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Acuerdo entre el Frente de Trabajadores de la Educación en Lucha y autoridades provinciales  

El Frente de Trabajadores de la Educación en Lucha (FTEL) concurrió este lunes a la reunión de la Mesa Salarial convocada por el gobierno provincial. Allí se alcanzaron acuerdos que fueron aprobados por la Asamblea realizada en el Centro del Conocimiento.

Tal como se acordó el pasado 14 de abril en el corte de ruta en Iguazú, representantes del Frente de Trabajadores de la Educación de Misiones en Lucha concurrieron este lunes a una reunión de la Mesa Técnica Salarial convocada por el gobierno.  Lo hicieron acompañados de centenares de trabajadores que se concentraron en el predio del Centro del Conocimiento de Posadas, sede de la reunión, a la espera del resultado de las negociaciones.

El acta refleja los acuerdos alcanzados en la reunión y sus términos fueron puestos a consideración de la Asamblea, que por mayoría decidió su aprobación.

Los puntos del acuerdo son los siguientes:

– El gobierno de la provincia se compromete a no realizar ningún tipo de sanciones administrativas y/o jurídicas a los trabajadores que llevan adelante medidas de fuerza, como así también la revisión de malas liquidaciones del mes de marzo 2022.

– Salario docente:

Elevar el Salario Básico a $ 22.088,77 a partir del mes de mayo/2022 llevando el valor índice a $ 19,864001.

Pasar el código 923 al 13,5% a partir del mes de mayo/2022 y al 16,5% a partir del mes de junio/2022.

– Piso de Garantía Salarial:

$ 59.520 0 año de antigüedad

$ 60.760 de 1 a 5 años de antigüedad

 $ 62.000 de 6 a 9 años de antigüedad

$ 63.240 a partir de 10 años de antigüedad.

Además, el adicional pasaje quedará a partir del mes de mayo 2022 fuera del cálculo del piso de Garantía Salarial. Se discutirá en la mesa técnica del mes de mayo para excluir el concepto de zona fuera del piso de la garantía salarial.

Las partes también establecieron para el martes 26 de abril del año 2022 la continuidad de la mesa salarial técnica para discutir el código 775 y/o la incorporación de un nuevo adicional del mismo espíritu al antes mencionado.

– Salario Personal de Servicio: la patronal se compromete a liquidar en concepto de adelanto para el mes de mayo 2022 un pago a cuenta del mismo porcentaje del salario docente a porteros y cocineras.

– Jubilación: el gobierno de la provincia a través del IPS (Instituto de Previsión Social) liquidará a modo de adelanto en el mes de mayo 2022 un porcentaje igual al de los activos.

En tanto determinan que los representantes del FTEL serán parte de la mesa de discusión de grilla salarial de puntos índices que luego reunidos los consensos, se elevará a la Cámara de Diputados.

Por último, el Gobierno de la Provincia se compromete a convocar al FTEL en el transcurso de la última semana de mayo para concertar un espacio de discusión para revisar el salario básico, y/o los adicionales.

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ATE denuncia que la inflación superó al incremento salarial otorgado a trabajadores y trabajadoras estatales

La ATE Chaco exigió al Ejecutivo provincial la reapertura de paritarias. El sindicato denuncia que el desfase inflacionario ya repercutió en la pauta salarial dictada en marzo, y no hay medidas que indiquen que en los meses siguientes el impacto no va a continuar reduciendo la capacidad adquisitiva de trabajadores y trabajadoras estatales.

Cabe recordar que ATE Chaco rechazó la paritaria provincial, exigiendo que los porcentajes de incremento sean mayores en el primer trimestre y que las subas fueran al básico, con el fin de desterrar el otorgamiento de sumas en negro.

“ATE Chaco advirtió en marzo que la paritaria era escasa, y así se expidieron los afiliados y afiliadas por mandato de asamblea. Actualmente podemos ver que el análisis de los números por desgracia nos da la razón sobre lo que anticipábamos”, expresó el secretario General del sindicato, Mario Bustamante, en el programa EscuchATE, que sale todos los jueves, de 9 a 11, por radio Nuestra Voz 88.7.

La inflación de marzo en el NEA fue del 7.2, y a nivel nacional se ubicó en el 6.7. Estas cifras se acumulan al 3.9% de enero y al 4.7% de febrero. “La pauta general cerrada en marzo fue del 15%. Estamos en abril, y la inflación que en tres meses ya ronda el 16%, consumió dicho incremento y redujo la calidad de vida de las y los trabajadores”, afirmó.

El próximo aumento, de 7% de acuerdo a lo establecido por el Ejecutivo, recién será otorgado en julio. “No hay nada que haga pensar que en estos meses se va a desacelerar la inflación, sino más bien todo lo contrario. Entonces para mitad de año los sueldos van a llegar claramente mermados”, sostuvo Bustamante.

“Hay dos o tres empresas formadoras de precios, que repercuten directamente en la canasta básica familiar. Los incrementos salariales se licúan, y esto va a continuar si el Estado no asume un fuerte ejercicio de control. La pugna es si el Estado respalda a quienes especulan o a quienes crean trabajo, mientras tanto lo que podemos observar es que la deuda espuria con el FMI fue reconocida y la tendremos que pagar las y los trabajadores”, agregó.

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ATE consigue el pago del bono para capacitadores

Tras los diversos reclamos y las reuniones mantenidas con funcionarios de los Ministerios de Hacienda y trabajo, la ATE Jujuy consiguió el pago del bono de 5.000 para las y los trabajadores que cumplen funciones como capacitadores.

La ATE también informó que en el marco de estas reuniones se logró avanzar en las recategorizaciones para todos los trabajadores y trabajadoras del sector.

El CDP acotó que se continúa trabajando respecto a la situación contractual de los trabajadores y las trabajadoras  más precarizados, puntualmente en lo que hace a esta área de capacitadores como instructores y jornalizados.

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Elecciones en el Iosper: ATE proyecta estrategias para la conducción obrera

Desde la ATE Entre Ríos señalaron que se empezará a delinear una estrategia política para alcanzar la conducción del directorio de la Obra social provincial, el IOSPER.

En este sentido la dirigente del CDP, Mariana Luján, se pronunció por la necesidad de “alcanzar dentro del directorio una conducción con representantes que hagan valer el derecho a prestaciones amplias para las y los trabajadores”.

Luján sostuvo que “desde hace tiempo vemos que se ha perdido el sentido solidario de nuestra obra social” y en ese marco señaló las dificultades crecientes respecto al uso de las prestaciones que aquella brinda.

En declaraciones brindadas a medios provinciales la dirigente señaló que después de 5 períodos “ATE tiene la posibilidad de volver a conducir el Directorio Obrero”. “Queremos que las y los compañeros recuperen nuestra obra social, para que vuelva a ser garante de la salud de trabajadores y sus familias”, manifestó.

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ATE inauguró la tecnicatura en Enfermería en convenio con el ministerio de Salud

Cientos de estudiantes de la salud comenzaron formalmente este lunes sus estudios en la tecnicatura de Enfermería que se desarrolla en ATE bonaerense en convenio con el ministerio de Salud provincial. La jornada contó con la presencia de la viceministra de Salud, Alexia Navarro, y con dirigentes del CDP pertenecientes al sector salud como el secretario general de ATE provincia, Oscar de Isasi, y Eliana Aguirre, prosecretaria gremial.

La jornada comenzó con un reconocimiento a quienes dejaron su vida durante la pandemia, acto conmemorativo que se realizó mediante la entonación de la canción “Honrar la vida” a cargo de Carlos Moreno, enfermero y trabajador del hospital de Niños de La Plata. Más tarde se cantó el himno nacional argentino y comenzó formalmente el día con la inauguración con las palabras de Luis Romero, integrante del equipo de salud de ATE bonaerense vinculado a la formación; y la posterior intervención de Claudia González, coordinadora de formación y tutora de Enfermería, quien señaló que “acompañaré a los docentes y a lxs estudiantes. Agradezco a las autoridades y a ATE para que este proyecto hoy sea una realidad. Les doy la bienvenida a la tecnicatura Irma Carrica sede ATE bonaerense”.

La voz central de la jornada fue la del secretario general de ATE provincia de Buenos Aires, Oscar de Isasi, quien manifestó que “hoy estemos inaugurando la tecnicatura tiene que ver con compañeros y compañeras que pusieron sueños y sortearon obstáculos, tiene que ver con una decisión del ministerio de Salud y con una visión de lo que debe ser el sistema sanitario y la participación popular en el sistema. Es una decisión política nuestra y del gobierno provincial”.

“Hoy estemos acá fruto de una historia de lucha. Allá por 2004, 2005, Adolfo Aguirre presentó una propuesta de capacitación para manipulación de alimentos en las escuelas. Fuimos muchas veces y fuimos ignorados. La formación desde ATE comenzó sólo cuando hubo un gran conflicto, cuando rompimos 13 años de congelamiento salarial, cuando empezamos a lograr el pase a planta permanente de miles de compañeros y compañeras que trabajaban en situación de precarización laboral. Recién comenzaron a escucharnos cuando fuimos miles planteando lo mismo en un mismo momento: compañeros y compañeras anónimas que estuvieron peleando para que la formación profesional fuera una realidad”, enalteció.

Por otro lado, el dirigente gremial reflexionó que “durante el gobierno neoliberal de María Eugenia Vidal la formación fue dejada de lado porque el mercado laboral y las políticas públicas eran chiquitas. Pero se revirtió gracias a todxs aquellxs que resistimos al neoliberalismo en las calles para luego ser derrotado en las urnas; que también hicieron posible que el nuevo gobierno firmara una serie de convenios para armar nuevas políticas de formación”.

Finalmente, de Isasi remarcó que “el conocimiento puede usarse para reproducir el modelo de salud médico-hegemónico para subordinar a los demás o puede utilizarse para ayudar a compañeros y compañeras, para dar con amor todo lo que se pueda dar en los hospitales públicos de la provincia de Buenos Aires, para ser solidarios”.

En consonancia, la viceministra de Salud, Alexia Navarro, remarcó “no es lo mismo formarse acá, en ATE, que hacerlo en cualquier otro lado. Influye en nuestra formación porque estamos inmersos en un contexto, en un Estado, en un territorio determinado. No sólo vamos a aprender herramientas técnicas. Ustedes están comenzando el estudio con una forma de pensar la salud y una militancia pensando en un sistema de salud integral, con y para lxs trabajadorxs, con el pueblo y de cara al pueblo”.

En tanto, el titular del IDEP, Martín Fontela, señaló que “para nosotros es un orgullo afrontar este desafío que transitamos con decisión política, para el cual pusimos esfuerzos económicos, intelectuales, humanos. Adoptamos la decisión, en esta nueva etapa, de crecer, jerarquizarnos y transformar el Estado. No hay posibilidad de jerarquizar el Estado sino jerarquizamos a lxs trabajadorxs”.

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Acuerdo paritario con la Municipalidad de Lago Puelo

La Seccional ATE Comarca Andina alcanzó un acuerdo salarial con la Municipalidad de Lago Puelo, que tendrá vigencia para la segunda parte del año.

Por el mismo se establece el pago en 3 cuotas de la suma fija remunerativa bonificable de 4.000 pesos, que serán liquidadas en tres meses a partir de abril, luego en agosto y la ultima en octubre.

También se adiciona una suma fija remunerativa y no  bonificable a liquidarse en junio 2022 en concepto de presentismo por la suma de 6.000 pesos, incorporándose a la suma actual.

Asimismo se definió una nueva mesa de paritarias para el mes de diciembre próximo.

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Paro en el RPI por incumplimientos del Ejecutivo y Trabajo

Trabajadores y trabajadoras del Registro de la Propiedad Inmueble (RPI) organizados en la ATE Chaco iniciaron este lunes un paro por 48 horas en reclamo por acuerdos incumplidos justamente en conciliación obligatoria el 26 de marzo del 2021, es decir hace más de un año.

Los motivos del paro previsto para este lunes y martes, son: pago de incompatibilidad; bonificación del registrador inmobiliario (proyecto presentado en audiencia el 17/09/2021 al ministro Juan Manuel Chappo); y el pago por dedicación. Dos de esos puntos fueron tratados en conciliación obligatoria el pasado 26 de marzo del 2021, en un marco complicadísimo de pandemia donde los trabajadores y trabajadoras del RPI seguían trabajando, con el compromiso del Ejecutivo de avanzar en sus trámites, con fecha límite el 9 de abril de ese año; pero ambos siguen sin ser reglamentados mediante sus correspondientes decretos.

“Los trabajadores y trabajadoras del RPI sentimos que esto es una tomada de pelo. Ya discutimos esto en las instancias correspondientes: en audiencias y hasta en la Conciliación Obligatoria dictada por Trabajo en marzo de este año”, explicó Liliana Romero, trabajadora del organismo y secretaria de Acción Social del CDP de ATE Chaco.

“En ese momento, pudimos llegar a un acuerdo porque las autoridades se comprometieron a que nuestros reclamos se materialicen entre el 5 y el 9 de abril del 2021, es decir hace más de un año. Los trámites hicieron un largo recorrido en este año, pero los decretos nunca salieron. Por eso, ahora un año más tarde, retomamos la medida de fuerza y resulta que Trabajo nos vuelve a privar de nuestro reclamo y nos convoca a sentarnos a la mesa a discutir lo que ya tiene harta discusión”, concluyó.

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Se cumplen 45 años del secuestro y desaparición de Irma Laciar de Carrica

“Quien no dio todo, no dio nada”

Eso es lo que manifiesta una de las referentes de la medicina popular en la Argentina. Luchadora del campo social y de una noción sanitarista de la salud.

Dedicó su vida al cuidado de sus compañeros y compañeras y la disputa por un mundo mejor.

Irma nació en julio de 1926, en Sampacho, provincia de Córdoba. Se educó en una familia que influyó decididamente en su futuro, ya que su padre era un delegado ferroviario y sus dos tías eran enfermeras. Se involucró activamente en la militancia del campo popular desde la política y desde la salud.

“La vida no es recompensa ni castigo, sino que es un desafío permanente”.

“Hay un tiempo que será el tiempo de nuestra gente, de nuestro pueblo. Nosotros seguiremos adelante si respetamos el tiempo colectivo”, concluye.

Carrica fue docente, en 1947, de los cursos de la Escuela de Enfermería que creó Ramón Carrillo; también ejerció la dirección de la Escuela de Auxiliares de Enfermería del Ministerio de Salud Pública de la Nación.

Durante la década del 50 comenzó su actividad gremial en ATE, siendo delegada en sus lugares de trabajo. Participó como docente en las cátedras de medicina para el trabajo (1972-1973) e integró el equipo de Derechos Humanos de la CGT de los Argentinos.

Durante el Gobierno de Isabel Perón fue despedida y comenzó a ser perseguida por la Triple A. Se ocupó de brindar apoyo a los familiares de los presos políticos y colaboró en la búsqueda de los desaparecidos, hasta que un grupo de tareas la secuestró en su departamento de Liniers el 18 de abril de 1977 y nunca más apareció.

Sostenía que no había transformación posible si no construimos modelos diferentes, prácticas diferentes y hasta teorías diferentes”.

En el año 1973 se realizó un congreso en la Facultad de Ciencias Médicas de la UBA que se llamó “Medicina para el trabajo y para los trabajadores”.  Irma fue una de las que impulsó esa iniciativa y el resultado de ese encuentro fue un libro que publicó EUDEBA: Medicina del trabajo al servicio de los trabajadores”. Uno de los libros quemados por la dictadura públicamente.

“La dictadura no podía soportar el cuestionamiento al poder de los sectores dominantes y un saber construido desde la inteligencia y la práctica de los trabajadores”

El ímpetu, el coraje, el sentido humanitario y la consecuencia política ideológica de Carrica quedará en la memoria de quienes la conocieron y en el horizonte de los que van tomando contacto con su historia.

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Adiós a Pancho Dolmann, figura central de la resistencia al ajuste macrista

Este fin de semana falleció un gran referente de ATE, el compañero Francisco “Pancho” Dolmann, figura central de la lucha contra los despidos y el desguace del INTI durante el Gobierno de Macri, y de las reincorporaciones conseguidas ya durante la actual gestión, tras años de resistencia, movilizaciones, caravanas, acampes y distintos tipos de gestiones.

La lucha del INTI se volvió ícono de la pelea contra el ajuste neoliberal macrista y en eso mucho tuvo que ver Pancho, quien como recuerdan sus compañerxs, trabajó incansablemente para organizar su sector, buscando la unidad, y para que la sociedad toda conozca la importancia de ese organismo estratégico para la industria y el desarrollo nacional.  Con su ejemplo marcó siempre cuál era el camino: la lucha, la calle y la unidad en defensa del Estado.

 “Un hombre humilde y un dirigente de convicciones y carácter” como lo define su amigo y compañero Víctor Pérez de ATE ANSES, que fue clave para enfrentar esa arremetida salvaje contra el INTI.

Como dirigente nacional de ATE también tuvo un rol muy importante en la pelea de la CORREDMA, Comisión de Relevamiento y Reincorporación de los trabajadores y trabajadoras estatales despedidos en la era Macri, defendiendo a compañerxs despedidos de distintos organismos.

Sus compañeros y compañeras más cercanas, y todos quienes lo conocieron, reivindican también su gran compromiso con la lucha por Memoria, Verdad y Justicia. Y lo recuerdan siempre cerca de Norita Cortiñas, Madre de Plaza de Mayo Línea Fundadora, quien para Pancho era “un símbolo de resistencia”, y quien también fue un faro en la pelea del INTI.

Del brazo de Nora y también junto a  Soledad Pozzouto, su compañera de vida y militancia, y referente en el INTI en la lucha por la equidad de Género y los derechos de las personas LBGTTTIQ, Pancho también levantó la bandera por la plena inclusión laboral y mejores condiciones para las personas travesti-trans que estaban ingresando al INTI a partir de las leyes de Cupo Trans.

Desde ATE Nacional lamentamos profundamente la pérdida de este valioso dirigente, y abrazamos a sus compañerxs del INTI, en especial de la Junta Interna, y toda su familia en este doloroso momento.

¡Hasta la victoria siempre, compañero!

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ANAC: ATE consigue audiencia para la apertura de la comisión negociadora

Tras los diversos planteos efectuados por la Coordinación Nacional de ATE ANAC, la semana pasada logró la convocatoria a una audiencia  para la apertura de la Comisión Negociadora de la ANAC.

La audiencia quedó definida para la tarde de este martes 19 de abril, cuando las partes se encuentren a través de un zoom donde por primera vez la ANAC tendrá un ámbito específico y sectorial para discutir carrera, salario y paso a Artículo 9.