Mes: febrero 2013

“Acompañamos a la familia y los compañeros de esta trabajadora de la Salud, quien es un ejemplo más de la dedicación y entrega que dia a dia todos los estatales realizamos en todo el territorio nacional. Sabemos que es una situación evitable, y por eso vamos a seguir luchando en defensa de la Salud pública. Además, nos pondremos al frente en la búsqueda de justicia, para que se esclarezcan las causas del fallecimiento y los posibles responsables”, expresó Julio Fuentes, Secretario General de ATE, tras conocer la dolorosa noticia.

Hasta hoy eran 12 los trabajadores afectados por una extraña infección respiratoria. Ya la semana pasada, y debido a su grave estado de Salud, dos enfermeras habían sido trasladadas al Hospital Rossi de La Plata. La triste noticia es que en la mañana de hoy una de ellas falleció. Se trata de Andrea Gordillo, enfermera del área de Terapia Intensiva del Hospital Nuestra Señora del Carmen desde hace 19 años. El parte de la cartera sanitaria bonaerense informó que la otra enfermera internada en el hospital Rossi “permanece delicada en la terapia intensiva”.

“El Ministerio de Salud de la Provincia se enteró de esta situación a partir de la intervención de ATE. La primera cuestión que si queremos denunciar es la irresponsabilidad por parte del Ministerio de Salud de la Nación y la Provincia, que no se ponen de acuerdo. Tenemos versiones contradictorias entre ambas carteras de Salud. Sin embargo, ya a esta altura queremos denunciar que esto pone en evidencia la situación de la Salud en la Provincia y en todo el país. En primer lugar porque varios días antes de que apareciera Andrea con síntomas ya existían 4 o 5 trabajadores con los mismos síntomas. Y la Dirección de este hospital no avisó al Ministerio de Salud”, explicó Silvia León, Secretaria de Organización del CDN, quien estuvo en permanente contacto con los trabajadores del hospital durante las últimas semanas. Vale aclarar que existe una reglamentación provincial que exige que se forme un Comité Mixto con la participación de los sindicatos y de los trabajadores, para que en este se puedan denunciar y prevenir situaciones como las que sufre el Hospital Nuestra Señora del Carmen, y para que de esta manera los diagnósticos y la información se hagan oportunamente. Sin embargo, León aseguró que la situación podría ser aún mas grave: “Esto podría haber sido una catástrofe  ya que varias cuestiones fallaron. Por ejemplo, a este Hospital le falta personal y los trabajadores debían rotar por todas las áreas. Entonces, no sabemos si esto se encuentra centrado solamente en la Terapia”.

“Esto es grave. Acaba de morir una compañera enfermera. No queda claro todavía si es Gripe A o si es un virus intrahospitalario, pero más allá de esto, y hasta que se termine de aclarar, lo cierto es que en el Hospital Nuestra Señora del Carmen hay varias cuestiones para tener en cuenta. Primero, la Dirección del hospital no se ocupa de garantizar la higiene y el buen funcionamiento del mismo. Otro componente de la problemática higiénica de todos los hospitales de la provincia de Buenos Aires, es que se mantiene el modelo de tercerización de los sistemas de limpieza. Para las empresas amigas del Gobierno, que son las que ganan las licitaciones, esto es un buen negocio, pero que técnicamente realizan un trabajo deplorable. No se garantiza la adecuada higiene en los hospitales, y esto atenta contra las condiciones dignas de trabajo de los compañeros que ejercen funciones dentro del hospital público, y contra las condiciones de higiene mínimas para los pacientes y familiares”, denunció Hugo Godoy, Secretario Adjunto de ATE. Para cerrar, “Cachorro” indicó que “frente a esta situación nosotros, desde ATE, queremos dar un diagnóstico claro y contundente para reclamar que se aplique la ley y que se termine con las tercerizaciones de los sistemas de limpieza y mantenimiento, así como de cualquier otro tipo de tercerización en los hospitales públicos. Hay que avanzar en la creación de una ley que garantice la creación de comités mixtos de salud e higiene laboral en todos los organismos del Estado, tanto municipales, provinciales o nacionales”.

El Secretario General del CDP bonaerense, Oscar de Isasi, también hizo referencia a la situación que se vive en la localidad de Carmen de Areco: “En primer lugar, tenemos que valorar la valentía de los trabajadores del hospital, ya que fueron ellos quienes denunciaron esta situación y esta enfermedad que estaban padeciendo los trabajadores ante la presencia de delegados de nuestra organización tanto de ATE Provincia de Buenos Aires, como de ATE Nación. Hay que hablar también de la desidia de las autoridades de este hospital, que en ningún momento se hicieron cargo para avanzar en la resolución y la investigación del problema sanitario que había en el lugar. Por lo tanto exigimos que se realicen todas las investigaciones necesarias para definir las responsabilidades de las autoridades”.

Además, Isasi recordó: “El estado edilicio de ese hospital y la situación de falta de personal, entre otros temas, son muestra de lo que viene pasando en la Salud Pública de la provincia de Buenos Aires. Hoy presupuesto del Ministerio de Salud es el más bajo comparado con el de todas las demás provincias. Por eso hoy vemos cómo se producen situaciones conflictivas de falta de personal y de insumos, deterioro edilicio, y una serie de cuestiones que tienen que ver con una decisión de ajuste del Gobernador Scioli. En Carmen de Areco se combina la desidia de la Dirección del hospital, con la valentía de los trabajadores para denunciar esta situación, y también la precaridad edilicia en la que se encuentra la institución, fruto del ajuste que el Gobernador Scioli decidió aplicar sobre el presupuesto del 2013”.

“Ojalá que la muerte de esta compañera, que es absolutamente lamentable, al menos sirva para que inmediatamente se cree el comité mixto de seguridad e higiene, y para que la reapertura del hospital sea en las condiciones de seguridad pertinentes tanto para trabajadores como para pacientes”, remarcó el Secretario General del CDP.

“Apenas surgió esta situación nos comunicamos con los representantes de otros sindicatos en el hospital para trabajar en conjunto, ya que nuestra prioridad en estos casos es la Salud de los trabajadores y la comunidad. A partir de allí acompañamos, junto al CDN y el CDP, a los enfermos y sus familias, así como también las demandas de los compañeros. Es importante tener en cuenta que en este momento tenemos que poner toda nuestra atención en solucionar esta situación de urgencia, sin embargo existen muchos problemas y necesidades que están relacionadas y debemos encarar en el futuro cercano”, opinó Luis Quinteros, secretario general de la seccional San Andrés de Giles / Carmen de Areco de ATE.  

 

 

 

ATE en acción

No sólo fue el gremio el que puso en conocimiento del Ministerio de Salud provincial de esta situación sanitaria, sin que además desde ese momento delegados y dirigentes de ATE mantuvieron reuniones y asambleas con funcionarios y los trabajadores del hospital para encontrarle una solución a las necesidades urgentes de los compañeros.

Haces días ATE mantuvo una reunión con el Ministro de Salud de la Provincia de Alejandro Collia y el director de medicina preventiva, Luis Crovetto. Durante la misma se había acordado tomar todas las medidas necesarias para garantizar la salud de los trabajadores y de la comunidad. Entre las medidas a adoptar se incluyó la derivación de los pacientes con insuficiencia respiratoria aguda al Hospital Rossi de La Plata y que los demás pacientes internados por otras patologías sean derivaron a los hospitales de la región de Carmen de Areco. También se acordó realizar análisis de sangre a todo el personal del hospital para evaluar su estado.

A pedido de ATE se instaló además un hospital móvil en Carmen de Areco, con el fin de garantizar la atención al público, debido a la densidad de población que abarca la zona. Dicho móvil se instaló frente al edificio, sin embargo nunca funcionó. También se definió que actúe una dotación del personal de zoonosis para desratizar, desinfectar y tomar todos los recaudos necesarios para evitar la presencia de roedores e insectos en el hospital y su periferia, y además intervino un equipo de profesionales del Laboratorio Central para la toma de muestras del área de terapia intensiva.

 

 

 

PRENSA ATE – 08/02/2013

En estos momentos, la Obra Social de los jubilados no garantiza las prestaciones médicas, encontrándose cortadas la mayoría de ellas, lo que provoca que deban ser costeadas por los jubilados, para luego ingresar en un lento y burocrático sistema de reintegros. Los beneficiarios tardan así hasta tres meses en recuperar parte de lo abonado si se trata de los denominados “reintegros de pronto pago”, mientras que existen otros reintegros solicitados hace más de un año que aún no son efectuados. Cabe destacar que los reintegros van desde los 50 pesos por una consulta, hasta 13.000 por costosos medicamentos.

Por otro lado, algunas de las prestaciones cortadas ya llevan más de un año y entre otras corresponden a hematología, traumatología, gastroenterología, laboratorios, psicología, psiquiatría, etc.

Finalmente la otra cuestión preocupante para los empleados es la falta de personal y la complicación a la hora de hacer frente a las demandas de las tramitaciones e instrumentación de todos los programas que tiene a su cargo el Instituto. Hoy el PAMI tiene en la provincia un total de 69.310 afiliados, pero su planta de trabajadores es menor a la que había cuando la obra social contaba con 40.000 afiliados. Las afiliaciones a la obra social crecen en 200 altas promedio por día y en la Sede de General Roca, por ejemplo, se llega a atender a 400 jubilados diariamente.

“Hoy existe en la provincia una fuerte crisis en el sistema prestacional de la Obra Social. El PAMI está desbordado y se afectan gravemente los derechos de los jubilados. No puede ser que tengan que pagar de sus bolsillos las prestaciones después de toda una vida de aportes”, reclamó Rodolfo Aguiar, trabajador del sector y Secretario General de ATE Río Negro y completó: “La falta de personal es notoria. Hoy somos menos trabajadores que cuando existía un padrón de beneficiarios un 40 por ciento menor al actual. Es preocupante el crecimiento de las licencias por enfermedad frente a la sobrecarga laboral que esto implica. Los jubilados tienen el derecho humano esencial de acceder a las prestaciones médicas y sociales de manera libre y gratuita”.

Prensa ATE Río Negro – 08/02/2013

Desde el momento que se publicó el llamado a elecciones para la Junta Interna, comenzó de parte de las autoridades una ofensiva que por diferentes medios, buscaron primero evitar la realización del acto eleccionario. Cuando este aparece como un hecho inevitable se desata vía algunos agentes jerárquicos de la gestión un proceso de intimidación dirigido principalmente a trabajadores contratados, sea personalmente o vía telefónica. También existieron intimidaciones aisladas a compañeros de planta, buscando intimidar dando a entender que la participación en ATE podía perjudicar la carrera laboral dentro del organismo.

Con respecto a la ofensiva formal en líneas generales se caracterizó por notas emitidas desde el Ministerio de Modernización, impugnando primero el llamado a elecciones, luego su realización para finalizar negando toda la normativa vigente que regula el funcionamiento de cualquier Junta Interna de cualquier sindicato en determinado lugar de trabajo.

Una vez establecida la Junta Interna inmediatamente la persecución adopta nuevos matices, entre los cuales el más importante es la utilización de compañeros que comparten día a día la jornada laboral. Un ejemplo de este proceso fue el enfrentamiento por los carteles del sindicato que eran pegados por los delegados e inmediatamente despegados por compañeros que actuaban obligados y presionados por las autoridades. Otra forma de la represión post elecciones fue la utilización de jefes de departamento buscando el amedrentamiento de los compañeros sin importar la modalidad de contratación.

Es importante destacar lo realizado por el Ministerio de Modernización en todo este proceso. Analizar las decisiones adoptadas por este organismo contra los trabajadores decididos a organizarse permite observar que la persecución no responde a voluntades de algún que otro funcionario macrista de cualquier repartición. Sino que la gestión macrista cuenta con un plan sistemático de impugnación de juntas internas de delegados, que puede adoptar diferentes formas según las características del proceso organizativo y la repartición en cuestión. Las medidas pueden ir desde el despido, el traslado, el apercibimiento, etc.

En el caso de la Dirección de Estadística y Censos de la Ciudad de Buenos Aires el Ministerio de Modernización comenzó buscando evitar el llamado a elecciones, incluso el mismo día del acto eleccionario agentes del organismo estuvieron presentes en todo momento observando y tomando notas en un claro acto intimidatorio. Luego de las elecciones y ya conformada la Junta Interna, Modernización comenzó a tramitar la impugnación de la junta afirmando la no existencia del 10 por ciento de trabajadores afiliados a ATE. Este trámite se encuentra a la espera de una resolución por parte del Ministerio de Trabajo de la Nación.

Para comprender más claramente cual es el rol de Modernización es muy ilustrativo un episodio sucedido en la Dirección de Estadística luego de realizada la elección de delegados. Elegidos ya los delegados, el Ministerio de Modernización convocó a sus oficinas a funcionarios y jefes o responsables de área. El objetivo de dicha reunión fue adoctrinar a los mandos intermedios en la cuestión instrumental del accionar en contra de los delegados. Por ejemplo, se da orden a los jefes para que cada vez que un delegado se ausente por motivos gremiales inmediatamente debe informar a administración a través del llenado de un formulario, elaborando un expediente en contra de los delegados. Este procedimiento continúa vigente aún hoy e implica mensualmente para los compañeros delegados el descuento del presentismo más otros descuentos en el salario debido a que las salidas gremiales las consideran inasistencias reiteradas.

En síntesis es claro que en el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires existe un plan sistemático de persecución hacia los trabajadores decididos a pelear por mejores condiciones laborales. Este plan se articula desde las oficinas del nefasto Ministerio de Modernización. Ante esta situación siguen firmes los compañeros, sabiendo que tienen derechos y que los van a hacer valer.

El siguiente es un texto de denuncia que los compañeros están difundiendo entre los trabajadores de la DGEyC:

Comenzó el 2013 y el gobierno de Macri continúa con los ataques a los trabajadores que intentan organizarse gremialmente para defender sus derechos. Desde la creación del Ministerio de Modernizacion (a fines de 2011), y durante todo el 2012, este Ministerio de Modernización se dedicó a impugnar cuanta junta interna de ATE se conformaba. Cuando vieron que la organización de juntas internas en diferentes reparticiones no cesaba buscaron ilegalizar las asambleas de trabajadores a través de la disposcion Nº 40, la cual fue dejada sin efecto por la justicia. Y ahora, desde los primeros días de este año el gobierno continúa con la ofensiva hacia los trabajadores y sus intentos de organización. Despidos y traslados en el BAP y en la Dirección de Museos, en el Borda fueron sumariados los compañeros que lucharon contra el cierre y la instalación del Centro Cívico, en la Subsecretaria de Trabajo un compañero fue despedido por negarse a repartir un volante con un claro contenido de propaganda política macrista. Al mismo tiempo en la Dirección General de Estadística y Censos tampoco cesa la persecución a los compañeros delegados desde que se convocó y se los eligió como representantes gremiales por agosto de 2012 (este mes se cumplen 6 meses).

En nuestra Dirección observamos que los planes de Modernización adoptan la forma de apercibimientos, inicio de expedientes, el descuento del presentismo todos los meses, a lo cual además se suma apenas iniciado el 2013, el descuento de hasta $ 2000 a cada uno de los delegados de sus salarios correspondientes al mes de enero. El injusto e ilegal descuento surge a partir de contar las "comisiones gremiales" como inasistencias injustificadas, en una clara violación de las normas que regulan la actividad gremial.

Es importante hacer público que la Dirección esta llevando adelante la persecución que denunciamos, comprometiendo a los cargos intermedios. En este sentido exige a los coordinadores, jefes o responsables de cada sector que informen de cada una de las salidas y movimientos de los delegados para incorporar dichos informes a los expedientes que se están generando contra nuestros delegados.

Frente a este atropello de las leyes más básicas que regulan la actividad gremial les decimos a cada uno de los participes de esta violación a las libertades sindicales, que no cesaremos en nuestra lucha por defender nuestra representación gremial. Y además agotaremos todas las instancias legales, incluidos organismos internacionales como la OIT, para denunciar a todos y a cada uno de los que colaboren en ejecutar los planes dictados por el Ministerio de Modernización.

¡Basta de persecución sindical!

¡Democracia y libertad sindical!

Pase a planta

Recomposición y aumento salarial

Junta Interna ATE Estadística y Censos

08/02/2013

Del 31 de enero al 3 de febrero, San Martín de los Andes fue sede de la IV edición de la semana de actividades que se desarrolla en La Pastera, Museo del Che, para recordar el paso de Ernesto Guevara y Alberto Granado por esa localidad cordillerana de la provincia del Neuquén, en el verano de 1952.

“Me emociona mucho estar aquí y ver cómo en la Argentina se lo reconoce y se lo respeta”, señaló Loyola Guzmán. “El Che ha sido y sigue siendo ejemplo de cómo un ser humano que toma contacto con la realidad de los pueblos, logra crecer en su conciencia y define una acción política transformadora en favor de los más necesitados”, agregó, y agradeció a los trabajadores y su sindicato por defender este lugar para difundir las ideas del Che.

"Vendrán otros dirigentes, otras compañeras y compañeros, pero la Asociación Trabajadores del Estado y La Pastera van a continuar”, señaló el máximo dirigente de los estatales argentinos. Recordó especialmente a uno de los pioneros de este espacio de homenaje, como lo fue el compañero Leopoldo González, trabajador y dirigente de los trabajadores del Parque Nacional Lanín. También destacó la firme decisión de quien fuera intendenta de San Martín de los Andes, Luz Sapag, en declarar patrimonio de la ciudad a este galpón y protegerlo. “El pensamiento del Che alienta la dignidad humana y mirarse en esos espejos, en sus ideas humanistas, en su pensamiento transformador, le sirve a todos los seres humanos”, señaló Fuentes.

Ramiro Guevara, hermano de Ernesto, de visita por primera vez en el museo patagónico, habló de la importancia que tuvieron los espacios de homenaje en la Argentina, entre ellos La Pastera, para la concreción del Centro de Estudios Latinoamericanos. Se refirió también a los objetivos del CelChe rosarino y de la necesidad de aunar esfuerzos en esta tarea de difundir el ideario del Che y de los grandes pensadores latinoamericanos.

Nuevo cartel de referencia Luego de muchos años de gestiones, La Pastera tendrá una señalización que informa sobre su ubicación en pleno centro de la ciudad de San Martín de los Andes. Apostado en la Plaza Sarmiento y sobre la avenida principal, un cartel dirige a los visitantes hacia las instalaciones del Museo, a solo 300 metros de allí.

Durante la mañana del 31 de enero, el Subsecretario de Turismo Salvador Vellido, el de Cultura y Educación, Antonio Nuñez, autoridades nacionales de la Asociación de Trabajadores del Estado, el coordinador nacional de La Pastera, Darío Fuentes, invitados y representantes de organizaciones políticas y sociales, asistieron al descubrimiento del Nuevo cartel de referencia y dejaron inaugurada así la Semana del Che.

En este marco, Celeste Pepiche, a cargo de La Pastera en San Martín de los Andes, sostuvo: “Una de las temas importantes que estábamos esperando concretar era la señalización de La Pastera, que la pone entre los lugares de interés en el circuito turístico de nuestra ciudad. Luego de muchos años de gestión e persistencia, queremos agradecer a una de las personas más influyentes para que esto sucediera, que es Salvador Vellido, quien fuera un trabajador del Parque Lanín”.

Homenaje a Antonio Peredo El 3 de junio de 2012 falleció Antonio Peredo Leigue, hermano de Coco e Inti, esos leales combatientes que integraron el Ejército de Liberación Nacional que comandó el Che en Bolivia. En el acto central se le realizó un homenaje a este militante boliviano que tuvo el enorme gesto de regalar a la delegación de La Pastera que lo entrevistó en La Paz en 2009, fuera de protocolo, una de las 2000 réplicas del Diario y la Agenda del Che en Bolivia realizadas en conjunto por los Estados cubano y boliviano.

Donar este precioso documento al Centro de Estudios Latinoamericanos Che de la ciudad de Rosario en manos de su coordinador y hermano del Che, Ramiro Guevara, es el modo que La Pastera ha encontrado para homenajear el recuerdo de Antonio en el año de su desaparición física.

A modo de agradecimiento, Ramiro Guevara destacó el “empezar a compartir parte de los archivos que cada espacio de homenaje tiene sobre el Che. Yo tengo parte de los archivos de mi padre a disposición”.

Darío Fuentes en representación de La Pastera, por su parte, finalizó el acto recordando el encuentro con Peredo en Bolivia hace dos años: “Es un honor para nosotros que Rosario, donde nació el Che, tenga una copia de esta replica”.

Loyola Guzmán en La Pastera Esta cuarta Semana del Che La Pastera recibió a Loyola Guzmán, integrante del Ejército de Liberación Nacional que condujo el Che en Bolivia como enlace entre la sierra y las ciudades.

En su charla del 1 de febrero por la tarde, Guzmán evocó aquellas jornadas de lucha en las que conoció al Che y las circunstancias en las que el Ejército de Liberación Nacional se vió lanzado al inicio de las hostilidades con el Ejército Boliviano.

Finalmente, hizo entrega a la Asociación de Trabajadores del Estado, representada por su Secretario General, Julio Fuentes, una réplica facsimilar del cuaderno y la agenda del Che en Bolivia, copias exactas de los originales conservados por el Estado de Bolivia.

Asimismo, hizo entrega de publicaciones de estudios guevarianos del historiador boliviano Carlos Soria, que fueron recibidas por una de las directoras de la Escuela de Formación Libertario Ferrari de ATE, Selva Guillén. Muestras Entre las distintas expresiones musicales, literarias, deportivas y artísticas en general, se realizó sobre uno de los costados de La Pastera un mural de 35 metros sobre la vida y viajes del Che por Latinoamérica.

La actividad estuvo impulsada por la Subsecretaría de la Juventud local y el Centro de Estudiantes de la Universidad de Comahue.

Por otro lado, se expusieron las muestras fotográficas “Los Viajes de Ernesto”, perteneciente al CelChe de Rosario, y la producción presentada por Ana María de Mena, producida en conjunto con La Pastera, sobre el galpón. como Patrimonio cultural y arquitectónico, la intendencia, la ciudad y sus pobladores.

Loyola Guzmán en el CDN de ATE y en el Espacio para la Memoria de la ex ESMA

Prensa ATE – 07/02/2013

Cabe señalar cursando el segundo mes del año aún se adeuda el pago correspondiente al mes de diciembre. Días atrás, la Asociación de Trabajadores del Estado solicitó formalmente el inmediato cumplimiento de este pago y que se informe detalladamente acerca del adicional, ya que el mismo no ha sufrido adecuaciones y fue siempre utilizado sin parámetros objetivos, para favorecer amiguismos o cercanías políticas.

Este incentivo se abona desde 2010 y debería alcanzar el 60 por ciento de lo recaudado en concepto de tasas y multas. Su pago se determina a partir de las calificaciones que se realizan a los empleados de la Secretaría, pero las mismas no están claras. Tanto la forma de aplicación como el monto de lo recaudado no se informan claramente. Las dudas e incertidumbre de los trabajadores están, así, a la orden del día.

Prensa ATE Río Negro – 07/02/2013

La Jefa Distrital comentó cuál pretende ser su estilo de gestión, trabajando en equipo para conocer la realidad de todos los sectores de la comunidad educativa, coincidiendo en la importancia de la labor en la Unidad Educativa de Gestión Distrital (UEGD), ámbito colectivo donde participan autoridades educativas y sindicatos.

En la oportunidad se evaluó el riesgo de inicio de clases en el distrito a partir de la situación que vienen atravesando algunos establecimientos escolares en cuanto al estado edilicio, situaciones planteadas desde ATE el año pasado, como son las escuelas primarias 13, 22, 63, 504 entre otras, y que en algunos casos no hay avances en las obras necesarias que deben realizarse. La inspectora Id informó que se ha conformado la Comisión Distrital de Infraestructura para relevar y resolver los problemas edilicios en las escuelas, a lo cuál ATE solicitó que se invite a participar en la misma a los sindicatos que representan a los trabajadores de la Educación.

Desde ATE se le planteó a la autoridad distrital la necesidad de cargos en las escuelas y resolver los cupos del Servicio Alimentario Escolar (SAE) en aquellas escuelas donde que no se otorgan los cupos correspondientes y por tanto no se nombra el personal de cocina de acuerdo a la reglamentación vigente. También se planteó la preocupación sobre el funcionamiento de los comedores escolares ante las cuestiones suscitadas el año pasado ante la falta de pago a los proveedores y se le informó sobre los alcances de la reunión mantenida, sobre finales del año pasado por ATE, con el Subsecretario de Políticas Sociales del Ministerio de Desarrollo Social Santiago Cafiero donde se trató este problema en el marco del ajuste llevada a cabo en la provincia que afectó particularmente a trabajadores y alumnos. En este sentido, Id indicó que se comenzará a trabajar con los referentes de Políticas Socio-Educativas a fin de supervisar el SAE.

También se debatió con los delegados presentes el rol y las tareas del trabajador auxiliar, tanto quienes se desempeñan en la limpieza como el personal de cocina, fundamentalmente sobre quienes tienen la responsabilidad de compatibilizar la higiene de las escuelas y preparar el Desayuno y Merienda Completa (DMC) y Copa de Leche. De la misma forma se conversó la necesidad de profundizar la integración de los auxiliares como miembros de la comunidad educativa en las propuestas institucionales y las denominadas jornadas de perfeccionamiento cuando los temas sean inherentes a toda la escuela.

Finalmente, ATE valoró y agradeció la presencia de la Jefa Distrital en la casa de los trabajadores estatales, al tiempo que le informaron sobre las Experiencias Educativas del gremio como son la terminalidad de la escuela secundaria a través del Plan FINES y la tecnicatura Superior en Enfermería.

Prensa ATE Mar del Plata – 07/02/2013

Como era previsto, y debido a lo infundado de la imputación sumado a la falta de testigos que corroboren las supuestas amenazas, Raquel Blas fue sobreseída en la causa que la tenía imputada por “coacción agravada y amenaza coactiva”.

El hecho es que los testigos tuvieron que decir la verdad y la operación política cayó por sí sola. Y esto dio como resultado una conclusión: tales amenazas no existieron y el juicio fue parte de una operación política para amedrentar a los luchadores gremiales y sociales.  

“El dictamen de hoy volvió a poner en su lugar esta causa. Porque este proceso se complicó cuando, sin tener ningún tipo de elemento sustancial, la causa es elevada a juicio después de que intervenga la jueza de garantías Alejandra Mauricio, que poco tiene de garantías”, explicó Raquel Blas luego del sobreseimiento. En el expediente, la jueza llegó a recrear hechos que nunca se produjeron en aquella tarde de diciembre de 2009, haciendo una interpretación increíble de los testimonios. Es mas, hay que recordar que inclusive la primera fiscal que toma la denuncia pide el sobreseimiento de la dirigente gremial.

El proceso judicial contra los dirigentes de ATE nació con la denuncia del ex ministro de Hacienda del gobierno de Celso Jaque, Adrián Cerroni, y del entonces subsecretario de Salud, Pedro Masman. Los funcionarios acusaron a los sindicalistas de haber recibido amenazas en el marco de una reunión en 2009, en la que Blas y Macho recriminaron a los representantes gubernamentales de haber incumplido un acuerdo paritario, de incorporación de insumos hospitalarios y personal, homologado por el mismo Ejecutivo meses atrás.

El juicio arrancó el martes pasado donde, entre rodeos e inconsistencias, declararon los testigos de la parte denunciante. En dicha jornada fue sobreseído Roberto Macho, Secretario Adjunto de ATE Mendoza. Sin embargo, la titular del CDP debía aguarda a la jornada de hoy, 7 de febrero, para conocer la resolución del Tribunal.

Blas resaltó el apoyo de referentes de ATE a nivel nacional, como es el caso del Secretario General y el Adjunto del CDN, y de numerosas provincias. Además, agradeció la solidaridad de dirigentes de la CTA y organizaciones gremiales latinoamericanas.

“Esto ha sido algo ganado por todos los trabajadores. Esto también es para que sirva de escarmiento para todos aquellos funcionarios y empresas multinacionales que quieren criminalizar la protesta social y gremial. Concretamente esto nos da más fuerza que nunca para seguir adelante ¡Mucha fuerza, y vamos para adelante!”, afirmó Roberto Macho, Secretario Adjunto de ATE.

En este sentido Blas aseguró: “Esta es una batalla ganada por los trabajadores, no una victoria sólo nuestra. Vamos a seguir en lo que hacemos, nos preparamos para pelear por nuestra dignidad salarial. El 13 y el 14 vamos a estar allí para en paritarias ratificar el pedido que hicimos. Otra cosa que también vamos a motorizar es pedir el jury de enjuiciamiento para la jueza Alejandra Mauricio porque las barbaridades que la jueza vertió en ese expediente son una falta de respeto al pueblo de Mendoza”.

 

 

PRENSA ATE – 07/02/2013

Frente a esta decisión, el titular de ATE Provincia de Buenos Aires advirtió: “Lo que hoy está sucediendo en materia de discusión de haberes en la provincia es consecuencia de lo que se definió a fines 2012, cuando el Gobernador Daniel Scioli mandó a votar un presupuesto que reducía seis mil los cargos de planta permanente, no incorporaba la pauta salarial para este año y reducía las partidas para políticas sociales, como la baja en un punto del presupuesto para Desarrollo Social y la permanencia de los fondos para Salud. Por ende, se pretende que la crisis la paguemos los trabajadores y los sectores más vulnerables de la sociedad”.

En tanto, denunció que “las ofertas salariales en cuotas tienen que ver con la decisión que tomó el sciolismo, junto con el kirchnerismo, al votar este presupuesto de ajuste en la provincia”.

Respecto a la distribución de fondos que reclama la Provincia, de Isasi indicó que “el debate público que mantiene hoy Scioli con el Gobierno nacional en torno a la coparticipación y el fondo del Conurbano tiene que ver con intentar posicionase en la interna partidaria de cara a 2015”.

“Si realmente estuviera interesado en un reparto federal, el Gobernador no habría esperado cinco años para plantear la redistribución de recursos y, durante la crisis de 2009, habría reclamado una coparticipación más justa en lugar de haber optado por financiar el Estado a través del endeudamiento”, advirtió el dirigente.

En ese sentido, recordó que “Scioli empezó a hablar de la coparticipación cuando se lanzó como posible candidato a presidente en 2015 y colisionó con los intereses de la presidenta Cristina Fernández de Kirchner”.

“Hoy estamos en presencia del segundo round de la interna partidaria, donde lo único que no se discute es la ejecución del ajuste. Si Provincia y Nación se ponen de acuerdo, recursos para mejorar los salarios y las políticas sociales hay. Por eso, desde ATE y la CTA Provincia, que conduce a nivel nacional Pablo Micheli, estamos dispuestos a ponerle fin al ajuste y a la interna con la que pretenden llevarse puestos a los bonaerenses”, enfatizó de Isasi.

Por último, el Secretario General del CDP bonaerense anunció: “Si nos quieren explicar el ajuste, vamos a responder con lucha y movilización”. Adelantó también que el jueves de la semana próxima se reunirá el Consejo Directivo Provincial (que congrega a los secretarios generales de todas las seccionales del territorio bonaerense) para definir los pasos a seguir. “Con este estilo de abordar las cuestiones laborales, es factible que desde los sectores educativos que representamos se plantee que no comience el ciclo lectivo”, finalizó el dirigente.

Prensa ATE Provincia de Buenos Aires – 06/02/2013

El problema nace a raíz del cobro de un suplemento llamado Distribución de Resultado Económico, que depende directamente de las ventas y es ahí donde se encuentra la inequidad. “Hay otras farmacias en el país que venden más porque la población a la que atienden requiere medicamentos que se abonan en la misma farmacia, entonces nosotros siempre somos los últimos en ventas, aunque seamos los que más medicamentos entregan en el interior del país y eso hace que no se nos pague este suplemento”, afirmó Lecuona.

Para solucionar esta situación, a fines del pasado 2012, el Directorio del IOSE, a través de un contador del área de farmacias, le aseguro a los compañeros que empezarían a cobrar, como piso, el 50 por ciento de este suplemento, suma que rondaría los 586 pesos. Esto se verificó en los haberes del mes de diciembre, mas no así en los del mes de febrero, donde sólo se abonaron 293 pesos.

Para terminar de hacer compleja esta realidad, cabe aclarar que los salarios del IOSE se encuentran extremadamente deprimidos, con sueldos iniciales de 2.300 pesos, y que el personal de farmacia trabaja durante la mañana y durante la tarde, además de media jornada los días sábados, completando nueve horas semanales más que el resto de las dependencias del IOSE en esta provincia (motivo por el cual se creó el mencionado suplemento). “Los sueldos no alcanzan para nada, no podemos tomar personal nuevo porque renuncian a los pocos meses por mejores ofertas laborales, la planta está envejeciendo y nos preocupa la capacidad de seguir brindando este servicio a futuro”, finalizó Lecuona.

06/02/2013

-¿Qué particularidades tendrá este nuevo abrazo al INDEC?

– El viernes 15 de febrero, en ocasión de la difusión de un nuevo índice de precios al consumidor manipulado, los trabajadores y trabajadoras del Indec vamos a estar haciendo un nuevo abrazo como lo venimos haciendo hace 6 años. Este abrazo tendrá esta particularidad: que vamos a estar reivindicando la lucha de 6 años por la recuperación de las estadísticas públicas, por la recuperación del sistema estadístico nacional y para que se vaya la intervención y la patota del Indec.

 

-¿Qué es lo que siguen denunciando?

– Nosotros ya hace 6 años que venimos denunciando la intervención de la Secretaría de Comercio Exterior, de Guillermo Moreno en nuestro organismo no sólo en la manipulación de las estadísticas públicas y el desmantelamiento del sistema estadístico nacional sino también el hostigamiento y la violencia laboral hacia los trabajadores y trabajadoras.

 

-¿En qué consiste esta violencia cotidianamente?

– Consiste en despidos, desplazamientos, quitas de tareas, amenazas, rebajas salariales, negativas en licencias: la violencia hacia adentro del organismo es constante. Hace pocos días se le ha prohibido por ejemplo la entrada a nuestro secretario general de ATE Capital, a José Luis Matassa, a nuestro propio organismo, eso también es violencia. Nosotros estamos con dificultades para desarrollar nuestras actividades producto justamente de la violencia, del hostigamiento, de las amenazas que se ejercen hacia nuestros compañeros.

 

-¿Quiénes los acompañarán este 15 de febrero?

– La actividad de este viernes 15 va a estar siendo acompañada por muchísimas organizaciones del campo popular que nos vienen acompañando desde hace seis años: va a haber organismos de derechos humanos, organizaciones sindicales, asambleas populares, organizaciones territoriales, vamos a contar con la presencia de compañeros y compañeras que desarrollan las mismas tareas que nosotros en otras provincias, vamos a contar con compañeros que trabajan en el Departamento de Estadísticas de Uruguay. Vamos a contar con muchísimas organizaciones populares que entienden lo que significa cuáles son las consecuencias de la manipulación de las estadísticas para el pueblo.

 

-Y por último: ¿cuáles son las consignas para este nuevo abrazo?

– Las consignas fundamentales de este abrazo son: con 6 pesos por día no se come, 6 años de mentira, seis años de lucha.

 

 

* Equipo de Comunicación de la CTA Nacional