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Salió El Trabajador del Estado de Octubre

El nuevo número trae como nota principal la cobertura de los contundentes
paros de septiembre (12, 24 y 25) en Buenos Aires y todo el país y un reportaje
a Claudio Lozano, diputado nacional (MC), sobre el Presupuesto 2019.

Además se describe la situación en Chubut donde todos sus secretarios Generales están siendo criminalizados por luchar y una entrevista a Claudia
Baigorría, secretaria Adjunta de la CTA Nacional sobre el futuro de la Central
y la lucha de los docentes universitarios.

En la sección Historias de Estatales se cuenta la vida de un histórico de
ATE, Cacho Mengarelli, y, como siempre, toda la actualidad internacional de la
CLATE y la CTA.

El Suplemento de los trabajadores y trabajadoras del Estado Nacional
refleja la lucha de Agricultura Familiar y el INTI, la manifestación contra la
eliminación del Ministerio de Justicia y el de Salud, el triunfo de los
compañeros de Justicia y el No al vaciamiento de Fabricaciones Militares.

Podés descargarlo de aquí 

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La Falda: ATE se movilizó para repudiar violencia laboral en el IOSFA

En el marco de la jornada de protesta “Un violento anda
suelto en La Falda” que desarrollaron 
compañeras y compañeros de ATE Córdoba y contando con la presencia de
Marta Galante, Directora del Departamento de Género de la Conducción Nacional,
los compañeros de la conducción provincial: Secretario General Adjunto Luis
Bárcena, y los secretarios Walter Secondino, Víctor Lecuona, Mirian Martino, y
la compañera Karina Lucero del Centro de Protección de la Familia ( ONG
CEPROFA),   se repudió en las calles de La
Falda,  al administrador del Hotel del
IOSFA, coronel Jorge Cisterna, por ejercer en reiteradas oportunidades
violencia laboral hacia nuestra compañera delegada de ATE María José Peñaloza. 

Este personaje violento que desde hace dos años ejerce abuso
de poder sobre los trabajadores del sector y la delegada de ATE, María José
Peñaloza, en particular,  denunciando
también a las autoridades de la obra social de las FF.AA que apañan a este
administrador, poniendo en conocimiento 
a la comunidad de esta ciudad.

ATE  ha llevado  adelante una larga pelea por medios
administrativos (quejas a la dirección de la obra social), paritarios (denuncia
a la CIOT con fallo no vinculante a favor de las compañeras) y judiciales (con
sumario del Ejercito) y denuncias penales de varias compañeras de la residencia
hotelera), todo sin resultado positivo hasta el momento.

Víctor Lecuona, secretario de organización del CDP Córdoba y
paritario del pesonal civil de las FF.AA, explica “Estamos protestando para
visibilizar un problema de larga data, un caso muy concreto de violencia de un
jefe en la residencia, donde se suscitó una apriete y acoso sobre varios
trabajadores pero sobretodo sufrió los hostigamientos la delegada de ATE María
José Peñaloza”.

Asi mismo agregó: “Lo venimos denunciando hace dos años,
debido a las amenazas, los aprietes constantes. Para la delegada las
consecuencias han sido graves, debiendo recibir tratamiento psicológico y
atención médica”.

Por su parte, la delegada Peñaloza señala: “si este
personaje cree que tengo miedo le respondo que aunque me persiga y me hostigue,
no callaré las injusticias que aquí en el trabajo se producen, además exijo le
den validez a la ley que nos protege, el problema mayor es el maltrato hacia
las mujeres. A los compañeros los castigan por ser afines al gremio”.

A su turno Luis Barcena expresó “ hacemos responsable a
Barrios,  presidente del IOSFA, al Estado
Mayor Conjunto en la figura de 
Pascualini, que según unos audios que circulan estarían sosteniendo a
este violento administrador del complejo, Cisterna. Los denunciamos ya que
todos han tenido conocimiento del expediente y las denuncias realizadas por la
compañera delegada y no han resuelto esta situación apartando a este sujeto de
la administración incumpliendo todos en sus 
deberes de funcionarios del Estado.

Expresa también: agradecer 
la solidaridad de los compañeros de otras regionales del país, Rosario,
Capital, Chaco, entre otras,  que han
realizado asambleas, diciendo NO MAS VIOLENCIA LABORAL EN LOS AMBITOS DE
TRABAJO.

A su turno Marta Galante expresó: “Venimos a esta ciudad
turística, a decir a la sociedad que no están seguros, que hay un violento que
circula por la ciudad. Denunciamos el Abuso de Poder ejercido por este sujeto
hacia nuestra compañera delegada, haciéndolo responsable del incumplimiento que
como funcionario público debe realizar, que es 
efectivizar y aplicar la ley 26.485 de “ Protección Integral para
prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra las mujeres en los ámbitos
en que desarrollen sus relaciones interpersonales”.

No puede estar al frente de un organismo desempeñando tareas
de conducción quien ejerce violencia siendo el primero que incumple la ley,
hostigando continuamente a trabajadoras y trabajadores, con amenazas, y con
actitudes misóginas hacia las mujeres. Hacemos responsables de lo que a las
trabajadoras/es, especialmente a nuestra delegada Maria José pudiera sucederle
y a todos los que sostienen esta situación en el IOSE. Cómo organización
sindical avanzaremos con quienes corresponda, exigiendo la eliminación de la
violencia en los lugares de trabajo, y 
en esta ocasión, exigir el alejamiento definitivo del administrador de
la residencia serrana IOSFA de La Falda, por incumplimiento de deberes de
funcionario público”.  

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Acampe en el Congreso: Panel de debate sobre la Salud Pública

En la tarde de hoy, y tras la multitudinaria movilización en
defensa de la Salud Pública, se llevó adelante en el Acampe de la CTA-A frente
al Congreso de la Nación, un panel de debate sobre Salud Pública y cómo el
presupuesto de ajuste de Macri y el FMI afectará al sistema sanitario argentino.

El panel estuvo coordinado por Rodolfo Arrechea, referente
del Hospital Rivadavia, que dijo: “En cada rincón de la Patria donde existe un
centro de salud o un hospital está flameando esa consigna de la defensa de la
Salud Pública que hoy juntó a más de 20 mil almas de diversas organizaciones en
la Plaza de Mayo. Somos los herederos de las políticas sanitarias de Carrillo y
de Oñativia, y le decimos a este Gobierno antipatriótico y entreguista que no
van a poder con nosotros. Vamos a defender nuestro sistema público, solidario,
universal y gratuito de Salud, que los países más avanzados del mundo quisieran
tener. Tenemos que estar orgullosos de la jornada histórica de hoy”.

Por su parte, Karina Almirón, referente del Hospital Posadas,
manifestó: “El Presupuesto del FMI que quiere meter el Gobierno de Macri no
sólo afecta a los trabajadores y trabajadoras de la Salud Pública, sino a toda
la población que hace uso de la Salud, no sólo pública. En el Posadas, como
ejemplo, están preparándose para quitar todas las especialidades de alta
complejidad, como por ejemplo los especialistas pediátricos como neurocirugía infantil
o cardiovascular infantil, especialistas en celiaquía, en diabetes, en Mielomelingocele,
en atención al paciente con Síndrome de Down. A veces es incluso difícil conseguir
especialistas de estas áreas en el sector privado. Todos esos especialistas
fueron despedidos junto a más de 1300 trabajadores que fuimos echados desde que
asumió Macri”.

Vanina Rodríguez, Prosecretaria Gremial de ATE Provincia de
Buenos Aires, señaló: “Estamos acá producto de las políticas que está llevando
adelante el Gobierno Nacional, y en la provincia de Buenos Aires tenemos a su
mejor alumna: María Eugenia Vidal. Con los mismos criterios que tiene Macri a
nivel nacional, plantea devastar a la Salud Pública en la Provincia. Es cierto
que hoy más de la mitad de los hospitales bonaerenses están en obra, pero ellos
entienden que pintar un poco las guardias, poner algunos televisores de último
modelo y agregar algunas sillas alcanza para mejorar la Salud Pública. Nosotros
respondemos claramente que no es así”.

Habló también Jorge Yabkowski, Presidente de la FESPROSA y
Secretario de Salud Laboral de la CTA-A, que relató: “Antes de que nadie
hablara contra la política de Macri de la CUS, nosotros salimos en conjunto a
protestar contra la misma. Protagonizamos un congreso de más de mil compañeros
a fines del año pasado y una movilización con dos mil compañeros al Ministerio
de Salud. Todo lo que hoy es el Sistema de Salud Pública tiene su origen en lo
que fue durante los 12 años de gobierno kirchnerista. No hay ninguna
diferencia, sino de grado. Estos son unos salvajes, pero los que no quisieron
pasar a planta permanente a los compañeros del Hospital Posadas fueron ellos,
que lo administraron por largo tiempo. Se negaron a los decretos de
desprecarización laboral y pase a planta, dejando las condiciones dadas para
los despidos masivos. Sin embargo, ahora nos sentamos con ellos para discutir y
llegar a un documento de consenso, cuyo resultado fue lo de hoy: 20 mil
compañeros en la calle con Norita Cortiñas leyendo un documento de consenso que
realmente es un orgullo para todos los trabajadores. Tenemos que encontrar
puntos de movilización como el de hoy, como el que se encontró con la marea
verde, o con la marea universitaria”.

Finalmente, Luis Migueles, del IDEP Salud de ATE Nacional,
realizó un análisis pormenorizado sobre el proyecto de Presupuesto Nacional del
Gobierno de Macri y del FMI, e invitó a todos los presentes a visitar el sitio
de IDEP Salud donde se puede encontrar un documento detallado del ajuste que
significaría la aprobación de dicho proyecto presupuestario.

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“Las mujeres sindicalistas estamos sufriendo persecución”

Mirta Simone, de ATE y CTA-A Chubut, fue notificada del
llamado a declaración indagatoria minutos después de llegar a su casa, tras la
importante movilización y acto en el marco del Paro Nacional de 36 horas, del
24 y 25 de septiembre. La dirigente señaló que ese hecho es un nuevo ataque a
las mujeres sindicalistas de la provincia, a los que se suman sistemáticas
descalificaciones por parte de funcionarios.

Luego de finalizar la movilización a la ahora Secretaria de
Trabajo de la Nación, Mirta Simone fue a su casa, alrededor de las 18 horas.
Aproximadamente, a la media hora, comienza a sentir  golpes muy fuerte en distintos lugares de la
casa: el portón de acceso del vehículo, las ventanas, la reja, la puerta, los
vidrios. “La casa vibraba literalmente”, expresó en una entrevista a la radio local De La Plaza. Se trataba de agentes
policiales que le venían a notificar que se debía presentar a declaración
indagatoria, en una audiencia fijada para el jueves 11 de octubre a las 9 hs,
por “entorpecimiento de servicio público, Art 194”. Cabe recordar que Trelew
será sede del Encuentro Nacional de Mujeres del 13 al 15.

 “Hemos tenido una
clara persecución y descalificación las mujeres de ATE por parte de algunos
funcionarios, tanto así que en una oportunidad terminó con el apartamiento del
cargo el ex Ministro Coordinador de Gabinete, Sergio Mammarelli, el cual mandó
a las compañeras estatales que si querían aumento podrían ofrecer servicios
sexuales, porque ellos no estaban dispuestos a otorgar aumento. Hubo otros
calificativos ofensivos hacia las mujeres, como que “las comparaba con una
camioneta nueva 4×4”, manifestó Simone.

En tanto, sobre los motivos del llamado a indagatoria añadió:
“Nosotros entendemos que si alguien como nuestro Secretario General ha tenido
la fortaleza para sobrellevar todas las calumnias ,y tantas veces se ha
intentado bajo distintos puntos de mira y ataques, creemos que esta vez apuntan
hacia la familia directa para ver si pueden doblegar la lucha sindical, es un
claro ataque a nuestra organización sindical”.

“Soy Secretaria de Formación por lo cual mí función no tiene
que ver con la organización de las movilizaciones, no soy quien las lidero, ni
soy quien hablo en las actos. Siempre acompaño según mis posibilidades me lo
permitan. Esta infracción suele ser asociada a cortes de ruta, de unos 10
cortes que hemos tenido este año creería que solo estuve presente en uno, no sé
si será de ese. Es común la persecución en la provincia. Tenemos 4 compañeros
en Comarca Andina sobreseídos, en este momento tenemos compañeros con causas en
Sarmiento, en Esquel y en Puerto Madryn”, detalló.

Y analizó que “en Chubut atentan contra quienes tratamos de
generar un espacio donde se pueden respetar los derechos y se pueda luchar por
tener una vida más digna, por mayor equidad en la distribución de la riqueza.
Parece que esto toca algunos intereses donde no se han respetado nuestros
derechos, es bastante habitual”.

Y en torno a los hechos reconstruyó: “A principios de año
tuvimos muchas movilizaciones en contra de él, porque su política anti-sindical
era horrorosa. En ese momento el Secretario de Gobierno Federico Massoni
también encarnaba la persecución de mujeres y compañeros varones. Las
movilizaciones fueron muy importantes, donde no solo participo ATE sino otros
sindicatos y personas no sindicalizadas. Hacia el 20 de Marzo hubo 15 mil
personas en la movilización, algo que es histórico para nuestra región
Patagónica y entiendo que el gobierno no supo cómo reaccionar”.

“Las movilizaciones se fueron sucediendo una tras otra y en
abril nos esperan a todos los trabajadores con gases lacrimógenos, nos espantan
de la puerta de la casa de Gobierno con el contenido de los matafuegos, en esa
oportunidad fallece un policía en servicio de un paro cardíaco”, relató Simone
quien también expresó: “Soy esposa del Secretario General de ATE Chubut y quien
asumirá este 1 de octubre como Secretario General de la CTA autónoma de Chubut.
En esa oportunidad, en una comunicación pública televisada el gobernador junto
con los ministros, acusa de homicidio preterintencional a Guillermo Quiroga, mi
esposo, a nuestro secretario gremial y a otro dirigente sindical. A partir de
ahí se desata una persecución descarnada hacia nosotros pero sin material
probatorio. Ya al día siguiente la autopsia desmiente todo lo que se había
dicho y la última autopsia que realizan dentro del proceso judicial vuelve a
ratificar que era una persona con problemas de salud y no debía estar en ese
lugar”.

La dirigente explicó: “Todo esto sucede bajo la responsabilidad
de quien en ese momento era Secretario de Seguridad, actualmente el Ministro de
Gobierno. Estamos teniendo muchos conflictos con su sector, por ejemplo la
oficina de monitoreo depende de él y estamos realizando constantemente medidas
ya que ha despedido personal, que por la lucha se logró reincorporar”.

Por último, Simone se refirió a la actualidad del conflicto sindical
en la provincia: “En resumidas cuentas las paritarias se abrieron una parte en
la primera mitad de año y el segundo tramo en salud se abrió en septiembre y
las demás paritarias nuevamente en octubre, estamos con mucha expectativa para
que se respete nuestra participación, la de nuestros paritarios. En cada
paritaria se tiene que enviar cartas documento desde ATE nación para notificar
los paritarios designados a cada Ministro, Secretaría de Trabajo y Gobernador y
algunos no respetan la legalidad. Si esto no se respeta, empezaremos con las
mismas medidas que tomamos en la primera mitad del año, tenemos la expectativa
de que haya servido de experiencia lo que sucedió a principio de año y puedan
reflexionar de que así no se llega a ningún lado”. 

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ATE y la CTA-A rechazan el proyecto de equidad de género laboral del Gobierno

La Comisión de Legislación del Trabajo de Diputados retomó
la discusión sobre el proyecto de ley de equidad salarial de género y licencias
parentales que impulsa el Gobierno Nacional. En la audiencia de ayer expusieron
representantes de organizaciones sociales, de colectivas feministas y de la
diversidad sexual, de sindicatos, investigadoras y  especialistas universitarias, entre otras,
que coincidieron en rechazar rotundamente la iniciativa oficial y en alentar la
contra-propuesta elaborada por la “inter-sindical de mujeres”

Claudia Baigorria, Secretaria
Adjunta de la CTA Autón
oma, inició su intervención destacando: “Estamos
instalades en un acampe en continuidad del plan de lucha que tuvo su punto más
fuerte el pasado 24 y 25 con el Paro Nacional de 36 horas que protagonizamos
junto al resto de la clase trabajadora en todo el país”.

Baigorria estuvo acompañada por Silvia León, Secretaria de Organización de ATE Nacional.

“Con relación al proyecto de Ley de equidad de Género e
Igualdad de Oportunidades en el Trabajo, alertamos que las mujeres seguimos
sufriendo una doble discriminación, por ser mujeres y trabajadores, lo mismo
las personas LGBTI. Decimos que es oportunista porque presenta cuestiones como
novedosas que están en la Ley de Contrato de Trabajo y que desde el 76 no han
sido reglamentadas, como el artículo 179, referido a la provisión de jardines
materno-parentales, los espacios de cuidados a los que las mujeres seguimos
siendo relegadas”, dijo la dirigente de CONADU Histórica, que además realizó un
detallado informe sobre los recortes en políticas de género que impone el
Presupuesto 2019

La reunión fue presidida por el presidente de la Comisión, el
diputado justicialista Sergio Ziliotto. En la última audiencia también había habido
fuertes críticas por parte de las centrales obreras al proyecto oficial enviado
por el Ejecutivo en marzo pasado.

Baigorria aseguró que el proyecto no contempla una igualdad
verdadera respecto de las tareas de cuidado: “Continúa una línea que
flexibiliza y precariza a las y los trabajadores. Los cuidados deben ser
compartidos y deben estar a cargo del empleador ante situación de emergencia,
como las licencias personales planificadas”.

“Se asigna la posibilidad de 30 días corridos –continuó- por
licencia planificada, sin goce de haberes y sin fraccionamiento. Sabemos que
este tipo de licencias, por familiares a cargo, es algo de lo cual las mujeres
y personas de la disidencia sexual, nos seguimos haciendo cargo. Por eso este
proyecto sigue siendo un retroceso”.

Además, la referente de la CTA-A destacó que “hablar de teletrabajo, es para nosotros un
retroceso que no avanza en materia de derechos sino que tiende a consolidar un
mercado laboral precarizado, mal pago y con falta de oportunidades para mujeres”.

Expusieron compañeras de las colectivas Ni Una Menos y Diana
Sacayan, trabajadoras de las fabricas Kraft, y Madygraf, las sociólogas e
investigadoras Victoria Freire, Paula Abal Medina y Nora Goren, y la economista
Julia Strada, entre otras!  

Claudia Baigorria finalizó su intervención advirtiendo que
la iniciativa no contempla “sanción ni multa para patronales privadas o del sector
público que incumplan las condiciones. Ley que no tenga correlato
presupuestario y poder de policía que ejerza el Estado en distintos roles no es
un avance de derechos sino un retroceso”.

“Deben haber licencias por violencia de género, una
inversión para garantizar la Ley para Prevenir, Erradicar y Sancionar la
Violencia de género, que aún no cuenta con recursos para refugios. Debe haber
licencias pagas para adopción, nacimiento o nacimiento con hijo/a con
discapacidad, también para mujeres en situación de interrupción del embarazo. Debe
haber una ley que proteja a trabajadores y trabajadoras de los abusos de las
patronales privadas que siguen tratando de acrecentar sus ganancias a costa de
la flexibilización y precarización, en particular, de las mujeres trabajadoras”,
reclamó. 

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Por un salario digno: Empezó el paro por tiempo indeterminado en Agroindustria

 Este martes 2 de
octubre dio inicio el paro por tiempo indeterminado convocado por la Asociación
Trabajadores del Estado (ATE Misiones) en el Ministerio del Agro y la
Producción. La medida de fuerza se hizo sentir tanto en el edificio de la calle
Colón como en la dependencia ubicada sobre avenida Centenario. El reclamo que
motiva esta instancia de lucha, tiene que ver con los paupérrimos salarios y
con un conjunto de reivindicaciones salariales que no fueron resueltas pese a
los reiterados estadios administrativos.

 “Hoy comenzamos este
paro porque llevamos más de un año reclamando al gobierno provincial y a las
autoridades del Ministerio del Agro, que atiendan nuestro reclamo salarial, ya
que las dificultades económicas por la que atravesamos los trabajadores al
tener los salarios más postergados de la administración central son cada vez
más dramáticos. Además de la recomposición salarial y aumento del básico,
estamos exigiendo mejoras en las condiciones de trabajo, reconocimiento de una
serie de ítems que no estamos cobrando, y el cese de las persecución y
hostigamiento a aquellos que estamos luchando por un salario digno”, especificó
el delegado de ATE en el sector, Marcelo Manfredini.

En el marco de esta primera jornada de paro por tiempo
indeterminado, hubo una concentración y atención a los medios de prensa en la
entrada al edificio que el organismo posee en el centro posadeño. Esta acción
contó con la presencia de integrantes del Consejo Directivo Provincial.

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Cipolletti: ATE consigue un 120% de aumento en las asignaciones familiares

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Seccional
Cipolletti logró un aumento en el pago de las asignaciones familiares para los
trabajadores y trabajadoras municipales de esta localidad. Este incremento se
concreta tras importantes reuniones que se mantuvieron entre el Ejecutivo
municipal, a cargo de Aníbal Tortoriello, y la dirigencia del  sindicato, hasta llegar a un acuerdo mutuo.

“Este ha sido un logro que tendrá un alto impacto en los
bolsillos de los trabajadores, ya que las asignaciones familiares en nuestro
municipio logran equipararse a las asignaciones logradas a nivel provincial”
señaló Jorge Nuñez, Secretario General de ATE Seccional Alto Valle Oeste.
"Esto muestra el crecimiento y el trabajo que viene realizando ATE, muy serio,
muy profundo, en nuestra localidad como en toda la provincia".

El aumento significa pasar del pago de $450 por asignación a
$1000, lo que implica un aumento mayor al 120%. También aumenta el pago de la
asignación por discapacidad, pasando de pagarse $1800 a pagarse $4000
mensuales, significando también un aumento de más del 120%.

Por otra parte, es importante remarcar que, en un claro
gesto de la administración municipal, este aumento será retroactivo al mes de
agosto y  comenzará a pagarse esta misma
semana.

Por último, también se acordó, tal como se había conversado
y arreglado en encuentros anteriores, mantener la mesa de negociación abierta y
volver a tener una reunión a la brevedad para evaluar un nuevo aumento salarial
ante la crítica situación económica imperante en el país.