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Municipalidad de San Luis: ATE reiteró su pedido de aumento salarial urgente 

ATE San Luis, a través del Consejo Directivo Provincial, envió nuevamente una solicitud al intendente de la Municipalidad de San Luis, Gastón Hissa, para solicitar “urgente aumento salarial para las y los trabajadores de la Municipalidad, incluidas las ayudas económicas”.

“No nos vamos a resignar a que su gestión deliberadamente y sin ningún tipo de argumento válido haya elegido como política de gobierno el empobrecimiento de las y los trabajadores de la Municipalidad de San Luis”, expresaron desde el Sindicato. 

ATE repudió la decisión del jefe comunal, Gastón Hissa, de no dar aumentos dado que no responde a falta de recursos sino que ha emprendido una política de “timba financiera” con los recursos que deberían utilizarse para garantizar salarios dignos a la familia municipal. “En cambio se decidió hacer una bicicleta financiera, que sólo beneficia al intendente y sus amigos”, remarcó Fernando Gatica, Secretario General de ATE San Luis.

Dentro de los reclamos de ATE también se exigen recategorizaciones de todo el personal municipal, no sólo de los elegidos de forma arbitraria por los directores, mejoras en las condiciones de Seguridad e Higiene, activación del Protocolo de Violencia Laboral, pase a contrato de las ayudas económicas y del personal del Plan de Inclusión Social que cumple funciones en el municipio.

Finalmente, el Sindicato advirtió que de no obtener soluciones concretas se continuará con las medidas de visibilización en los diversos sectores de trabajo de la comuna.

Foto: prensa, San Luis.

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ATE celebró el restablecimiento de las Pensiones no Contributivas por Invalidez 

ATE celebró el restablecimiento de las Pensiones no Contributivas por Invalidez expresada en la resolución 13901/2025 publicada en el Boletín Oficial el viernes pasado, que habían sido suspendidas por decisión política del Gobierno nacional en agosto de 2025.

“Felicitamos a todo el colectivo de personas con discapacidad, quienes dieron una impresionante demostración de lucha y a quienes acompañamos desde siempre. Esperamos que no vuelvan a repetir estas auditorías injustas y si lo intentan, estaremos aquí para dar la pelea” expresó Walter Pignataro, Secretario General de la Junta Interna de ATE Pensiones. 

De esta forma se publicó la marcha atrás de la suspensión del pago de las Pensiones No Contributivas por Invalidez Laboral dispuesta por el Poder Ejecutivo Nacional a partir de la medida cautelar a favor de la Defensoría del Pueblo y otras organizaciones de acuerdo al expediente Nº 013578/2025.

Es importante recordar que el objetivo de la política pública por parte del Estado Nacional busca conceder una pensión inembargable a aquellas personas que no cuentan con recursos suficientes, no estén amparadas por un régimen previsional y/o se encuentran imposibilitadas para trabajar. 

Finalmente, ATE informó que el pago de las prestaciones será efectuado de acuerdo al cronograma de pagos vigente establecido por la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSeS).

Foto: Nicolás Povedano Bazán.

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ATE continúa en Estado de Alerta y Movilización en la Administración Nacional de Aviación Civil

En el marco del conflicto en el sector de la Administración Nacional de Aviación Civil (ANAC), debido a la falta de personal y deterioradas condiciones laborales y salariales, ATE asistió a la audiencia junto a las autoridades del Gobierno nacional. 

El Sindicato informó los acuerdos alcanzados, entre ellos, la apertura de la Comisión Permanente de Interpretación de Carrera (COPIC) para trabajar casos de cambio de escalafón y nombramientos de funciones que prevé el decreto 2314 y que actualmente no se están abonando.

“Oportunamente iremos informando en detalle la instrumentación de estos acuerdos. Nuestro objetivo es la puesta en práctica desde el mes de noviembre. Atento a estás cuestiones hemos definido mantener el Estado de Alerta y Movilización, pero transitaremos está etapa en los ámbitos de diálogos en los cuales seamos convocados” expresó Marcelo Belelli, miembro de la Junta Interna de ATE ANAC.

Las partes acordaron poner en práctica, desde noviembre de 2025 en adelante, un tercer racionamiento para las guardias largas, lo que rompe el techo de dos racionamientos impuesto históricamente en el organismo. También el pago del racionamiento para las y los trabajadores que realicen comisiones y una mejora  en el esquema de viáticos. Se definió una próxima reunión para abordar el tema racionamiento y zona. En ambos aspectos se acordó una mejora, la cual debe ser validada por Empleo Público.

ATE subrayó que para poder doblegar las políticas salariales de este Gobierno debe profundizar la capacidad de conflicto y consolidar al Sindicato en todo los aeropuertos del país.

En representación de ATE participaron Mercedes Cabezas, Secretaria Adjunta de ATE Nacional, y miembros de la coordinación nacional. Por el Gobierno nacional estuvieron Hernán Gómez, Subsecretario de Transporte Aerocomercial y las y los funcionarios de la Secretaría de Transporte y de la Administración Nacional de Aviación Civil (ANAC).

Foto: Gentileza.

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ATE logró un acuerdo paritario con el Municipio de Sauce de Luna que implica el 6% de aumento

Este jueves la Seccional Federal informó un nuevo acuerdo salarial que beneficia a las y los trabajadores municipales de Sauce de Luna: se trata de un 6% de incremento remunerativo y mejoras de las condiciones laborales como el pase a planta permanente, un bono extraordinario de 30.000 pesos aplicable a octubre y la entrega de una canasta en el mes del estatal municipal. 

Martín Olier, Secretario General de la Seccional Federal, expresó: Hemos conseguido un incremento remunerativo del 6% que sería la actualización de los últimos tres meses. Veníamos con bonos de 40. 000 pesos, bueno logramos blanquearlo, entre otras mejoras. También conseguimos que se entregue una canasta festiva para las y los compañeros en el día del empleo municipal, entre el 7 y el 11 de noviembre. Además se mantiene el 4% del aporte jubilatorio”. Y agregó: “En estos momentos tan duros hacer un acuerdo que incluya estabilidad laboral es importantísimo para nosotros”.

En el marco de la mesa paritaria entre ATE y el Municipio de Sauce de Luna se lograron mejoras para las y los trabajadores municipales: el aumento remunerativo del 6%, correspondiente al incremento inflacionario de los últimos tres meses – 1,9% en julio, 1,9% en agosto y 2,1% en septiembre – ; un Bono Extraordinario de 30.000 pesos; la entrega de una Canasta por el Día de la trabajadora y trabajador Municipal; el pase a planta permanente de jornalizados;  recategorizaciones; contratos a jornalizados e indumentaria de trabajo para el personal de Recolección de Residuos y otros.

Además, se continuará sosteniendo el 4% no remunerativo que el Gobierno provincial descuenta adicionalmente en concepto de aportes previsionales.

ATE valoró la disposición del intendente municipal, Alcides Alderete, quien en un contexto económico nacional y provincial sumamente complejo sostuvo el acuerdo de avanzar hacia la recomposición salarial de las y los trabajadores.

Foto: prensa, Seccional Federal.

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Estado de Alerta y Movilización por la situación crítica del personal civil y docente de las Fuerzas Armadas e IOSFA

Este viernes, a través de una nota enviada al ministro de Defensa Luis Petri, el Sindicato reclamó la inmediata apertura del Convenio Colectivo Sectorial de las y los trabajadores civiles de las Fuerzas Armadas, docentes civiles e IOSFA. El documento declara el Estado de Alerta y Movilización y ratifica la necesidad de tomar las medidas sindicales urgentes y necesarias para garantizar los derechos salariales y de carrera que el Gobierno se niega a reconocer.  La situación del sector, el más postergado de toda la Administración Pública Nacional, es crítica con un salario inicial de 312.000 pesos, por debajo de la línea de indigencia.

ATE recalca, entre otras demandas, la recomposición de haberes, con la actualización de las asignaciones básicas y del valor de la Unidad Retributiva; el incremento proporcional del Adicional de Grados y la equiparación de los Suplementos por Capacitación y Formación Funcional fijados que estipula el Sistema Nacional de Empleo Público (SINEP); la aplicación del Suplemento de Enfermería y la creación del Suplemento por Función Sanitaria y la jerarquización a través de la aplicación del Suplemento por Función de Jefatura. A la vez, el Sindicato exige el pase a planta permanente del personal contratado, la implementación de un plan de Movilidad Vertical y el cese del reemplazo de bajas con personal militar voluntario.

El documento, que lleva la firma del Secretario General de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, y el Secretario de Convenios Colectivos de Trabajo, Flavio Vergara, puntualiza el difícil momento que atraviesan las y los docentes civiles y el profundo malestar ante la falta de cumplimiento del compromiso de pago de una suma fija 150.000 pesos para las y los docentes civiles, que además de resultar absolutamente insuficiente, discriminatoria y restrictiva, al día de la fecha es adeudada.

A su vez, ATE advierte la compleja situación de la obra social IOSFA que agrava aún más el panorama del sector: el desfinanciamiento sostenido del Instituto está produciendo un progresivo vaciamiento, con impacto directo sobre las prestaciones médicas, la provisión de medicamentos y los tratamientos de alta complejidad, afectando derechos esenciales de trabajadores y sus familias.

Foto: Gentileza.

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Rosario: ATE declaró a Milei como persona no grata

Este jueves la Seccional Rosario se movilizó, junto a otras organizaciones sindicales, sociales, políticas y estudiantiles, para repudiar la presencia del Presidente Javier Milei, quien realizó su acto de cierre de campaña electoral en la ciudad rosarina.

“Esta ciudad no está dispuesta a recibir en silencio a los ajustadores, vendepatrias y lamebotas del gobierno norteamericano y promotores del genocidio. Defendemos la soberanía, la educación, salud y universidad públicas, el derecho humano al agua, la energía y el medioambiente. No queremos políticos bancados por el narcotráfico ni justificadores o justificadoras de los femicidios” expresaron desde el Sindicato.

La movilización comenzó con una concentración a las 17.30 horas en la Plaza de la Cooperación, ubicada en Mitre y Tucumán, donde una multitud repudió el modelo que propugna el Presidente Javier Milei contrario a los intereses populares. Por eso ATE manifestó que su presencia es rechazada por la clase trabajadora y la comunidad local en general.

Fotos: Sofía Alberti.

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ATE advierte sobre la subasta de terrenos e inmuebles de Parques Nacionales en distintos centros urbanos 

ATE repudió la decisión del Gobierno nacional de preparar las subastas para rematar edificios y terrenos que Parques Nacionales posee en diversas localidades que son centrales para la operatividad y el cumplimiento de sus misiones y funciones respecto de la preservación del ambiente y su biodiversidad. En simultáneo se modificaron las normas de construcción y sus indicadores en las áreas protegidas de Patagonia la cual flexibiliza fuertemente la posibilidad de construcción dentro de las áreas protegidas de dicha región a aquellos propietarios privados de lotes.

El Sindicato exige conocer cuáles son los beneficios que traerán aparejadas estas decisiones políticas del Gobierno de Javier Milei para la ciudadanía y para la conservación; cuál será el destino de los bienes del Estado que se pretenden rematar y como justifican ambientalmente decisiones que ponen en alto riesgo de fragmentación a los ecosistemas.

“Repudiamos esta decisión de rematar terrenos e inmuebles de Parques Nacionales y nos preguntamos cuál es el negocio que hay detrás. Quienes podrán adquirir estos terrenos, algunos ubicados en espacios estratégicos de centros urbanos donde el m2 cotiza cada vez más” expresó Alejo Fardjoume trabajador de Parques Nacionales y miembro de ATE. Y agregó: “La publicación de las nuevas normas para la Ejecución, Ocupación del Suelo y Uso de las Construcciones en los Parques y Reservas Nacionales de las Áreas Protegidas de la Patagonia es un fuerte retroceso en materia de conservación. Ahora los grandes propietarios que poseen tierras en zonas de Reserva Nacional podrán más que duplicar la cantidad de metros cuadrados a construir y  edificar. Esto representa una profundización de la fragmentación de los ecosistemas y de impactos irreparables para la flora y fauna, en un entorno tan complejo y delicado como el Bosque Andino patagónico. Tememos que esto sea la antesala de una eventual modificación del régimen de subdivisión de tierras y por ende la semiurbanización de reservas nacionales, asimilándolas más a clubes de campo y countrys de elite que a áreas naturales de conservación al servicio de toda la población argentina”.

Se trata de terrenos ubicados en lugares estratégicos del país como por ejemplo las oficinas históricas en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, las instalaciones en la ciudad de San Martín de los Andes (Neuquén), y un lote en costa del lago Nahuel Huapi en la ciudad de San Carlos de Bariloche. En paralelo, el Gobierno nacional publicó un decreto que habilita la construcción en las áreas protegidas de la Zona Patagonia lo que favorece a aquellos propietarios privados de lotes.

Es importante recordar que, de acuerdo al Decreto 950 sancionado en 1945, los Parques y Reservas Nacionales, son unidades territoriales organizadas para preservar las bellezas y condiciones naturales del país para el uso y goce de las generaciones presentes y futuras. Significan una atracción turística de la República Argentina con un valor de preservación de la biodiversidad de la fauna, la flora y la cultura autóctona.

El argumento del Gobierno nacional para rematar estos valiosos inmuebles está vinculado a los supuestos altos costos de mantenimiento; y en cuanto a la modificación de normativas, aducen una adaptación a la realidad existente y potencial mejora en la fiscalización. Sin embargo, desde ATE se advierte que las propiedades rematadas podrán ser adquiridas para potenciar los negocios privados, y que la única forma de mejorar la fiscalización y el análisis de proyectos y por ende disminuir impactos indeseables es mediante la contratación de más personal, más capacitación y mejores salarios.

El caso de La Pastera

El Consejo Directivo Nacional de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) había denunciado la intención del Gobierno nacional de revocar el comodato que el Sindicato tiene en el Parque Nacional Lanín, para el uso del espacio donde funciona el Museo La Pastera, sitio de homenaje a Ernesto ‘Che’ Guevara, por un supuesto incumplimiento del acuerdo pactado. Sin embargo, en el marco del remate de ciertos terrenos e inmuebles de Parques Nacionales el sitio donde se emplaza La Pastera parece ser parte del patrimonio a “poner a la venta” para el negocio de unos pocos privados.

Foto: Gentileza.

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En septiembre se necesitó un salario mínimo de $1.979.769 para cubrir las necesidades básicas

Este viernes ATE compartió la actualización del ejercicio mensual acerca de cuál debería haber sido el salario mínimo para una trabajadora o trabajador en septiembre de 2025, para satisfacer las necesidades mínimas de un hogar constituido por una pareja con dos hijos en edad escolar: $1.979.769 que reside en el Gran Buenos Aires. 

Raúl Llaneza, Secretario General de la Junta Interna de ATE INDEC manifestó: “Reclamamos un aumento de emergencia del 118%, en una sola cuota, para las y los trabajadores de la Administración Pública Nacional sin distinción de modalidad de contratación”.

El Sindicato informó que el relevamiento se realizó en un contexto de fuerte deterioro del poder adquisitivo de las y los estatales, marcado por los aumentos en servicios esenciales – como prepagas, transporte, educación privada, electricidad y combustibles – que impactan directamente en el costo de vida.

De acuerdo al relevamiento, la cifra de $1.979.769 se compone de la siguiente manera: $675.671 monto necesario para adquirir una canasta alimentaria mínima y $1.304.098 para acceder a otros bienes y servicios básicos en la región del Gran Buenos Aires.

ATE subrayó que desde que asumió el Gobierno de La Libertad Avanza, la inflación acumulada es de un 233%, y la pérdida del poder de compra asciende a un 27,5% para el caso testigo (Nivel D Grado 0).

La realidad económica de las y los monotributistas es aún más grave, dado que padecen el congelamiento de sus salarios desde septiembre de 2024.

Finalmente, ATE exige la urgente reapertura de la mesa de negociación paritaria y un bono de 250.000 pesos. También la  planta permanente sin quita salarial, el cese de los despidos en el Estado y la reincorporación de quienes fueron cesanteados.

Fotos: Junta Interna ATE INDEC.

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Desarrollo Social: ATE continúa con las asambleas por mejores condiciones salariales

Este jueves ATE Misiones, ante la falta de respuesta del Gobierno provincial, llevó adelante una nueva actividad para visibilizar las condiciones salariales y laborales de precarización en las que se encuentran las y los trabajadores del sector, especialmente quienes están becados. 

Frente a la Casa de Gobierno un multitudinario grupo de estatales se manifestó para exigirle al Gobierno provincial, a cargo de Hugo Passalacqua, que cumpla con los acuerdos paritarios que definieron mejoras en la contratación del personal becado dependiente de Desarrollo Social.

La mayoría de las y los trabajadores se encuentran realizando valiosas tareas de cuidado en guarderías, hogares e institutos que forman parte de los dispositivos de acompañamiento a las poblaciones más vulnerables de la provincia. 

Es importante recordar que ATE exige, en principio, que las becas que cobran las y los trabajadores tengan el valor equitativo al Salario Mínimo, Vital y Móvil actualizado. Actualmente cobran un haber de 250.000 pesos mensuales, por debajo de la línea de pobreza.

Es por eso que el reclamo será sostenido hasta que se mejoren las condiciones de contratación y los montos percibidos. 

Fotos: prensa, ATE Misiones.

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ATE realiza una intensa jornada de lucha en la capital de la provincia

La medida de fuerza dispuesta por ATE Entre Ríos, este jueves en el marco del plenario provincial, inició con una volanteada frente a la Casa de Gobierno y siguió con asambleas, desde las 10 horas, comenzaron las asambleas en los organismos del Centro Cívico, en los Hospitales y Centros de Salud y demás dependencias provinciales, con diferentes modalidades de acción.

Oscar Muntes, Secretario General de ATE Entre Ríos, remarcó: “Las medidas fueron aprobadas por el Consejo Directivo Provincial y el plenario de Secretarios Generales a partir del mandato de las bases, quienes rechazan el ajuste que ejecutan los Gobiernos de Javier Milei a nivel nacional y de Rogelio Frigerio en Entre Ríos”. Además, subrayó: “Se exige al Gobierno de Frigerio que no congele el salario y que mejore las condiciones laborales”.

Entre las diversas asambleas que se desarrollaron en la provincia se destacan la efectuada en el Hospital San Martín, incluyó un corte de calle. También se reunieron las y los trabajadores del Hospital Escuela Salud Mental (HESM), del Complejo Integral de Salud Comunitaria y del Centro de las Juventudes donde se visibilizó la realidad laboral de cada sector.

Lo mismo se replicó en el sector de Educación, Desarrollo Humano, Cultura, Desarrollo Económico, Instituto Autárquico de Planeamiento y Vivienda (IAPV), Dispositivo Libertad Asistida del Consejo Provincial del Niño, el Adolescente y la Familia (COPNAF) y Administradora Tributaria de Entre Ríos (ATER). Hubo acciones similares se realizaron en el resto de la provincia.

Finalmente, todos los sectores confluyeron en una masiva asamblea que tuvo lugar en el hall del Consejo General de Educación (CGE), donde se reafirmó la necesidad de ponerle un freno al modelo de ajuste, achique y precarización laboral del Gobierno nacional y provincial.

Fotos: prensa, ATE Entre Ríos.