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Habrá un adicional para los estatales provinciales

 

La suma que otorgará el gobierno choca el reclamo de ATE- San Juan que hace días públicamente había pedido una ayuda extra de 1.500 pesos. Con los 860 pesos que se dan, el gobierno vuelve a expresar que sus políticas están lejos de las necesidades reales del trabajador estatal.

La percepción real es que la inflación es bastante más alta que el índice que pretende maquillar el gobierno. En los salarios también se ha notado este maquillaje. En el año el aumento ha rondado el 23% y la inflación en la provincia, tal como lo ha denunciado ATE, estuvo más cerca del 30%. Por eso el gremio además del adicional planteó la necesidad de que inmediatamente se discutiera la problemática del salario pidiendo un a suba superior al 30% que marca esta inflación.  

Como respuesta el gobierno ha dicho que el aumento de salarios recién se discutirá en marzo, para cuando ya esté incluido en le presupuesto el personal que este año ingresa a planta.

A propósito del personal contratado que se suma a planta la ley ya fue votada en una de las últimas intervenciones que tuvo la Legislatura este año. El plazo de ingreso a planta que se ha propuesto el gobierno es el trimestre que va de marzo a junio. Y un punto del texto incorporado a último momento es que aquel trabajador que no pase el curso de capacitación obligatorio, perderá la posibilidad  de ingresar a planta y continuará cumpliendo sus funciones como trabajador temporario.      

 

Prensa ATE/ 19-12-2011

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Ayuda de 600 pesos para el personal municipal

 

 “Son 600 pesos, en dos tramos de 300, para la gente de planta permanente y el personal temporario. En tanto que al gente con contratos de locación recibirá 200 pesos”, explicaron desde ATE, después del acuerdo alcanzado con el intendente.

Las conversaciones también tuvieron avances en materia laboral. Puntualmente habrá ascensos para el personal municipal con el decreto que el intendente dará a conocer a principios del año 2012.

ATE explica que esto es posible porque se reemplaza a la Junta de Calificaciones por una  Mesa de Diálogo, que permitirá acotar los tiempos de calificación para el personal que merezca el ascenso.  

 

Prensa ATE/ 19-12-2011

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Revisión de ingreso de personal político

Se trataba de 400 nombramientos. El Secretario General del CDP, Edgardo Hompanera, solicitó al Jefe de Estado provincial entrante, Martín Buzzi, que se realizara un análisis de la situación y que se hiciera una revisión de todos los cargos que se habían otorgado a funcionarios dasnevistas. Según el Artículo Primero del Decreto: "Déjase sin efecto las incorporaciones, mensualizaciones, nombramientos, recategorizaciones y/o reubicaciones escalafonarias del personal de planta que hubieren operado dentro de los seis meses contados con anterioridad al dictado del presente, retrotrayendo todos los casos, de proceder, a su situación jurídica anterior".

 

Hompanera dijo que esta medida ha caído muy bien en la administración pública, aunque aclaro que ellos defenderán a los que han ingresado por sus años de trabajo como ocurrió en los hospitales y en las escuelas. “Sin embargo los nombramientos por acomodos políticos deben ser revocados porque arruinan la carrera administrativa entrando por la ventana”, aseguró el compañero, quien también recordó que ellos tramitaron ante las anteriores autoridades la incorporación de los trabajadores que estaban con precariedad laboral y que a pesar de las promesas nunca regularizaron la situación.

 

El dirigente espera que la revisión que hagan los funcionarios de Buzzi sea la más correcta y acertada: “Conocemos y tenemos muchos datos de los que ingresaron por la ventana, el dasnevismo dejó punteros políticos por todo el gobierno sin respetar a nadie, sin importarla nada de la carrera administrativa y perjudicando a mucha gente que en las elecciones del 20 de marzo le dieron la espalda”.

 

Hompanera no duda que el portazo que le pegó la sociedad a Das Neves en las urnas del 20 de marzo refleja que la gente quiere algo distinto, espera que se la respete y especialmente que no le invadan sus lugares de trabajo. “Tenemos la sensación que los funcionarios dasnevistas se han querido perpetuar en los cargos”, dijo.

 

Por otro lado, Hompanera confirmó que ya solicitó una reunión con Buzzi para discutir la situación laboral de los empleados estatales y la apertura de paritarias, con la idea de mejorar la calidad de vida de compañeros y compañeras chubutenses mediante la conquista de derechos, como es el de la discusión salarial para el año 2012.

 

19/12/2011

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Se agrava el conflicto por los despidos en San Pedro

 

El conflicto es generado por el nuevo Intendente que en forma autoritaria y arbitraria tomó la decisión de cesantear indiscriminadamente a trabajadores de diferente situación laboral: jornalizados, contratados, planta permanente, incluso delegados gremiales y miembros de la Comisión Directiva de ATE, seccional San pedro.

La protesta se concentrará en el sector de servicios públicos y automotores, donde no entran ni salen los vehículos ni camiones y la prestación de servicios se agravará por la falta de recolección de residuos durante esta semana. Participarán de la movilización en San Pedro los trabajadores de capital y otros lugares que llegan al ramal para solidarizarse y fortalecer las medidas.

Es por ello que ante la falta de voluntad del Intendente Moisés en reincorporar en sus lugares de trabajo a los empleados, ATE informa que se recrudecerán y se provincializará la lucha hasta que reintegren a todos. 

 

Prensa ATE Jujuy/ 19-12-2011

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Se agrava el conflicto por los despidos en San Pedro

 

El conflicto es generado por el nuevo Intendente que en forma autoritaria y arbitraria tomó la decisión de cesantear indiscriminadamente a trabajadores de diferente situación laboral: jornalizados, contratados, planta permanente, incluso delegados gremiales y miembros de la Comisión Directiva de ATE, seccional San pedro.

La protesta se concentrará en el sector de servicios públicos y automotores, donde no entran ni salen los vehículos ni camiones y la prestación de servicios se agravará por la falta de recolección de residuos durante esta semana. Participarán de la movilización en San Pedro los trabajadores de capital y otros lugares que llegan al ramal para solidarizarse y fortalecer las medidas.

Es por ello que ante la falta de voluntad del Intendente Moisés en reincorporar en sus lugares de trabajo a los empleados, ATE informa que se recrudecerán y se provincializará la lucha hasta que reintegren a todos. 

 

Prensa ATE Jujuy/ 19-12-2011

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Se agrava el conflicto por los despidos en San Pedro

 

El conflicto es generado por el nuevo Intendente que en forma autoritaria y arbitraria tomó la decisión de cesantear indiscriminadamente a trabajadores de diferente situación laboral: jornalizados, contratados, planta permanente, incluso delegados gremiales y miembros de la Comisión Directiva de ATE, seccional San pedro.

La protesta se concentrará en el sector de servicios públicos y automotores, donde no entran ni salen los vehículos ni camiones y la prestación de servicios se agravará por la falta de recolección de residuos durante esta semana. Participarán de la movilización en San Pedro los trabajadores de capital y otros lugares que llegan al ramal para solidarizarse y fortalecer las medidas.

Es por ello que ante la falta de voluntad del Intendente Moisés en reincorporar en sus lugares de trabajo a los empleados, ATE informa que se recrudecerán y se provincializará la lucha hasta que reintegren a todos. 

 

Prensa ATE Jujuy/ 19-12-2011

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Reconocimiento gremial de ATE en la serranía cordobesa

 

El pasado 14 de diciembre una delegación de la seccional Río Cuarto, que encabezó el SecretarioGeneral, Federico Giuliani;  la Secretaria Adjunta, Rafaela Alcoba; el Secretario Gremial Walter Avalos; la Secretaria de Finanzas, Gabriela Alcoba; el secretario de Organización, Adrián Avalos; el secretario Pro Finanzas, Javier González; y el vocal Mauricio Maccio; a quiénes  acompañaron los delegados normalizadores de los trabajadores municipales de Alpa Corral los compañeros Ana Palacios y Agustín Sarfield, mantuvieron una audiencia con la intendenta de esa localidad serrana, Maria Nélida Ortíz, a fin de presentarse formalmente como el sindicato que representa a los compañeros de la municipalidad de dicha localidad, ubicada a 120 km al oeste de la ciudad de Río Cuarto.

En dicho encuentro, se logro el reconocimiento de nuestra organización sindical y el código de descuento para los 20 trabajadores municipales afiliados a ATE. Además en la audiencia se planteo una agenda de trabajo que consta de los siguientes puntos:

1)      Recomposición Salarial (generar una Nueva Escala Salarial).

2)      Paso de Personal de Gabinete a Planta Permanente.

3)      Antigüedad 2% del Básico de la Categoría 1 por año de servicio.

4)      Reintegro del mes de Octubre y corte a partir de Noviembre del descuento de la cuota sindical del anterior Gremio.

5)      A partir del 2012 pago del aguinaldo en Junio y Diciembre.

6)      Servicios prestados fuera del horario normal del Municipio: $20,00  la hora o $150 el jornal.

7)      Adicional por tareas riesgosas (7% sobre el Básico de la Categoría 1).

8)      Bonificación por Asistencia Perfecta y Puntualidad (10% sobre el

Básico de la categoría 1).

9)      Ropa de trabajo adecuada para tareas de mantenimiento, calle e insalubres.

10)  Bono Navideño por única vez de $500

Para el próximo miércoles 21 de Diciembre quedo fijada una nueva audiencia a fin de definir el pase a contrato de los compañeros que están como personal de gabinete pero desarrollan tareas de limpieza, barrido, mantenimiento y recolección de residuos como una primera instancia antes de lograr el pase a planta permanente, el bono navideño de $500 y fijar reunión para abrir las paritarias en Febrero de 2012 para discutir el resto de los puntos.

Al fin de la audiencia, un nutrido grupo de compañeros municipales esperaban ansiosos los resultados de la reunión, por lo que se desarrollo una asamblea en la puerta del municipio a fin de informar sobre lo conseguido. 

 

Prensa ATE Río Cuarto/ 19-12-2011

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Se realizó un nuevo abrazo al INDEC por la reincorporación de Nanci Príncipe

 

Nanci Príncipe, trabajadora de planta transitoria que realizaba tareas permanentes desde hace 13 años en el Organismo, fue despedida injustamente y aún las autoridades no han dado respuestas desde hace tres semanas.

Marcelo Rosenzveig, delegado general en el organismo, dejó en claro que la organización gremial seguirá dando pelea todas las veces que sea necesario por la reincorporación de Nanci, y volvió a plantear la necesidad de tener estadísticas públicas de calidad al servicio del pueblo.

Por su parte, el secretario general adjunto, Humberto Rodríguez manifestó que "ATE está dispuesto a sentarse en una mesa de dialogo, ATE está dispuesto a poner al día una agenda gremial”.

Y continuó: “Vamos a estar de pie cada vez que haya un despido injustificado, cada vez que haya violencia laboral, cada vez que haya atropellos, cada vez que no se construya y no se respete la libertad y la democracia sindical”. Planteó que ATE Capital va a seguir "poniendo el pecho hasta que la compañera Nanci sea reincorporada en el instituto".

La CTA Nacionalestuvo presente

Pablo Micheli comenzó su discurso haciendo un breve análisis de cual es la situación en el país y mencionó entre otras cuestiones, el acto de Huracán del dirigente de la CGT y no descartó unidad de acción en la lucha por el salario y lo reivindicativo pero al mismo tiempo marcó “claras y profundas diferencias ideológicas”.

El dirigente de la CTA al mismo tiempo instó a seguir abrazando al INDEC porque "los trabajadores no estamos dispuestos a abandonar el reclamo por el cual muchos argentinos sufren, sabemos bien que la única lucha que se pierde es la que se abandona” concluyó. 

 

Prensa ATE Capital Federal/ 19-12-2011

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Resoluciones de la reunión del Secretariado Nacional de ATE

Este documento que ha consensuado el Secretariado Nacional va a ser llevada para su tratamiento y aprobación al Consejo Directivo Nacional, que está integrado por el Secretariado Nacional y los secretarios generales de los CDPs, en el mes de febrero del 2012. “Esta propuesta va a traernos una respuesta organizativa a un sector clave y estratégico como es para nuestra organización el del sector de los trabajadores del Estado nacional”, aseguró Julio Fuentes, Secretario General del Consejo Directivo Nacional de ATE. El escrito base fue enriquecido durante toda la jornada con el aporte y experiencia de los compañeros del Secretariado Nacional.

 

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Escuela de Formación Sindical “Libertario Ferrari”

 

En la reunión del 16 de diciembre también se aprobó el relanzamiento de la histórica y emblemática Escuela de Formación Sindical “Libertario Ferrari”, la cual contará con una plataforma virtual que va a permitir la formación a distancia. Además, se aprobó un consejo asesor de la escuela que estará integrado por Raúl Sufritti, Jorge Acedo, Oscar Mengarelli, entre otros dirigentes históricos, y a la vez con un compañero de cada región del país (Noroeste, Noreste, Cuyo, Capital-Provincia, Centro, Patagonia) elegidos por los Consejos Directivos Provinciales.

La Escuela Libertario Ferrari es un emblema de nuestro sindicato: fue creada el 17 de octubre de 1971, luego relanzada con la recuperación de ATE en el año 1984, estando al frente de la misma el compañero Raul Sufritti, dirigente de larga trayectoria en el sindicato. Luego, a mediados de los 90 dejó de funcionar como la conocíamos. “Todos los compañeros históricos de ATE la recuerdan porque fue allí donde se formaron grandes cuadros políticos. Fue una Escuela donde se abordaba la problemática nacional, el rol del dirigente y el delegado, se hablaba de política, economía. Con esta nueva conducción se decidió relanzar este instrumento gremial”, contó Graciela Rios, Secretaria de Formación.

“La imposibilidad física de estar en todos los rincones del país donde ATE tiene una seccional o un afiliado nos llevó a pensar lo de la plataforma virtual. Allí se podrá continuar con la formación de todos los compañeros dirigentes o delegados, aun cuando las distancias sean muy grandes”, aseguró Rios. 

 

 

 

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PRENSA ATE – 16/12/2011

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El 19 todos a Rosario

A las 15 se hará la presentación de un nuevo trabajo audiovisual sobre "Pocho" Lepratti, producido por la Secretaria de Comunicación del Consejo Directivo Nacional de ATE, y los compañeros de prensa de CTA-Rosario y ATE- Rosario. A las 18 tendrá lugar la marcha desde Plaza San Martín hasta el Monumento Nacional a la Bandera en donde actuarán bandas locales en vivo. "Hemos elaborado un documento común con todos los familiares que leeremos ese día. Además de la cárcel a los culpables, pedimos que todos los jueces sean removidos", concluyó Celeste Lepratti, hermana del “Pocho”, en una conferencia de prensa realizada en la sede de CTA con motivo del evento.