Autor: ateorgar

Respecto al Bono de Salud, se comunicó que el ministerio había decidido y mandatado a la elaboración de una resolución, en el marco de un decreto, que establecería una bonificación excepcional de $6500 por tres meses, correspondientes a los meses de mayo, junio y julio, para la totalidad de trabajadorxs de todo el país.
ATE expresó su disconformidad ante esta propuesta, entendiendo que el aumento no alivia el deterioro salarial del sector, ni se relaciona con el esfuerzo que vienen haciendo lxs trabajadores en el marco de la pandemia. También se expresó una profunda decepción de que sea sólo por tres meses y que se excluya, sin motivos, el mes de abril que es cuando inició la segunda ola.
Lxs compañerxs de la Red y la Coordinación manifestaron, además, la necesidad de garantizar que el bono se extendía a la totalidad del equipo de salud: personal administrativo, de apoyo como laboratorio y demás, técnico, profesional, enfermería, organismos descentralizados y sede central del ministerio. Y se expresó la preocupación por aquellxs trabajadores que aún no se reintegraron a los lugares de trabajo por ser convalecientes de Salud y que, por criterio de presencialidad para cobrar el bono, no lo percibirían.     
Ante esto, ATE ya comenzó las gestiones formales para expresar esta disconformidad mediante una carta dirigida al Presidente Alberto Fernández, y a la ministra Carla Vizzotti. Asimismo, se declaró la decisión de desarrollar una jornada de lucha en fecha a definir, entre el  11 y el 12 de mayo, en cada territorio del país, con el objetivo de visibilizar y expresar la disconformidad con la medida del Gobierno nacional.
Durante la reunión, lxs compañerxs volvieron a reclamar por la paritaria nacional de Salud.

Trabajadores y trabajadoras del Instituto de Obra Social de
las Fuerzas Armadas y de Seguridad (IOSFA) llevarán adelante una Jornada
Nacional de Lucha y Paro, el próximo miércoles 5 de mayo.

Hoy, los más de 3750 trabajadoras y trabajadores que
integran IOSFA y que nunca dejaron de trabajar desde que se declaró la pandemia
en marzo del 2020 (tanto en forma presencial, como remota, y sumado además la
falta de insumos tecnológicos y de conexión a Internet), venimos a denunciar la
decisión unilateral de la Ministra de Seguridad de la Nación Sabina Frederic, de
pasar todos los aportes del personal de prefectura y gendarmería a una obra
social privada como UP, (Obra social de UPCN) provocando no solo el desfinanciamiento
de IOSFA, sino que dejaría vulnerables a todas las trabajadoras y los
trabajadores que la integran, por tal motivo rechazamos enérgicamente tal
decisión a espaldas de las y los trabajadores, sino que también la hacemos
responsable por no cumplir con el deber de funcionaria pública, al no pagar los
aportes de gendarmería y prefectura a nuestra obra social desde octubre del
2020, ocasionando así un atraso en las prestaciones.

Algunos de los reclamos por los que se realiza la jornada son:

– En defensa de los puestos de trabajo de las y
los trabajadores de la IOSFA 

– Contra el desfinancimiento

– Por el pase a planta permanente de todos lxs trabajadores
contratadxs, por un cuadro orgánico para cubrir las vacantes por civiles, como
así también poder ocupar cargos de carrera

– La necesidad de que se cubran las vacantes vegetativas con
civiles y la aprobación del cuadro orgánico que permite tener una obra social
fuerte

 − Rescate por parte del
gobierno nacional del IOSFA

− El pago del bono de salud para las y los trabajadores del
IOSFA que fueron declaradxs esenciales bajo la Ley N° 27.541, los Decretos N°
260 y su modificatorio N° 287 y N° 297, y que los mismos sean declarados por el
Ministerio de Salud.

− Vacunas contra el COVID-19 para el personal del IOSFA