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Mesa Federal de Mujeres y Diversidades de ATE llamó a parar masivamente el 8 de marzo

La Asociación Trabajadores del Estado llevó adelante una Mesa Federal de Mujeres y Diversidades con modalidad virtual en la que participaron integrantes del Consejo Directivo Nacional y representantes de todas las provincias del país. El encuentro tuvo lugar este martes en el Auditorio Eva Perón, ubicado en la Avenida Belgrano de la Capital Federal. Como resultado, se definió una Jornada Nacional de Lucha con un Paro Internacional Feminista-Transfeminista contra el hambre, el saqueo y la crueldad para próximo 8 de marzo.

El Secretario General del ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, hizo énfasis en reconocer el rol del Sindicato y su masiva presencia en la Marcha del Orgullo Antifascista y Antirracista y propuso continuar convocando para hacer más multitudinaria aún la movilización del 8 de marzo. Además, en el marco del centenario de ATE, resaltó el rol fundamental de este espacio y de mujeres y diversidades como ejemplo de lucha junto con la reforma del estatuto que se implementó en los últimos dos años, lo que consideró un proceso de avance y justicia que tiene que seguir evolucionando.

Durante el debate se puso en consideración retomar el impulso de la multitudinaria Marcha del Orgullo Antifascista y Antirracista ocurrida el 1 de febrero, para volver a concentrarse en unidad y luchar por el trabajo y sus condiciones, en este contexto de ajuste y desguace del Estado, sumado a la propagación del odio que instalan desde el comienzo de su gestión.

Además, se resaltó el rol de las mujeres y diversidades en la resistencia y la lucha a través de la historia, el ejemplo del colectivo en muestra de unidad y perseverancia que ha logrado grandes conquistas en las últimas décadas. En este contexto, las mujeres y diversidades están siendo las más atacadas desde el ajuste, los despidos, el atentado contra los derechos laborales, sociales y humanos, el vaciamiento de las políticas públicas, la falta de consideración de la desigualdad estructural, la intención del Gobierno de quitar los cupos laborales, el impulso de los discursos de odio y la quita de derechos de identidad a géneros y diversidades.

Por su parte, la Secretaria Adjunta, Mercedes Cabezas, aseveró: “Este 8M nos toca en un contexto donde somos blanco de ataque, de violencia y represión implementado por las autoridades. Es necesario pensar como eliminar el neofascismo de cada lugar en donde somos parte, porque esto es un movimiento global. Una vez más el campo feminista será quien encienda un faro colectivo y sea el ejemplo de unidad para el campo nacional y popular”.

ATE llamó a realizar una gran y masiva movilización el próximo 8 de marzo en el marco del Día Internacional de la Mujer Trabajadora. Luego de la intervención de dirigentes y delegadas de las provincias de todas las provincias, se concluyó centralizar en el rol del trabajo, en la defensa de los cupos que son tan esenciales para remediar las desigualdades estructurales, en construir una Justicia con perspectiva de género e imponer una agenda para debatir los Convenios Colectivos de Trabajo y aumentar la participación de mujeres en las mesas salariales.

Detrás de la intención del Gobierno de terminar con el Estado está el ajuste, el desguace de políticas públicas que garantizan derechos esenciales para las y los ciudadanos, los despedidos y la desregulación para que los negocios ilícitos no tengan barreras.

Clarisa Gambera, la Secretaria de Género y Diversidad del Consejo Directivo Nacional, manifestó: “Es fundamental un 8M que tenga fuerte identidad de clase, que se inscriba en la historia y que pueda sumar la transversalidad que se expresó el 1F en las calles de todo el país. Es importante en cada provincia construir unidades lo más plurales y diversas con centralidad en el trabajo y en sus condiciones que son cada vez más precarias, con salarios que se alejan del costo de vida y con la sobrecarga de la tarea de cuidado, una realidad que se profundiza con la pobreza de ingresos y de tiempo”.

El Sindicato llamó a defender la soberanía del pueblo argentino y sus recursos naturales y demostrarle a las y los ciudadanos que el trabajo de las y los estatales son sus derechos. Por último se definió una Jornada Nacional de Lucha con un Paro Internacional Feminista-Transfeminista contra el hambre, el saqueo y la crueldad.

Participaron en representación del Consejo Directivo Nacional además de Rodolfo Aguiar, Mercedes Cabezas y Clarisa Gambera, la Secretaria de Comunicación, Esterea González, la Secretaria de Derechos Humanos, Valeria Taramasco, la Secretaria de Formación, Vanina Rodríguez y la presidenta del Centro Nacional de Trabajadores y Jubilados, Noelia Guzmán.


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ATE rechaza el desfinanciamiento e intento de fusión de tres organismos esenciales del Estado

La Asociación Trabajadores del Estado en la Comisión Nacional de Actividades Espaciales (CONAE) rechazó el intento de fusión entre este organismo, el Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI) y el Institucional Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA) y emitió un comunicado asegurando que el Gobierno que preside Javier Milei profundiza el desfinanciamiento de entes esenciales para nuestro país. Estos tres son reconocidos internacionalmente por el enorme prestigio que acumulan en décadas de actividad estatal.

“Esto no deja de ser una burda excusa para vaciar de funciones y de sentido al Estado y de paso hacer grandes negocios inmobiliarios con la venta de edificios públicos ubicados en barrios muy exclusivos”, denunciaron desde ATE CONAE.

“Juntar en una misma mesa a empresarios del sector con algunos actores del sistema científico-tecnológico no es la solución para hacer que el sector privado de base tecnológica se desarrolle. Este razonamiento está basado en una lógica muy simplista que se choca contra los datos y evidencias, históricos y actuales, que nos muestran que en todos los países desarrollados en esta área el Estado Nacional es actor fundamental y financista. Uno de estos ejemplos es el de SpaceX, en Estados Unidos, empresa de Elon Musk, la cual se financia con fondos del estado norteamericano”, advirtieron.

El Sindicato afirmó que el Gobierno nacional quiere destruir el Estado, la ciencia y la tecnología, desechando décadas de inversión y avances en áreas claves que construyen la soberanía nacional.

“Además de la hipocresía patente del Gobierno nacional hay un profundo desconocimiento: la CONAE ya tiene acuerdos firmados con agencias espaciales como la NASA o la ESA, tal como proponen firmar e incluso con otros actores del sector espacial. Ya se realizan varias tareas de las que mencionan en dicho proyecto. También tenemos laboratorios que aún son importantes y funcionales, así como parques de antenas y proyectos satelitales. Lo que no hay es financiamiento para mantenerlos operativos ya que el Gobierno los está vaciando desde el comienzo de su gestión”, afirma el comunicado.

Las autoridades son responsables: las y los trabajadores de la Comisión Nacional de Actividades Espaciales aseguran haber perdido más del 40% del salario frente a la inflación, se han despedido a casi el 5% de la planta permanente y se trabaja con el presupuesto que no fue actualizado, ya que continúa vigente el del 2023.

*Fuente: Prensa ATE Córdoba

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ATE declara alerta y asamblea permanente en Aviación Civil de todo el país

La Asociación Trabajadores del Estado en la Administración Nacional de Aviación Civil (ANAC) declaró estado de asamblea permanente en todo el país en respuesta al intento de despidos de trabajadoras y trabajadores, por la intención de transferencia de sus funciones a otros organismos y las condiciones paupérrimas que ponen en riesgo la seguridad aérea.

“Esta incertidumbre que viven las y los trabajadores, que día a día tienen que controlar vuelos, brindarle servicios de emergencia a las aeronaves y no tiene claro cuál es su futuro laboral, no solamente genera angustia, sino que pone en riesgo la seguridad aérea”, aseguró Marcelo Belelli, Coordinador Nacional de ATE ANAC.

Y agregó: “El ajuste y el achique que impulsa del Ministerio de Sturzenegger y de la Subsecretaría de Transporte a lo Comercial, también pone en riesgo la seguridad porque es inconcebible que organismos internacionales hayan dicho que faltaba personal en la ANAC para poder brindarse un sistema seguro. Y que este Gobierno lo que intenta hacer es despedir y ajustar su capacidad de funcionamiento”.

El despido del personal del organismo estatal encargado de la vigilancia de la seguridad operacional en Argentina representa un peligro significativo. La pérdida de personal calificado puede generar una degradación en los niveles de seguridad, con consecuencias potencialmente catastróficas. Además, uno de los principales elementos de defensa de la seguridad operacional es la capacitación continua del personal. Sin embargo, actualmente la formación técnica y especializada está sufriendo un desfinanciamiento severo.

Esto genera una gran sobrecarga de trabajo para el personal restante y crea un impacto en la reducción de horas de descanso. Las y los trabajadores están atravesados por la incertidumbre laboral debido a los despidos que vienen llevando adelantes las autoridades lo que genera inestabilidad laboral en un contexto nacional de crisis económica y pérdida de poder adquisitivo.

ATE aseguró que todas estas condiciones, sumado a la falta de capacitaciones esenciales para el sector, incrementan de manera significativa el riesgo de incidentes y accidentes aéreos. Desde la Cooordinación Nacional elaboraron un análisis de riesgo de la seguridad operacional para denunciar estos peligros.

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ATE protestó frente al Consejo Escolar en Bariloche

La Asociación Trabajadores del Estado se movilizó hasta el Consejo Escolar Zona Andina de Bariloche para reclamar por despidos injustificados de más de 40 porteras y porteros escolares. El Sindicato exigió la reincorporación de los mismos y las autoridades se comprometieron a efectuarlo, pero hasta el momento el compromiso sigue pendiente de concreción.

A pesar de tener que estar abierto todo el año, el Ejecutivo tomó unilateralmente la decisión de cerrar las oficinas durante todo el mes de enero con rejas y vallado. Por esa razón, ATE decidió convocarse en la calle Mitre 1463 frente a estas oficinas el día de su apertura, pero se encontró con la imposibilidad de ingresar y la ausencia de Santiago Velázquez, consejero a cargo.

El Consejo Escolar tiene la obligación de cubrir a todas las escuelas con personal de portería que se encargan de mantener las condiciones salubres e higiénicas de estas instituciones donde niñas y niños acceden a su derecho a la Educación digna y de calidad. Además, quienes cumplen estas funciones son trabajadoras y trabajadores con sueldos promedios de $900.000, siendo uno de los sueldos más bajos de la provincia para la carga horaria y la zona desfavorable en la que les toca ejercer su función.

ATE confirmó que llevará adelante otra medida de fuerza y se concentrará el miércoles 5 de febrero en el Consejo de Educación, para concretar una reunión con las autoridades. Este reclamo viene acompañado de la necesidad del pase a planta permanente de estos estatales que llevan años en condiciones de precarización laboral.

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Masivo acto en defensa del Hospital Bonaparte

La Asociación Trabajadores del Estado llevó adelante un importante acto en el Hospital «Laura Bonaparte” para repudiar los despidos de 192 trabajadoras y trabajadores, la emergencia sanitaria que está provocando el gobierno de Javier Milei y el vaciamiento premeditado que lo deja prácticamente sin operatividad. Y, al mismo tiempo, se declaró el estado de alerta ante la evidente intención de cierre.

“Hoy volvemos a realizar una actividad en las escalinatas del hospital solicitándole al ministro Lugones y a la directora nacional de salud mental Liliana González que por favor revisen la medida a fin de poder darle al hospital su normal y habitual funcionamiento. Esperamos que todas las medidas que vayamos tomando sirvan para que esto pueda revertirse”, aseguró Leonardo Camacho, delegado de ATE en el Hospital.

El Hospital Nacional en Red “Lic. Laura Bonaparte” cumple un rol fundamental en la salud mental de cientos de ciudadanos. El pasado 15 de enero el Poder Ejecutivo tomó la decisión de ejecutar el despido de 192 profesionales de la Salud, lo que representa un 40% de la planta permanente, esta decisión inhabilita la operatividad del mismo tanto para funciones asistenciales como formativas y administrativas, cerrando áreas enteras.

Bajo las consignas ‘Vaciar es cerrar’ y ‘Sin trabajadores no hay Salud Mental’, ATE junto a otras organizaciones sindicales, autoconvocados y profesionales de diversas áreas de la Salud continúan con su lucha para defender los puestos de trabajo, el Hospital, cada una de las personas pacientes del mismo y la Salud Pública en general, que viene siendo atacada de forma directa por los funcionarios públicos del gobierno que preside Javier Milei.

Luego del acto continuó la medida con un Festival de música en el que participaron diversos artistas como los músicos de la Delio Valdez y Los Besos, entre otros. ATE reafirmó su compromiso y exigió a las autoridades que reincorporen a las y los trabajadores despedidos para poner nuevamente en funcionamiento el centro de salud mental.

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Desimplementación y despidos del cupo laboral travesti, trans, no binarie

El Observatorio Sindical de Géneros y Relaciones Laborales, que depende de la Secretaría de Género y Diversidad de ATE Nacional, lanzó un nuevo informe. El mismo se titula “Desimplementación y despidos del cupo laboral travesti trans no binarie” y recopila y analiza información sobre la evolución del cumplimiento del cupo establecido mediante la Ley 27.636 y señala el estado crítico desde el inicio del gobierno de Javier Milei.

“Desde la creación de la Secretaría de Género y Diversidad nos propusimos como una de nuestras tareas desarrollar herramientas que permitan garantizar el derecho al trabajo en el sector público del colectivo LGBTIQNB+. Desde nuestro lugar nos abocamos a la tarea de monitorear la implementación de la Ley 27.636, entendiendo que no solo se trata de garantizar el ingreso sino también la permanencia en los empleos de personas trans, travestis y no binarias (TTNB)”, sentenció Clarisa Gambera, Secretaria de Género y Diversidad de ATE Nacional.

Y manifestó: “Desde la asunción de este gobierno vemos un grave retroceso en este proceso, con el vaciamiento del Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo (INADI), el despido de compañeras/es/os TTNB protegidos por la ley de cupo, lo cual resultó un emergente de la política que explicitamente en DAVOS, el presidente, desde un lugar fascista, niega y cosifica a un sector entero de la ciudadanía. Este informe aporta datos reales del impacto de estas políticas sobre el derecho colectivo y busca promover debates y reflexiones que posibiliten entender mejor lo que pasa y planificar nuestra acción para revertirlo”.

Si bien el número de personas contratadas a través del cupo travesti trans en el Sector Público Nacional fue en aumento desde su aprobación hasta diciembre de 2023, alcanzó menos de una quinta parte del mínimo. Sin embargo, desde la reconfiguración del Estado, basada en ajuste fiscal selectivo y políticas de austeridad ultraconservadoras, desde que asumió la presidencia Javier Milei se están realizando despidos masivos. Esto viene acompañado de la implementación de discursos de odio por parte de funcionarios del Poder Ejecutivo, hasta alcanzar su pico máximo con los dichos discriminatorios y violentos del presidente en el Foro Mundial de Davos.

El informe fue elaborado a partir de la recolección de información pública, fuentes secundarias, datos recopilados por una organización comunitaria, encuestas y entrevistas a empleados públicos trans.

El informe del observatorio puede ser descargado desde el link https://ate.org.ar/wp-content/uploads/2025/01/05.-Cupo-TTNB_Desimplementacion-y-despidos.pdf

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ATE en alerta: resiste despidos en la Dirección de Respuesta al VIH, Hepatits y Tuberculosis

Luego de una nueva ola de despidos en la cartera dependiente del ministro de Salud, Mario Lugones, la Asociación Trabajadores del Estado se mantiene en estado de alerta permanente debido al desguace de la Salud Pública que viene realizando el gobierno de Javier Milei desde que inició el año y que ya va sumando 1400 despidos. Trabajadoras y trabajadores de la Dirección de Respuesta al VIH, Hepatitis y Tuberculosis con más de 10 años de experiencia fueron arbitrariamente despedidos. Desde el Departamento alertaron que se dieron de baja procesos de compra de tratamientos fundamentales para la vida de los pacientes.

ATE alertó que el desmantelamiento de este Departamento es sumamente perjudicial para todas y todos los pacientes que reciben tratamiento y que desde el inicio de la gestión actual tiene problemas para acceder a sus medicamentos. Además, esto atenta contra las campañas y los insumos de prevención fundamentales para toda la sociedad.

Esta Dirección es fundamental para la vida de las y los argentinos y se rige a través de la Ley 27.675 que tiene como principal objetivo brindar asistencia integral, universal, gratuita, a las personas expuestas y/o afectadas por distintos virus de transmisión sexual.

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ATE repudió enérgicamente los dichos del presidente Milei en el Foro Mundial de Davos

La Asociación Trabajadores del Estado repudió enérgicamente los atroces dichos del presidente Javier Milei en el Foro Mundial de Davos. El sindicato rechazó el discurso de odio que comenzó a implantar desde el inicio de su gestión y que tuvo su punto máximo esta semana en el encuentro internacional en Suiza.

Milei demostró que pretende deshumanizar nuestra nación quitando derechos ya conquistados, luego de años de luchas y padecimientos, al expresar su interés por derogar la ley de identidad sexual, la ley del aborto, la figura legal del femicidio y otra cantidad de leyes que son esenciales para que nuestro país sea más libre y justo.

«La gravedad de los dichos de Milei es inmensa y nos retrotraen al oscurantismo medieval, arremete contra años de conquistas de derechos, que fuimos logrando que se plasmen en leyes nacionales y tratados internacionales. Leyes que, lejos de ser privilegios de un sector en detrimento de otros, son derechos humanos básicos», afirmó Valeria Taramasco, Secretaria de Derechos Humanos de ATE Nacional.

Y agregó: «En un Foro Internacional el presidente ataca todo el Sistema de Derechos, desde una posición de un individualismo extremo y deshumanizante. En un movimiento especular acusa al feminismo, la diversidad, la inclusión, la equidad, la inmigración, el aborto, el ecologismo de ser un sistema de pensamiento único, cuyo propósito sería penalizar el disenso. Mete todo en una misma bolsa que cataloga de virus mental, como un cáncer que es necesario extirpar».

«Además de ser de una violencia inusitada e inaceptable en un jefe de Estado, promueve prácticas políticas violentas, al tratar de instaurar un pensamiento único, donde no hay lugar para ningún tipo de divergencia, poniendo a cualquier tipo de ¨otredad¨ respecto de ese pensamiento en el lugar de enemigo y promoviendo prácticas políticas de eliminación del adversario. Esto en nuestro país ya lo hemos vivido, y no podemos dejar que vuelva a ocurrir, ya lo dijimos, los discursos de odio generan prácticas violentas. Además es necesario recalcar que no son meramente negacionistas, sino que reivindican los crímenes cometidos durante la última dictadura militar», culminó Taramasco.

Sobre el concepto de femicidio

Existen leyes y tratados internacionales en contra posición de los dichos de Milei: por ejemplo, a través de una reforma constitucional en el inciso 4º y 11º del Artículo 80 sancionado en el año 2012 se constituyó el concepto de femicidio luego de un arduo proceso donde participaron juristas nacionales e internacionales, constitucionalistas y expertos en la materia.

Esto se da en respuesta a que, si bien son más los hombres asesinados, la mayoría lo fue por otro masculino (otro dato por el cual son más los hombres presos que las mujeres), y un porcentaje muy reducido fue asesinado por una mujer o su pareja. Los datos alarmantes, que siguen creciendo año a año, determinan que más de la mitad de las mujeres fue asesinada por ser mujer en manos de su ex pareja, su pareja o familiares y en su mayoría mediante crímenes insertos en contexto de violencia de género o acoso. Sumado a esto, las niñas o niños que quedan sin tutela parental se transforman en víctimas del mismo hecho, y mediante distintas reparaciones legales como la Ley 27.452 relacionadas con esta forma constitucional, acceden a acompañamientos terapéuticos, de crianza, reparación económica y cobertura integral de la salud para dar posibilidad de crecer en un ambiente sano y libre de violencias.

Los datos acompañan el estupor, según un informe del Observatorio de Violencias de Género “Ahora que sí nos ven”, en 2024 se registraron 267 femicidios y al menos 267 niños y niñas perdieron a sus madres en el marco de este delito. Otro dato alarmante fue el intento de femicidios, en total fueron 319.

A pesar de todo esto el error es conceptual: hay una situación vincular que hace que sea más fácil acceder a asesinar a una persona en la que depositó su confianza. Esto ya existía en el código penal argentino. Cuando se agrega la figura legal femicidio, lo que se hace es contrarrestar una figura que se implementaba antes, que era la de crimen pasional, y el mismo tenía un atenuante relacionado con la emoción violenta que le generaba a un hombre determinadas acciones de una mujer. Entonces la estructura de femicidio aparece contra esa otra estructura anterior. Si un hombre mata a una mujer que es su pareja y si una mujer mata a un varón que es su pareja, los dos tienen un agravante que es el agravante por el vínculo.

Sobre la igualdad de oportunidades laborales y salariales

Por otro lado, el presidente incurre a un error cuando afirma que no hay diferencias entre hombres y mujeres que se desempeñan en la misma labor. En el año 2024, según datos basados en información pública del INDEC (Instituto Nacional de Estadísticas y Censos) la brecha general alcanza el 26,4%, además de tener una participación más restringida en el mercado de trabajo. Las ocupadas encuentran más obstáculos para acceder a cargos jerárquicos: mientras que un 8,1% de los ocupados varones tienen cargos de dirección o son jefes, un 4,7% de las ocupadas ejercen puestos de esas características. 

El presidente hace énfasis en repudiar que la mayoría de los plomeros sean hombres pero no tiene en cuenta que la mayoría de las empleadas domésticas son mujeres y, en comparativa, el sueldo entre un plomero y una empleada doméstica es tres veces menor. Ni hablar de que las tareas de cuidado y domésticas en el seno de la organización familiar, en su mayoría quedan a cargo de una mujer mediante trabajo no remunerado. Y, de todos modos, que los hombres sean quienes realicen ciertas tareas responde a una estructura patriarcal educativa que ha discriminado en masculino y femenino desde la época vanagloriada por el mismo Milei a la que propone regresar. Incluso cuando una mujer intenta enfrentar y romper con estas estructuras, se encuentra con cientos de impedimentos sociales y culturales.

Respecto a su intención de eliminar todos los cupos laborales y legislativos del Estado. Entre ellos están los cupos femeninos —como la Ley de Paridad de Género que determina que un 50% de bancas en el Congreso deben estar ocupadas por mujeres—de cupo femenino (Ley 24.012, 27.412), los de discapacitados (Ley 22.431) y el Cupo Laboral Travesti Trans (Ley 27.636), debería dar cuenta de que las mismas se crearon en respuesta a necesidades específicas de la sociedad en su conjunto por lo que ignorar las demandas sociales y el labor de cientos de profesionales y políticos de distintas ideologías y orientaciones políticas dedicados a crear leyes para consolidar la igualdad social perpetuaría un accionar ilegal e ilegítimo.

Sobre la identidad sexual y de género

Y si de libertad hablamos, no hay ser más libre que el que dispone de vivir su vida y su sexualidad en los términos que los percibe la misma persona. El Estado interviniendo para eliminar el DNI no binario o el presidente negando en un discurso internacional la diversidad sexual y de género está cometiendo una de las peores atrocidades, según la perspectiva de Milei, la de intervenir en la vida y las decisiones de los seres humanos “individuales y libres”. Tanto la ley de identidad de género, como el DNI no binario que acredita su identidad autopercibida, responden a un derecho elemental para que cada persona pueda expresar su identidad sin ninguna restricción social y cultural.

El presidente persigue y estigmatiza basado en prejuicios y desprecio. Trata de “pedofilos” a quienes viven libres y orgullosos y de “asesinos” a los inmigrantes con el objetivo de insultar y atacar para someter. Mediante este discurso viola la Ley 24.515 contra la discriminación, la xenofobia y el racismo, la Ley 17.722 para la eliminación de todas las formas de discriminación racial, la Ley de identidad de género 27.636 que en el Artículo º 7 otorga la no discriminación, entre otras.

Sobre el concepto “woke” y el derecho a la vida

Por otro lado, el presidente plantea que el “wokismo” (eslogan de marketing que quiere instalar para continuar con la estigmatización) es, entre otras condiciones, quien decide intervenir la economía de un país, lo cual es sumamente contradictorio en relación a su admiración por el reciente electo por segunda vez presidente de Estados Unidos, Donald Trump, quien plantea una economía proteccionista como método de consolidación de su país como potencia mundial.

“Las funciones del Estado deben limitarse nuevamente a la defensa del derecho a la vida, a la libertad y a la propiedad”, expone Milei. Y en relación a la defensa del derecho a la vida encontramos que la ley del derecho al aborto 27.610, que consigna la libertad de una mujer de decidir sobre su cuerpo y su futuro, nace por una necesidad de vida, debido a que muchas mujeres perdieron la vida en abortos clandestinos. Y en tal caso, el derecho a la vida es para todas y todos los seres humanos vivientes incluyendo a las diversidades, “zurdos” e inmigrantes a quienes aseguró que perseguirá hasta destruir, incurriendo en expresiones que violan los derechos humanos, reconocidos por el derecho internacional. Alimentando así discursos violentos que pueden traer graves consecuencias a gran escala, validando la violencia contra los colectivos más vulnerados de la sociedad. El derecho a la libertad lo corrompe con sus declaraciones homoodiantes y transodiantes al negar las leyes de identidad sexual y de género. En consecuencia, aumentan los crímenes de odio, la discriminación, y la persecución.

Algunas conclusiones finales

Es evidente que detrás del discurso de odio hacia las minorías en su totalidad se esconde el objetivo real que es quitar del foco de debate y discusión los negocios políticos y económicos que, en estos contextos, el presidente Milei intenta concretar vendiendo los recursos naturales y las tierras argentinas.

ATE repudia fervientemente estos dichos y espera tenga a consideración replantearse y aclarar el objetivo de semejantes dichos discriminatorios y estigmatizantes, con el fin de que Argentina sea una nación en la que todas y todos puedan vivir pacifica y libremente.

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ATE se reunió con despedidos de Shell Avellaneda

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) recibió en su sede nacional, a trabajadores despedidos de manera injusta de la refinería multinacional Shell ubicada en Dock Sud.

Del encuentro participaron la Secretaria Adjunta, Mercedes Cabezas, Pablo Placeriani y Gustavo Michel, trabajadores despedidos por la empresa.

En total son diez los empleados que no pudieron ingresar a su lugar de trabajo por un operativo de seguridad, que no tuvieron contacto con recursos humanos, ni justificación de los despidos.

“Lo que entendemos es que estos despidos corresponden, no solamente a una persecución política de trabajadores y trabajadoras que han hecho durante este último tiempo uso legítimo de sus reclamos, sino que también es el intento de la empresa de materializar las características de una reforma laboral que está impulsando el presidente Javier Milei. Intenten hacernos creer que es una situación habitual en las empresas que operan en la Argentina”, indicó Mercedes Cabezas.

La dirigente agregó además que: “Desde ATE estamos convencidos que así sean empresas públicas o empresas privadas no vamos a permitir que exista una pérdida de derechos hacia la clase trabajadora. Tampoco que se intente naturalizar políticas que van en contra de los derechos que hemos conseguido con tanta lucha los trabajadores y las trabajadoras”.

Los trabajadores convocan un abrazo solidario este viernes 24 por el pedido de reincorporación y llevarán adelante una concentración en el playón frente a la refinería en Dock Sud, en Sargento Ponce y Génova (Avellaneda), a las 17:30 hs.

“Trabajo hace 16 años. Aparte de operador soy brigadista y esta es la segunda vez que me despiden en forma discriminatoria e ilegal conmigo son 10 compañeros más y todo indica que va a haber más despidos porque quieren achicar y modificar la empresa”, señaló Gustavo Michel, uno de los trabajadores despedidos.

Los trabajadores despedidos vienen proponiendo cambios para mejorar las condiciones socioambientales de los vecinos de la zona de Dock Sud. Además, muchos de ellos participaron como brigadistas en incendios y emergencias, socorriendo a sus compañeros ante graves incidentes y evitando que los daños fueran mayores, poniendo en riesgo su integridad física. Todo eso no es puesto en valor por la empresa.

“Trabajo hace 10 años en la refinería. Son despidos que no sólo son injustos sino que son completamente ilegales. Despidieron a una compañera que es madre y que hace años viene reclamando por un lactario. Despidieron a un compañero que tiene mandato cumplido como delegado de comisión interna dentro de la refinería. Todo lo que están haciendo es ilegal pero nosotros vamos a luchar hasta las últimas consecuencias y estamos recibiendo el apoyo de distintos gremios y de organizaciones sindicales”, sentenció Pablo Placeriani, también despedido.

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ATE inicia cursos para auxiliares de la Educación en Berazategui

La Asociación Trabajadores del Estado en Berazategui inició cursos orientados a auxiliares de la Educación que se darán en la Seccional de esa localidad bonaerense, ubicada en la calle 148 entre 9 y 10. Se espera que más de 700 alumnos se inscriban en los 12 cursos que tendrán lugar a lo largo del 2025. Los mismos comienzan en el mes de marzo y culminan en octubre.

“En nuestra seccional, gracias al esfuerzo que venimos haciendo año a año decidimos apostar a la capacitación constante de las trabajadoras y los trabajadores y poner en valor nuestra función, no solamente con la práctica o lo cotidiano del día a día sino con el estudio”, aseguró Alexis Acosta, Secretario Gremial de la Seccional.

Luego de un importante acuerdo de ATE con el Centro de Formación Profesional 401 de Berazategui, el sindicato logrará que cientos de aspirantes a auxiliares de Educación conocidos como “porteros” se capaciten para sumar puntaje y pasar a ser competitivos con el fin de ingresar al ámbito público laboral para el próximo concurso.

El primero te suma cinco puntos y el resto de los cursos dos puntos, independientemente de cuál hagas.