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ATE aprobó la propuesta salarial del gobierno para el 2025

La ATE Neuquén aprobó la propuesta salarial hecha por el gobierno provincial parta el año 2025, que contempla un ajuste trimestral por IPC.

La oferta aceptada por ATE también establece un piso salarial mínimo de 800.000 pesos para todas y todos los trabajadores estatales bajo Convenio Colectivo de Trabajo, junto con el pago de un bono de 520.000 pesos.

Este bono será abonado en dos cuotas de 260.000 pesos cada una, a pagarse la primera cuota durante la segunda quincena del próximo mes de diciembre y la segunda durante la segunda quincena de febrero 2025.

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ATE acuerda un aumento salarial del 4% para la administración pública provincial

Los sindicatos estatales, entre ellos ATE Catamarca y el gobierno provincial acordaron una suba salarial para el mes de octubre del 4%, que llegará a todas y todos los trabajadores de la administración pública provincial.

El aumento se compone en un 3,5% por la inflación del mes de septiembre y un 0,5% que se adiciona por encima de esa inflación.

Además del aumento también fue importante el anunció del gobierno provincial de que a partir de este mes se implementa la cláusula gatillo mensual, una decisión que satisface a la conducción provincial de ATE porque había sido la propia ATE quién hace dos meses presentó una nota al gobierno remarcando que “ante la necesidad de limitar la pérdida del poder adquisitivo se liquide mediante cláusula gatillo mensual y no bimestral”, como sucedía hasta este reciente anuncio del gobierno.

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ATE logró la conformación de la Subcomisión de Igualdad de Oportunidades y erradicación de la Violencia Laboral

La ATE Salta acordó con el gobierno provincial la conformación de la Subcomisión de Igualdad de Oportunidades y la erradicación de la Violencia Laboral, en el ámbito de la administración pública descentralizada de esa provincia.

En el encuentro, que por ATE tuvo la representación de su Secretario Adjunto, Raúl Rodríguez y la Secretaria de Acción Política, Nelly Sánchez, mientras que por el gobierno provincial a integrantes de la Secretaria de Gestión de Recursos Humanos, se avanzó en el tratamiento de las pautas de trabajo para el funcionamiento de esta subcomisión, y para el tratamiento de las denuncias presentadas.

Entre esos puntos quedó establecido el tratamiento de la guía de violencia laboral  para los agentes de la administración pública, como aspecto de la prevención de la violencia en la misma.

Además la ATE solicitó la emisión de la resolución de la Secretaría de Recursos Humanos que establezca los miembros titulares y suplentes permanentes de esta subcomisión. 

En este sentido el Consejo Directivo Provincial y las entidades sindicales presentes se comprometieron a relevar las denuncias realizadas durante el año para determinar las vigentes a los efectos de su tratamiento en la próxima sesión, que se hará el el día 29 de octubre.

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ATE destacó la participación sindical de la provincia en el 37° Encuentro Plurinacional de mujeres y disidencias

La Secretaria de Género y Diversidad de la ATE La Rioja, Romina Gómez, destacó la gran participación de dirigentes tanto del propio sindicato como de los colectivos de Mujeres y Disidencias en el 37° Encuentro Plurinacional de Mujeres, Lesbianas, Travestis, Trans, Intersexuales, Bisexuales y No Binaries que se realizó en la provincia de Jujuy.

Gómez detalló que esta es la primera vez que el Consejo Directivo Provincial de La Rioja logra una amplia convocatoria a trabajadoras y delegadas de las distintas reparticiones provinciales y nacionales y subrayó que “mucho de ello tiene que ver con que esta conducción provincial haya dado un lugar central a la Secretaría de Genero y Diversidad y que esta funcione en forma orgánica y con un poder de organización que permite poner a ATE en un lugar preponderante para que este colectivo también funcione en la provincia”.

La Secretaria de Género provincial agregó sobre este escenario que “desde la ATE planteamos la unidad con demás organizaciones provinciales y que en esta ocasión permitió que todas estas organizaciones lográramos viajar juntas hasta Jujuy y mostrar las necesidades de las mujeres y diversidades de nuestra provincia”.

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Monte Quemado: ATE logra mejoras laborales para el personal del matadero municipal

La Seccional ATE Monte Quemado  alcanzó un acuerdo con el municipio local para mejorar las condiciones de seguridad y trabajo en el Matadero Municipal.

En este marco el sindicato que se formalice la entrega de cascos y la promesa de una inmediata entrega de ropa, guantes y barbijos.

De todas maneras la seccional continúa reclamando al Concejo Deliberante que se aclare a los efectos de los reclamos para las y los trabajadores del sector  si la empresa que tomó el control del matadero  es la única responsable de las condiciones salariales y laborales o si la última instancia de resolución sigue a cargo del municipio.

En ese sentido la ATE señaló que varios trabajadores fueron afectados para el funcionamiento de lo que será un nuevo frigorífico y reclamó que se cumpla con pago del adicional a las y los trabajadores todavía municipales.

Asimismo pidió a mismo Concejo Deliberante de Monte Quemado que comunique a la sociedad local en qué condiciones se encuentra el Matadero y si continua sigue siendo municipal o ya es empresarial.

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ATE y la Secretaría de Trabajo darán una capacitación  del Convenio 190 y uso en el ámbito laboral

Este miércoles 23 de Octubre, la ATE La Rioja, en conjunto con la Secretaría de Trabajo de la provincia, hará una jornada de formación sobre el Convenio 190 de la OIT para prevenir y abordar la violencia de género y el acoso laboral.

En el taller se ofrecerá prevención y habrá un abordaje de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo.

El mismo está destinado a delegados y delegadas del sindicato y también es extensivo a  interesadas e interesados en la temática. Al finalizar el encuentro se entregará un certificado por la participación.

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La Rioja: Elecciones de delegados y delegadas de ATE en CRILAR-CONICET

Se llevaron adelante las elecciones de delgadas y delegados en el Centro Regional de Investigaciones Científicas y Transferencia Tecnológica de La Rioja (CRILAR), único instituto del CONICET en la provincia.

Tras la votación y el escrutinio correspondiente las y los nuevos delegados sectoriales, quienes serán encargados de acercar al sindicato las inquietudes, demandas y representar la voluntad de sus compañeros son: Romina Spano y Lucas Fiorelli.

Desde el Consejo Directivo Provincial de ATE La Rioja felicitaron a las y los delegados electos, por el gran nivel de participación de las y los trabajadores del sector.

“Creemos que el camino para fortalecer nuestra herramienta gremial es con más participación y democracia sindical”, aseguró el secretario general de ATE La Rioja, Alfredo Arana.

Por su parte, la delegada electa de ATE CONICET, Romina Spano expresó su satisfacción haber recibido el apoyo de trabajadoras y trabajadores que se desempeñan en distintas tareas fundamentales para el funcionamiento de la institución, que a la vez, implica “una gran responsabilidad, en un contexto sociopolítico donde el sector científico es difamado, insultado y precarizado en extremo por parte del Gobierno Nacional de Javier Milei”.

Junto a Spano, también fue elegido Lucas Fiorelli, quien aseguró que “desde la ATE CRILAR y la ATE CONICET estamos dispuestxs a no dejarnos caer” y reafirmó el compromiso de lucha “con el resto de las y los trabajadores estatales”.

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ATE capacitó a delegadas y delegados municipales

El Consejo Directivo Provincial de ATE Catamarca, en conjunto con el Consejo Directivo Nacional de ATE  llevaron adelante una capacitación para delegadas y delegados de las Seccionales Saujil y Andalgalá, donde se analizaron distintas problemáticas salariales y laborales y la situación general del Estado, en sus ámbitos nacional, provincial y municipios.

 La actividad encabezada por el Secretario General de la ATE provincial, Ricardo Arévalo y la Secretaria de Formación, Carolina Barros, tuvo la participación del Consejo Nacional a través de Ernesto Contreras,  donde conjuntamente con las y los delegados participantes tocaron temas referidos al Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) realizaron una capacitación a delegadas y delegados, realizaron un análisis político, social y económico y las diferentes problemáticas planteadas por los presentes, como también la crisis actual y las medidas que se vienen tomando en contra de la clase trabajadora tanto Nacionales, Provinciales y Municipales.

Desde la ATE provincial indicaron que estos encuentros de Formación se seguirán llevando a cabo en los distintos distritos de la provincia ya que forma parte de la planificación y organización del sindicato.

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ATE suma reclamos al paro nacional e inicia ronda de asambleas en sectores de trabajo   

En lo que será el paro de 36 horas dispuesto por la ATE, la conducción provincial de la ATE la Rioja, explicó que ha habido más de 180 despidos en organismos nacionales y podría haber una nueva oleada de recortes en áreas claves, como ser el INTA.

Sobre la situación particular de despidos en La Rioja, el Secretario general del Consejo Directivo Provincial, Alfredo Arana, indicó que “registramos más de 180 despidos, cuatro se produjeron en la última ola de despidos el 30 de septiembre” y agregó que “también se mantiene una serie de retiros voluntarios en instituciones como INTA, se preveía poner a disponibilidad a más de 900 trabajadoras y trabajadores”.

Ante ello y previo a la medida de fuerza nacional que comenzará el martes 29 y culminará al mediodía del 30 de octubre, la ATE provincial  estará haciendo asambleas en cada sector del trabajo para ir concientizando y remarcando que hay en juego en el Estado.

Arana destacó que “vamos a imponer con toda la fuerza que esté a nuestro alcance el rechazo a la política de ajuste que Milei viene desarrollando desde que asumió el gobierno nacional” y que, agregó “ahora gana más fuerza con la vía libre que se le da a (Federico) Sturzenegger,  para que avance en el desguace del Estado y esa decisión de poner en disponibilidad a todas y todos los trabajadores del Estado, incluso los de planta permanente”.

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Reunión de ATE con el ministro de Obras Públicas provincial

El Secretario General de la ATE Tucumán, Jorge Flores, junto a otros integrantes de la conducción del Consejo Directivo Provincial (CDP) y delegados de las distintas reparticiones que conforman el Ministerio de Obras Públicas, mantuvieron una reunión con el ministro de Obras y Servicios Públicos de la provincia Marcelo Nazur.

Durante el encuentro, que es continuidad de la reunión desarrollada a mediados de septiembre pasado, se abordaron las diversas problemáticas salariales y laborales que las y los trabajadores del área manifestaron en las asambleas  que la ATE viene desarrollando en las reparticiones del organismo.

Desde el CDP consideraron como muy alentador este encuentro dado el compromiso asumido por el ministro Nazur para trabajar en soluciones concretas que mejoren las condiciones para todas y todos los trabajadores de Obras Públicas.