Como parte de las negociaciones salariales que la
Seccional ATE Junín llevó adelante con el Ejecutivo municipal de Gral.
Arenales, se acordó un aumento salarial del 13%.
Con esta nueva negociación, la ATE explicó que sumando
el 19% del primer semestre, el aumento
anual para la/os trabajadora/es municipales locales alcanza el 32%.
Asimismo el municipio acordó con los gremios
municipales que en diciembre se pagará un bono de 6.000 pesos.
Miembros del Consejo Directivo provincial de ATE
Misiones, llevaron adelante reuniones en el Ministerio de Hacienda, Adolfo
Safrán y otros funcionarios del área, para tratar soluciones a cuestiones
salariales que afectan a trabajadores de distintos sectores.
Desde ATE participaron el compañeros Sergio Ilchuk (guardaparques) y por el CDP Norberto Godoy, Hilda Saucedo,
Juan Antúnez y Miriam López.
El primer punto a resolver fue el de los descuentos
que se le vienen practicando a compañeros del Ministerio de Ecología que tienen
licencia gremial o licencia médica. Las
autoridades se comprometieron a emitir un decreto para garantizar que no se
toquen los haberes de los compañeros que se encuentran en esas situaciones. Por
otra parte, se está trabajando en la recategorización de trabajadores del
Ministerio de Ecología, entre ellos, unos 67 guardaparques pasarán a tener
categoría 18 dentro del escalafón técnico de guardaparques.
En tanto, se inició un expediente para regularizar la
situación de 6 compañeros guardaparques baqueanos que actualmente están
contratados de manera precaria y pagados por la EBY, y de otro grupo de
trabajadores de la Administración y del área de Tierras que están como
monotributistas, para que pasen a contrato con relación de dependencia.
En cuanto a las situaciones laborales de otros
sectores, en el Ministerio de Desarrollo
Social, se comienza con un proceso de erradicación de la precarización, por el cual las
autoridades se comprometieron a iniciar procesos de pases a contrato con
relación de dependencia a trabajadores precarios. Se gestionó el pago a dos compañeros que
dejaron de percibir sus haberes meses atrás y se les abonó por ventanilla del
servicio administrativo. También solicitamos aumentos salariales para
trabajadores dependientes de algunos programas,
a lo que las autoridades respondieron afirmativamente.
Se logró la
recategorización del personal de Mesa de Entrada de casa de gobierno y se
efectivizó el pase a planta permanente de 25
trabajadores del Registro Provincial de las Personas, sector en para el
cual se sigue reclamando el aumento fondo de estímulo.
Contratos
con relación para trabajadores de Ruinas Jesuíticas
Luego de una reunión En una Subsecretaría de Gestión
Estratégica, que tiene a cargo el manejo de los sitios turísticos de las Ruinas
Jesuíticas en la provincia, ATE Misiones acordó el pase a contrato con relación
de dependencia de trabajadores precarizados, todos con muchos años de
antigüedad en su labor. Se trata de 10 contratos, 6 en las Ruinas de San
Ignacio, 2 en Loreto y 2 en Santa Ana, que se terminaron de rubricar en esta
semana.
La Junta Interna de la ATE en la Superintendencia de
Salud reclamó al organismo el pago 80.000 pesos, como parte de las deudas que
se arrastran por el adicional correspondiente a la tarjeta de consumo.
El pago corresponde al faltante de pago del presente
año y más lo estimado con indexación de lo que se adeuda de las paritarias del
2019.
Mientras se espera una pronta reunión con el titular
del área, la sectorial se mantiene en estado de alerta y movilización.
En una nota enviada al Presidente del Consejo Superior
de la Universidad Nacional de Formosa (UNaF), Augusto Cesar
Parmeller, la sectorial del sector universitario de ATE- Formosa rechazó el
intento de modificar el reglamento electoral actual, en violación de la
legislación nacional, el estatuto universitario y los convenios colectivos de trabajo
vigentes.
Para esta sectorial del CDP se trata de la evidente
intención del Rectorado y una parte del Consejo Superior de manipular las
elecciones del próximo año en los que se deberá renovar los representantes de
los cuatro claustros. “La modificación viola la normativa vigente buscando
asegurar el continuismo de algunos privilegiados en sus nombramientos y cargos
en contra del interés general de la UNaF y de la sociedad formoseña”, expresa
el gremio en la UNaF.
ATE UNaF destaca que este intento del Consejo Superior
viola los artículos 51", 55° y 78° de la Ley de Educación Superior N°
24.521 y el artículo 16° de su Decreto Reglamentario N° 499/95 y los artículos
63" y 82° inciso V del Estatuto Universitario de la UNaF, así como los Convenios
Colectivos de Trabajo del personal docente y No docente universitarios, por lo
cual de ser aprobado será impugnado en la Justicia Federal y denunciado al
Ministerio de Trabajo de la Nación y a la Secretaria de Políticas
Universitarias del Ministerio de Educación de la Nación”.
La sectorial expresó su convencimiento de que “será la
cordura y el sentido común los que primarán como valores a la hora de
garantizar el interés general de la comunidad universitaria”.
Miembros de la Coordinación Nacional de la ATE ANAC le
manifestaron a la Administradora
Nacional de Aviación Civil, Paola Tamburelli, su desacuerdo con
situaciones puntuales que se dan en la ANAC, respecto a la falta de personal y la
precarización laboral.
En la reunión la
representación compuesta por Carla Mancini (delegada General Ezeiza) Víctor
Quinteros (delgado General Capital) y
Marcelo Belelli (Coordinador
Nacional ATE ANAC) también expresó su reclamo por los reencasillamientos sin
resolver, los graves problemas de infraestructura (con incumplimiento de
la CyMAT) y la falta de pago del bono
por función esencial.
Ante este escenario, desde ANAC y el Ministerio de Transporte
manifestaron la intención de firmar actas acuerdo por los reencasillamientos,
pase a planta y el pedido de los recursos para el pago del bono. Sin embargo
para la ATE ANAC “esto no resuelve los problemas y dilata una situación que en
estos momentos es crítica”.
En este marco exigieron a las autoridades y los
diferentes actores con capacidad de resolución, que “pongan la realidad de la
ANAC como una prioridad No podemos seguir con una Autoridad Aeronáutica
desfinanciada y con una crisis estructural profunda”.
Por estos motivos, la sectorial se ha declarado en
estado de alerta y movilización en todo el país.
Por medio de una gestión de ATE- Tucumán, afiliada/os
a la organización recuperaron descuentos salariales bancarios que se habían
realizado indebidamente.
Dichos descuentos, que forman parte de los muchos
adelantos que toman la/os trabajadora/es estatales, habían sido realizados por
la firma “Astros”. La firma reconoció ante el gremio su equivoco en estos descuentos,
por lo que ahora cada afiliada/o deberá tener su reintegro en el lapso de 96
horas.
En tanto el CDP sigue comunicando a sus afiliada/os
que sigue negociando por aquellos descuentos indebidos que solo logran
perjudicar a toda/os la/os trabajadora/es que perciben sus sueldos en la
entidad bancaria Macro SA.
Se realizó la paritaria sectorial para el sector salud
que se encuentra enrolado en la Ley 10.430, donde se hizo especial foco, a
pedido de nuestra organización, en las Licencias en el marco de la pandemia.
Esta iniciativa, cristaliza los planteos realizados
desde ATE Bonaerense en cuanto a la cuestión de los descansos que se merecen
los y las trabajadoras por haber soportado en la primera línea la cuestión del
Covid – 19, y que tienen que ver con el otorgamiento de Licencias
Extraordinarias que permita recuperar fuerzas, pero que dejen a resguardo las
“vacaciones” para el momento en que el o la trabajadora lo decida. Es decir,
los días de descanso por estrés laboral en el marco de la pandemia, al entender
de ATE no deben ser descontados de la Licencia Ordinaria (vacaciones).
Esta postura fue recogida por las autoridades del
gobierno provincial, quienes se comprometieron al otorgamiento de la misma.
Asimismo se planteó la necesidad de la continuidad de
las becas IRAB, además de avanzar en una bonificación para los sectores que
todavía no han percibido la misma, como el caso de Salud Mental y Consumos
Problemáticos, Salud Sede y Regiones Sanitarias.
La secretaria adjunta de ATE Bonaerense, Vanina Rodríguez,
valoró luego de la reunión que: “haber conseguido el otorgamiento de las
licencias extraordinarias es un punto muy importante para los trabajadores de
la salud que han soportado y sostenido el sistema sanitario heroicamente. Este
reconocimiento nos pone muy contentos, ya que fue una iniciativa de nuestra
organización”.
Participaron de la paritaria, por ATE Bonaerense:
Vanina Rodriguez, Eliana Aguirre, Griselda Cavaliere y Florencia Paunero.
Paritaria
de Gobierno: Bonificación 125%
Se concretó la mesa técnica paritaria para los y las
trabajadoras del ministerio de gobierno, en la cual el gobierno de la provincia
presentó una propuesta de Bonificación que represente el 125% del salario
básico para la totalidad de los y las trabajadoras del ministerio de gobierno
que se desempeñen en el régimen horario de 40 hs. semanales.
La propuesta incluye la apertura de un registro a
partir del 1 de diciembre para quienes se encuentran en el régimen de 30 hs. y
quieran optar por el cambio de horas que permita percibir la Bonificación.
Desde ATE Bonaerense se ratificó la propuesta ya
elevada por el gremio, que sostiene que la Bonificación del 125% debe alcanzar
a todos y todas las trabajadoras independientemente del régimen horario.
Además, se planteó que el pago debe ser retroactivo al 1 de diciembre, ya que
la propuesta del gobierno indica que el aumento será percibido en marzo 2021.
En el día de ayer integrantes del Consejo Directivo
Provincial (CDP) de ATE San Luis participaron de un encuentro de autoformación
en violencia laboral, cuyo propósito fue brindar herramientas para atender de
forma ágil las distintas situaciones de violencia laboral que se dan en
nuestros espacios de trabajo.
Las encargadas de llevar adelante la charla fueron
Violeta Páez y Ana Ledesma, ambas integrantes del CDP y próximas responsables
del Departamento de Violencia Laboral de ATE San Luis. Además estuvieron como
invitados en la charla Alejandra Bruno, representante del Departamento de
Mujeres, Géneros y Diversidad de ATE San Luis y Patricio Godoy Ponce, Lic. En
Psicología y docente de la Universidad Nacional de San Luis quien ha acompañado
a ATE en diversos casos de violencia laboral; quienes aportaron información muy
valiosa desde sus espacios.
En un primer momento se precisaron las diversas
normativas que existen respecto a la temática tanto en el ámbito provincial,
como nacional e internacional. Luego se plantearon los diferentes tipos de
violencia laboral, distintos casos que se han dado en nuestra provincia y
diversas estadísticas sobre la violencia laboral en nuestro país.
La conducción provincial de ATE Tucumán, se hizo
presente en la localidad de Juan B. Alberdi, donde visitó los dos nuevos espacios
cedidos por el área de Recursos Hídricos, en donde desarrollará un
Centro de Equino Terapia, y con la
pronta conformación de cooperativas de trabajo las cuales serán destinadas a la
producción de alimentos.
“Creemos que es fundamental organizar a los compañeros
y compañeras que se encuentran en total desamparo, y sin garantías de
contar con una estabilidad laboral que les permita mejorar las condiciones de
vida”, expresaron desde el CDP, que en la recorrida contó con la participación
de la cúpula gremial que encabeza Marcelo Sánchez.
La ATE explicó que allí también se contará con un
espacio para Casa de Veraneo, que beneficiará a toda/os sus afiliada/os, tanto
locales como de cualquier punto de la provincia. “Estamos convencidos de que
éste es el camino, que fomentar el turismo interno permite un crecimiento
fundamental en nuestro querido Tucumán”, enfatizó Sánchez, que en la jornada
también pudo articular un encuentro con representantes de los distintos
organismos.
El gremio agradeció la participación del señor Luciano
Chincarini, Titular del Ministerio de Desarrollo Social de la Nación en Tucumán,
al compañero Luis Armando Campos, Secretario de grandes comunas y por supuesto
la predisposición de la intendenta Sandra Figueroa, quienes participaron de
este encuentro junto Sánchez y demás dirigentes.
El pasado 12 de noviembre, en la sede de la Coordinadora de
las Seis Federaciones del Trópico de Cochabamba, el primer mandatario indígena
de la historia de Bolivia, y de nuestro continente después de la colonización,
protagonizó uno de los hechos recientes más importantes para la historia de
nuestros pueblos: la recuperación de la memoria histórica de nuestras luchas
pasadas y presentes, con un sentido sustantivo para el futuro.
En una sala que tenía pintados los rostros del Che, Fidel,
Chávez, pero también de Bartolina Sisa y Tupac Katari, se firmó la
“Convocatoria para el gran encuentro de los pueblos de Abya Yala hacia la
construcción de una América Plurinacional”, suscrito por dirigentes de nuestra
Central con un encuentro a realizarse en Diciembre próximo.
El contexto es conocido por todxs, no hay mucho para agregar
al respecto. Sobre lo que sí hay mucho para decir, y hacer, es sobre los
desafíos que este momento impone para nuestra militancia y organización.
Las organizaciones que militamos con un horizonte de
transformación de la realidad en que vivimos y que no resignamos al posibilismo
nuestros sueños de emancipación individual y colectiva, tenemos la
responsabilidad de ser protagonistas de este nuevo tiempo que se abre en
nuestras tierras. Si a un año del golpe, los pueblos de nuestro país hermano y
sus organizaciones lograron torcerle el brazo a la derecha más rancia, debemos
ser protagonistas, junto con ellxs, a la hora de mantener y extender la
esperanza. Debemos construir el tiempo de la esperanza.
El Estado Plurinacional es una respuesta al mundo tal cual
lo conocemos hasta hoy, con sus reglas económicas, sociales y políticas. Una
respuesta contrahegemónica a los cánones de la actual civilización, que busca
otras formas de reproducir la vida, en armonía con la naturaleza, pero sobre
todo con una apuesta política de la comunidad como herramienta de
transformación
Hay que cambiar
nuestra mirada
Desde el Frente Salvador Herrera estamos convencidxs de que
ese es el camino de transformación y que ello no se consigue mágicamente sino
militando día a día la construcción de modelos y prácticas alternativas que nos
permitan crear otros mundos. Es por eso que la presencia de uno de nuestros
referentes en la Caravana de regreso de Evo y la firma del documento, no nos
parece casual. Es el resultado de la convicción que dejamos en cada encuentro,
en cada espacio, en cada pelea. La convicción de que el Buen Vivir de los pueblos
debe ser el horizonte de todo lo que hacemos.
Pero también entendemos que no es un punto de llegada, sino
de partida. Es tiempo de recuperar nuestros sentidos, aquellos que con las
sucesivas crisis y la devastación actual, pretenden distorsionados y tristes.
Es el punto de partida para replantearnos mantener la esperanza, como dicen lxs
zapatistas, no en el sentido pasivo que condena a esperar, sino la esperanza
que construye otras posibilidades con la acción.
También dicen que con quienes compartimos dolores e
historia, podemos hacer cosas concretas. Los pueblos de esta América Rebelde
que se vuelve a poner de pie, tenemos todo en común, los dolores, pero también
una historia cargada de rebeldía y resistencias.
Un año después de ese golpe al gobierno de Evo Morales,
nuevamente Bolivia volvió a restituir a sus legítimos gobernantes a través del
voto popular. No tenemos dudas de que eso es posible gracias a la resistencia y
a la capacidad de transformación que tenemos como pueblo. Y nuestras
organizaciones estuvieron presentes ahí en la mano firmante de compañerxs que
son síntesis de construcciones colectivas, la puerta de entrada a la
posibilidad de pensar otros mundos posibles, donde lo comunitario sea más importante
que lo individual.
Así de fuerte es nuestra convicción de que los pueblos
hacemos nuestra propia historia, y que venceremos cuando comprendamos que no
todo está dicho, no todo está escrito, sino que vamos camino a un nuevo tiempo,
como dice Choquehuanca. “El nuevo tiempo significa escuchar el mensaje de
nuestros pueblos que viene del fondo de sus corazones, significa sanar heridas,
mirarnos con respeto, recuperar la patria, soñar juntos, construir hermandad,
armonía, integración, esperanza para garantizar la paz y la felicidad de las
nuevas generaciones. Solo así podremos alcanzar el vivir bien y gobernarnos
nosotros mismos.”
