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Grave accionar antidemocrático del titularde la Contaduría General de la Provincia

“Por orden del señor Franco acá no se pueden hacer
estas reuniones” manifestó esta mañana el secretario de Franco a los candidatos
de la lista 3, que se presentaron para concretar la reunión con los
trabajadores, como lo vienen haciendo en organismos de toda la provincia.
“Es un hecho de suma gravedad, un avasallamiento a los
derechos de los trabajadores, una violación a la ley de asociaciones sindicales,
y en definitiva, una afrenta a la democracia” definió Miriam López, candidata
de la Lista 3
“Trabajadores Estatales Unidos”.
“Llegamos y cuando pedimos ingresar para reunirnos a
conversar con los trabajadores para que conozcan nuestras propuestas, irrumpió
el secretario del señor Angel Franco, a decirnos que no se iba a poder hacer la
reunión porque el titular del organismo lo prohíbe; es realmente indignante que
mantengan a los empleados de ese organismo casi en condición de detenidos y
avasallando sus derechos. La Ley
23551, es clara en su artículo 23 inciso
e, que  expresa que los trabajadores y
las asociaciones sindicales podrán realizar reuniones o asambleas sin necesidad
de autorización previa. El señor Franco está privando de ese derecho a los
trabajadores y violando abiertamente una ley democrática” agregó López.
No es la primera vez que funcionario Angel Franco,
máximo responsable de la
Contaduría General de la Provincia, incurre en comportamientos
anticonstitucionales que afectan los derechos sindicales y de los trabajadores.
En la mañana del 16 de diciembre de 2013, Angel Franco, impidió a los
trabajadores de esa dependencia, que estaban acompañados por representantes del
Consejo Directivo Provincial de ATE, el ingreso al edificio laboral, donde se
debió haber llevado a cabo una asamblea que, ante esta situación, se llevó a
cabo en un sector externo.
“Directamente cerraron la entrada con candado, estamos
realmente sorprendidos de que a 30 años de la reinstauración de la democracia
haya funcionarios que tan impunemente violenten los derechos básicos de los
trabajadores” manifestó  entonces la
secretaria general de ATE Misiones, Nora Dedieu.
Otro episodio se dio en 2012, justamente tras las
últimas elecciones en IPS. Dedieu recuerda que “en la mesa en que votaban los
trabajadores de Contaduría ganó la lista de los trabajadores y no la que
presentaba la patronal. A raíz de ello castigaron a los trabajadores de
Contaduría con el no patgo de horas extras. A más de tres décadas de la restauración
de la democracia, actitudes como la de este funcionario, siguen degradando
precisamente, a la democracia”.
 
Municipio de San Pedro
Trabajadores de la Municipalidad de San
Pedro, nucleados en la ATE,
se encuentran en estado de asamblea permanente tras acatar la conciliación
obligatoria dictada por el Ministerio de Trabajo de la Provincia. 

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ATE se reunió con el presidente de la Legislatura provincial

Desde ATE también se hizo entrega al funcionario de un Proyecto de Ley
que tiene por objeto disponer que el día 27 de junio sea declarado como el
"Día de todos los Trabajadores Estatales" en la provincia. La
referida iniciativa es idéntica a la aprobada durante el año pasado en el
Congreso de la Nación
y en la mayoría de las provincias, entre ellas Neuquén. Desde ATE se informó
también que el decreto reglamentario del Poder Ejecutivo Nacional, en uno de
sus artículos, ‎invita a todos los Estados provinciales a adherir a esa norma.
Por último, la conducción gremial manifestó a Rivero su preocupación
ante los despidos que se están produciendo en el ámbito del Ministerio de
Desarrollo Social y el notable incremento en el número de trabajadores becados
durante los últimos meses en esa cartera de Gobierno.
En relación al proyecto de ley presentado por ATE, el Secretario
General del CDP, Rodolfo Aguiar señaló que “hemos impulsado durante la reunión
un proyecto de ley y tenemos expectativas que el mismo avance para que todos
los estatales provinciales puedan tener, de ahora en más, su día de
reconocimiento" y agregó que también "hemos insistido para obtener
respuestas y que alguien del Gobierno se haga responsable por los trabajadores
despedidos en el Ministerio de Desarrollo Social".

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Finalizó la asamblea anual de trabajadores jubilados y pensionados de ATE

El
Consejo Nacional de Jubilados y Pensionados de ATE sesionó durante ayer y hoy
en el anfiteatro Eva Perón. Entre otros aspectos, los trabajadores debatieron
sobre la recolección de un millón de firmas por el 82% móvil para acompañar el
proyecto de una nueva ley de previsión social presentada en la Cámara de
Diputados por Víctor De Gennaro, como así también la salud pública y el
funcionamiento de los centros en consejos directivos provinciales y seccionales
a lo largo de la Argentina.

“El
capitalismo tira a la basura la experiencia y el conocimiento acumulado por el
hombre, porque sólo le importa su capacidad de producción física. Tenemos que
poner a la sabiduría en otro lugar. Entonces así como le exigimos a los pibes
que no pongan su energía en el consumismo y las drogas sino en pensar una
sociedad distinta, a los viejos les pedimos que sigan luchando por otra
sociedad. Ustedes son la vanguardia de la juntada por un millón de firmas, pero
tenemos que saber que es responsabilidad de todos los trabajadores activos, de
ATE y CTA”, arengó el Secretario Adjunto de ATE, Hugo Godoy.

Los
más de 60 delegados provenientes de más de 30 centros de jubilados y pensionados
del país escucharon luego a Horacio González, uno de los mentores del proyecto
de ley de previsión presentado por en el Congreso, quien hizo referencia a
novedades en la legislación para la tercera edad.

Víctor
de Gennaro, por su parte, recordó lo difícil que fue juntar un millón de firmas
en el verano de 1997, contra la privatización del sistema de reparto que hasta
ese momento no se había sancionado. En este contexto, motivó a los compañeros
con la idea de llegar al objetivo planteado para el 20 de septiembre próximo.

“Si
vuelven los aportes patronales de las empresas más importantes que nos fueron
sustraídos por Domingo Cavallo, entrarían al ANSES 100 mil millones de pesos
por año, lo que equivale a mil pesos más para cada jubilado. ¡Hay que exigir
esa plata, compañeros!”, clamó De Gennaro, quien luego propuso: “Recuerden cuando
éramos jóvenes. Tenemos que recuperar esa felicidad y convencer a nuestros
pibes que se puede hacer esa Argentina que nosotros vivimos”.

 

 

 

 

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De Gennaro rechazó la baja de aportes patronales y criticó la política económica

El diputado
y referente de la CTA, Víctor De Gennaro, rechazó el proyecto oficial para
promover el trabajo registrado a través de la disminución de cargas patronales
y negó que esto permita “un salto cualitativo” en la lucha contra el empleo en
negro, como aseguró su par kirchnerista Héctor Recalde.

 

Por el
contrario, De Gennaro aseguró que el empleo no registrado es parte del “modelo
económico” del Gobierno que “intenta garantizar la tasa de ganancia de los
grandes grupos económicos y de las grandes empresas; para los de arriba y para
los de afuera”.

 

Sin embargo,
el legislador manifestó el apoyo de Unidad Popular -el bloque que integra junto
a Claudio Lozano y Antonio Riestra- al artículo de la iniciativa que crea un
“Registro Público de Empleadores con Sanciones Laborales”.

 

De Gennaro
se despachó contra la política laboral del ministro Carlos Tomada y exigió
avanzar en la “democratización sindical” y en el fomento de las PyMES a través
de “políticas crediticias diferenciales”, en lugar de la rebaja de impuestos.

 

En este
sentido, el presidente de UP se quejó porque todavía no se derogó la medida del
ex ministro de Economía Domingo Cavallo, por la cual se redujeron los aportes
patronales durante los ’90. A su entender, esa suma de dinero podría ir a otros
sectores.

 

Por otro
lado, el legislador se quejó porque no se convocaron a sindicalistas y
empresarios para debatir el proyecto, como sí se hizo esta semana para el
tratamiento del estatuto para trabajadores de calls centers.

 

Finalmente,
el referente de Unidad Popular propuso “jerarquizar a los inspectores” y que la
Casa Rosada “convoque a los gremios estatales para discutir el paso a planta
permanente de todos los precarios que hay en el Estado”.

 

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Trabajadores logran un acuerdo central

El
secretario gremial de ATE, Carlos Simón, aseguró hoy que el acuerdo paritario
firmado a últimas horas de este jueves 22 de mayo por la Administración Central
representó un avance significativo para la escala salarial (ley 5126, régimen
05), ya que prácticamente se blanqueó el bono, con lo que se consiguió un salto
notable entre cada categoría, lo cual permitirá hacer valer la carrera
administrativa.

El
representante sindical destacó además que se consiguieron aspectos no menos
importantes como la eliminación de la calificación del salario en los
ministerios donde se aplicaba; reparaciones salariales para las reparticiones
más postergadas; recategorizaciones históricas; la reincorporación de 5
compañeros contratados despedidos injustificada e ilegalmente de la UFI y, en
el ministerio de Seguridad, el pase a planta temporaria a permanente respetando
las categorías.

 

Avance histórico

En este
sentido, Carlos Simón explicó que a partir del acuerdo firmado para el régimen
general de la 5.126 “se avanzó en 3 cosas: Primero, en la carrera económica, al
recuperarse el salto entre clase, por lo que si un compañero va haciendo
carrera y asciende, irá obteniendo una diferencia económica notable. Segundo,
se blanqueó el adicional 3438 al básico (que es un adicional histórico y de
mucha masa salarial). Y  tercero, el 3.259
se metió en el código 077 que tiene características muy similares al básico”.

Esto último
significa, según consideró el dirigente de ATE, que desde ahora, “sólo queda un
adicional general en la Administración Central para limpiar el bono (el 077).
Lo que es histórico, ya que la Administración Central siempre fue el último
orejón del tarro”, ya que llegó a tener “bonos con hasta 12 adicionales en
negro”.

 

Más logros

Por otro
lado, el secretario gremial de ATE manifestó que con el último acuerdo
paritario también “se avanzó en la voluntad política de la recategorización de
todos los trabajadores del Registro Civil y en la reparación salarial de los
ministerios de Transporte e Infraestructura, garantizando un piso mínimo,
aparte del propio de la Administración Central, de $1.200, más el aumento
conseguido” para el resto de las reparticiones contempladas en este sector.

Cabe
destacar, otro logro también histórico, como la eliminación de la calificación
del salario que se aplicaba en los ministerios de Infraestructura y Transporte,
en Defensa del Consumidor y en Industria y Comercio.

Además,
según señaló Carlos Simón, “se logró la recategorización de la 1 a la 3, pero
este año, diferencia del año pasado, garantizamos que la diferencia por dicha
recategorización se pague con un adicional especial hasta tanto se haga
efectiva”.

Un logro
importante se estableció también con la reincorporación de 5 trabajadores
contratados de la UFI (Unidad de Financiamiento Internacional) que fueron
despedidos ilegalmente, ya que estaban en una nómina de pase a planta
permanente a través de un acta paritaria firmada en otra oportunidad.

Asimismo, en
el ministerio de Seguridad se estableció el pase a planta permanente de
aquellos compañeros que revestían en planta temporaria, pero con el agregado
importantísimo de que se les respete la categoría que tienen, ya que hasta
ahora se la bajaban.

 

Perspectivas

A la hora de
hacer una evaluación, el representante sindical subrayó que, “habiendo
conseguido el blanqueo, la repercusión más importante estará en que la
bonificación se dispara, ya que influirá en la zona, la antigüedad, el título y
en la mayor dedicación”.

“Al aumentar
la mayor dedicación, el próximo paso que emprenderemos será recuperar las 7
horas en la Administración Central, ya que hasta ahora tienen el régimen de 5
horas. Por lo tanto, si conseguimos que la sexta y séptima hora (que hasta
ahora se pagan si el compañero tiene esa mayor dedicación) pasen a ser parte de
su salario, conseguiremos una mejora salarial impresionante”, agregó Carlos
Simón.

El
secretario gremial de ATE destacó que ello implicaría que el régimen de la
5.126 tenga “una de las mejores escalas salariales de la provincia”.

 

Puntos pendientes

No obstante,
no todo está resuelto. Es que según marcó el dirigente sindical, aún quedan dos
puntos pendientes para el ISCAMEN y para los celadores con funciones
administrativas de la DGE.

“El ISCAMEN
tiene cuarto intermedio para el jueves 29 de mayo, donde se supone que el
Ejecutivo va a llevar una propuesta para equiparar el adicional 077 al del
resto de la Administración Central”, indicó el referente gremial.

Para
concluir, Carlos Simón subrayó que el segundo punto pendiente “es el de los
celadores con función administrativa de la DGE, para lo cual el Gobierno nos
pidió un cuarto intermedio de 20 días para presentar una propuesta. Nosotros lo
que propusimos es crear un adicional en el régimen del celador que equipare la
diferencia salarial de lo que cobra ahora un administrativo en la DGE, mientras
tanto se resuelva el tema de fondo, que es el cambio de tramo definitivo de
dichos celadores al régimen 05”.

(NULL)

Fue galardonado con el
premio “Rodolfo Walsh” a la mejor obra de No Ficción de Temática Criminal del
XXV Festival Literario Semana Negra de Gijón, por “Un Maestro”. El texto se
basa en la vida del docente y militante Orlando “Nano” Balbo, quien fuera
detenido el 24 de marzo de 1976 en el contexto del terrorismo de Estado en la
ciudad de Neuquén, y liberado en 1978. “Nano” declaró en el segundo juicio por
delitos de lesa humanidad cometidos en la región.

 

¿Cómo describirías a
“Un Maestro”?

Es una historia de vida. Yo traté de darle una forma
narrativa para que adquiriera el carácter testimonial. Me parecía que su
experiencia era interesante, no sólo en cuanto a sus años de actividad gremial
sino de más joven inclusive, siendo un pibe que se formó en las luchas agrarias
a los 14 años y que continuaría su vida involucrado con el campo popular.

 

¿Cómo conociste al Orlando
Balbo?

Con el “Nano” hicimos juntos la colimba en el año 1969 o en
1970. Eramos varios estudiantes que veníamos de distintos espacios de
militancia. Después le perdí la pista, e incluso lo pensé desaparecido. Hasta
que pocos años atrás, en San Martín de los Andes, se me acercó un docente
contándome que estaba vivo. Ahí le pedí el teléfono para volver a contactarlo,
a lo que el hombre me dice: `no lo vas a poder llamar porque quedó sordo de la
tortura´. Entonces empezamos a mantener una correspondencia vía correo
electrónico. Me contó de su participación en el gremio docente, en la CTA, y me
invitó a un acto por la memoria en Chos Malal, a participar de un taller con
docentes y otras actividades.

La cuestión es que después de un tiempo le planteo que había
que contar su historia: la cana, la tortura, el exilio, la vuelta, su
participación en un proyecto de alfabetización de una colonia mapuche y su
militancia. El accedió, pero me dijo: `Yo cuento, vos escribís´. Y así fue, el
libro salió. Incluso ahora la Legislatura de Neuquén lo considera de interés
provincial. Algo importante es que el texto es de lectura obligatoria en
institutos de formación docente. De golpe pasó lo más piola que puede pasar con
un libro: que se convierta en una herramienta y exceda lo literario.

 

¿Por qué elegiste narrar
casi toda la historia en primera persona?

Contaba con una ventaja: el Nano, como buen maestro, es un
gran narrador. Lo que hice fue, ni más ni menos, seguir la experiencia de
algunos referentes como Walsh –salvando la distancia ejemplar entre él y yo-,
quien planteaba que había que darle la voz al otro. Y eso hice: lo grabé
durante días, después lo desgrabé y le di una cronología, un orden. Y entre
mail va y viene, capítulo va y viene, viajé varias veces a Neuquén, donde vive
él. Así, de a poco, el libro fue naciendo.

 

Tu último libro, “Cámara
Gesell” comienza de manera provocativa, como si buscaras interpelar al lector…

 Si, empieza sin vueltas. Lo que me interesó fue escuchar las
voces de un pueblo sacudido por problemas graves como la corrupción, la
avaricia, el abuso de poder, los celos, el odio. Prefiero decir que el libro no
lo escribí, lo escuché. De todos modos la villa de la que yo hablo, aunque
algunos piensen que es Gesell, puede ser cualquier pueblo que viva de una
temporada. En un lugar así ves las contradicciones en primer plano, al corrupto
del pueblo te lo encontrás en la cola del supermercado o pagando las cuentas en
el banco. Fuera de temporada te encontrás con el otro Gesell, el laburante, el
desocupado, ves la marginalidad. En fin, ves la realidad.

 

¿Escribís siempre
desde un lugar de compromiso con lo social?

Mi ideología en la escritura es ponerme en el lugar de la
víctima, mi militancia en la literatura pasa por ahí. Ojo, no tengo militancia
política en ningún partido u organización, pero si me llaman de una escuela, un
sindicato o una cárcel, yo voy. Creo que son los lugares que debemos ocupar los
escritores. Más en este momento de crisis en la educación, mas allá de los esfuerzos
hechos por el Ministerio de Educación, que los ha hecho. Por ejemplo, el plan
de lectura fue importantísimo, pero no se arregla sólo con eso. La Educación es
un frente de lucha, y creo que es un lugar del que pueden participar los
escritores.

No estoy hablando de una literatura de bajada de línea, de
panfleto. Por ejemplo, yo creo que Moby dick, uno de los libros más vendidos y
conocidos de la literatura, te deja algo.

 

¿Cómo entendés que
las ventas de libros se vuelquen cada vez más a la literatura de
entretenimiento?

Yo creo que la Literatura es entretenimiento, pero que debe
dejar algo más, interpelar al lector. Si un poder tiene la escritura es el de
cuestionar, subvertir, no dar nada por sentado. Es decir, debe iluminar alguna
zona de la realidad, ya sea literatura fantástica, policial, novela psicológica
u otro género. A fin de cuentas, debe aportar algo.

 

 

 

BIOGRAFÍA

Guillermo Saccomanno nació en Buenos Aires en 1948. En 1972
se incorporó como guionista a la editorial Columba de Buenos Aires, dedicada a
la historieta, en lo que fue el inicio de una carrera como guionista.

Trabajó desde 1974 en la revista Skorpio. Se dedicó durante
estas décadas plenamente al guión de historietas y colaboró con editoriales
españolas, inglesas, italianas y norteamericanas hasta que en 1979 publicó un
libro de poemas: “Partida de caza”. A partir de 1984, se inició en la narrativa
con la aparición de la novela “Prohibido escupir sangre” y su libro de cuentos
“Situación de peligro”.

En 1989 decidió irse a vivir a Villa Gesell, una pequeña
localidad costera de la provincia de Buenos Aires.

Siguió compaginando la historieta -colaboró con la revista
Fierro- y la literatura, con la aparición de “Bajo bandera” en 1991, con la que
logró el Segundo Premio Municipal de Cuento, al que siguieron “Animales
domésticos” y “La indiferencia del mundo”.

La publicación de “El buen dolor” consagró definitivamente a
este narrador nato de compleja fuerza expresiva, y le valió el Premio Nacional
de Novela y el Premio Biblioteca Breve por su novela “El oficinista”.

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Municipales de San Javier en pie de lucha

Héctor Galván, delegado de los trabajadores municipales de San Javier, explicó: “rechazamos la propuesta salarial del intendente, y reclamamos 9 mil pesos de bolsillo como mínimo para todos los trabajadores y no los 200 pesos al básico que nos propusieron, cuando el salario de bolsillo de la mayoría sigue estando por debajo de los 4 mil pesos”. 

Así mismo, Galván recalcó que “somos un municipio de primera categoría pero aquí no hay recategorización para nadie, y ese es otro de los reclamos puntuales que estamos haciendo”. 
Actualmente, la planta de trabajadores municipales de San Javier está compuesta por 85 trabajadores de planta permanente y 110 contratados en estado de precarización laboral. “Hay precarización y hay una fuerte persecución para que no se afilien al gremio, esto no puede ser en democracia, no puede ser que se atemorice y se amenace a los compañeros”, reclamó el delegado.

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Trabajadores jubilados de ATE debaten en asamblea la campaña por el 82% móvil

La
asamblea anual de jubilados y pensionados arrancó con la llegada de 60 delegados
provenientes de 30 centros de todo el país. Entre los varios temas que atraviesan
la problemática diaria de los trabajadores, se debatirá principalmente la
campaña de recolección de firmas por el 82% móvil, que acompaña el proyecto de
una nueva ley de previsión social presentada en el Congreso de la nación por el
diputado Víctor de Gennaro.

“Necesitamos
una ley para encuadrar a nuestros hijos y nietos. En ese marco, estamos
reclamando el 82% móvil, pero ésta herramienta debe ser la demanda más
importante de todos los trabajadores, no sólo de los jubilados”, advierte José
Pérez, presidente del Centro Nacional de Jubilados y Pensionados de ATE.

La
campaña culminará el 20 de septiembre, Día del Jubilado. Pero los trabajadores
además reclaman un aumento de sueldo no menor a los 2700 pesos y la
participación de los trabajadores activos y jubilados en la dirección de un
organismo que regule la previsión social.

“Se
abordarán otros temas”, agregó Lidia Meza, Vicepresidenta del centro nacional de
ATE y Secretaria de Previsión Social de la CTA. “Los jubilados tenemos mucho
trabajo con problemáticas como la de salud. Muchos compañeros van rebotando de
un lado a otro sin ser atendidos en PAMI u otra obra social. Hay patologías
desesperantes que necesitan tratamientos urgentes”.

Luego
trajo su saludo la Secretaria de Organización de ATE, Silvia León, quien
adelantó que la campaña de juntada de firmas será uno de los temas más
importantes en la agenda del próximo Congreso Ordinario y Extraordinario del
sindicato, a realizarse el 5 de mayo.

Hacia
el final, desde el escenario se descubrieron las fotos de tres compañeros
históricos de ATE, a quienes la asamblea decidió homenajear: Teodoro Peralta,
Andrés Pérez y Manuel Sbarbatti.  

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Carlos Tomada recibirá a ATE para resolver el conflicto en Sistemas

“Respetuosos
de la decisión de la asamblea, desde esta Junta Interna cumplimos en difundir
su soberana decisión, al mismo tiempo que advertimos que no toleraremos ningún
tipo de maniobra que siga poniendo en peligro la salud y la fuente de trabajo
de nuestros compañeros”, lanza el comunicado de la Junta Interna del Ministerio
de Trabajo de la Nación.

 

“Desde la
Junta Interna de ATE-Trabajo expresamos todo nuestro apoyo a los compañeros de
Sistemas y llamamos al conjunto de los trabajadores y trabajadoras del
Ministerio a mantenernos en estado de alerta y movilización hasta encontrar una
respuesta positiva a este justo reclamo”, concluye el texto. 

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ATE logró el pase a planta de 981 auxiliares

De Isasi
valoró “el esfuerzo puesto por los todos estatales en la lucha permanente para
terminar con la precarización laboral” y fundamentalmente “la pelea en la calle
de los auxiliares, que movilizan masivamente cada vez que el gremio los
convoca”.

 

El
secretario general informó que “estos 981 pases a planta se suman a los 8.800
conseguidos por el gremio en 2013” y aseguró que “ATE seguirá bregando para que
todos los trabajadores del estado tengan la estabilidad laboral que se
merecen”.