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ATE Río Negro cuestionó la falta de propuesta salarial y denunció que el Gobierno busca dilatar los tiempos

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Río Negro y el Gobierno Provincial participaron este jueves de una reunión en la Función Pública, a la que los representantes del Ejecutivo llegaron sin una oferta salarial.

“Intentan dilatar los tiempos para luego ofrecer un incremento en octubre al que le seguirá un ajuste en noviembre y diciembre”, anticipó Rodrigo Vicente, Secretario General de ATE Río Negro.

“En todas las asambleas los estatales manifiestan temor por el futuro económico inmediato. Los trabajadores necesitan previsibilidad. Y cualquier acuerdo necesita de un monitoreo permanente de la inflación”, aseguró el dirigente, que además agregó: “Estamos frente a una negociación complicada y podríamos caer en una trampa si solo se discute un mes, ya que eso tiene que ver más con las urgencias del Gobierno que con las necesidades que tenemos los estatales en la provincia”.

“¿Quién nos asegura que luego de las elecciones no vamos a tener que soportar un nuevo congelamiento salarial? ATE va a seguir convocando asambleas y analizando el escenario en todos los sectores, en todos los ministerios, en toda la administración pública”, cerró Vicente.

Foto: Prensa ATE Río Negro

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ATE Santa Cruz acató la conciliación obligatoria en la Agencia Santacruceña de Ingresos Públicos

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Santa Cruz decidió acatar la conciliación obligatoria dictada para las y los trabajadores de la Agencia Santacruceña de Ingresos Públicos (ASIP), por lo que se suspendió el Paro que se sostenía desde hace dos meses.

Cristian Brizic, delegado de ATE en el sector, señaló que la decisión se tomó tras una extensa mesa de diálogo que se prolongó por casi tres horas. Allí, se abordaron dos reclamos centrales: las condiciones laborales y la cuestión salarial.

En el primer punto, los representantes denunciaron persecución sindical y el ingreso de personal sin título habilitante. Según Brizic, no hubo propuestas concretas, sino apenas el compromiso de realizar un relevamiento en los centros de servicio del interior.

En cuanto a lo salarial, el debate quedó en manos del Ministerio de Economía. Las y los trabajadores reclaman una recomposición que compense la pérdida del 60% de su poder adquisitivo en los últimos años. Brizic cuestionó la demora del Gobierno santacruceño en convocar a la conciliación, teniendo en cuenta que la ASIP cuenta con apenas 164 trabajadores en toda la provincia.

La próxima reunión quedó fijada para el próximo lunes 22 de septiembre. Desde el Sindicato se advirtió que, si no aparecen soluciones reales, se retomarán las medidas de fuerza.

Foto: Prensa ATE Santa Cruz

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La Secretaría de Formación de ATE Tierra del Fuego llevó a cabo el Curso de Capacitación ‘Socorrista Urbano’

En la tarde de ayer, jueves 18 de septiembre, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, a través de su Secretaria de Formación a cargo de Lilian Galli, concluyó el Curso de Capacitación ‘Socorrista Urbano’. El mismo se encuadró en el Convenio Marco de Cooperación Mutua suscripto entre el Sindicato con el Centro Educativo de Nivel Terciario (CENT) N° 11 de la ciudad de Ushuaia.

En primera instancia, el curso fue destinado al cuerpo de delegadas y delegados y a las y los miembros del Consejo Directivo Provincial (CDP) de la ATE fueguina, en el contexto del programa de fortalecimiento institucional de capacitación continua.

El taller fue dictado por el Instructor Internacional en Socorrismo, Reanimación Cardiopulmonar (RCP) y Desfibrilador Externo Automático (DEA), Hernán Leonel Lamoretti, y abarcó contenidos teóricos y prácticos basados en los protocolos internacionales vigentes de RCP, de DEA y de Obstrucción de la Vía Aérea (OVA) por cuerpos extraños.

La conducción de ATE Tierra del Fuego agradeció y felicitó a las y los delegados por su participación en otro curso destinado a fortalecer los conocimientos y así ayudar a toda la comunidad.

Fotos: Prensa ATE Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur

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ATE jerarquiza a trabajadores de Planta del Instituto de Obra Social de las Fuerzas Armadas y de Seguridad

En la mañana de hoy, jueves 18 de septiembre, tuvo lugar un encuentro virtual de delegadas y delegados de todo el país con el objetivo de poner en valor y explicar las implicancias del corrimiento en los grados de la carrera conseguidos por la Asociación Trabajadores del Esatado (ATE) para el personal de Planta Permanente del Instituto de Obra Social de las Fuerzas Armadas y de Seguridad (IOSFA). Después de meses de lucha sindical, ayer se firmó el otorgamiento del grado para 1.599 trabajadoras y trabajadores de la entidad.

Al principio de la reunión, el Secretario de Convenios Colectivos de Trabajo de ATE, Flavio Vergara, enfatizó la importancia de la conquista “que corona una construcción de ATE”. El dirigente comentó: “Todas las medidas que pusieron en marcha llevaron a este resultado porque luchar sirve; nosotros peleamos, ganamos, y estamos todo el tiempo al pie del cañón; y lo vamos a seguir haciendo porque sabemos que esto tampoco resuelve la crisis del sector, que es uno de los más postergados”.

En esa misma línea, el dirigente caracterizó lo ocurrido ayer en el Congreso: “Es un dato que marca el fin de época de este Gobierno y se inscribe en una serie de triunfos que venimos teniendo y que van de cara al proceso electoral en el que vamos a tener que, con el voto, ser protagonistas del cambio de tiempos. Hay que fortalecer los procesos populares y a quienes representan al pueblo”.

El Secretario General de la Junta Interna de ATE en el IOSFA y Paritario Nacional Rubén López también celebró el otorgamiento de grados que quedó sellado ayer y que lleva la firma, entre otros, de Ana María López y Alejandra Terminiello Santos, presentes por la conducción nacional de ATE; así como de la Gerenta de Recursos Humanos del IOSFA, Susana Samoriga.

“Aplaudo lo que se consiguió, con toda la alegría y el orgullo que me da formar parte de ATE. Es una gran conquista en el reconocimiento de la Planta Permanente”, dimensionó Rubén López.

Además de Vergara y López, del encuentro que se desarrolló en la sede anexo de ATE Nacional, participaron Nicolás Rial Ubago, Coordinador de Convenios Colectivos de Trabajo, y delegadas y delegados del IOSFA de Buenos Aires (Punta Alta, Mar del Plata, Zárate), Rosario, Córdoba, Jujuy, Salta Misiones, Formosa, Mendoza, y Río Negro (Bariloche).

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Históricas conquistas de la Seccional rionegrina de ATE Norte en el Municipio de Cinco Saltos

La Seccional de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Norte, Provincia de Río Negro, destacó los compromisos logrados por parte del Ejecutivo de la Municipalidad de Cinco Saltos en la Delegación Zonal de Trabajo. Los mismos se consiguieron tras la lucha y la firme decisión que tuvieron las y los trabajadores de mantenerse en asamblea permanente.

El Ejecutivo municipal se comprometió a entregar la indumentaria a todo el personal, a iniciar el proceso de pase a Planta Permanente –dando intervención a la Junta de Calificación en diciembre de 2025 para concretar los ingresos durante 2026-, a presentar un nuevo Plan de Infraestructura –respondiendo a las exigencias planteadas por el Sindicato-, y a reconocer los certificados médicos emitidos por el hospital local como válidos para justificar ausencias.

“Gracias a la unidad de los trabajadores conseguimos que estos reclamos históricos sean escuchados. Por tal motivo, se resolvió levantar la asamblea permanente, si bien ATE continuará en estado de alerta y seguimiento estricto para que cada compromiso asumido por el municipio se cumpla en tiempo y forma”, dijo Dora Fernández, Secretaria General de la Seccional Norte de la Provincia de Río Negro.

“La organización y la lucha son el camino para defender nuestros derechos y dignificar el trabajo municipal”, completó la dirigente.

Foto: Prensa ATE Río Negro

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ATE 28 de Noviembre ratificó el Paro y se movilizará al Concejo Deliberante y al Municipio

La Seccional de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) 28 de Noviembre ratificó el Paro de 72 horas que lleva adelante esta semana. Desde el Sindicato además informaron que las jornadas de lucha culminarán con una movilización al Honorable Concejo Deliberante y a la Municipalidad de la localidad santacruceña.

Las medidas de fuerza, decididas en asamblea, se llevan a cabo en reclamo por una propuesta salarial concreta, para exigir el alta de la obra social, y para demandar condiciones dignas en los sectores de trabajo. Cabe destacar que la medida de fuerza dispuesta para esta semana por la Seccional ATE 28 de Noviembre responde a la intransigencia del Ejecutivo Municipal.

Las y los trabajadores del Estado que se desempeñan en el municipio de la localidad de la cuenca carbonífera se encuentran de Paro desde las 0hs del día de ayer, miércoles 27 de septiembre, ante urgente necesidad de reabrir la Paritaria para lograr mejorar los magros salarios.

Fotos: Prensa ATE Santa Cruz

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ATE Tierra del Fuego realizó una nueva marcha para reclamar por salarios dignos en la Provincia

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur realizó una nueva marcha para reclamar por salarios dignos en la Provincia. Trabajadoras y trabajadores de diversos sectores se dieron cita para marchar hacia la Casa de Gobierno fueguina para reclamarle al Gobernador Gustavo Melella por el fin de los sueldos de hambre y para demostrar que “la dignidad se defiende en la calle”.

Desde el Consejo Directivo Provincial de la ATE fueguina le expresaron al Gobierno Provincial: “Las y los trabajadores estatales también merecemos vivir mejor, no solos sus Ministros y familiares. Tenemos el derecho a un salario digno. En el Estado no debería haber empleados de primera o segunda categoría, sino solo trabajadores que ganen lo que les corresponde”.

Además, agregaron: “Es por ello que presentamos el proyecto de Escalafón Único. Esto llevaría a una equiparación dignificadora para las y los estatales de Tierra del Fuego. Sabemos que son tiempos difíciles, pero pareciera que solo lo son para la trabajadora y el trabajador estatal. ¡Basta de salarios de hambre, queremos vivir mejor!”.

Fotos: Prensa ATE Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur

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ATE repudia nueva amenaza de despidos masivos en el Estado por parte del Gobierno nacional

El Consejo Directivo Nacional de ATE repudió las declaraciones del vocero presidencial, Manuel Adorni, quien en un nuevo ataque a las y los estatales, justificó lo que implicaría la implementación de las leyes de Emergencia Pediátrica y de Financiamiento Universitario en el tan mentado equilibrio fiscal. Según el funcionario: “Habría que despedir a 66.550 empleados públicos”, lo que se constituye en una nueva amenaza.

“El rechazo a los vetos tienen un ínfimo impacto fiscal. El Gobierno debe dejar de pensar en medidas que le sigan deteriorando la vida a la gente. Si quisieran compensar partidas podrían, por ejemplo, aumentar los tributos a los bienes personales, restituir las retenciones a los ricos del campo a los niveles anteriores o establecer finalmente un impuesto a las grandes fortunas”, recriminó el Secretario General de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar y agregó: “El Gobierno es autoritario y antidemocrático, ya que se niega a aceptar la voluntad popular. Los trabajadores estatales, a pesar de la precarización laboral, vamos a seguir garantizando las políticas públicas imprescindibles para toda la sociedad”.

Cabe mencionar que de acuerdo con la estimación de la Oficina de Presupuesto del Congreso (OPC), la Ley de Financiamiento Universitario tendría un impacto presupuestario para el año en curso de unos $1.959.974 millones (es decir 1,96 billones de pesos), equivalente a 0,23% del Producto Bruto Interno; aunque sin embargo otras fuentes señalan que las estimaciones en realidad no llegarían a los $740.000 millones (0,14% del PBI).

Por su parte por la Ley de Emergencia Pediátrica, si se equiparan remuneraciones y se aplicaran las medidas propuestas, el gasto adicional entre julio y diciembre de este año sólo sería de $65.573 millones.