo y hasta el momento no tenemos respuesta de nada como así los trabajadores despedidos».
Frente a esta decisión de avanzar organizados, se llamó a replicar la medida de fuerza en toda la provincia. En este marco, ATE exige:
*Urgente pase a contrato de capacitadores e instructores laborales.
*Pase a planta permanente de todos los estatales provinciales y jornalizados de los municipios.
*Reincorporación de todos los trabajadores municipales despedidos.
*Incorporación al básico de todas las sumas no remunerativas.
*Recomposición salarial acorde a la Canasta Básica Familiar.
