Mes: febrero 2018

Desde que asumió el Gobierno de Mauricio Macri, emprendió
una política de achique del Estado, ejecutada a partir de despidos masivos pero
también con medidas de reestructuración y cambio de funciones que afecta la
vida laboral, produce un Estado de conmoción permanente dentro de los ámbitos
laborales y vulnera los derechos elementales de los trabajadores/as.

El lunes 5 de febrero, Juan Carlos Cabrera, un trabajador
del SENASA de 65 años, recibió un correo electrónico en el cual se le
notificaba que iba a ser trasladado del área en el que se desempeñaba desde
hacía años y en la que se había especializado. Pasaría de
"Contenciosos" a "Dictámenes".

Luego de la informal notificación, Juan Carlos –junto a otros compañeros afectados- se reunió con su superior, a quien le manifiesta su disconformidad y le expresa que prefiere jubilarse. Minutos después, se descompensa. A pesar de recibir
atención de médicos de SENASA y SAME, pierde la vida a causa de un paro cardiorespiratorio.

Desde la sede bonaerense del SENASA emitieron un comunicado de
solidaridad en el que denunciaron que este hecho se enmarca en "las
hostilidades, maltrato y persecución" que viven a diario los
trabajadores/as de ese organismo.

"La nefasta e irresponsables decisiones políticas de
quienes conducen SENASA pretende tratarnos a los trabajadores como objetos que
se pueden cambiar de un lugar a otro, alterar nuestras vidas, sin respetar
trayectorias, identidades y arraigos", testimoniaron.

Por todo ello, desde ATE Nacional reafirmaron que el
Gobierno y las autoridades del SENASA son responsables del fallecimiento del
compañero Cabrera.

El Gobierno Nacional deshumaniza el conflicto que hoy
atraviesa a la clase trabajadora. Ejecuta medidas hablando de números y de
ajuste de gastos, estigmatiza a los trabajadores/as estatales. Pero detrás de
cada trabajador despedido, precarizado, vulnerado en sus derechos, hay
familias, proyectos y vidas.

Porque los despidos tienen rostro y el trabajo dignifica,
ATE profundiza la pelea por la reincorporación de cada despedido/a.

El Consejo Directivo Nacional de ATE, representado por la
conducción nacional y los Secretarios Generales de las provincias, se reunió
hoy en el Hotel Quaqliario para resolver diferentes medidas de fuerza: La
principal, el Paro Nacional a llevarse a cabo el próximo jueves 15 de febrero.

El Paro tendrá como modalidad marchas y cortes de rutas en
todo el país. En la zona metropolitana se realizarán caravanas desde el INTI,
Hospital Posadas, Puente Pueyrredón y Ezeiza que confluirán en el centro de la
Capital Federal.

En ese contexto, y ante la continuidad de los despidos por
parte del Gobierno nacional, la Conducción de ATE permanecerá en estado de
cesión permanente.

ATE exige:

La reincorporación de todos los trabajadores despedidos

La inmediata convocatoria a paritarias

El pase a Planta Permanente de todos los trabajadores
precarizados

El cese de la persecución política sobre los trabajadores
tal como denunciaron en el día de hoy los Secretarios Generales de diferentes
provincias.

El desprocesamiento de todos los trabajadores populares.

Además, ATE responsabiliza al Gobierno nacional por el
fallecimiento de Juan Carlos Cabrera, trabajador del SENASA. De la misma manera
que ocurriese en otras oportunidades con trabajadores de Río Turbio y el Chaco
ante los telegramas recibidos.

Por su parte, ATE adhiere y se movilizará a través de una
comitiva, a la marcha que llevarán adelante los cinco ingenios de Salta y Jujuy
representados en la Federación Azucarera Regional (FAR), el próximo 19 de
febrero.

Como así también se solidariza con todos los trabajadores en
lucha tanto del ámbito público como privado.

Por último, se reitera el rechazo al Pacto Fiscal, exige la
derogación de la Ley Previsional y se manifiesta en contra de la armonización
de las cajas previsionales.

Ante la crisis y el ajuste mediante que viene realizando y
sosteniendo la intervención de YCRT en cabeza de Omar Zeidán, dirigentes de la
Asociación de Trabajadores del Estado –ATE y las organizaciones sindicales con
ámbito de actuación en YCRT-, continuarán manteniendo reuniones con la
dirigencia empresarial en el marco de la crisis que atraviesa la empresa
estatal YCRT. Los encuentros serán en la ciudad de Buenos Aires y se retoman tras el cuarto intermedio.

Adrián Campos, secretario general de la  Junta Interna de ATE Punta Loyola indicó: “La
política de ajuste, desinversión y achique que bajo mandato de gobierno del
Presidente Macri y puesto aquí en vigencia con todo rigor y falta de
sensibilidad  por Omar Zeidán, nos sume a
todos en futuro tenebroso e incierto produciendo una ola de despidos
indiscriminada y sólo consensuada por los jefes de sector, que ha condenado a
la desocupación a 450 trabajadores y su grupo familiar”.

“No sólo nos afecta a nosotros como trabajadores sino que
pone en serio riesgo a ese bastión de soberanía que conforman las tres localidades
de la cuenca carbonífera afectando a toda la actividad económica-social”,
advierte.

“Nosotros, como organización sindical hemos mantenido
reuniones con la conducción nacional de –ATE- con la -CTA-A-,  la –CGT- y Diputados Nacionales para informar
lo acontecido, lo que está ocurriendo y 
ponerlos en conocimiento  generar
acciones que dejen sin efectos los despidos, y en conjunto, lograr que el Estado
concrete las inversiones necesarias que nos permitan seguir sacando carbón, se
reactive y concluya de una vez por todas la Super-Usina para generar energía y
poner en valor nuestro carbón”, agrega.

“Por ello nuestro reclamo es permanente. La fusión en una
sola empresa, una  sola unidad económica
que la  hará –a la empresa- sustentable
en el tiempo, generando trabajo, aportando energía al país para activar la
actividad productiva, no despidiendo mano de obra calificada como hoy lleva
adelante la intervención”, explica.

Asimismo, Campos cuestionó el rol de los medios hegemónicos,
al invisivibilizar el conflicto: “Quiero dejar en claro que, para los medios
hegemónicos de comunicación YCRT no existe”.

También aclara: “La dirección empresaria, ellos sostienen
que, de acuerdo al presupuesto anual no se alcanza a cubrir la demanda en
sueldo e inversiones y que es a todas luces una empresa deficitaria. Ahora, el
interventor y su equipo no hicieron  una
defensa sostenida cuando se nos recortó el presupuesto que teníamos asignado y
se aviene a decir hoy, con el argumento del déficit, que los despidos son
necesarios”.

“La variable de ajuste, nuevamente, somos  los trabajadores, entonces, achica y despide”,
repudia y señala: “Nosotros –la intersindical- les hemos presentado una
propuesta para hacer sustentable a la empresa, el cual quedaron en evaluar y
seguramente en las posteriores reuniones nos responderán en concreto. La
conducción empresaria aduce tener acordado la exportación a Chile de 30.000 tn
de carbón. Ahora bien, nosotros, y se lo hemos hecho saber estamos en
condiciones de extraer 70.000 tn de carbón, exportar las 30.000 tn a Chile y a
las 40.000 tn restantes inyectarlas en el primer módulo de la Mega-Usina que ya
está concluido, y generar energía que obviamente nos permitiría ingresos
económicos que en ésta coyuntura son absolutamente necesarios. Ahora, para ello
necesitamos mano de obra calificada. Pero la intervención, indiscriminadamente,
sin evaluación alguna, sin detenerse a analizar legajos por legajos despide
arbitrariamente a trabajadores capacitados especializados y con experiencia
para el laboreo minero”.

En ese marco, la Intersindical reanudará este martes, luego
del cuarto intermedio, las reuniones con la intervención empresaria. Lo que de
allí surja se pondrá a evaluación de la asamblea de  trabajadores, que definirá los pasos a seguir.