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ATE Misiones llevó adelante un Espacio de Formación para Delegados

En el día de ayer se llevó a cabo en la sede del Consejo Directivo Provincial de ATE Misiones un Espacio de Formación para Delegados que constó de dos etapas: En la primera se abordó el tema ‘violencias’, y en la segunda se trabajó sobre la ‘Lectura de recibos de sueldos’.

Tras compartir un desayuno de bienvenida, cerca de las 8:30 de la mañana y con una gran participación, se dio inicio a la jornada de formación organizada por ATE Misiones. El espacio, tal como lo definió Carmen Galván, Directora de la Escuela de Formación Política Gremial ‘Germán Abdala’, “se dicta en el marco de la formación continua de delegados y delegadas”.

En ese sentido Sergio Ilchuk, Secretario de Formación de ATE Misiones, en relación a la temática ‘violencias’, agregó: “Es importante contar con la información adecuada, adquirir herramientas para cuando se presentan los casos, ayudar a los compañeros, involucrarse y buscar el cambio de actitud”.

Las capacitadoras Roxana Rivas –abogada-, Daiana Galeano –psicóloga-, y Florencia Fraga –trabajadora social- partieron desde el concepto de trabajo que plantea la Organización Internacional del Trabajo (OIT), hicieron referencias a la historia del movimiento obrero en la consagración de derechos, y continuaron por los tipos de violencias y modalidades desde la mirada de la Ley 26.485 y la Ley 27.499, para así hacer énfasis específicamente en la violencia laboral y el Convenio 190 de la OIT que reconoce el derecho a un trabajo libre de violencia y acoso. Lo expuesto se aplicó al análisis de casos en grupos y su posterior puesta en común, buscando deconstruir sentidos comunes y transformaciones de prácticas.

Para finalizar la primera etapa, la Secretaria General de ATE Misiones, Miriam López, mencionó: “La problemática de la violencia laboral está creciendo en los espacios. Por lo tanto, amerita preocuparse y ocuparse. Desde ATE estamos acompañando a los sectores y utilizando las vías pertinentes. La Ministra de Trabajo puso a disposición el gabinete técnico para abordar las situaciones”.

El siguiente eje fue el de ‘Lectura de recibos de sueldos’, y fue llevado adelante por el Secretario Administrativo de ATE Misiones, Marcelo Grasiadei.

Se explicó cómo está compuesto el recibo de sueldo y se dieron otros conceptos generales: Referencias de códigos; significado de remunerativo y no remunerativo; asignaciones familiares; retenciones/descuentos; cálculo de presentismo y antigüedad; a qué se hace referencia con bonificable, sueldo bruto y neto.

El objetivo de esta parte de la formación fue que los compañeros y compañeras puedan conocer cómo están conformados los recibos de sueldo, que puedan identificar qué se les está abonando y qué no, y –en el caso que corresponda- las acciones de reclamo pertinentes. También, brevemente y por inquietud de los presentes, se hizo referencia a las jubilaciones (requisitos, régimen, documentación pertinente, etcétera).

El encuentro resultó productivo para los delegados y delegadas. Las dinámicas posibilitaron presentaciones, espacios de intercambio, relatorías y diálogo en conjunto. Al finalizar la productiva jornada, se compartió un almuerzo, para continuar tejiendo redes.

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ATE se movilizó a la Caja Municipal de Préstamos correntina

En la mañana de hoy ATE Corrientes convocó a las y los trabajadores municipales de la capital provincial a una junta de firmas en la puerta de la Caja Municipal de Préstamos para exigir un aumento salarial. “La situación es crítica: Existe la línea de la pobreza, la de la indigencia y una nueva línea por debajo de estas dos, la de los municipales. Los salarios no alcanzan a cubrir ni diez días del mes”, manifestaron desde el Consejo Directivo Provincial del sindicato en un comunicado.

El Secretario General de ATE Corrientes, Walter Zamudio, manifestó: “Como venimos haciendo en todo el territorio nacional con nuestro Secretario General Nacional, Rodolfo Aguiar, desde ATE vamos a seguir exigiendo por los salarios de todos los trabajadores, en especial por los de los municipales, que son los que tienen los salarios más bajos”.

Por su parte, el Secretario Gremial de ATE Corrientes, Gonzalo Rubiola, agregó: “Denunciamos que los salarios municipales están por debajo de la indigencia, están todas las mediciones de salario, y por debajo hay una, que es la del trabajador municipal. Que ni siquiera llegan al salario de la indigencia. Desde ATE entendemos que el trabajador municipal es el corazón de la sociedad porque es el Estado bien cerca del pueblo. Es esencial recomponer el salario municipal de forma urgente por eso hay que seguir insistiendo con la Paritaria Nacional para municipales”.

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Línea 137: 12 años de un servicio esencial con personal precarizado y sueldos de indigencia

En un nuevo aniversario de la Línea 137 del Programa de Atención, Asesoramiento, Contención y Acompañamiento contra las Violencias de Género, la Secretaría de Género y Diversidades de ATE Chaco reitera la importancia de regularizar la situación de las trabajadoras y los trabajadores, para jerarquizar y valorar este servicio esencial del Estado destinado a prevenir y combatir la violencia por razones de género.

Actualmente en la Línea hay casi 9.400 denuncias y casos activos de violencia por razones de género en toda la provincia. Son cerca de 9.400 posibles femicidios que, para trabajar en desactivar, el Estado cuenta con trabajadoras y trabajadores precarizados a quienes les paga entre 80 mil y 120 mil pesos mensuales, un salario que está por debajo de la línea de indigencia.

“Un servicio con personal precarizado, es un servicio público precarizado, es una política pública precarizada; la situación de revista de las y los trabajadores no habla del tipo de trabajadores que son, habla del tipo de Gobierno que tenemos, habla de la importancia que el Gobierno le da a ese servicio, y en una provincia que lidera el triste ranking de femicidios, abusos y violencias, es hora de tomarse en serio el servicio de la Línea 137”, expresó la Secretaria de Género y Diversidades del Consejo Directivo Provincial de ATE Chaco, Andrea Azzetti.

“La Línea es la primera barrera estatal para la prevención de femicidios, es la primera respuesta del Estado a las mujeres, que están padeciendo una situación de violencia por razones de género y cuyas vidas e integridad física, psicológica y emocional hay que proteger, un servicio que no puede seguir manteniéndose con sueldos de indigencia y trabajo precarizado”, remarcó la dirigente.

En ese contexto, Azzetti reiteró el pedido de audiencia con el Ministro de Gobierno, Justicia, Trabajo y Derechos Humanos, Jorge Gómez, que a nueve meses de asumir aún no recibió al sindicato que nuclea al sector. “Teníamos expectativas con el Ministro Gómez ya que llega al cargo luego de ser el fiscal en una causa tan importante como el femicidio de Cecilia Strzyzowski, clave en la campaña política para Gobernador; teníamos la esperanza de que implemente las políticas necesarias para erradicar la violencia de género, pero por el contrario, no respondió ni un sólo pedido de audiencia y todas sus decisiones fueron en contra de este servicio esencial y de sus trabajadores”, aclaró.

Es que desde el inicio de la gestión pareciera haber un proceso de desmantelamiento de la Línea 137, con el traslado de tres trabajadoras, una de ellas delegada sindical de ATE (lo que implica además una clara maniobra de persecución y violencia sindical), y las renuncias producto de las pésimas condiciones laborales y reducción salarial, en salarios que están por debajo de la línea de pobreza.

“Ningún trabajador y ninguna trabajadora renuncia a un trabajo sino a las condiciones laborales, a la violencia de la patronal y a la falta de proyección. La Línea 137 funciona sólo gracias al enorme compromiso del personal con la prevención y contención de las víctimas de violencia por razones de género, compromiso que ponen siempre por delante de las condiciones laborales y sus intereses personales”, aseguró la dirigente de ATE Chaco.

El servicio está sostenido por trabajadoras y trabajadores que, en turnos rotativos, garantizan una atención telefónica gratuita, las 24 horas los 365 días del año, sin distinción de feriados o fines de semana. Son personas formadas y sumamente comprometidas con la función esencial que cumplen para la sociedad, personas que están a la altura de lo que demanda un servicio esencial como este. Lamentablemente, las autoridades todavía no toman conciencia de esto y siguen tomando decisiones que afecta la calidad del servicio.

Es que los traslados y renuncias de los últimos meses fueron reemplazados por personas que perciben una renta mínima de 24 mil pesos mensuales y no tienen ninguna formación en género, ni siquiera una mínima capacitación para atender los llamados de las víctimas por violencia. “Esto demuestra una total falta de conciencia sobre la importancia del rol de las y los trabajadores de la Línea 137 en la prevención de femicidios, de este primer contacto dependerá la vida de esa persona que acude en auxilio al Estado, ese llamado no puede ser atendido por cualquiera, mucho menos por una persona sin formación alguna, cada decisión que toma la persona que atiende, protege o expone a la víctima, poner atrás de ese llamado a personas sin formación es poner en riesgo la vida de las mujeres víctimas de violencia por razones de género”, advirtió la Secretaria de Género y Diversidades.

Convocatoria, apoyo y acompañamiento

La Secretaría de Género y Diversidades de ATE Chaco reiteró el pedido de audiencia al Ministro Gómez y lo hizo extensivo al Gobernador Leandro Zdero para trabajar articuladamente en la calidad de este servicio esencial para una sociedad libre de violencia por razones de género.

No obstante, convocó también a las autoridades de los otros poderes del Estado, organizaciones y referentes interesados en acompañar, a través del sindicato, a estos trabajadores y trabajadoras que día a día enfrentan los obstáculos de un servicio precarizado para proteger a las víctimas de violencia por razones de género.

“La prevención de los femicidios y la violencia de género requiere el accionar y compromiso de todas y todos”, señaló.

Línea 137

La Línea 137 fue creada en 2012, tras la sanción de la Ley Nº 6.770 en abril de 2011. Se trata de una línea telefónica gratuita, que pertenece al Programa de Atención, Asesoramiento y Seguimiento de situaciones de Violencia contra la Mujer. Está destinada a la asistencia y acompañamiento inmediato de los casos de violencia de género.

Desde el 2012 las y los trabajadores de la Línea 137 intervienen con contención e información. Además, realizan diagnósticos de riesgos; siguen las redes de servicio y derivaciones que se implementen, elaboran estadísticas y aportan material a los procesos judiciales.

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Zdero no convoca a Paritarias, pero quiere reprimir el derecho a huelga

A través de la Resolución 1.031, firmada por el Ministro de Gobierno, José ‘Pato’ Gómez, el Gobierno de Leandro Zdero amenaza a las y los trabajadores estatales de la provincia de Chaco con realizar descuentos de sueldo por días de Paro, sea presencial o sin asistencia en los lugares de trabajo, violando abiertamente los derechos consagrados en la Constitución Nacional y convenios internacionales que regulan las relaciones laborales en el sector público.

La herramienta firmada por el Ministro de Gobierno establece que “la no prestación efectiva de tareas motivadas en el ejercicio de medidas de fuerzas (…) serán descontadas de los conceptos remunerativos de manera proporcional a las horas o días no trabajados del haber del mes correspondiente”, violando abiertamente el artículo 14 Bis de la Constitución Nacional, que establece que “Queda garantizado a los gremios: Concertar Convenios Colectivos de Trabajo; recurrir a la conciliación y al arbitraje; el derecho de huelga”. En este marco, es conveniente recordar que Chaco cuenta con un Convenio Colectivo de Trabajo para el sector estatal, y que en los nueve meses que lleva la gestión Zdero jamás fue convocado, pese a las reiteradas demandas de los sindicatos con representación gremial.

Además, en su segundo artículo ordena a los superiores jerárquicos a que quienes realicen protestas “deberán ser intimados por medio fehaciente al cese de la medida”.

En sus argumentos, esta medida aduce que “durante los primeros seis meses de la presente gestión de gobierno (2023-2027), el Sr. Gobernador de la Provincia ha llevado a cabo un incremento significativo en el sueldo de los agentes públicos, totalizando un aumento del 132,5% en relación a los sueldos de diciembre del 2023, por encima de la inflación acumulada”, obviando por ejemplo que solamente en diciembre del 2023 el mandatario y sus funcionarios se triplicaron los sueldos; o que el precio de un pasaje de colectivo urbano pasó de 81 a 710 pesos, con amenazas de romper la barrera de los 1.000 pesos a la brevedad. Sumado esto a los aumentos de luz (que como mínimo triplicaron sus montos en lo que va del año) y el precio de los alquileres, los incrementos salariales de los y las estatales chaqueñas sólo sirvieron para pagar impuestos.

“Una vez más, cabe recordar las reiteradas solicitudes por parte de los sindicatos a que el Gobierno convoque a la Comisión de Interpretación y Autocomposición Paritaria (CIAP), que es el marco legal actual donde se debe discutir los salarios y las condiciones laborales, y que esta gestión se niega sistemáticamente a convocar. Muy por el contrario, intenta gobernar por la fuerza y la intimidación, violando las leyes vigentes, amparándose en un escenario político nacional donde el diálogo y la Democracia parecen ser sólo conceptos del pasado, y bajo el pretexto de la “libertad” lo único que hacen es hambrear y reprimir el descontento social”, denunciaron desde el Consejo Directivo Provincial de ATE Chaco.

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ATE Entre Ríos: Encuentro sobre Salud Mental y Derechos Humanos

El Secretario de Derechos Humanos del Consejo Directivo Provincial de ATE Entre Ríos, Matías Passi, participó en la organización y moderación del Encuentro sobre Salud Mental y Derechos Humanos ‘Acuerdos para una política de Estado humana, cercana y accesible’ convocado por la Multisectorial de Derechos Humanos de Entre Ríos y el conjunto de colegios profesionales. La actividad se desarrolló con la intención de debatir en torno a la Ley Nacional de Salud Mental y de generar organización entre los diferentes actores del campo.

En el panel de disertantes participaron Carolina Gaillard, Diputada Nacional y autora del proyecto de Ley de capacitación obligatoria en Salud Mental; Analía Goyeneche, hermana de Ariel Goyeneche, asesinado por la Policía de Entre Ríos en el transcurso de una crisis de Salud Mental; y Leonardo Gorbacz, redactor de la Ley Nacional de Salud Mental 26.657.

Como resultado de la actividad se definió seguir planteando junto al resto de las organizaciones la necesidad de reforzar la Ley 26.657 con mayor presupuesto y recursos humanos para lograr un nivel de atención acorde a lo planteado en el texto legal; apoyar el proyecto de ley de capacitación en Salud Mental, tanto en lo nacional como en lo provincial; solicitar al Poder Ejecutivo provincial la conformación de la mesa interministerial en Salud Mental; y generar un segundo encuentro para el próximo mes de octubre.

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Rodolfo Aguiar recibió a Daniel ‘Chucky’ Menéndez, referente del Movimiento Barrios de Pie y funcionario bonaerense

En la tarde de hoy, el Secretario General de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, recibió en la sede del Consejo Directivo Nacional del sindicato a dirigentes del Movimiento Barrios de Pie. Entre ellos estaban Daniel ‘Chucky’ Menéndez, referente de la organización y Subsecretario de Economía Popular del Ministerio de Desarrollo de la Comunidad de la Provincia de Buenos Aires; Lucia Bianchi, dirigente de ATE y Directora de la Universidad Popular del Movimiento Barrios de Pie; y Leonardo Urrejola, dirigente de la organización social.

Tras la reunión, Rodolfo Aguiar manifestó: “Enfrentamos una regresión económica y social que lastima a los trabajadores, a los sectores populares y a la clase media, pero que además daña de manera casi irreparable todo el tejido productivo. Son tiempos de mucha responsabilidad, tenemos que ser capaces de construir la más amplia unidad para confrontar con un Gobierno que persigue y que tiene por principal finalidad el empobrecimiento de todo nuestro pueblo”.

“Los sindicatos y los movimientos sociales estuvimos desde el primer momento en la mira de Milei. Tenemos que seguir juntándonos para defendernos. Resistir quiere decir poner el cuerpo, y el Movimiento Barrios de Pie y quienes lo conforman siempre lo han hecho. Seguramente vamos a seguir planificando acciones en futuros encuentros”, agregó Aguiar.

A su turno, Daniel Menéndez comentó: “Vivimos tiempos de un Gobierno que está impulsando una miseria planificada. Son momentos donde las articulaciones entre las organizaciones populares y sindicales son centrales. En ese sentido, buscamos fortalecer los vínculos y una agenda común para defender la organización social, popular y comunitaria, y a nuestro pueblo de la agresión que está viviendo por parte de la política económica actual”.

“Vemos con mucho interés la construcción de una agenda común entre ATE y Movimiento Barrios de Pie, que se ve en las movilizaciones y en las actividades reivindicativas, y en ese sentido nos juntamos a analizar la futura realidad social y las futuras articulaciones para defender a nuestro pueblo de la agresión constante que vivimos por parte del Gobierno Nacional”, agregó Menéndez.

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La Coordinación de ATE Fabricaciones Militares se reunió con Rodolfo Aguiar

En la tarde de ayer, el Secretario General de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, recibió en la sede del Consejo Directivo Nacional a los miembros de la Coordinación de ATE Fabricaciones Militares, Damián Albornoz y Fernando Peyrano, que le presentaron las resoluciones del Plenario de trabajadores del sector que se llevó adelante la semana anterior en la localidad cordobesa de Villa María.

Entre los temas tratados durante el Plenario y la reunión con Aguiar se incluyeron la situación de vaciamiento de Fabricaciones Militares (FM) y el desinterés de las autoridades de la empresa a mantenerla con competitividad, dejándola en una profunda crisis de productividad y empujándola a la venta y cierre de sus plantas. Durante el Plenario también se debatió y se ratificó el rol estratégico de FM en el plano geopolítico en la región.

Otro tema tratado la semana pasada fue el de la importancia de las unidades productivas en un marco de soberanía nacional, sin la intervención de la industria para la defensa norteamericana, ni mucho menos la venta o feria de remate industrial de las plantas, como pretenden las autoridades, desde una sociedad anónima.

Cabe destacar que FM supo ser un conglomerado de empresas estratégicas donde trabajaban más de 20 mil trabajadores y repartidos en 14 entidades fabriles distribuidas de forma federal en diferentes provincias de todo el país. En la actualidad se trata de 5 fábricas más la sede central, con un plantel total de 1.300 trabajadores. Hoy estas plantas tienen injerencia en las industrias química, minera, metalmecánica y armamentista, dando un amplio desempeño estratégico en recursos y oficios altamente calificados.

Tras la reunión con Rodolfo Aguiar, el Referente del Sector y Secretario General Adjunto de la Seccional de ATE Rosario, Fernando Peyrano, dijo: “Enfrentamos esta etapa acelerada de los ’90, donde somos la consecuencia de esa resistencia fabriquera. Hoy daremos batallas alineados desde los cuerpos de delegados y Juntas Internas en el día a día en nuestras plantas. En este momento que nos toca afrontar daremos la batalla junto a las Secciónales y Consejos Directos Provinciales, y sobre todo junto al Consejo Directivo Nacional. Contra los desguaces, cierres y privatizaciones de empresas estratégicas, por una industria cien por ciento estatal, no a las sociedades anónimas. Po la reactivación de las plantas productivas, no al vaciamiento y políticas anticompetitivas perjudiciales para nuestras fábricas militares”.

Por su parte, el Referente del Sector y Vocal del Consejo Directivo Nacional de ATE, Damián Albornoz, manifestó: “En términos de producción industrial estamos a contramano del mundo: En vez de estatizar y garantizar derechos, se privatiza y se extranjeriza. Está en riesgo el complejo industrial del Estado en su conjunto, y si sumamos a los sectores industriales privados de capital nacional el industricidio es inimaginable. El daño a la independencia y a la soberanía nacional no tiene precedentes. Pero de algo estamos seguros, y es que fuerza de los trabajadores resistirá. Pasaremos a la ofensiva y con un programa basado en la producción y el trabajo volveremos a ser felices”.

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Paritaria de Salud en Entre Ríos: ATE consiguió que se concrete el pago de los francos adeudados a enfermeros

En la mañana de ayer se llevó a cabo en la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social de la Provincia de Entre Ríos la Paritaria Sectorial de Salud. En representación del Consejo Directivo Provincial de la ATE entrerriana participaron el Secretario de Interior, Esteban Olarán, y la Secretaria de Género y Diversidad, Gisel Torres, ambos trabajadores del sector. A instancia del debate paritario se concretará el pago de los francos adeudados a los enfermeros y enfermeras de la provincia.

La metodología del pago de lo adeudado será en un pago único con valor sobre los sueldos de mayo de 2024, atendiendo a la escala salarial de cada caso, y se liquidará con los haberes de agosto sujeto al cronograma de pagos.

Este importante avance se da luego de un intenso debate que modificó la propuesta original del Gobierno provincial, que contemplaba el pago a valores históricos, reconociendo a valores actuales y en un solo pago la deuda que se tenía con las y los enfermeros. Además se avanzó en la forma de pago para la prolongación de jornada del sector.

La discusión paritaria continúa sobre cuestiones que hacen a las condiciones laborales del sector: Llamado a concursos para los profesionales de la carrera asistencial sanitaria, creación de un protocolo de violencia laboral con perspectiva de género, jerarquización de los agentes sanitarios, regularización de los médicos de guardia del hospital San Martín y conformación del sistema único de camilleros.

Asimismo, se incorporan para ser tratados a partir del próximo encuentro dos puntos planteados por ATE Entre Ríos: La reducción horaria para sectores críticos y la discusión sobre el presentismo para cobrar la coparticipación por recaudación propia. La próxima reunión paritaria del sector Salud se fijó para el día 25 de septiembre en la Secretaría de Trabajo.

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ATE Chaco denunció que el oficialismo busca desmantelar al Instituto de Seguridad Social, Seguros y Préstamos

La Asociación Trabajadores del Estado de la Provincia de Chaco rechazó de plano el proyecto de Ley 2.342/24, presentado por el oficialismo en la Cámara de Diputados del Chaco que busca la supuesta “libre elección de obras sociales/prepagas para los agentes de la administración pública”, que pretende desfinanciar a la obra social estatal chaqueña y dirigir esos aportes al sector privado. “¿Acaso vuelven a intentar trasferir los aportes de Instituto de Seguridad Social, Seguros y Prestamos (INSSSEP) a la Nación?”, se preguntaron desde el Consejo Directivo Provincial (CDP) de la ATE chaqueña.

Esta iniciativa promueve las asimetrías entre las y los trabajadores. Es decir, ensanchar la brecha entre los que “ganan bien” (funcionarios, Poder Judicial, etc.) y los que “ganan poco” (Poder Ejecutivo), que no van a poder pagar una prepaga. De esta manera, sólo se promoverán las injusticias y diferencias, violando los principios fundacionales del INSSSEP que son la solidaridad y la igualdad entre los y las trabajadoras provinciales y municipales.

“Por otro lado, con este proyecto se busca desfinanciar la caja previsional que sostiene el sistema jubilatorio de las y los chaqueños, en una clara coincidencia con el Gobierno Nacional que busca llevar las jubilaciones a la ya conocida estafa de las AFJP. Desde ATE, recordamos que esta idea ya ha sido rechazada contundentemente en nuestra provincia durante gobiernos anteriores”, manifestaron desde el CDP.

Alta complejidad

Pero además, la iniciativa va acompañada por otro proyecto legislativo que es el N° 2.343/24, que propone elevar del 1 al 2 por ciento los aportes para el Fondo de Alta Complejidad, cuya función es cubrir tratamientos oncológicos o de enfermedades raras y la cobertura de gastos en caso de traslados y derivaciones. De esta manera, los aportantes de menores ingresos terminarían cubriendo los gastos de Alta Complejidad de aquellos que “elijan” irse a una obra social privada o prepaga, ya que ningún servicio de salud privado cubre completamente ese tipo de tratamientos y menos los traslados.

“Por todo ello, instamos a las y los chaqueños, y sobre todo a los estatales, a rechazar esta iniciativa que busca vaciar al INSSSEP y profundizar las diferencias sociales y económicas que ya son más que preocupantes y que desde ATE venimos denunciando históricamente”, explicaron desde ATE Chaco.

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Paro y movilización en Rosario en rechazo al proyecto de ley para declarar a la Educación como servicio esencial

Este miércoles la Cámara de Diputados discutirá un proyecto de ley para declarar la Educación como servicio esencial. ATE Rosario, Amsafe Rosario y COAD –docentes e investigadores universitarios en Paro desde el lunes-, se manifestaron en Plaza Montenegro con un acto, música y olla popular.

En diferentes puntos del país se dieron protestas. Estatales y docentes rosarinos concentraron en la Plaza Montenegro. Hubo clase abierta, discursos y una olla popular para alimentar el espíritu colectivo en la mañana fría y soleada. Denunciaron que la apuesta oficial que viene de la mano de un proyecto de ley acordado por el PRO, la Libertad Avanza, la UCR, la Coalición Cívica y un sector del peronismo, apunta solamente a eliminar el derecho a la protesta y de huelga para las y los trabajadores, violentando incluso convenios internacionales de rango constitucional. (Ver subtítulo ‘Cuando lo esencial es anular el derecho a huelga’)

Lorena Almirón, Secretaria General de la Secciona de ATE Rosario consideró que, de instaurarse, la esencialidad significará peores salarios y condiciones educativas y dijo: “Va a profundizar la precarización laboral, las situaciones que tenemos por el producto del pluriempleo”.

“Lo esencial es la creación de cargos, que el Ministerio de Educación resuelva los problemas de infraestructura, que tengamos un salario digno que alcance la canasta familiar, que los pibes y las pibas en las escuelas coman dignamente, que alcance para un plato de comida digno. Lo esencial es que las familias tengan trabajo y no como ahora que estamos perdiendo el trabajo y que ya más de 600.000 trabajadores y trabajadoras no tienen para comer. Lo esencial es que terminemos con la pobreza. Hoy tenemos cinco millones de nuevos pobres en la Argentina”, expresó Almirón.

La esencialidad educativa se debate hoy en medio de un Paro de docentes universitarios, con la menor inversión en política educativa desde 2005, con aumentos salariales que se ubican 55 puntos debajo de la inflación acumulada a julio. Cuando en el mes de abril se había licuado el presupuesto universitario en un 60% y se amenazaba privatizar la Educación, una de las movilizaciones más masivas a nivel nacional le puso freno a la intentona y aparecieron los recursos –aunque a cuentagotas-. Lo que viene en todos los niveles educativos para defender el presente y el futuro del país, no será distinto.

Cuando lo esencial es anular el derecho a huelga

Este miércoles la Cámara de Diputados discute un proyecto de ley para declarar la Educación como servicio esencial. Para sectores políticos que propusieron privatizar el área, disolver el Estado, anular a los sindicatos y reducir presupuestos, este debate tiene un objetivo: Impedir las medidas gremiales y debilitar su alcance, violentando convenios de rango constitucional.

En este episodio de una larga película, el debate legislativo viene de la mano de un proyecto de ley acordado por el PRO, la Libertad Avanza, la UCR, la Coalición Cívica y un sector del peronismo.

La apuesta no es ni nueva ni original. Muchos gobiernos pretendieron zanjar el mal llamado ‘problema educativo’ (centrado sólo desde su perspectiva en las jornadas lectivas dadas) impidiendo las expresiones sindicales.

Como si lo días sin clases por Paro fueran más largos o productivos que los días sin clases por falencias de prestación de servicios, riesgos de infraestructura, falta de salones, o incluso balaceras y violencia. ¿Será el tema a qué públicos afectan unas y otras ausencias? Como sea, en la escena política actual, el asunto adquiere nuevos alcances y direcciones, que ya habían sido spoileadas en el DNU 70/2023.

Vayamos por partes

Invisible a los ojos

Es importante subrayar que el planteo de la esencialidad no partió de aspectos nodales para el despliegue de la actividad educativa cotidiana, garantizando el acceso igualitario y gratuito. Tales son el presupuesto, el FONID (Fondo Nacional de Incentivo Docente, cuya quita redujo sueldos del sector), los salarios y la infraestructura en todo el territorio nacional. Cuestiones que, en conjunto, vienen en caída libre desde la asunción del nuevo Gobierno.

Lo que se lleva puesto

En la legislación argentina hay convenios y normativas internacionales que tienen rango constitucional. Según los convenios 87 y 98 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) la Educación no es un servicio esencial, dado que su interrupción no pondría en peligro la vida, la seguridad o la salud de la población. (Ver CO 87 y CO 98)

Marco

Es insoslayable que esto cobra impulso en una gestión que, en sus nueve meses, tuvo la postura pública de privatizar la Educación y propuso explícitamente desarticular el rol del Estado como garante de un piso de derechos. Aun pudiéndose y debiéndose poner en cuestión cómo o cuánto se desplegó ese rol antes del 10 de diciembre de 2023 para construir perspectivas alentadoras para el futuro, tomar este debate sin contar el marco político es como salir en ropa interior durante el invierno de Ushuaia, con neumonía.

Antecedentes y mariposas

En Argentina esto ya se intentó previamente y no prosperó. En Uruguay se implementó por 2015 y la misma Ministra de Educación, María Julia Muñoz, la catalogó como una “medida difícil”, que pretendió subsanar aclarando que, quienes trabajan en las escuelas, son “trabajadores vocacionales”, por lo que deben asistir a como dé lugar y bajo cualquier condición.

No resulta menor o aleatoria dicha definición. Hace no mucho estaba claro en el debate social que las tareas de cuidado no rentadas, que recaían sobre las mujeres o cuerpos feminizados, estaban sostenidas no sólo por el amor sino por un mandato cultural subyugante. Incluso sacando de plano que el educativo es un sector en el que las mujeres son mayoría, resulta sugestiva la construcción de las definiciones ideales sobre las que se cimentan nociones políticas que se hacen, posteriormente, normativas.

La construcción mediática que, por ejemplo, se reitera durante los paros docentes en Rosario, es elocuente. Se replican con música romántica las historias de vida de maestras que cruzan en su lancha con su nafta, cada día, sin llegar tarde, ni faltar, a las escuelas isleñas. O de las que viajan decenas de kilómetros en rutas sin transporte adecuado para garantizar la escolaridad rural. Sometiéndose –en ambos casos y sin mención periodística-, a diversos riesgos en la total desprotección por parte de la patronal estatal.

Lo mismo pasa con asistentes escolares y comedores, intentando instaurar el abandono de las y los trabajadores que se manifiestan –que no es tal- a un sector vulnerabilizado como las infancias pobres. Después de todo, la vocación es dar la vida sin chistar. Lo que no sea así, estará recubierto entonces de un halo de impureza esencial, de reclamo corporativo, de desafecto personal.

La regla de la excepción

Como explicó el abogado laboralista Matías Cremonte, si todo es esencial, nada lo es. La reforma del art. 24 de la ley 25.877 promovida por el Gobierno de Javier Milei mediante el DNU 70/23, definió que todas las actividades pueden ser consideradas “servicios esenciales” y, por esa vía, limitarse el ejercicio del derecho de huelga. Para llegar a esa ampliación absoluta, complementa la figura del servicio “esencial” con la del servicio “de importancia trascendental”. A los primeros, se les imponía guardias mínimas de 75% de la dotación normal al hacer huelga, y a los segundos, de un 50%.

De la simple lectura del listado extenso de aquel DNU y disposiciones en el Boletín Oficial dictadas con posterioridad, se desprende que la conversión de la excepción en regla, es sólo y únicamente para restringir las protestas en todos los sectores laborales posibles. Hay servicios que, de hecho, ni siquiera son públicos.

El Tribunal Europeo de Derechos Humanos ha calificado a la huelga “como el instrumento ´más poderoso´ de protección de los derechos laborales” y existe un consenso prácticamente universal en que se trata de un derecho humano fundamental, cuyo ejercicio está garantizado por numerosos instrumentos internacionales. Por tal motivo las limitaciones aceptadas son excepcionales.

El engranaje que se intenta desplegar en Argentina, resulta curioso, dado que “en más treinta años de regulación, en Argentina no existieron conflictos graves que pusieran en peligro la vida, la seguridad o la salud de toda o parte de la población”, resaltó Cremonte.

Destino final

Una relación laboral es una relación, desde el vamos, desigual. En ella, la parte trabajadora sólo tiene su trabajo y lo que con él produce para ejercer presión. El Paro o huelga es un derecho que al limitarse genera un ejercicio ineficaz y quiebra el objeto de su existencia. Cuestión que también fortalecen la precarización laboral y el creciente ejército de desocupados y desocupadas mientras se va camino a anular las indemnizaciones por despido. Es un combo patronal que deja sin voz, posibilidades ni salidas a quienes tengan la iniciativa de protestar por lo que les corresponde a ellos/as o a su comunidad.

“Los conflictos son parte de la esencia de un sistema que entraña contradicciones inocultables. Las sociedades conviven con ellos. Por tanto, un Estado que pretende eliminar las manifestaciones de esas contradicciones no puede considerarse democrático”, advirtió Cremonte.

“Son muchas las evidencias de que el Gobierno de Javier Milei, al tiempo que propugna la primacía de una supuesta libertad individual, coarta el ejercicio de los derechos colectivos. La criminalización de la protesta social y de la acción sindical es muy profunda, pero en lo que respecta al tema analizado en el presente, no existen dudas de que se pretende prohibir el ejercicio de la huelga”, concluyó el Director del Equipo Jurídico de ATE Nacional.

Equipo de Comunicación ATE Rosario