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CDP y Seccionales analizaron problemáticas sectoriales

Al encuentro conducido por
el Secretario general de la ATE, Marcelo Sánchez, se sumaron los compañeros secretarios
generales de las Seccionales Este, Sur, Oeste y Bella Vista y delegados de
distintos sectores.

Otros temas tratados en la
reunión  correspondieron al acto de
inauguración de lo que será la nueva sede provincial del gremio y de la nueva
seccional de Juan B Alberdi.

La provincia tomó la
decisión política de fortalecer la lucha en todos los sectores y convertir a la
ATE en el gremio mayoritario de la provincia.

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Rechazo a la propuesta de Vidal: “Si insiste con ofertas a la baja será quien garantice el conflicto”

El
secretario general, Oscar de Isasi, dijo tras la reunión, que “El gobierno hizo
una oferta salarial del 13,9% para lo que queda del año, que sumado al 15% dado
en febrero suma un 28,9%. En términos reales el salario mínimo aumentaría 1100
pesos, pasando de 8.300 a 9400 pesos”

De Isasi
detalló que, desde el principal gremio con representación en el estado
bonaerense, “Fuimos a plantear que esta reunión es la continuidad de la
paritaria que se inició a principios de año y por lo tanto cualquier  aumento tiene que ser retroactivo a enero y
contemplar la pérdida salarial desde los años 2014, 2015, y la proyección
inflacionaria del 2016 ”.

“El aumento
planteado por el representante de Economía es totalmente insuficiente”, recalcó
De Isasi, ya que dijo “incluso si fuera retroactivo a enero, apenas estaría
equiparando la inflación del primer semestre. Lamentablemente no se planteó así
la oferta y tampoco contempla la inflación del segundo semestre, que llegaría
al 42% a fin de año, de acuerdo a los dichos del ministro de economía nacional
Alfonso Prat Gay”.

El dirigente
recordó que “hubo tres fallos judiciales, dos en primera instancia y uno en la
cámara de apelaciones, que dijeron que la paritaria se cerró de manera no muy
clara e intimaron al gobierno a mantener abierta la negociación”

ATE volvió a
ratificar ante las autoridades el reclamos de pase a planta permanente de todos
los trabajadores precarizados, continuidad de los compañeros en situación
transitoria, continuidad de los trabajadores temporarios mensualizados,
eliminación de las leyes y decretos de ajuste 
aprobados  por el gobierno éste
año, nombramiento de personal en áreas críticas, apertura de paritarias
sectoriales, incorporación de ATE a la paritaria docente y la discusión de una
nueva ley de convenio colectivos para los estatales, que supere a la ley 10.30

Por otra
parte el gremio exigió sobre la mesa que 
en la próxima reunión “el ejecutivo presente un informe especificando
cuantas y cuáles son las organizaciones gremiales habilitadas para participar
de la paritaria de la ley 10,430 y sus 
leyes derivadas,  detallando cuantos
afiliados tiene cada gremio, para saber claramente – como lo plantea la ley de
paritarias – cuando un acuerdo se vota en mayoría y cuando no”

El gobierno
pidió pasar a un cuarto intermedio en la negociación, para continuar el lunes a
las 12hs. ATE por su parte anunció que reunirá mañana al Consejo Directivo
Provincial del gremio para analizar los pasos a seguir.

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El emotivo homenaje y recuerdo de ATE a Germán Abdala

Como no
podía ser de mejor manera, el homenaje al `Turco´ estuvo precedido por el debate
que se llevó a cabo en ese mismo anfiteatro Eva Perón de ATE, en el marco de un
masivo plenario de trabajadores del Estado nacional
.  

El acto arrancó
con una presentación artística a cargo de la Agrupación Territorial Germán Abdala
(ATGA-CTA A). Le siguió la proyección de un audiovisual elaborado por el área
de prensa del sindicato en el que se reflejaron distintos discursos e
intervenciones del homenajeado. Luego  la
jornada cerró con la entrega de la medalla `Germán Abdala, al mérito militante´
a ocho compañeros que se hayan destacado por su labor en favor de los más
humildes y el pueblo trabajador.

El orador
principal de la jornada, previa entrega de las distinciones, fue Hugo Godoy,
Secretario General de ATE: “Me parece fundamental pensar el homenaje como un
acto de vida. A Germán lo homenajeamos con este acto, pero sobre todas las
cosas lo recordamos y mantenemos vigente con el plenario que culminamos hace
minutos, con la jornada de formación de hoy y mañana, y con todas las actividades
que reivindican su ideario”.

“Cuando veo
un material de archivo de Germán como el que acabamos de reproducir, siento que
está presente el mismo vibrar de los compañeros y compañeras que hoy en día hacen
un gran esfuerzo por acercarse a los plenarios, que debaten en asamblea o que
salen a la calle para pelear por los derechos de todos”, afirmó el titular del
sindicato.

Los
homenajeados y quienes hicieron entrega de la medalla fueron: Adolfo Aguirre a
Carlos Custer, Hugo Godoy a Miguel Federico, Ernesto Contreras y Mónica Delia a
Tránsito del Valle Fernández, Vicente Marti a Luis Maceiro, Silvia León a Marta
Reyes, Oscar Mengarelli a Rodolfo Lara, Francisco Dolman y Flavio Vergara a
Marcelo Fisina, y Mario Muñoz a Alfredo Scolaro.

 

El camino de Germán

Abdala llegó a Buenos Aires desde Santa Teresita,
aquel rincón de la costa del mar Atlántico. Casi adolescente, comenzó a militar
territorialmente en la agrupación Amado Olmos junto con referentes de la
CGT de los Argentinos, hasta que conoció a Víctor De Gennaro en el ‘73 y
entró a trabajar en la Secretaría de Minería. Con la llegada de la
dictadura, emprendieron el sueño de recuperar la conducción del sindicato en
manos del colaboracionismo del régimen, y lo lograron en 1984 con la legendaria
lista ANUSATE.  

Con 28 años Germán se convirtió en Secretario
General de la seccional Capital Federal: llegó a reunir 20 mil afiliados,
colmar plenarios y movilizar miles de trabajadores en la calle. Entendió que la
lucha gremial debe estar asociada a la lucha política, y por ello acompañó a
Antonio Cafiero en el espacio renovador del peronismo. “No para volverlo
coqueto, ponerle maquillaje, hacerlo más presentable. Para nosotros hay que
volver al debate ideológico del peronismo para que sea revolucionario, para que
sea consecuente con sus banderas”, explicaba.

Mientras ejercía la diputación nacional, su despacho
continuó siendo el del sindicato, desde donde redactó la denominada Ley Abdala
que estableció el Convenio Colectivo para los estatales, que alcanza el 70% de
la actividad laboral del sector. Sus encendidos discursos resonaban casi en
soledad contra la privatización de Altos Hornos Zapla, Aerolíneas Argentinas y
ENTel, y a favor del pase a planta permanente de los trabajadores del Estado,
el endurecimiento de las penas en los procesos de corrupción y la nacionalización
de los ferrocarriles.

“En estas épocas en las que todos los días se agita
la muerte de las ideologías, estas cosas que todos los días, los que nos
dominan, recetan como verdades absolutas, diciendo que ya los problemas no son
más entre explotados y explotadores, pobres y ricos, hoy aquí en Villa María
hemos instalado el grito donde las ideas no han muerto, nuestra memoria no está
pisoteada y nuestro presente es de transformación”, cerraba Germán en 1990 el
Congreso de los 8 diputados justicialistas que rompieron con Carlos Menem.
Entre esos elementos, también, denunciaba el indulto a los militares de la
dictadura y autocriticaba no haber podido conducir la oposición al menemismo
desde las entrañas del movimiento peronista.

Alrededor de 1986 un dolor de espalda lo alertó
sobre los primeros síntomas de cáncer. Viajó a los Estados Unidos para curarse,
un remedio más duro que la enfermedad: “Me acuerdo de un domingo a la tarde en
el pueblo donde está el hospital, Rochester. Había casi cuatro metros de nieve,
hacía cuarenta grados bajo cero, miraba por la ventana y me ponía a llorar y
decía que quería ir a ver a Boca, pensaba quiero irme a mi país, no puedo más
estar acá”, recordaba años después.

Una de sus últimas actividades militantes fue
asistir en noviembre de 1992 en sillas de ruedas al Congreso de los
Trabajadores de la Argentina. Estaban presentes 2700 delegados en
Parque Sarmiento, discutiendo y resolviendo los pasos para fundar una nueva
central obrera en país. Allí, ante la mezcla de miradas felices, de disposición
al combate y asimismo de congoja por el estado de salud de Germán, se despidió:
“A mí el cáncer no me va a matar, a mí lo que me mataría es que nosotros no
sepamos crear una opción para el pueblo argentino donde seamos protagonistas
para la transformación necesaria de la sociedad que soñamos”. 

 

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Insólito argumento para despedir a 47 trabajadores

En
Estancia Grande, a tan sólo cuatro kilómetros de San Luis, sólo quedaron con
trabajo 30 empleados municipales. El resto fue echado ayer, por teléfono.

Las
máximas autoridades del Consejo provincial de ATE se movilizaron hoy a la sede
municipal. La Secretaria General, Ofelia Muñoz, y el Adjunto, Fernando Gatica,
encabezaron a la mañana una protesta de trabajadores y vecinos, quienes fueron
recibidos por el intendente Reynaldo Pastor, en mesa de entrada.

Como
se puede ver en el video, el jefe comunal intentó justificar los despidos papel
en mano. “Yo les voy a mostrar cuáles son mis finanzas”, dijo, lo que fue
reprobado por los manifestantes. Desde ATE le reprocharon no realizar gestiones
ante el gobernador y el ministro de Economía de San Luis.

En
estos momentos, Pastor se encuentra atrincherado en su despacho, mientras los trabajadores,
apostados en la puerta del municipio, están siendo rodeados por la policía
provincial.

Estancia
Grande fue fundada como comuna en 2008. Es un área protegida, rodeada de
sierras y verdes, donde vive el gobernador Alberto Rodríguez Saá. Según los
vecinos, “el Alberto nunca ha pagado un impuesto”.

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Segundo encuentro de formación para formadores

La
directora de la Escuela de Formación, Mónica Delía, arrancó la mañana
planteando que “el objetivo de este taller es constituir un ejército de
formadores con rebeldía y capacidad transformadora”. Luego, los participantes
debatieron alrededor de los modelos sindicales en vigencia.

Hacia
el cierre, les trajo el saludo la Secretaria de Formación, María Teresa Romero, y el Secretario General Cachorro Godoy, quien
enfatizó que “hay que reinventar ATE, como parte de nuestra estrategia”, en el
marco de un sindicato distinto al recuperado en 1984, pero con los mismos
valores: la centralidad de clase obrera en un movimiento popular que acceda al
gobierno.

“¿Dónde
podemos discutir estas cosas?”, se preguntó Godoy. “En este ámbito”, agregó, “el
de la formación política de hombres y mujeres libres con capacidad crítica e
intereses de clase, que formen cuadros revolucionarios”.

En
este sentido, el dirigente expresó que el taller debe reproducirse en los 2200
municipios desde Jujuy a Tierra del Fuego. “Porque el poder organizado tiene
que estar en el territorio”, justificó.

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Roca: Fracasó la paritaria municipal y ATE declara estado de asamblea permanente

Tras varias
horas de debate, el Gobierno -a propuesta de uno de los sindicatos
patronalistas- aprobó otorgar 1000 y 1200 pesos en negro y aumentos del 15 y
16%, de acuerdo a las categorías, hasta el mes de noviembre, cerrando de esta
manera la discusión salarial para el año en curso. Estos montos se suman al
17,5% aprobado en la primera parte del año.

En cambio ATE se mantuvo firme y demandó un 17,5%, para llegar a un 35% hasta
el mes de septiembre. También planteó, como alternativa, acordar un
porcentaje menor, pero pasando progresivamente las sumas remunerativas al
salario básico. Lamentablemente esta propuesta del sindicato corrió la
misma suerte que la anterior y no fue ni analizada por la Administración
comunal.

“Desde ATE tenemos que hacer dos lecturas de nuestra participación en las
negociaciones paritarias. Por un lado, nuestra persistencia permitió
incrementar en un par de puntos la propuesta inicial del
Ejecutivo, que algunos de los sindicatos presentes hubieran firmado a ojos
cerrados", señaló Omar Orellana, Secretario Gremial de ATE Alto
Valle Este 
y completó: "Si el Municipio hacía un pequeño esfuerzo
podía cerrar la paritaria de manera satisfactoria para todos los
trabajadores. Sin embargo, insistió con dar aumentos insuficientes y en
negro, olvidándose de los que menos tienen y de los trabajadores que están
pronto a jubilarse. Desde ATE continuaremos haciendo asambleas y
convirtiendo el descontento y la bronca de los trabajadores en una organización
liberadora."

En relación a la conducta de las demás organizaciones gremiales, Orellana
puntualizó: "Está claro que la única expresión gremial coherente, con
estructura y proyección, es ATE", y sentenció: "Un sindicato que
llega a la paritaria con una propuesta que salió de la Secretaría de Hacienda
no puede decir que defiende a los trabajadores. Las demás organizaciones
responden a otros intereses, no tienen afiliados o ni siquiera están
reconocidos como sindicatos".

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Plenario de delegados: Hacia un paro nacional en la primera quincena de agosto

El anfiteatro
Eva Perón del Consejo Directivo Nacional de ATE se colmó de delegados del
Estado nacional, tanto de la Ciudad de Buenos Aires como de la provincia de
Buenos Aires, Jujuy, Misiones, Entre Ríos, Río Negro, Santa Fe, La Pampa,
Formosa, Tucumán, entre otros. Educación y Ciencia, Salud, industrias del
Estado, administración central, entes autárquicos y organismos previsionales fueron
algunos de los sectores que estuvieron representados en el debate por los
lineamientos y acciones que el gremio emprenderá durante los próximos meses.

La apertura
del encuentro estuvo a cargo del Secretario General de ATE, Hugo ‘Cachorro’
Godoy, quien explicó: “Necesitamos dar
continuidad a nuestro plan de lucha para evitar la clausura de la discusión
sobre las reincorporaciones y superar el aumento del 27% interanual
, en el
marco de una inflación que el propio Ministerio de Economía reconoce en el 42%.
También necesitamos abrir paritarias sectoriales, que hasta ahora sólo se
dieron en SINEP, PAMI y ANSES”.

“Necesitamos generar alternativas a
esta tercera reforma del Estado que busca la desregularización de los distintos
sectores de servicio y producción del Estado, con precarización laboral.
Necesitamos tender alianzas con la sociedad para que nos acompañe en esta pelea
”, propuso el titular del sindicato.
A su vez, Godoy destacó el rol que ocupó ATE durante lo que va del año: “Le pusimos límite a la estrategia
discursiva del gobierno de endilgarnos ser vagos y ñoquis.
Aunque no lo
queramos, estamos en la primera línea de batalla. Lo que hagamos bien,
fortalecerá nuestra organización y, por transición, el fortalecimiento de la
clase trabajadora y el movimiento popular”.

Por otra
parte, el Secretario General de ATE destacó: “Desde octubre a hoy crecimos en cantidad de afiliados: es la mejor
caricia, y demuestra que estamos bien encaminados hacia nuestro objetivo de
llegar a los 400 mil afiliados”.

El masivo plenario continuó durante mas
de cuatro horas con intervenciones, opiniones y propuestas de los delegados y
trabajadores presentes
. En la gran mayoría de los casos se hizo hincapié en el deterioro salarial
y de las condiciones laborales, como también sobre la anulación o degradación
de las prestaciones que corresponden al Estado.

Hacia el
final del plenario se brindó un sentido homenaje
a Quique Furman, de la Asociación de Ex Detenidos Desaparecidos, fallecido en
las últimas horas
.

Como
corolario se pusieron a consideración
una serie de conclusiones y resoluciones, todas aprobadas por unanimidad
:

– Sostener las
consignas y reclamos por reapertura de
paritarias, aumento salarial y reincorporación de trabajadores injustamente
despedidos
. Al mismo tiempo, rechazar
las políticas de ajuste y de tercera reforma del Estado, el tarifazo en los
servicios, la ley antiterrorista y la judicialización de la protesta social.

– Construir un
Paro nacional para la primera quincena
de agosto, en unidad con diversos sectores sindicales y de la sociedad, contra
el ajuste y los tarifazos, por la reapertura de paritarias y contra los
despidos.

– Realizar en
las próximas semanas un plenario de trabajadores
jubilados y trabajadores de institutos previsionales para poner en debate la
reforma previsional impulsada por el gobierno nacional.

Avanzar en la elaboración de un
contrainforme sobre el estado del Estado al presentado por el gobierno de Macri.
Para ello se pidió a cada junta interna y a cada compañero que se ponga a la
tarea de acercar información detallada de la realidad de cada sector (se darán
45 días para recabar la información, con el 28 de agosto como fecha límite para
así elaborar un informe que se presentará a la Presidencia).

En el video participan:

Hugo Godoy, secretario general de ATE Nacional

Flavio Sives, delegado ATE Conicet

Sebastian Scarano, delegado ATE Ministerio de Trabajo

Diego Ramirez, delegado ATE Anses

Virginia Gonzales Ríos, delegada ATE Energas

Eduardo Pasini, delegado ATE INTI

Oscar Mengarelli, Centro Nacional de Jubilados ATE

Mariana, delegada ATE INTA Castelar

Luisa Ayala, delegada Hostpital Aeronautico

Virginia Soria, trabajadora despedida de Biblioteca Nacional

Jimena Romero, delegada ATE Universidad de Quilmes

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Charla sobre violencia laboral

Presente en el encuentro, Ernesto Contreras,
miembro de comisión del CDN, hizo hincapié en la importancia de dar a conocer
todos los casos de violencia que conozcamos y apoyar a los compañeros para que
realicen las respectivas denuncias.

Por su parte la compañera secretaria de Formación
de la ATE- San Juan, Julia Quiroga, propuso la enseñanza  en este tema
para todos los delegados y/o afiliados del gremio.

En tanto que el compañero Rubén Torres secretario
gremial, acotó que en la práctica es una constante la defensa todos los
compañeros que hacen su denuncia de maltrato o violencia laboral.

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Nuevo Plan de Modernización del macrismo: Hacia la tercera reforma del Estado

La Mesa de
Jerarquización tratará el análisis de la carrera administrativa, de los
escalafones, del nomenclador de funciones, como así también analizará el plan
de capacitación, la evaluación de desempeño y el sistema de compensaciones. A
su vez, tendrá especial interés y prioridad en analizar las modalidades de
ingreso.

La Mesa de
Organización de la Planta del Estado se centrará en el planeamiento de
dotaciones, en el régimen de movilidad y reubicación del personal, en los
sistemas de administración de recursos humanos y en los procesos de selección y
retiro. En la medida en que se vayan cumpliendo los procesos anteriores se
podrá abordar el descongelamiento de vacantes.

En el primer
encuentro ATE solicitó la ampliación de sus representantes para la integración
de las mesas, la cual fue aceptada por parte del Ministerio de Modernización.

Durante el
mes de julio, se realizó la primera reunión de la mesa referida a la
jerarquización del empleo público. En la misma se desarrolló, como tema
principal, el análisis de los sistemas de evaluación del Convenio Colectivo
Sectorial SINEP. Asimismo, se acordó la posibilidad de digitalizar y actualizar
las planillas de evaluación vigentes, a fin de regularizar los procesos
atrasados y llevar adelante la evaluación 2016, durante el 2017, esperando que
sea la última vez que se utiliza este tipo de sistema evaluatorio. En las
próximas reuniones se debatirá los posibles sistemas de evaluación que se
podrían aprobar a futuro.

Por otra
parte, se informó por parte del Estado la intención de generar una carrera que
incluya a parte de los convenios y estatutos que hoy rigen en la Administración
Pública Nacional.

Nos parece
que su objetivo es fusionar algunos de estos convenios colectivos.

La segunda
comisión de trabajo, referida a la organización de la planta del Estado, fue
suspendida. No obstante, entendemos que esa mesa pretende avanzar en la
flexibilización laboral de los trabajadores y trabajadoras, aplicando la
movilidad y avanzando en la reubicación de compañeros en distintos sectores de
trabajo.

Mientras
este debate está en curso, tenemos datos concretos de que en varios ministerios
están “rastrillando” los planteles de personal, analizando los “planteles
óptimos”, tratando de demostrar que sobran trabajadores en nuestros sectores
laborales.

También
están invitando a jubilarse de manera obligatoria a los trabajadores a partir
de los 65 años de edad y treinta años de servicio, y las trabajadoras a partir
de los 60 años de edad y treinta años de servicio. Esta acción producirá la
reducción de la planta permanente en más de 10.000 puestos de trabajo.

Ambas
comisiones pretenden desplegar el Plan de Modernización del Estado impulsado
por el gobierno de Macri.

El marco de
situación actual está signado por la devaluación, los despidos, las paritarias
con recomposición salarial a la baja, con el cuestionamiento a las funciones
del estado como único garante de derecho para los sectores más desprotegidos y
como regulador en favor de los sectores populares, frente a la voracidad del
mercado y las corporaciones.

Entendemos
que se pretende avanzar en las políticas de “achicar el Estado para agrandar la
Nación” aplicadas en los años noventa, que destruyeron gran parte del aparato
productivo del Estado, de sus organismos de control y que eliminaron cientos de
miles de puestos de trabajo.

Participar
en estas comisiones, por lo antedicho, requiere una acción consciente y un
nivel de participación y debate que supere a nuestros afiliados, a nuestros
compañeros de trabajo, y ponga a nuestra ATE en el lugar de interpelar,
articulando con otros actores sociales, pues el resultado de esta
“neomodernización” excede a los trabajadores estatales: marcará el destino y el
futuro del conjunto del pueblo argentino y de la región. Esto se hace más
visible a la luz del avance en la posible integración de nuestro país en los
Tratados Internacionales de libre comercio (TTP y TIZA).

Frente a
este panorama, necesitamos debatir en cada lugar de trabajo, ampliando al
máximo la participación de los compañeros. Tenemos que plantear acciones que
pongan a los sectores del Estado de cara a la sociedad, con mesas en las
calles, clases abiertas, jornadas de acción y difusión, que demuestren que
“Nuestro trabajo son los derechos del pueblo” y que todos, como parte de ese
pueblo, nos tenemos que unir para defenderlo.