Ir al contenido principal

ATE

Categorías
Noticias

Vuelta a la presencialidad: Trotta recibió a dirigentes de ATE de todo el país

Tal como se había pautado en la reunión del 19 de febrero,
este jueves el ministro de Educación de la Nación, Nicolás Trotta, recibió a
través de una reunión virtual a secretarixs generales y dirigentes de ATE de
todo el país, quienes pusieron en común la situación en cada provincia en el
marco de la vuelta a las clases presenciales y, en particular, la de lxs
trabajadores auxiliares de la Educación.

Estuvieron lxs secretarixs generales de Chaco (Mario
Bustamante), Corrientes (Feliciano Romero), Santa Cruz (Olga Reinoso), Rosario (Lorena
Almirón), Tierra del Fuego (Carlos Córdoba), La Pampa (Roxana Rechimont), Buenos
Aires (Oscar de Isasi) y Chubut (Guillermo Quiroga). También participaron Juan
Fernández, secretario Gremial de ATE Jujuy; Gabriela Reffatti, Secretaria de
Formación de ATE Entre Ríos; y dirigentes de Mendoza, Misiones, Santiago del
Estero, Córdoba, Río Negro, Neuquén y Formosa.

Hugo “Cachorro” Godoy, Secretario General de ATE; Alejandro
Garzón, Secretario Gremial y responsable de la  Coordinación Nacional de Educación;  y Mercedes Cabezas, Secretaria de Organización,
encabezaron la presencia nacional del sindicato en el encuentro.

Cabe destacar el de lxs auxiliares es un sector en el que
ATE es mayoritario en casi todas las provincias, y que ha sido históricamente
postergado. Por ese motivo, el sindicato le viene planteando a la cartera educativa
la necesidad de que sean reconocidos.

En esa línea, Alejandro Garzón resumió la principales
problemáticas que afrontan en todo el país: “compañerxs tercerizados y
precarizados, municipales que prestan servicios en escuelas provinciales, falta
de indumentaria y elementos de higiene que se profundizó en el marco de la
pandemia”, detalló, y añadió: “sólo en cuatro provincias tenemos convenciones
colectivas de trabajo y en la mayoría no hay relación con los gobiernos
provinciales para poder discutir situación de lxs trabajadores”.

En respuesta, el dirigente se refirió a la necesidad de contar con una
paritaria nacional de la comunidad educativa. “Nos comprometemos a trabajar
todo lo que sea necesario para fortalecer el sistema educativo en todo el país”,
expresó.

Por su parte, el ministro señaló: “Quiero reconocer el
enorme esfuerzo que los auxiliares vienen haciendo a lo largo y ancho de la Argentina.
En el 2020 el rol de ustedes ha sido fundamental en una de las mayores
preocupaciones del Presidente en la pandemia, como fue garantizar el
funcionamiento de los comedores escolares. También quiero reconocer su marcado esfuerzo
para regresar a una presencialidad cuidada”.

Y en respuesta a lo planteado por ATE, propuso “establecer
una agenda común” para caminar hacia una paritaria nacional de la comunidad
educativa que incorpore a este sector, con una mirada federal. “Esto implica
una construcción colectiva que tiene que tener a los auxiliares como
protagonistas, a ATE como protagonista, así como la participación de otras
expresiones sindicales”, subrayó.

También invitó a lxs referentes de ATE a la primera reunión
del Observatorio para el regreso seguro a las clases presenciales del Ministerio. A su vez, se
acordó una nueva reunión para la presentación pública de los informes
provinciales que está elaborando ATE desde la Coordinación Nacional de Educación.

 “Cachorro” Godoy hizo
una mención particular al esfuerzo que se viene haciendo para recuperar la
presencia del ministerio en todo el país y recuperar su rol rector. En ese sentido, resaltó lo conseguido en Chubut, donde después de 3
años sin clases se pudo llegar a un acuerdo para dar respuesta al justo reclamo
de lxs trabajadores.

El dirigente expresó que como organización “tomamos el desafío”
para transitar un camino conjunto para trabajar por el salario de lxs
auxiliares de Educación, por el derecho a Convenios Colectivos, para terminar
con la precarización y ser parte en la reconstrucción de la infraestructura
escolar.

Luego de haberle ganado en las urnas a las políticas neoliberales, indicó Godoy, “queremos ser parte de la construcción de una política pública de Educación que la renacionalice, es decir, que recupere el sentido nacional, popular y latinoamericanista que necesita y merece nuestro pueblo, y las y los auxiliares tienen mucho que aportar en esa perspectiva”. 


Categorías
Noticias

Eva Sarka: La primera Secretaria del Departamento de la Mujer de ATE

Después de 45 años en los que, por un exilio forzado, Eva
Sarka –profesora en Ciencias de la Educación y afiliada de ATE desde 1972,
cuando ingresó al Departamento de Capacitación del INDEC- debió ausentarse del
país junto a su esposo Mario Tegli –ex dirigente de ATE Capital Federal- ambos
volvieron a visitar la sede nacional del sindicato, al que nunca dejarán de
considerar su segundo hogar. Fueron recibidos por la Secretaria de Organización
Mercedes Cabezas, por el Secretario Gremial Alejandro Garzón, y por Daniel
Parcero, responsable del área ‘Memoria’ del Departamento de Cultura.

El motivo del reencuentro fue el rescate de la memoria
histórica de los trabajadores y las trabajadoras del Estado que, desde la
recuperación de ATE con la llegada de la Democracia en 1984, lleva adelante el
gremio a través de dos colecciones de libros mediante los cuales se va logrando
día a día reivindicar las mejores páginas de lucha y compromiso que ha tenido
la organización.

Una de ellas, que las compañeras y compañeros podrán seguir
con atención con la inminente aparición del ‘Volumen 6 de Historia de ATE – 1973-1976’,
y del ‘Volumen 12 de Historias Recuperadas de ATE – ATE y sus Mujeres’, es el
momento en que la conducción nacional del gremio, en 1973, decidiera acompañar
la orientación dada en aquel tiempo por el Gobierno Popular, dando vida al
Departamento de la Mujer: Un área que recién comenzaba a tener existencia en un
reducido grupo de organizaciones sindicales y, en el caso de los y las estatales,
gracias a la atenta y estratégica mirada hacia las bases militantes del ex
dirigente nacional Luis Daldini, y que le fuera asignada a la compañera Eva
Sarka.

Del ameno encuentro, mantenido entre los dirigentes
nacionales del CDN, el historiador del gremio y los ex dirigentes Eva María y
Mario, quedó acordado que en el presente año, y con motivo de conmemorarse en
el mes de junio el 48º aniversario de la creación del Departamento de la Mujer
de ATE, se realizará una acción reivindicativa con la participación de la ex Secretaria
fundacional del área, en el marco del actual plano orgánico institucional y de
acción militante.

Categorías
Noticias

Trabajadores nacionales de ATE: crece y se reestructura la coordinación del espacio

Representantes de trabajadores y trabajadoras nacionales de
ATE llevaron a cabo un encuentro para redefinir el esquema de intervención del
sector con el objetivo de  desarrollar
“estrategias superadoras” no solo para un mejoramiento del orden interno sino
también para “lograr mejorar la situación preocupante que atraviesan los y las
trabajadoras del sector”.

Según indicaron, la reunión surge de la necesidad de poder
“desarrollar estrategias superadoras no solo pensando en el orden interno si no
también poder encontrar los mecanismos apropiados para mejorar la situación
preocupante que atraviesan los trabajadores 
y trabajadoras del sector”

De la reunión participación integrantes de 10 seccionales,
delegados de civiles acompañados por los secretarios generales
, representantes
de la conducción de ATE Provincia, Cesar Baliña por ATE Nacional.

En el caso de la provincia de Buenos Aires, la conducción
estuvo representada por Juan Murgia (Secretario Gremial), Leo Vázquez
(Secretario de Organización), Eliana Aguirre (Prosecretaria Gremial), Griselda
Cavaliere (Secretaria de acción política e integrantes del equipo de
trabajadores y trabajadoras nacionales.

El encuentro terminó definiendo un nuevo esquema
organizativo para el espacio que implica:

La designación de un coordinador/a de los trabajadores/as
civiles, docentes civiles, iosfa, salud, y el ministerio de seguridad por cada
seccional donde exista organización de cada uno de estos sectores.

La designación de un coordinador provincial de trabajadores
civiles, docentes civiles, iosfa, salud y de las fuerzas de seguridad.

La designación de un coordinador general.

“Debemos avanzar y definir quienes serán estos
coordinadores”

Otras de las resoluciones del espacio fue definir a Dabel
Roblín como coordinador general del espacio y avanzar en da continuidad a las
asambleas de cara a la construcción de un plenario del sector en la provincia
de Buenos Aires.

“Debemos poner en valor desde ATE provincia de Buenos aires
Aires y el equipo de nacionales el nivel de discusión política que se genera en
estos ámbitos valorando la presencia de los compañeros y las compañeras  que día a día están en sus sectores da
trabajo, como así también la presencia de los secretarios generales que
reconocen lo hecho hasta acá superando las dificultades que todos conocemos”,
aseguró Roblín tras la actividad.

Para concluir, el flamante coordinador señaló: “Hoy los
civiles en la provincia de buenos aires hemos dado un salto de calidad en lo
que a democratizar el sindicato se refiere. La idea de ampliar la coordinación
la veníamos procesando hace un tiempo y finalmente hoy hemos podido llevarla a
cabo. Rápidamente debemos avanzar y definir quienes serán estos coordinadores
de cara a la construcción de un plenario de la provincial para analizar la
compleja situación integral que este sector atraviesa y definir acciones“.

Categorías
Noticias

ATE acuerda aumento salarial, recategorizaciones y pases a planta con el municipio de Federal

En el marco de una nueva reunión de paritaria, en el
municipio de Federal y la Seccional ATE Federal, acordaron un aumento salarial
del 10% y cláusula gatillo, más 40 recategorizaciones, 39 pases a planta
permanente, otra/os 30 subsidiada/os que pasarán a contratados y la
actualización de las asignaciones familiares por hijo, en base a resolución de
Anses.

Desde la seccional destacaron que “tras años de
postergaciones y salarios alicaídos, se va avanzando en las conquistas tanto salariales
y laborales”. En esos puntos ATE destaca que al 10% se sumará una nueva adecuación
salarial, que comenzará a trabajarse en junio y los pases, recategorizaciones y
nuevos ingresos anunciados.

Sobre ese cambio en las condiciones laborales, ATE
subraya que “no es menos significativo el número de 39 contratados que pasarán
a una nueva figura laboral como lo es el pase a planta permanente o la/os
otra/os 30  subsidiados que con su
próxima situación de revista serán  contratados y las nuevas 40 recategorizaciones”.

El ejemplo más patente que remarca ATE es el de un
trabajador que hace 24 años que se encuentra trabajando en negro y en breve
será contratado municipal.

Categorías
Noticias

Con la vuelta del ciclo lectivo, ATE Anses pidió precisiones sobre la presencialidad

La Mesa Nacional de ATE Anses  se reunió con la Directora de Recursos
Humanos, el Director de Prestaciones y el Director Gremial, a quiénes planteó la
preocupación de la/os trabajadora/es del organismo ante la falta de precisiones
del organismo con respecto a la jornada de trabajo a partir del inicio del
ciclo lectivo.

ATE planteó allí que “no hay margen para resoluciones
y circulares unilaterales y pidió que “todxs aquellxs trabajadorxs con hijxs o
niñxs a cargo menores de 13 años deben desarrollar tareas remotas hasta tanto
se retorne a la normalidad”.

Asimos la sectorial expresó que “es necesario
considerar especialmente los casos de hogares monoparentales y quienes están a
cargo de niñxs que cursan sus estudios en horarios diferentes” y dado que la Resolución
60/21 publicada por el Ministerio de Trabajo posibilita a la Dirección de ANSES
optar por un régimen de jornada laboral que no afecte los derechos de la niñez,
sostiene que “la ANSES no puede ir a contramano de los planteos del restituido
Ministerio del Trabajo y del Ministerio de la Mujer y Equidad de Género”.  “Desde ATE vamos a garantizar que nuestros
derechos como trabajadorxs no sean avasallados”, enfatizó la sectorial.

Categorías
Noticias

Defensoría del Pueblo: reunión entre ATE y las autoridades por recategorizaciones

Representantes de la Defensoría del Pueblo mantuvieron
un encuentro con una delegación de la AsTe Provincia de Buenos Aires, para
discutir el proceso de recategorizaciones para los y las estatales del sector.

La comitiva de ATE, compuesta por Mariano Martínez,
Sebastián Maldonado, la Secretaria Adjunta de ATE Provincia, Vanina Rodríguez,
y el cuerpo de delegada/os, obtuvo el compromiso de la representación del
organismo de avanzar en el transcurso de este mes en el proceso de
recategorizaciones masivas.

Desde ATE se planteó que la disposición debe ser
retroactiva al primero de enero, al tiempo que se presentó la propuesta
realizada por el gremio. “Nuestro proyecto plantea tomar como criterio la
antigüedad, tomando como referencia los Decretos 116/15 y 1257/20, que
corresponden a los dos últimos procesos de recategorización en la provincia de
Buenos Aires”, aseguraron desde la comitiva de ATE. 

En ese sentido, se el sindicato estatal solicitó que
el proceso se rigiera por los siguientes lineamientos:

a) Cinco (5) grados para los agentes con antigüedad
mayor o igual a diez (10) años.

b) Cuatro (4) grados para los agentes con antigüedad
mayor o igual a ocho (8) años y menor a diez (10) años.

c) Tres (3) grados para los agentes con antigüedad
mayor o igual a seis (6) años y menor a ocho (8).

d) Dos (2) grados para los agentes con antigüedad
mayor o igual a cuatro (4) años y menor a seis (6).

e) Un (1) grado para los agentes con antigüedad mayor
o igual a dos (2) años y menor a cuatro (4).

 

Berisso:
trabajadorxs del SAME se organizan en ATE

La Seccional ATE Berisso llevó adelante una asamblea
con lxs trabajadorxs del SAME del distrito en la cual se debatió sobre la
situación laboral del sector y los desafíos de cara al futuro. Tras la misma  un numeroso grupo de trabajadorxs decidió
afiliarse a ATE.

Al respecto el secretario gremial de ATE Buenos Aires
Juan Murgia señaló “lxs trabajadorxs del SAME dieron un paso importante
sumándose a nuestra organización, que crece y se multiplica a partir del debate
y la participación activa”. 

Categorías
Noticias

ATE Chaco pide rever ciertas postulaciones para el Comité de Prevención de la Tortura

La ATE Chaco expresó su repudio al sostenimiento de
las postulaciones de Ariela Alejandra Álvarez y Darío Edgardo Gómez para ser
miembros de la nueva conformación del Comité de Prevención de la Tortura, Otros
Tratos y Penas Crueles, Inhumanos y/o Degradantes.

El sindicato recuerda los antecedentes de estas
personas, denunciadas por parte de trabajadores y trabajadoras de la
institución en 2019, año en el cual Álvarez detentaba el cargo de presidenta
del Comité y Gómez cumplía funciones como secretario ejecutivo.

Ambos fueron denunciados por persecución laboral,
acoso laboral, violencia institucional y discriminación, entre otras formas de
violencias alegadas por las y los denunciantes. A pesar de la gravedad de los
hechos, estos no llegaron a esclarecerse hasta la actualidad por la omisión de
respuestas por parte de Álvarez y Gómez, y pese al requerimiento – reiterado e
insistente – de la Asociación de Trabajadores del Estado en reuniones con miembros
del mencionado Comité.

“Existiendo un pedido de impugnación de las
postulaciones de Álvarez y Gómez por parte de la Asociación de Trabajadores del
Estado, enviado a la comisión de Derechos Humanos de la Cámara de Diputados y
al Tribunal ad hoc de Selección de miembros del Comité, llama la atención que
no hubo contestación por parte de ninguno de estos organismos al sindicato y
que tanto Álvarez como Gómez han pasado a la siguiente etapa de selección”,
expresaron desde el CDP.

El Comité de Prevención de la Tortura es una de las
instituciones más emblemáticas de la provincia en la defensa de los derechos
humanos y su conformación, es la consecuencia del compromiso, preparación
ideológica, años de lucha, pertenencia a espacios políticos y procesos históricos
de institucionalización.

Sin embargo, señala el gremio “ciertos esquemas y
modelos se sostienen y se potencian gracias a la precarización laboral en la
cual están inmersos sus trabajadoras y trabajadores desde hace más de ocho
años. Es necesario preservar al Comité de Prevención de la Tortura de prácticas
de hostigamiento y persecución para con quienes día a día trabajan para
fortalecer y garantizar la continuidad de la aplicación de sus políticas”.

Por esta situación la ATE reiteró al Tribunal ad hoc y
a la comisión de Derechos Humanos de la Cámara de Diputados que revean las
postulaciones y se haga lugar al pedido de impugnación de las mismas.

Por otra parte, se trató la necesidad de continuar la
discusión sobre la carrera administrativa a fin de jerarquizar las tareas de
los y las trabajadoras del organismo. La gestión se comprometió a analizar
nuestra propuesta en un plazo de dos semanas, transcurridas las cuales volverá
a haber una nueva reunión entre las partes. “Llamamos a todos y todas las
compañeras a dar la pelea para garantizar que se cumplan los compromisos y
lograr la implementación de nuestra propuesta en el mayor grado posible”,
indicaron desde el cuerpo de delegados de ATE.

Categorías
Noticias

El Chaltén: ATE denunció que el proyecto de ordenanza viola los principios de democracia y libertad sindical

Trabajadora/es municipales de El Chaltén llevaron
adelante una olla popular en rechazo  del
proyecto de ordenanza “antidemocrático” del Intendente, Néstor Tico, que busca “otorgarse
súper poderes y no respeta el principio de libertad y democracia sindical con
pluralidad”.

Con presencia de la Secretaria General del CDP, Olga
Reinoso, Sandra Sutherland Secretaria Administrativa del Consejo Directivo
Provincial, la Secretaria General de Puerto, San Julián Andrea Herrero, la
Secretaria General de El Calafate, Corina González, el Secretario General de
Las Heras, Hector Ampuero, el Secretario Adjunto de Pico Truncado, Pablo
Orellana, y compañerxs la ATE denuncióen las puertas de la Municipalidad de El
Chalten que “el proyecto de ordenanza enviado por el intendente viola el
principio de democracia y libertad sindical, proponiendo la eliminación de un
ente regulador de las relaciones laborales como es el Ministerio de Trabajo,
esta actitud arbitraria busca no reconocer a ATE dentro de la municipalidad
caracterizando el proyecto como antidemocrático”.

Más tarde la/os concejales recepcionaron el reclamo de
ATE de adherir a la ley de Convenciones Colectivas de Trabajo Provincial Nº
2.986 y al decreto reglamentario Nº 2290 y 1612/12 sin modificaciones “reconociendo
al Ministerio de Trabajo como ente regulador para la democratización de las
relaciones laborales en el municipio de El Chalten con principios de democracia
y libertad sindical con pluralidad de organizaciones sindicales con ámbito de
representación”. La/os ediles se comprometieron a buscar una salida en conjunta
para el bien de trabajador. 

Categorías
Noticias

La asamblea de trabajadores de la Educación decidió no iniciar las clases

La nueva asamblea de trabajadora/es de la Educación,
que tuvo la participación de ATE Misiones, decidió que no habrá inicio de clases
y aprobó la continuidad de medidas de fuerza la semana próxima con un paro de
48 horas para los días martes 9 y miércoles 10.

Las medidas se acompañarán, el día9, con el corte de
ruta en las rutas nacionales 12 (Puerto Esperanza, Nacanguazú y Santa Ana) y 14
(San José, Oberá y San Vicente), en tanto que se ha convocado para el 10 a
nueva asamblea provincial el día 10 de marzo en Ñacanguazú.

En la última medida de fuerza del día jueves pasado,
la sectorial había manifestado su rechazo al aumento decidido por el gobierno
provincial y la exigencia de un salario básico de  18 .600 pesos.

También la sectorial había denunciado la preocupación existentes
entre la/os trabajadora/es por las condiciones edilicias y sanitarias de
centenares de escuelas en la provincia, en las cuales no están garantizadas las
condiciones del regreso a las aulas, como también pedir que se cubran los
cargos de todo el personal auxiliar que sea necesario. 

Categorías
Noticias

¿Cuánto debiera ser nuestro salario?

Una nueva actualización del ejercicio de Canasta de
Consumos Mínimos, hecha por la ATE INDEC,revela que para satisfacer sus
necesidades un hogar constituido por una pareja de 35 años con dos hijxs en
edad escolar necesitó, en enero de  2021,
un total de  85.590 pesos, para no caer
bajo la línea de pobreza.

El trabajo de la sectorial indica que este monto se
compone de 28.910,5 pesos necesarios para 
adquirir una canasta alimentaria mínima y de otros 56.679,5 pesos para
acceder a otros bienes y servicios básicos.

Las canastas utilizadas para este ejercicio no son las
utilizadas por el organismo para la medición 
de la pobreza, que este mes llegó a 56.459 pesos, para una familia tipo,
sino que son las llamadas “Canastas de Consumos Mínimos” y surgieron como
propuesta metodológica innovadora en el INDEC, aunque todavía  no se han aplicado en las mediciones
oficiales.

Estas canastas indican un piso para que cada
asalariadx esté en condiciones de cubrir las necesidades  básicas de su núcleo familiar y, de esa
manera, no ser susceptible de caer bajo la línea de pobreza.

Por tanto, ningún trabajadxr debería ganar -de
bolsillo- menos que el valor calculado en este 
ejercicio.