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Rosario: ATE declaró persona no grata a Javier Milei

Este sábado ATE, junto a distintas organizaciones gremiales, políticas y sociales, repudió la visita del presidente de la Nación Javier Milei, y lo declaró persona no grata. Entre los miembros del gabinete que lo acompañaron se destacó la presencia de Manuel Adorni, quien se encuentra investigado por la Justicia por enriquecimiento ilícito y evasión fiscal.

“Mientras avanzan los recortes, la pérdida del poder adquisitivo de los salarios y el desmantelamiento de derechos conquistados por nuestro pueblo, reafirmamos nuestro compromiso con la defensa del trabajo, la salud, la educación pública y la soberanía nacional”, expresaron desde la Seccional Rosario de ATE.

En el marco del 20 de junio, Día de la Bandera Nacional, la comitiva del Poder Ejecutivo Nacional participó del acto oficial organizado en Patio Cívico donde se encuentra emplazado el Monumento Histórico Nacional a la Bandera.

La concentración se realizó en la Plaza Pringles y desde allí ATE y otras organizaciones se movilizaron hasta el lugar donde se encontraban las autoridades gubernamentales y se declaró como persona no grata a Javier Milei en repudio al ajuste y la entrega de los recursos naturales que está haciendo en su gobierno.

Fuente/Fotos: Seccional Rosario de ATE.

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ATE participó del 4° Encuentro Federal por la Soberanía en Rosario

Este sábado ATE Entre Ríos participó del Encuentro Federal por la Soberanía que tuvo lugar en Rosario, donde se debatió el programa para una Argentina soberana con independencia económica y un Estado al servicio del pueblo, en defensa de las empresas y organismos públicos.

“Es un contexto en el que el Gobierno nacional profundiza las medidas de disolución de organismos del Estado y el desfinanciamiento extremo de las provincias, con el cierre de fábricas, comercios y más ajuste sobre el pueblo, políticas homologadas por el gobernador Rogelio Frigerio, que hoy intenta llevar adelante una reforma previsional de hambre”, expresaron desde ATE Entre Ríos.

La jornada le da continuidad a un espacio de debate, organización y lucha colectiva que viene creciendo en todo el país. Cabe recordar que el tercer encuentro tuvo como sede a la ciudad de Paraná, donde nuestra provincia fue el epicentro de las discusiones sobre la defensa de nuestros bienes comunes, los ríos, la producción nacional y el rol estratégico del Estado.

Participaron diversas organizaciones sindicales, sociales, ambientales y políticas para profundizar el debate y coordinar acciones frente a los desafíos actuales que atraviesa la patria organizados en distintos paneles temáticos sobre soberanía económica, energética, educativa, sanitaria, fluvial y marítima, entre otras. Así, Oscar Muntes, Secretario General de ATE Entre Ríos, protagonizó el panel “Defensa de las empresas y organismos públicos”.
ATE exigió la soberanía nacional con foco en la justicia social y la defensa de los recursos naturales. También salarios dignos y un Estado fuerte y democrático que garantice los derechos de toda la comunidad.

Federal: gran concurrencia en la capacitación de la Ley Micaela
La Seccional Federal en ATE Entre Ríos llevó a cabo, en articulación con la Facultad de Ciencias de la Salud y la Vida – UADER, una jornada de formación sobre la Ley Micaela.

La misma estuvo a cargo de Tatiana Ricardet y Gonzalo Molina con objetivo brindar herramientas para promover la igualdad, fortalecer el respeto por los derechos y generar espacios laborales e institucionales más libres de violencias y discriminación.

Más de 260 trabajadoras y trabajadores de Federal, Sauce de Luna y otras localidades participaron de esta capacitación, reafirmando el compromiso con la formación, la igualdad y la construcción de espacios laborales más justos y libres de violencias.

Foto: prensa, ATE Entre Ríos.

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ATE realizó una jornada de protesta contra el vaciamiento en Capital Humano

Este viernes ATE llevó a cabo una conferencia de prensa y Jornada de visibilización, con réplicas en todo el país, contra la decisión política del Gobierno nacional de vaciar el Ministerio de Capital Humano bajo el argumento de la reorganización del organismo.

Ante la definición del Ministerio de Capital Humano de unificar la estructura organizativa se encubre el desguace de la capacidad operativa de las áreas de gestión en la Secretaria de Trabajo, Educación y Niñez, por eso el Sindicato se encuentra en Estado de Alerta, de acuerdo a lo anunciado por la Junta Interna de ATE en la Secretaría Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.

En este marco, se llevó a cabo una Jornada Nacional de protesta desde el sector para evidenciar la amenaza de despidos masivos que atraviesa al conjunto de las y los trabajadores y la profundización del vaciamiento en todas las Secretarías del Ministerio de Capital Humano.

La jornada tuvo lugar en la puerta del Ministerio de Desregulación y Transformación del Estado a cargo de Federico Sturzenneger ubicado en Diagonal Norte 788, producto de la articulación con las Juntas Internas de Desarrollo Social, SENAF y Educación y la Seccional Capital.

Por su parte, en las Agencias Territoriales de todo el país también se impulsaron acciones de difusión en defensa de las políticas públicas y de los puestos de trabajo.

Fotos: prensa, Junta Interna de ATE en la Secretaría Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.

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ATE denunció la intromisión indebida de Gendarmería en delegaciones de la Comisión de Regulación del Transporte

La Junta Interna de ATE en la Comisión Nacional de Regulación del Transporte (CNRT) denunció la presencia de efectivos de Gendarmería Nacional en distintas delegaciones del país, donde se habría requerido información vinculada al funcionamiento interno del organismo.

“Exigimos explicaciones sobre lo sucedido y reafirmamos nuestro compromiso con la defensa de las y los trabajadores, de los organismos públicos y de las funciones que estos deben cumplir en beneficio de la comunidad”, expresaron desde la Junta Interna de ATE en la CNRT.

Desde ATE se consideró este hecho como ‘grave e inadmisible’. La intervención de una fuerza de seguridad en ámbitos ajenos a sus competencias generó una profunda preocupación entre las y los trabajadores. Además, el Sindicato instó a que el Gobierno esclarezca de manera urgente el hecho.

Asimismo, advirtió que cualquier intento de injerencia sobre el normal funcionamiento del organismo afecta la institucionalidad del Estado y pone en riesgo herramientas fundamentales para garantizar políticas públicas al servicio de la sociedad.

Fotos: prensa, Junta Interna de ATE en la CNRT.

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ATE compartió su última actualización sobre cuál debería ser el salario mínimo

Este viernes ATE presentó su última actualización sobre cuál debería ser el salario mínimo y el porcentaje de pérdida del poder de compra a mayo 2026 y alertó que un trabajador o trabajadora necesitó un salario de $2.459.503 para cubrir sus necesidad básicas. Además, advirtió que para recuperar el poder adquisitivo sería necesario un incremento del 47,9 % y no un 6,6% como ofreció el Gobierno nacional en la última paritaria del 18 de junio de 2026.

“Mientras el Gobierno insiste en presentar un escenario de estabilidad económica, las familias trabajadoras continúan enfrentando aumentos en alimentos, transporte, combustibles, alquileres, medicamentos, salud y servicios básicos. La caída persistente del consumo masivo refleja las crecientes dificultades para sostener los gastos cotidianos”, expresaron desde la Junta Interna de ATE INDEC.

En este contexto, una trabajadora o trabajador necesitó en mayo de 2026 $2.459.503 para cubrir las necesidades mínimas de un hogar compuesto por una pareja de 30 años con dos hijos en edad escolar. Sin embargo, desde la asunción del gobierno de La Libertad Avanza, el salario testigo analizado por ATE INDEC perdió 32,4% de su poder de compra, equivalente a $346.478 mensuales. Lo que significa que para recuperar el nivel adquisitivo de noviembre de 2023 sería necesario un aumento inmediato del 48%.
La situación es aún más grave entre las y los trabajadores monotributistas a quienes la pérdida acumulada equivale a casi ocho meses y medio de honorarios, agravada por la ausencia de aguinaldo, presentismo y otros componentes salariales.

ATE además denunció que el Gobierno sigue sin implementar la actualización metodológica del IPC con las ponderaciones de la ENGHo 2017/18 lo que impide que se analice la evolución real del costo de vida, herramienta clave para la discusión salarial.

Por eso el Sindicato exige la reapertura inmediata de paritarias sin techo; el aumento de emergencia del 48%; un bono mensual de $450.000 para todas y todos los trabajadores; el pase a planta permanente de las y los trabajadores precarizados; el cese de degradación del empleo y el ajuste.

Foto: archivo, prensa de la Junta Interna de ATE en el INDEC.

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Ante la pérdida salarial, ATE llevó a cabo una acción de visibilización en sectores municipales y provinciales


Este jueves ATE San Luis realizó una recorrida por diversos sectores de trabajo del Estado municipal y provincial para concientizar a la comunidad sobre la estrepitosa pérdida salarial de las y los estatales y exigir un incremento acorde a la inflación acumulada desde diciembre 2023 a la actualidad.

“Los salarios siguen perdiendo frente a la inflación y la situación de las y los trabajadores estatales de San Luis es cada vez más crítica”, afirmó Fernando Gatica, Secretario General de ATE San Luis. Y enfatizó: “Vamos a seguir recorriendo los diferentes sectores y visibilizando esta difícil situación porque los trabajadores y trabajadoras merecen salarios dignos y condiciones laborales justas. La dignidad de quienes sostienen el Estado no puede seguir esperando”.

Desde ATE INDEC se registró una inflación acumulada desde diciembre de 2023 a mayo de 2026 equivalente al 228,5%; mientras que los aumentos otorgados acumularon durante el mismo período un total de 138,77%. Eso significa un desfasaje de caso 90% entre ambos valores, que representa pérdida del poder de compra de las y los estatales.

Para el Sindicato, los aumentos no alcanzan para cubrir el costo de vida lo que genera prácticas de endeudamiento, privaciones y angustia en las familias puntanas. Por eso exige respuestas concretas de parte del Gobierno.
Los reclamos son por una urgente recomposición salarial real; devolución y pase a planta permanente; recategorizaciones y el cese inmediato de todas las formas de violencia laboral.

Foto: prensa, ATE San Luis.

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ATE denunció despidos y persecución política en el Municipio de San Ignacio

Este jueves ATE Misiones acusó al Gobierno municipal de San Ignacio de perseguir, hostigar y despedir a trabajadores estatales como parte de una nueva práctica de amedrentamiento contra la clase trabajadora organizada. La denuncia ya fue formalmente presentada por el Sindicato ante la Justicia.

“Es un hecho gravísimo. En cualquier administración democrática, ante una denuncia de violencia laboral corresponde investigar, escuchar a las partes y garantizar protección a quien denuncia. En San Ignacio la respuesta del intendente fue despedir a la trabajadora. Es un mensaje de disciplinamiento hacia todos los empleados municipales”, expresó Miriam López, Secretaria General de ATE Misiones.

El Ejecutivo municipal dispuso el despido de una trabajadora que se animó a visibilizar situaciones que afectaban su integridad dentro del municipio. La medida quedó formalizada mediante la Resolución N.º 48/2026, bajo la figura de supuesto abandono de trabajo. Sin embargo, desde ATE se advirtió una clara acción de represalia contra la trabajadora, quien venía sufriendo maltrato por parte de las autoridades.

Desde ATE se cuestionó además la falta de instancias de negociación para abordar un conflicto que se venía desarrollando desde hace meses. “Lo que está ocurriendo en San Ignacio no es solamente un problema entre un intendente y una empleada. Es una señal alarmante para todos los trabajadores municipales. Si denunciar violencia puede terminar en un despido, se instala una cultura del miedo incompatible con cualquier Estado que respete los derechos laborales”, señaló López.

Finalmente, el Sindicato exigió la intervención de los organismos provinciales competentes y advirtió que seguirá denunciando públicamente todo acto de abuso de poder, persecución laboral y violencia institucional contra los trabajadores municipales de San Ignacio.

Foto: Gentileza.

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Brecha digital: ATE repudió la sanción a trabajadores que no presentaron su declaración jurada

Este jueves ATE Formosa le remarcó al Gobierno provincial que mientras exista una brecha digital que impida el acceso a la plataforma «Mi Portal», las y los trabajadores del Ministerio de Desarrollo Humano no podrán presentar la Declaración Jurada Digital obligatoria dispuesta por la Resolución N° 1755/24. El Sindicato solicita que el cese de la sanciones a las y los estatales y prórroga extraordinaria, entre otras medidas.

“Venimos a manifestar que la implementación del trámite informático presenta barreras de accesibilidad que colocan a las y los trabajadores en una situación de indefensión y vulnerabilidad administrativa”, expresó Carlos Villasanti, Secretario General de ATE Formosa.

Según los registros de ATE, los principales inconvenientes detectados son la exclusividad tecnológica y la brecha digital. La plataforma ‘Mi Portal’ es accesible en la actualidad únicamente a través de dispositivos con sistema operativo Android. Esto excluye de manera directa a todos aquellos agentes que poseen otros sistemas operativos o que carecen de dispositivos con la capacidad tecnológica suficiente para soportar la aplicación.
Por otra parte las y los trabajadores que prestan servicios en el interior de la provincia carecen de canales alternativos locales para cumplimentar la carga. Esto los obliga a trasladarse físicamente hasta la ciudad de Formosa para realizar el trámite presencial, imponiéndose una carga económica desproporcionada por costos de traslado y viáticos, que atenta contra la intangibilidad de sus deprimidos salarios.

La dificultad planteada constituye una situación generalizada de gravedad, potenciada por las sanciones disciplinarias como la suspensión por días sin goce de haberes que el Gobierno comenzó a implementar hacia quienes no cumplieron con la medida.

“Entendemos y compartimos el espíritu de modernización del Estado, pero el cumplimiento de una obligación administrativa no puede operar bajo la exigencia de una capacidad económica o tecnológica que el propio sistema no garantiza de manera equitativa” concluyó Villasanti.

Finalmente ATE exigió una prórroga extraordinaria que deje sin efecto temporalmente la aplicación de sanciones y amplíe el plazo para las presentaciones correspondientes hasta que las y los trabajadores puedan adecuarse a la obligación sin ver afectado su derecho al trabajo y a la subsistencia. También solicitó que se habiliten espacios administrativos en todo el territorio, se permita la recepción de las Declaraciones Juradas en soporte papel y que la logística de la recepción, traslado y posterior cargo de datos de los formularios físicos recepcionados en el interior esté a cargo del Ministerio, eximiendo al trabajador de los costos de traslado.

Foto: prensa, ATE Formosa (archivo).

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Debate sobre el reglamento de concursos en el Consejo General de Educación

Este jueves ATE Entre Ríos realizó una jornada de debate en el Consejo General de Educación (CGE), donde trabajadoras y trabajadores reunidos en asamblea analizaron el decreto que reglamenta el ingreso a la planta permanente del Estado provincial mediante concursos. El Sindicato exigió al Gobierno provincial que cumpla con el acuerdo paritario de pase a planta permanente para quienes ya cuentan con estabilidad laboral.

“Basta de manoseo y arbitrariedad”, expresó ATE durante el debate, junto al reclamo de reglas claras y el respeto de los derechos adquiridos por las y los trabajadores.

Durante el encuentro, el Sindicato remarcó que el Poder Ejecutivo debe dar efectivo cumplimiento al acuerdo paritario de pase a planta permanente para quienes ya cuentan con estabilidad laboral reconocida por decreto. Además, reclamó que se garantice el derecho a acceder a los cargos vacantes disponibles, advirtiendo que el reglamento solo otorga entre 2 y 3 puntos de reconocimiento dentro del puntaje total, un valor que considera insuficiente para reflejar años de trabajo y experiencia en la Administración Pública.

Por otra parte, ATE expresó su rechazo a la composición del jurado que evaluará a las y los trabajadores en el proceso de ingreso a planta permanente. Según se advirtió el mecanismo adoptado reproduce una lógica de mayorías similar a la utilizada en las paritarias y permite la asignación de puntajes individuales durante las entrevistas, generando cuestionamientos sobre la transparencia y objetividad del proceso.

Finalmente, desde la asamblea se subrayó que quienes sostienen diariamente el funcionamiento de los servicios públicos, en algunos casos bajo condiciones de precariedad laboral, merecen ser reconocidos y valorados en este reglamento.

Multisectorial anuncia cortes en acceso contra la reforma previsional
La medida de fuerza fue anunciada en conferencia de prensa por ATE y las organizaciones que conforman el frente contra el ajuste en Entre Ríos. Se trata de una acción de visibilización a realizarse el día miércoles 24 de junio sobre tres puntos principales de la provincia: Concordia (sobre zona ruta 14), Gualeguaychú (también en zona ruta 14) y Paraná sobre la zona del túnel subfluvial.
Además, se prevé realizar un paro provincial el día en que el Senado trate el proyecto de reforma previsional.

Fotos: prensa, ATE Entre Ríos.

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ATE repudió la extranjerización de tierras que impulsa el Gobierno nacional

En el marco del Encuentro de Debate organizado por la Junta Interna de ATE en la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, sobre el impacto de la Extranjerización de Tierras en el país que impulsa el Gobierno nacional, ATE repudió el intento de modificación de la ley que protege los bienes comunes y áreas protegidas. También se destacó la labor clave que cumplen las y los estatales en Parques Nacionales y otros organismos públicos en defensa del patrimonio y la soberanía nacional.

La charla estuvo protagonizada por Marcelo Rojas, Delegado de ATE en Parques Nacionales en Bariloche e integrante de la Coordinación Nacional del sector, y Matias Oberlin, especialista y fundador del Observatorio de Tierras. Ambos resaltaron que actualmente Argentina tiene 13.200.000 hectáreas extranjerizadas, es decir millones de porciones de tierras que están en manos de personas o grandes empresas transnacionales que viven fuera de nuestro territorio. Se trata de capitales norteamericanos, seguidos por italianos y españoles.

Es importante aclarar que la Ley 22.351, vigente desde 1980, establece como áreas protegidas aquellas que por su extraordinaria belleza, riqueza en flora y fauna autóctona o interés científico, deben ser protegidas para las generaciones presentes y futuras, siempre respetando la seguridad nacional, gracias al rol que cumple el Estado a través de Parques Nacionales y Monumentos Naturales.

Sin embargo, el Gobierno se encuentra aplicando recortes de personal a través de despidos, jubilaciones forzadas, renuncias inducidas mediante el régimen de retiro voluntario; salarios congelados y paritarias sectoriales cerradas; congelamiento de carrera; reducción presupuestaria operativa y fuerte persecución política a trabajadores organizados. En paralelo ofrece beneficios para las grandes corporaciones extractivistas transnacionales como el RIGI o Super RIGI, entre otras medidas.

Estas determinaciones políticas, junto al desmantelamiento de los organismos públicos, forman parte del plan integral del Gobierno para habilitar la entrada al país de los grandes grupos económicos regidos bajo el modelo extractivista para disponer del agua, litio, uranio, y demás elementos que forman parte del patrimonio natural y cultural de las actuales y futuras generaciones y que son vitales para la soberanía nacional.

ATE reivindica una vez más el rol de un Estado presente que regule y proteja la biodiversidad ambiental, como un asunto estratégico para una Nación libre, justa y soberana.

La jornada de debate sobre el crecimiento de la extranjerización de la tierra en Argentina tuvo lugar en la sede de la Junta Interna de ATE en la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, ubicada en Alem 650 de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.

Foto: prensa, Junta Interna de ATE en la STEyS.