Mes: septiembre 2013

“Resulta casi imposible poder explicar con palabras la alegría reflejada en los rostros, con los ojos llenos de lágrimas de tantas familias que, sin dudarlo, depositaron su total confianza en ATE Uruguay. Desde nuestra Seccional sólo podemos dar muestra de satisfacción porque finalmente el sueño es una realidad. Sabemos que nada fue fácil, que cada propietario hizo un gran esfuerzo para comprar su terreno y que debimos enfrentar muchos escollos para que los compañeros trabajadores tengan a partir de este viernes su casa propia y comiencen a transitar en alegría, en familia y con mucha esperanza el diario camino”, reza un comunicado de prensa de la seccional entrerriana.

La entrega de las llaves se realizó en el salón auditorio “Carlos María Scelzi” y fue presidida por autoridades provinciales.

A 20 años de su fallecimiento y por decisión de nuestro gremio, este nuevo grupo habitacional de 96 viviendas en ATE Uruguay lleva el nombre del recordado e incansable luchador Germán Abdala.

“Este desafío está cumplido. Con satisfacción ATE Uruguay felicita a cada uno de los propietarios del barrio Germán Abdala deseando que en cada una de las familias reine la alegría y la luz porque compañeros: Hoy 13 de septiembre, 96 trabajadores y sus respectivas familias, tienen su techo propio. Felicidades!”, finaliza el comunicado.

PRENSA ATE – 17/09/2013

“Es paradójico que los reprimidos y encarcelados mediante la acción de 400 infantes de la Metropolitana estén hoy sentados en un banquillo, acusados de atentado y resistencia a la autoridad. Nosotros no atentamos contra nada ni nadie, sino que defendimos los predios públicos del hospital Borda”, sostiene el dirigente.

Mañana están llamados a declarar los compañeros Cristina Díaz Alem (delegada del Hospital Garrahan), Susana Bejarano (enfermera del Hospital Borda), Carina Maloberti (trabajadora de Senasa y dirigente del Consejo Directivo Nacional), Belén Revollo (periodista) y Horacio Melnik (delegado de Talleres Protegidos). Su absolución será la bandera que ATE flameará en esta marcha que promete ser sólo la primera de un largo camino de lucha.

Matassa aseguró que la convocatoria al paro resuelto el viernes por un plenario de trabajadores garantizará un acompañamiento masivo. “Confluiremos seguramente el amplio abanico de organizaciones que marchamos a la Jefatura de Gobierno en abril en rechazo a la represión. Participará también el Consejo Directivo Nacional, encabezado por su Secretario General, Julio Fuentes”.

Las consignas de la jornada de lucha serán, además de la absolución de los compañeros: No al centro cívico en algún hospital público, reconstrucción del taller 19 y la aplicación de un ámbito para discutir la salud pública.

Prensa ATE – 16/09/13

En los primeros días, el compañero del equipo Organizativo Gremial nacional Claudio Arévalo recorrió las ciudades de Colón, San José y Ubajay junto con Gustavo Quinteros, Secretario General de la seccional colonense. Se realizó allí un encuentro con trabajadores municipales, quienes decidieron enrolarse en ATE en un alto porcentaje, como en Ubajay, cercano al 25%.

“Desde el CDN planteamos el ingreso creciente de municipales a nuestro gremio en todo el país. Los compañeros reconocen la lucha de ATE por la aplicación de los convenios colectivos de trabajo en el sector, una herramienta valiosa para terminar con la precariedad, la desigualdad en el cobro de asignaciones familiares, para el pase a planta permanente”, expresó Arévalo.

Quinteros remarcó la necesidad de convocar a elección de delegados lo antes posible, entre otras cosas, para que los trabajadores envíen sus representantes al Plenario Nacional de Delegados Municipales el 6 y 7 de noviembre próximos en Buenos Aires. Finalmente les dio la bienvenida para organizarse, participar y debatir en tránsito a romper con estructuras gremiales municipales más cercana a los patrones que a los trabajadores.

Días después, Arévalo participó en Colón de un plenario con trabajadores de SeNaSA, hasta donde llegó el Secretario General de ATE Ezeiza, Claudio Díaz. Allí se convocó a un encuentro del que participaron también trabajadores de Gualeguaychú y Concordia. Entre otros temas, se destacó el crecimiento de afiliados del sector, se debatieron particularidades del área de frontera y Sanidad Animal, de cómo el SENASA pierde cada vez más facultades operativas para convertirlas en administrativas, de la falta de personal y de indumentaria para los pasos fronterizos y los controles de ruta.

Antes del regreso, la comitiva pisó suelo de Concepción del Uruguay, donde trabajadores municipales locales junto con otros de Campo Belgrano y Gualeguaychú debatieron sus problemáticas.

Prensa ATE – 16/09/13

 En el marco de la campaña nacional de difusión de esta problemática se instruyó a los participantes sobre las legislaciones actuales y “la necesidad de defender este derecho en todos los ámbitos de trabajo”. 

“La finalidad es llevar adelante jornadas con delegados y delegadas sobre la (temática) de la violencia laboral”, comentó Ernesto Contreras a la vez que explicó: “Llevamos a cabo una campaña nacional de difusión y concientización en toda la administración pública: nacional, provincial y municipal, con el fin de instalar la violencia laboral como un tema a defender”.“No poder visibilizar al patrón” de los trabajadores estatales.  “Al ser empleados públicos tenemos una particularidad: no es fácil identificar a nuestro patrón porque es un patrón político que cambia cada cuatro años, por eso sufrimos diferentes tipos de violencia: persecución política, precariedad laboral, malos tratos, violencia física y psicológica”. Y agregó: “A partir de la ley actual nuestra idea es exigir la defensa de este derecho” ya que “no tenemos por qué sufrir en nuestros lugares de trabajo”. “Los funcionarios, los jefes y los municipios, consideran que somos (los empleados estatales) propiedad de ellos”, opinó, a la vez que enfatizó: “Nosotros trabajamos para nuestro pueblo”

Por otra parte, la psicóloga social, Estela Cabazoli expreso que desde su lugar  "abordamos el trabajo como algo de naturaleza esencial, algo que compete a la identidad del sujeto, algo constitutivo y principal para desentrañar los procesos de salud y enfermedad. La importancia del tipo de relación que el sujeto guarda con el objeto de su tarea para la salud mental y como la vivencia de fracaso es el inicio del proceso de enfermedad. La aparición de esta llamada epidemia del maltrato laboral, tiene sus orígenes en este sistema perverso que desconoce al sujeto y sus necesidades y que ha exacerbado la concentración de la riqueza en unos pocos y la explotación de cada vez más amplios sectores sociales. Esta epidemia se desarrolla en este sistema que donde domina el capitalismo imperialista, que impone sus relaciones de producción y donde se ha pronosticado el fin de la historia y la existencia de un pensamiento único, supuestamente superador…… Partimos de que el acoso moral en el trabajo, es un comportamiento abusivo, expresado a través de gestos, palabras y actitudes, con carácter sistemático y repetitivo, es un ataque a la dignidad, integridad psicológica y física de los hombres y mujeres trabajadores, que pone en peligro la conservación del empleo y degrada el ambiente laboral. "

Prensa ATE La Pampa 16-09-2013

Los delegados de ATE reclamaron al gobierno la inmediata reincorporación de los 2 médicos anestesistas, residentes en el Hospital central de la capital provincial, que fueron  cesanteados durante el mes de agosto.

Para la ATE esta situación no hace más que acrecentar el enorme malestar que hay entre los trabajadores de la Salud provincial. Según ATE hay toda una serie de reclamos que el gobierno omite y que también incluyen “la falta de aplicación de la Ley de Carrera Sanitaria, falta de recursos humanos, falta de jerarquización del personal, aumento salarial del 30%, necesidad de terminar con la violencia laboral”.

Además hay otra necesidad que afecta al principal centro de Salud del interior, que es el Hospital Ingeniero Juárez, donde ATE exige “la creación de nuevos cargos Médicos, de Ecógrafo y Mamógrafo y la implementación del Servicio de Seguridad”.

Salarios y sede provincial

Los delegados normalizadores del CDP, junto a otros gremios provinciales, elevaron un reclamo al gobernador, Gildo Insfrán, para que se otorgue un nuevo aumento a los trabajadores estatales. El texto firmado por las organizaciones subraya que es menester aumentar el salario “por el aumento día a día de la inflación que nos imposibilita atender la salud, la educación y nuestra supervivencia”.En ese marco “hacemos la presentación de este pedido solicitando además la convocatoria de Paritarias, para la discusión de montos y condiciones laborales de los sectores firmantes”.

Este pedido fue apoyado por miembros de la agrupación provincial ANUSATE, que en el mismo escrito también pidieron que se administren todas las instancias judiciales para que se recupere la sede de la capital provincial, usurpada desde la elección general del 2011.     

Prensa ATE 16-09-2013

Es que son muchas las dudas que existen acerca del mecanismo para su instrumentación y el monto definitivo de este nuevo concepto salarial, dado que no se ha informado acerca de un mecanismo transparente que asegure la igualdad de oportunidades para el conjunto de empleados. Los interrogantes se incrementan si se tiene en cuenta lo sostenido por algunos dirigentes gremiales, en distintos medios de comunicación, que señalaron que la designación de los trabajadores sería realizada, de manera discrecional, en conjunto entre el ministerio y algunos dirigentes gremiales, sin tener en cuenta experiencia, capacidad ni formación técnica.

Se debe remarcar que, en el caso de confirmarse esta información, se estarían violentando gravemente derechos constitucionales y estaríamos frente a una utilización de recursos públicos destinada a discriminar y perseguir empleados a partir de su filiación gremial o política.

"Hemos pedido al Ministerio que se nos brinden detalles sobre la implementación del nuevo adicional para el sector porteros de escuela. El Estado debe asegurar igualdad de oportunidades para todos los trabajadores y, respecto de adicionales que serán percibidos por un porcentaje mínimo de empleados, debe existir un mecanismo transparente y basado en datos objetivos", informó Rodolfo Aguiar, Secretario General de ATE Río Negro.

"Se debe garantizar que no exista una asignación discrecional y ‘a dedo’ de este adicional, ya que si esto ocurre no sólo se provocaría un grave perjuicio a los trabajadores, sino también que se afectarían derechos de toda la comunidad educativa, teniendo en cuenta que los padres y madres tienen derecho a que se evalúen capacidades, formaciones y conocimientos para designar a quienes tendrán la responsabilidad de realizar algunas tareas vinculadas con la seguridad de las escuelas a las que concurren sus hijos", agregó Aguiar y concluyó: "Esperemos que se brinden las explicaciones necesarias. De lo contrario estaríamos ante un fuerte retroceso en materia de derechos laborales luego de 30 años de democracia".

Prensa ATE Río Negro 16-09-2013

En su inicio el XXVI Congreso Extraordinario repudió “el accionar de los nefastos gobiernos de Jujuy y Neuquén, quienes reprimieron violentamente y al mejor estilo dictatorial y totalitario, a la Intersindical de Trabajadores Estatales, cuando se manifestaban exigiendo mejoras salariales, unificación de asignaciones familiares, blanqueo de sus haberes y el fin de la precarización laboral. Estos decadentes regímenes pseudo- democráticos, antinacionales y confiscatorios de los derechos de los ciudadanos y los trabajadores, como también el régimen nacional socio y entregador de los recursos naturales y nacionales a los peores inversores que tuvo América latina en general, y la Argentina en particular, fueron y son responsables de la represión a los compañeros y ciudadanos, que en Neuquén salieron a defender los recursos naturales y el medio ambiente, para impedir que los desgobiernos antinacionales y antisociales entreguen a la impresentable compañía Chevrón, nuestra soberanía en un pacto secreto que ni los propios corruptos legisladores votantes conocen, legalizando la prostitución de la representación popular y democrática, quedando a las claras que el verdadero enemigo de los trabajadores es el propio régimen y sus cipayos. Asimismo, se repudia y se denuncia el despido de trabajadores del PAMI y el constante deterioro de las presentaciones a nuestros jubilados en toda la Nación, y se solicita la reincorporación de los trabajadores cesanteados”.

En el orden provincial, repudiamos la actitud patoteril y persecutoria del intendente Ariel Ojeda, de la localidad de El Alto, y exigimos una inmediata solución definitiva y cese la persecución a los trabajadores y representantes gremiales.

Ante tales es calamidades sociales y medio ambientales que hoy sufren nuestra patria y los trabajadores, el congreso, por unanimidad ha resuelto la organización ínter regional de trabajadores municipales de las regiones del NOA, NEA y Cuyo, el 27 de septiembre en Salta, a los fines de dar tratamiento a éstos y otros temas que surjan en los días que falten.

1– Promover el urgente tratamiento de una verdadera Ley Nacional, federal y equitativa de coparticipación de los recursos nacionales, aspirando a recuperar los porcentajes perdidos por las provincias, regresandolo al 54% y el 46% para la Nación, sin que como en la actualidad nuestras provincias se vean perjudicados y avasallados por el gobierno central.

2– Exigir un salario mínimo, vitál y móvil equivalente a la canasta básica alimentaria.

3– Promover la universalización de las asignaciones familiares.

4– Exigir se termine con la discriminación y la marginación, y promovemos restablecer la igualdad salarial para igual tarea para todos los trabajadores municipales argentinos, con sus respectivos adicionales y zona que les pudiera corresponder, tal lo perciben los trabajadores nacionales y provinciales en cada región o zona para todos los municipios.

5– Presentar un plan a mediano plazo para que los municipios, las provincias y la Nación toda de cumplimiento a las leyes laborales y provisionales, a fin de que se blanquee todo salario en la República Argentina.

6– Promover la exigencia en todas las provincias, municipios y la Nación del cumplimiento del 82% móvil para todos los jubilados nacionales, provinciales y municipales.

7– Promover la realización de paritarias Nacionales y/o provinciales y municipales, a los fines de lograr la equidad salarial y laboral que los trabajadores municipales de todo el país se necesita.

8– Solicitar a la mesa nacional de ATE la organización de un Congreso Nacional de trabajadores municipales de la República Argentina.

Del congreso participaron también el compañero Martín Rodríguez; Secretario de Prensa CDN, Normando Ocampo, Secretario general de ATE- La Rioja

Reintegran a trabajadores despedido en Recreo

Después de la protesta de delegados y trabajadores municipales, el municipio de Recreo acordó con la conducción provincial de ATE la reintegración del agente municipal Pablo Cejas. De esta manera el compañero vuelve a sus funciones como agente de transito en la delegación Esquiú de la Municipalidad de Recreo. 

Prensa ATE Catamarca 16-09-2013

Gillone fundó y dirigió el Centro de Atención Integral al Drogodependiente. Posteriormente, se incorporó al Frente Grande, fuerza motriz del Frepaso, y como militante de esa coalición llegó, en 1995, a la Cámara de Diputados de la provincia, donde se desempeñó en la comisión de Salud y Desarrollo Humano. Fue una de las principales impulsoras de las leyes de protección integral a la infancia y adolescencia y de protección de las áreas naturales provinciales.

También desempeñó una actividad importante en las negociaciones entabladas durante los conflictos entre los gobiernos de Felipe Sapag y Jorge Sobisch y los gremios estatales y docentes.

Cumplió dos mandatos como diputada provincial, entre 1995 y 1999 y 1999 y 2003, aunque este último no lo terminó.

Participó en la creación y sanción, junto con otros legisladores, de numerosas leyes sociales: derechos niños y adolescente; salud sexual reproductiva; ley de violencia familiar y ley de cupo femeninos, todas ellas de avanzada en el país.

Estuvo exiliada en México desde 1976 a 1983. Allí fue directora del programa nacional de lucha contra las adicciones.

PRENSA ATE – 16/09/2013

Los compañeros del IOSE exigen:

1-Promoción extraordinario para todo el personal debido a la postergación de nuestra carrera.

2-Se nos otorgue la misma suma que se les otorgo  a la parte profesional el pasado 2012, siendo este reclamo una lucha que la logramos nosotros.

3-Considerar insuficiente el incremento otorgado en el suplemento del viático transitorio.

4- Recategorización y blanqueo de las funciones que vienen prestando todos los trabajadores del IOSE.

5-Pase a planta de todos los compañeros contratados.

6- Basta de discriminación, todos somos asalariados y tenemos las mismas necesidades.

Prensa ATE 16-09-2013