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Analizaron situación del ANSES, luego que se lo declarara como esencial

Con la presencia de gran
parte de los y las delegadas de ANSES de la provincia de Buenos Aires sus
referentes (Eduardo Pringles, Gustavo Liporaci, Javier Pernigotti y César
Gordillo), además del acompañamiento del equipo de nacionales de la provincia
de Buenos Aires (César Baliña, del CDN) y el Consejo Directivo Provincial con
el secretario general, Oscar de Isasi; Vanina Rodríguez, secretaria adjunta; y
Leonardo Vásquez, secretario de organización, la ATE bonaerense llevó adelante
una reunión provincial para tratar la situación del organismo.

En dicha reunión Eduardo
Pringles analizó la situación actual del organismo luego de ser declarado tarea
esencial. En tal sentido “desde ATE hemos aportado sugerencias para la
confección de un protocolo hasta el normado de nuevas formas de trabajo, con el
compromiso de entender la situación actual por la que atraviesa nuestro pueblo
y fundamentalmente los sectores más vulnerables, con el objetivo de dar
respuesta a nuestros beneficiarios en estos momentos difíciles, pero siempre
poniendo por delante la defensa irrestricta de nuestros compañeros, sus
familias e inclusive nuestros beneficiarios”.

Oscar de Isasi remarcó su
compromiso y respaldo para con todos los sectores del estado nacional.
“Apoyando las decisiones que se tomen, la necesidad de proteger a cada
compañera y compañero, defender cada uno de los derechos adquiridos y demostrar
a la sociedad el compromiso que llevan adelante cada compañero y compañera en
hacer realidad todos sus derechos. Porque fundamentalmente la responsabilidad
que tenemos como representantes de los trabajadores es estar con ellos en los
sectores de trabajo para defender derechos y sobre todo en estos momentos en
los que estamos al frente de la pandemia”.

Por su parte César
Baliña, del Consejo Directivo Nacional, remarcó el trabajo que vienen
realizando: “primero los compañeros de la provincia en la Mesa Nacional del
ANSES y en segundo lugar a los y las delegadas del sector reafirmando la unidad
del mismo, garantizando el crecimiento del sector en afiliaciones y delegadxs
del sector. Esa unidad que toma más valor en los tiempos que estamos
atravesando, ya que si no se hubiera comenzado ese camino hoy los más
perjudicados hubieran sido los representados por esta organización".

Vanina Rodríguez saludó a
la reunión de los trabajadores y trabajadoras de la  ANSES "porque entendemos que un sector
en la provincia de Buenos Aires que ha crecido en organización y esto es
producto del esfuerzo militante de cada uno de los delegados y delegadas del
sector".

“En primera instancia
plantear que el día lunes cuando se vuelva a la actividad normal en el ANSES lo
primero que tenemos que monitorear es que se cumplan los protocolos en materia
de salud y seguridad en el trabajo, no sólo para garantizar la salud de los
trabajadores sino también para resguardar a los usuarios del sistema en segunda
instancia ya que el sector fue determinado como esencial es necesario que el
Estado nacional como empleador garantice las credenciales a los trabajadores y
trabajadoras para que puedan circular sin ningún tipo de problema",
agregó.

Se indicó que "es
necesario monitorear que estas cuestiones pasen fundamentalmente para acompañar
a lxs trabajadorxs desde los delegados y delegadas a cada uno de los
trabajadores y de las trabajadoras de la ANSES 
después en función de lo que estuvimos conversando también cruzar datos
con el Ministerio de salud de la nación en relación a los datos epidemiológicos
Porque claramente no es lo mismo trabajar en un lugar del conurbano bonaerense
que en una UDAI en el interior de la provincia en relación a la cantidad de
casos por Covid-19 que hay y qué es necesario resguardar estas situaciones
particulares de cada región para eso desde la provincia de Buenos Aires
planteamos que además de los delegados y las delegadas del ANSES es necesario
la articulación con los responsables de las diferentes regiones que componen la
provincia de Buenos Aires".

"Otra de las
cuestiones que planteamos fue más allá de la convocatoria a las reuniones de
cymat creemos que es necesario avanzar en comité de crisis regionales en
función de lo planteábamos anteriormente en relación a la circulación del virus
y sin lugar a dudas también llevar una estadística de los trabajadores y de las
trabajadoras que están presentes en la UDAI resguardando a aquellos compañeros
que son el grupo de riesgo, mayores de 60 años, embarazadas, trabajadores y
trabajadoras con patologías preexistentes, madres o padres en edad escolar que
no tienen que volver a sus lugares de trabajo y que tienen que resguardarse en
el marco de la pandemia que estamos atravesando", se agregó.

Por último, se valoró
"positivamente la reunión que se llevó adelante y en el transcurso de la
semana que viene para ser una evaluación de cómo los trabajadores y las
trabajadoras del ANSES  volvieron a su lugares
de  trabajo y si se cumplimentó el
protocolo, cuáles son las situaciones que tuvieron que afrontar cada uno de
ellos y que desde ATE provincia de Buenos Aires vamos a respaldar todas las
acciones que los trabajadores decidan en Asamblea para resguardar la salud de
los trabajadores, que como bien dice el presidente Alberto Fernández es
prioritario la salud frente a la economía y en ese sentido avanzar en la
garantía de derechos que tenemos los trabajadores y las trabajadoras”.

 

Asamblea
junto a trabajadores del Cementerio de La Plata

El secretario General,
Oscar "colo" de Isasi, junto al Secretario de Finanzas, Germán
Mogilner y a Juan Laurenzo de la CTA Autónoma bonaerense, se acercaron al cementerio
de La Plata donde dialogaron con los trabajadores sobre las pésimas condiciones
de trabajo en la que realizan sus tareas en el marco de la emergencia decretada
por la pandemia originada por el COVID-19.

Allí se analizó la falta
de claridad existente en el municipio respecto al bono que se anunció para
trabajadores y trabajadoras que realicen tareas durante la emergencia, al
tiempo que se denunció la falta de insumo e indumentaria para desarrollar las
tareas habituales. En las últimas semanas, la comuna no ha acercado ningún tipo
de material sanitario para que se garantice el cumplimiento del protocolo
contra el COVID-19.

Además, se planteó la
necesidad de retomar los reclamos salariales, de exigir la urgente convocatoria
del comité de emergencia en el lugar y de construir la mayor unidad posible
entre los municipales para luchar contra la precarización en la que se
encuentran.

Ante la ausencia del estado municipal, se
le acercó a los trabajadores alcohol sanitizante producido por el laboratorio
que ATE bonaerense montó en las instalaciones de su sede central junto a la
facultad de Ciencias Exactas de la UNLP y el Instituto Tomás Perón. Además se
donarán guantes para el trabajo y barbijos.

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Reunión con la ministra de Salud y la secretaria de Desarrollo Organizacional

Integrantes de ATE-
Salta, en conjunto con otros gremios de la Salud mantuvieron una reunión con la
ministra de salud provincial, Josefina Medrano, y Secretaria de Desarrollo Organizacional,
Celina Caro, para tratar distintas situaciones sobre trabajadora/es del área
Salud.

El primer punto que se
trató fue la percepción del descuento que sintieron los trabajadores de salud
lo cual desde el ministerio explicaron como bien hace unos días habíamos
explicado que el mes pasado cobramos con un retroactivo que este mes ya está
incorporado al sueldo es por eso que se vio modificado el monto y que si algún
trabajador de salud tuvo un descuento mayor al incremento es un descuento de AFIP
impuestos a las ganancias porque seguramente superó el mínimo de todas formas
una vez que tengamos los recibos se verificará.

El Secretario gremial del
CDP, Víctor Chuquisaca, que participó del encuentro junto al titular de ATE-
Salta, Juan Arroyo, señaló que otro de los temas tratados es el bono para los
trabajadores de Salud. “Recordemos que es un Bono de 20.000 pesos a pagar en 4
cuotas de 5.000 pesos. La respuesta es que hasta el 20 se estaría liquidando
este bono la primer cuota para los trabajadores afectados directamente a los
sectores covid-19 de aislamiento por lo que solicitamos que de ser así la
provincia asuma el compromiso de pagar a los trabajadores restantes ya que
consideramos que todos los trabajadores y trabajadoras estuvieron expuestos
desde el primer día de esta emergencia sanitaria por lo cual este incentivo
debe llegar a todos y todas los trabajadores”.

Otro tema fundamental es la
provisión de EPP, donde se entregó una muestra de los equipos que están
entregando en las distintas localidades. “Para constatar esto vamos a comenzar
acompañar los viajes del ministerio a los diversos hospitales para verificar
dicha entrega de equipos de protección personal”, dijo Chuquisaca.

Con respecto a los
compañeros contratados monotributistas ya se envió la liquidación para economía
por lo que el lunes o martes estarían cobrando el sueldo de mes de abril.

Sobre el boleto gratuito
que se quitó a los trabajadores de salud “se volvió a insistir que eso sería
una ayuda al bolsillo de los compañeros y es un tema a definir con gobernación”,
aclaró el dirigente.

Asimismo, con respecto a
los temas de violencia laboral de los distintos hospitales y centros de salud
de primer nivel, dijo Chuquisaca que “vamos a trabajar en conjunto para
erradicar la violencia la cual en este momento crítico nos debe encontrar unidos
y creemos que suficiente el nivel de estrés que se vive como para sufrir
violencia laboral”.

Quedó pactada una próxima
reunión para la semana que viene a fin de tener respuesta con respecto al bono,
para la solicitud de que sea extensivo a todos los trabajadores, y por el
boleto gratuito. 

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Pedido por trabajadora/es del Hospital San Roque

La referente del área de Salud
de ATE- Jujuy, Patricia Taritolay, mantuvo una reunión con funcionarios del
área de mantenimiento del Hospital San Roque, debido a los distintos planteos
que desde el sindicato se vienen haciendo por las demandas de la/os trabajadora/es
del sector.  

“La/os trabajadora/es se encuentran
trabajando todos los días poniendo y realizando el esfuerzo como trabajadores
de primera línea”, explicó Taritolay, respecto a los reclamos que hizo ante los
funcionarios del hospital por la entrega de la ropa al Personal de
mantenimiento, y sobre las capacitaciones que se hicieron a todo el personal de
los diferentes turnos en cuestiones de Bioseguridad, llevadas adelante por un
pedido de ATE.

La referente de ATE- Salud
solicitó trabajar en red y de manera coordinada para mantener reuniones
periódicas debido a que la/os compañera/os “necesitan estar trabajar de manera
tranquila y ser contenidos por el Hospital debido a que pasan muchas horas y
tienen miedo de contagios y llevar la enfermedad a sus casas”, dijo la
dirigente, antes de agregar que “de esta manera se pudo resolver el pedido de
varios sectores como ser del sector reemplazantes, área servicios generales,
Sector mantenimiento y otros sectores del nosocomio”.

Asimismo, la
representante gremial señaló que “quedó el compromiso y acuerdo para seguir
luchando por los derechos de todos la/os trabajadora/es para que entre todos
podamos seguir trabajando de manera cordial y responsable para ganarle la
batalla a la Pandemia del Covid-19”.

 

Yuto

Desde la Seccional ATE
San Pedro informaron que la/os trabajadora/es de la Municipalidad de Yuto aún
no cobraron sus salarios de abril.

El gremio indicó que, en
plena pandemia, ni el intendente de Yuto, Alfredo Valdiviezo, ni sus
secretarios, han dado explicaciones de porque la/os compañera/os municipales no
cobraron el salario.

La ATE expresó que de no
pagarse inmediatamente el sueldo llevarán adelante una medida de fuerza. 

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El CDN repudia la falsificación de un comunicado de la Junta Interna de ANSES

El Consejo Directivo Nacional de ATE repudia la falsificación
de un comunicado de prensa con el logo de la Junta Interna de la Anses de
Capital Federal presentando una falsa versión de lo que fue la información
oficial de la reunión que dicha junta interna junto con la conducción nacional
del gremio, encabezada por el Secretario General Hugo Godoy, tuvieron con las
autoridades de la Anses.

En la misma, se avanzó en acuerdos para que se garantice la
salud de las y los trabajadores y de la población que se atiende en la Anses
ante la actual situación por la cual ha sido declarado un organismo esencial. ATE
presentó en dicha reunión el protocolo y en torno de ello se definieron los
acuerdos con la nueva Directora General, Fernanda Raverta.  

La infamia de ese comunicado de prensa falso apunta a atacar
la tarea de unidad que realiza la conducción nacional del gremio con los diversos
sectores internos, el trabajo conjunto con todas las juntas internas y el
esfuerzo mancomunado con las autoridades del gobierno nacional,
fundamentalmente en aquellas áreas prioritarias para la vida de los argentinos
como lo es en este caso la Anses.

Por otro lado, ya es conocida la posición de nuestro gremio
de defender la salud de las trabajadoras y los trabajadores, reclamar la
reincorporación de lxs despedidxs en los diversos organismos y además el reclamo
de reapertura de paritarias para que se complete los aumentos salariales en el período
2019/2020 y se abra la discusión de para el nuevo período de paritaria con
aumentos salariales.

Finalmente, ya es conocido el repudio de nuestro gremio y de
la CTA Autónoma a los acuerdos que establecieron la CGT y la UIA de descuentos
de los haberes entre el 25% y el 30% a lxs trabajadorxs que están en sus
hogares, trabajando a distancia, cumpliendo con la obligatoriedad del
asilamiento social y obligatorio.

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Opinión

(NULL)

por Dr. Rodolfo Kempf
Físico 
Investigador en el área de combustibles nucleares de CNEA
Consejo Directivo Nacional ATE 
La historia de la Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA) es un botón de muestra de las luchas de nuestro pueblo por construir autodeterminación, autonomía y soberanía. Fundada hace 70 años por Perón, nuestro país es uno de los cuarenta en el mundo que cuentan con centrales nucleares y solo uno de los tres en América latina. En este punto, solo un lector distraído pensaría que esto es producto de la casualidad. Por el contrario, los países subdesarrollados que contamos con iniciativas nucleares hemos tenido que enfrentarnos al cepo que el imperialismo ha querido ejercer sobre nuestros pueblos en materia nuclear. Esto ocurre en Argentina desde el nacimiento de la CNEA: mantener -tal como planteó Jorge Sábato- autonomía tecnológica es una originalidad en el plano de la ciencia y la tecnología a nivel mundial y una disputa librada por décadas. 
Así lo hicimos en la CNEA, pudimos abrir el paquete de la tecnología alemana del primer reactor, para aprender a desarrollar la ciencia y tecnología que nuestro pueblo necesita. Sin ir más lejos, la persecución y asesinato de nuestrxs más de veinte compañerxs detenidxs- desaparecidxs fue el intento genocida de dejar truncos los proyectos que muchas compañeras y compañeros tenían para la liberación de nuestra patria, con tecnología nuclear y producción científica. Ellxs nos legaron el debate por la tecnología de las centrales nucleares de potencia.
En el 2015, con Cristina Kirchner como presidenta y Axel Kicillof como ministro de economía estuvimos muy cerca de coronar la cuarta central nuclear con nuestra tecnología: Candu y con agua de la Planta Industrial de Agua Pesada (PIAP)como moderador refrigerante, que en Neuquén tenía más de cuatrocientos trabajadores.
¿Qué ocurrió durante los cuatro años de macrismo? Tal como en la dictadura desapareciendo compañerxs, en el menemismo descuartizando el conglomerado nuclear, el macrismo desfinanció muchos proyectos del área, al ritmo que desintegraba la investigación. Esta política de destrucción del sistema público científico y tecnológico, el gobierno de la Alianza Cambiemos la extendió a todos los organismos científicos. En la CNEA, además echó por tierra los planes de construcción de la cuarta central nuclear y despidió a unos 370 trabajadores de la PIAP. El macrismo desperdició la oportunidad histórica de hacer un aporte sustantivo a la diversificación energética; sembró miedo y desprestigio sobre la industria nuclear, para poder llevar adelante sus negocios con la energía eólica “llave en mano”; dejó a cientxs de trabajadores en la calle. Estas políticas fueron llevadas adelante por personas de carne y hueso, funcionarios reciclados que hoy pretenden –una vez más- volver a reciclarse. Esto es Bisauta: calló y ejecutó el industricidio nuclear, queriendo erigirse ahora como conducción nuevamente. 
Audiencias públicas, foros, acampes, petitorios y la articulación con el resto de los sectores que lucharon estos cuatro años, nos permitió fundar el Frente de Todos en CNEA y asumirnos como parte protagónica de la victoria popular de Alberto y Cristina. 
Hoy lxs trabajadores de la ciencia y la tecnología estamos demostrando nuestro compromiso con el pueblo, en el combate de la pandemia, con financiamiento estatal. Hoy hay una apuesta del gobierno nacional de avanzar y reconstruir nuestra patria ayudados con el desarrollo científico y tecnológico soberano. Poner, entonces, al frente de la CNEA a un compañerx que represente los planes de soberanía y autonomía tecnológica es la tarea para resolver la encrucijada del presente.
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Salió El Trabajador del Estado en versión digital

La última edición del periódico que ATE edita desde 1925 está
dedicada a contar parte de la valiosa tarea que realizan lxs trabajadores del
Estado en el marco de la pandemia por el COVID-19, así como las estrategias y
acciones que lleva adelante el sindicato.

El Trabajador del Estado es el periódico sindical en
vigencia más antiguo de la Argentina. Por primera vez, sale en formato digital
debido a las medidas de Aislamiento Social.

Para descargarlo hace
click acá. Si ya sos parte de la Red de WhatsApp de ATE, te va a llegar directo
a tu celular. Si no, sumate ya a la red haciendo click acá. También lo vas a encontrar
publicado en todas las redes de Prensa de ATE Nacional.

¡Nos cuidamos entre todxs pero seguimos comunicadxs y
construyendo nuestra historia!

¿Qué vas a encontrar?

En la editorial, el Secretario General de ATE, Hugo
“Cachorro” Godoy señala que “Salir de la
crisis sólo es posible con solidaridad, unidad y un Estado fortalecido”
.

A modo de muestra, compartimos un puñado de Historias esenciales, sobre estatales de
todo el país y de distintos sectores que están en la primera línea para
garantizar derechos. También contamos algunas iniciativas donde ATE pone Trabajo y solidaridad al servicio de la
salud del pueblo
(Pág 3 a 5).

En Con el COVID -19 y
después
podes conocer sobre las principales acciones político-sindicales de
ATE en este contexto. Tres de sus máximos dirigentes –Rodolfo Aguiar, Mercedes
Cabezas y Alejandro Garzón- brindan su análisis de lo que pasa, cuentan las
estrategias y la perspectiva a futuro (Pág. 6 a 8)

 El Centro Nacional de
Jubiladxs y Pensionadxs de ATE presenta sus 14
puntos para un Sistema de Seguridad Social sostenible.

Porque Lxs
trabajadores despedidos por Macri también son esenciales
, la CORREDMA lanza
una nueva campaña que te adelantamos en esta edición especial (Pág 9).

“Hemos puesto a la
organización al servicio de una causa nacional”,
dice Daniel Godoy, médico
sanitarista, integrante del IDEP Salud, en una entrevista en la que además
explica cuál es la situación en Argentina en relación a la pandemia (Pág 10 y
11).

En una columna de opinión, la titular del Departamento de
Derechos de los Pueblo, María José Cano subraya: “Lxs niñxs están en cuarentena, sus derechos no”.

En En Unidad por una
Patria Soberana
podrás acceder a los principales ejes del “Manifiesto
Nacional por la soberanía, el Trabajo y la producción”, presentado en el acto
virtual del 1º de mayo y que tiene el respaldo de más de 100 organizaciones
sindicales y sociales (Pág 12 y 13).

Un organismo emblema en este lío es el Instituto Malbrán,
que además de hacer ciencia para el pueblo, está En lucha contra el Covid-19, la precarización y el abandono (Pág
14). 

“Nuestra pretensión es
que la salud y la seguridad laboral sigan siendo importantes en la
post-pandemia”,
afirma Orestes Galeano, titular del ISSTATE, en una nota
(Pág. 15) donde cuenta las acciones del Equipo Nacional de Salud de ATE
Nacional.

En La formación como estrategia
colectiva frente al
aislamiento
hablamos de los cursos virtuales de la Escuela Sindical Libertario Ferrari.

“Es necesaria una
fuerte decisión política de proteger al personal de la Salud”,
señala Rodolfo
Arrechea al contar sobre la lucha de los hospitales en la CABA (Pág. 16). La defensa de los derechos de lxs
estatales está activa en todo el país; en En
defensa del derecho al salario digno
recorremos las distintas provincias y
las situaciones que mantienen a las conducciones de ATE en alerta (Pág. 17).

En una entrevista (Pág. 18), la directora de Género de ATE
Nacional, Clarisa Gambera, afirma que “El
sindicalismo es con nosotras y la gestión de esta crisis, también”.

Y como siempre, toda la información de la CLATE y de la CTA
Autónoma.

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CLATE lanza su Campaña Continental “Cuidemos a los que nos cuidan”

De acuerdo a lo resuelto en su último Comité Ejecutivo,
realizado por Teleconferencia el pasado 8 de abril, la CLATE lanza hoy una
nueva Campaña Continental en defensa de las y los trabajadores que enfrentan en
la primera línea al Covid-19. La misma contará con distintos materiales
audiovisuales, documentos, testimonios y propuestas que serán difundidos en
toda América Latina y el Caribe.

“Por estos días, nuestro planeta atraviesa una crisis humanitaria,
sanitaria y económica que no registra antecedentes en su historia moderna. La
Pandemia del nuevo coronavirus Covid-19 nos ha afectado no sólo como seres
humanos, sino también como organizaciones obreras de Latinoamérica y el Caribe,
ya que ha descargado sobre nuestros trabajadores y trabajadoras organizados una
de las tareas más trascendentales: sostener el derecho a la salud de toda la
población”, comienza diciendo la Declaración del Comité Ejecutivo de la CLATE,
realizado de manera virtual con la presencia de más de 30 dirigentes de 14
países de América Latina y el Caribe.

Entre las resoluciones de este importante encuentro, la
Confederación resolvió dar mayor importancia y difusión a las distintas
acciones y necesidades que expresan las y los trabajadores que en cada uno de
los países de la Región se enfrentan a la Pandemia en la primera línea, en
especial los del sector salud. «Esto no se arregla ni con robots ni con
teletrabajo, porque para enfrentar al Covid-19 se necesita a las y los trabajadores
de la salud, allí donde duele, allí en la primera línea de acción. Por eso
tenemos que pensar en ellos y cuidarlos, porque son imprescindibles y no tienen
remplazo. Los Gobiernos, y también los pueblos debemos, en esta hora, ser
conscientes de esto y cuidar, mas que nunca, a quienes nos cuidan», expresó al
respecto el Presidente de la CLATE, Julio Fuentes.

Con ese objetivo se lanza hoy esta Campaña Continental, para
difundir y dar testimonio de lo que está ocurriendo en nuestros países, de las
condiciones en las que se está trabajando frente a la crisis sanitaria, y de
las acciones o reclamos que elevan las trabajadoras y trabajadores que cada día
enfrentan la muerte y brindan los servicios esenciales a toda la población.

“Como seres humanos y como militantes, tenemos una
prioridad: defender la vida. Y vamos a hacer todos los esfuerzos para enfrentar
esta Pandemia. Pero también sabemos que esta nos puede llevar a más pobreza y
más desigualdad. Por eso necesitamos preparar nuestras organizaciones, elaborar
nuestras propuestas, poner nuestro mejor esfuerzo en pensar una salida
diferente”, reza la Declaración de la CLATE y en ese sentido exige:

Proveer de todos los insumos necesarios a las/os
trabajadoras/es de la salud, al personal de apoyo de esta área y a la totalidad
de trabajadoras y trabajadores públicos y privados que están al servicio de
nuestros pueblos enfrentando en la primera línea esta crisis.

Como exige la Organización Internacional del Trabajo (OIT),
profundizar la divulgación de toda la información disponible sobre la
transmisión de la enfermedad, incluida la referente a las directrices más
actualizadas, las medidas para prevenir el contagio y la forma de aplicarlas.
El diálogo entre el personal sanitario y los empleadores es determinante para
que las medidas y los procedimientos se apliquen correctamente.

Proteger la salud mental del personal sanitario, que trabaja
en situaciones de exigencia excepcional. Porque hoy están sometidos a un enorme
volumen de trabajo y en ocasiones se ven en situaciones traumáticas y frente a
decisiones difíciles, con una tasa de letalidad sin precedentes, y además deben
convivir con el temor a contraer la enfermedad o a propagarla entre sus
familiares y allegados.

Denunciar y castigar la discriminación y el estigma a la que
muchas veces son sometidos estos trabajadores y trabajadoras, debido al temor
del público a contraer la enfermedad.

Vigilar las horas de trabajo, porque buena parte del
personal de salud está afrontando una inmensa carga de trabajo adicional,
horarios prolongados, y falta de periodos de descanso. Además, estas personas
tienen que organizar su vida privada y cuidar de personas a cargo.

Proteger a quienes tienen un contrato de corta duración y a
los voluntarios de otros sectores, como las fuerzas armadas, estudiantes de
medicina o enfermería, o a trabajadores de salud jubilados. Todos ellos deben
gozar de la misma protección laboral que los demás trabajadores y trabajadoras.

Es preciso invertir en todos los sistemas de salud, para que
puedan contratar, desplegar y mantener a un número suficiente de trabajadores
de la salud bien formados, respaldados y motivados.

Impulsar la creación de Comités Mixtos de Crisis en los
servicios de salud en todos sus niveles, para garantizar el cuidado y
protección de los y las trabajadoras del sistema y de la población usuaria.

Activar o reforzar todos los mecanismos de diálogo social
tripartito, bipartito, así como otros instrumentos de diálogo social amplio, a
fin de garantizar que la definición y el establecimiento de medidas en el marco
de la Pandemia, sean tomadas con la participación de los sindicatos y
organizaciones sociales con el objetivo de proteger los derechos básicos, de
vida, trabajo y salud de la clase trabajadora en su diversidad.

Finalmente, la CLATE recuerda que “como trabajadores y
trabajadoras, nuestros modelos de organización siempre adoptaron la mejor forma
para enfrentar la explotación de la fuerza de trabajo en cada época histórica.
En esta oportunidad no será distinto. Aceptamos los desafíos que nos propone
esta Pandemia. Y nos hacemos fuertes para pensar en un futuro distinto para
nuestros pueblos”.

http://www.youtube.com/watch?v=vsyQVoFE1nk&feature=emb_title

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Comienzan las renicorporaciones en la CNRT

Esta mañana, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE)
mantuvo una reunión con el Directori Ejecutivo de la Comisión Nacional  de Regulación del Transporte (CNRT), José
Arteaga quien estuvo acompañado del funcionario Ariel Pasini.

En representación de ATE estuvieron presentes César Baliña y
Francisco Dollman ambos dirigentes integrantes del Consejo Directivo Nacional.

La buena noticia es que a partir de hoy,  se inicia el proceso de reincorporación en la
CNRT: "En la primera etapa se van a cubrir las delegaciones más desbastadas
que están en el interior del país, esto fue un reclamo nuestro. Se va a tener
en cuenta nuestro pedido de reincorporación de las y los trabajadores que
integran la CORREDMA", señaló César Baliña.

La CNRT , tiene como objetivo, controlar y fiscalizar el
transporte terrestre de jurisdicción nacional y depende del Ministerio de
Transporte.