Mes: marzo 2013

Además de requerirle a las autoridades del organismo las medidas urgentes (incluida la suspensión de tareas en el subsuelo), se efectuó la denuncia ante la Superintendencia de Riesgos del Trabajo, que procedió a efectuar una inspección y requerir la restricción del ingreso al subsuelo lugar donde se encuentra este poderoso contaminante que fue prohibido su uso en el país en sendas resoluciones del Ministerio de salud de la Nación en los años 2000 y 2001, además de otras anormalidades denunciadas por nuestra organización.

En la jornada además se explicitaron los pasos efectuados y también se expreso la decisión de recurrir a la justicia penal si las autoridades de la secretaria de cultura seguían haciendo caso omiso a tomar medidas de resguardo de la salud de los trabajadores, señalándose que ya fallecieron 2 trabajadores calderistas victimas de problemas cardiacos siendo la insuficiencia ventricular derecha una enfermedad reconocida por el listado de enfermedades profesionales a los trabajadores en contacto con el amianto.

El jueves en oportunidad de nueva inspección de la SRT requerida por nuestra organización, llego una orden de autoridades del organismo de suspender las tareas en el subsuelo hasta que se retire el amianto del lugar.

Es importante tener conocimiento de las sustancias presentes en nuestros lugares de trabajo, para poder determinar si existe riesgo para nuestra salud.

Es imprescindible tomar el resguardo de nuestra salud en nuestras propias manos. La salud no se vende, se defiende.

15/03/2013

Eduardo Sotelo, Delegado de ATE de Parques Nacionales, dijo: “Durante esta gestión que está llevando adelante el compañero Julio Fuentes, y acompañados además por el Secretario Gremial del Consejo Directivo Nacional, Alejandro Garzón, conformamos la Coordinación Nacional de ATE Parques Nacionales, que se concretó en el mes de diciembre, durante un plenario que hicimos junto a todos los delegados del país. La Coordinación está compuesta por las regionales NEA, NOA, Patagonia Norte, Patagonia Sur, Centro y Capital Federal. El pasado lunes tuvimos una reunión con la Presidenta de la Administración de Parques Nacionales, Patricia Gandini, en la que hicimos la presentación formal de la Coordinación. En la reunión estaban también presentes Jorge Bernard, Vicepresidente de la Administración de Parques Nacionales; Ariel Tedesco, Director de Recursos Humanos; y Gustavo Olivatti, Director de Interior. Por parte de la organización de ATE, nos presentó formalmente el compañero Alejandro Garzón, y hubo compañeros presentes de Buenos Aires, de Casa Central, de Córdoba, de Patagonia, del Palmar, y de la Reserva Otamendi”.

El Delegado además dijo: “A Gandini le entregamos un petitorio con una serie de reclamos que venimos trayendo de larga data en Parques. En nuestro sector existen dos escalafones: Por un lado el personal SINEP, que es todo el personal administrativo; y por el otro el cuerpo de guardaparques. Cada vez que hay aumento salarial se genera una disparidad entre los compañeros. Hace un tiempo atrás nosotros trabajamos para conseguir un escalafón. En este petitorio le planteamos puntualmente un quinto curso de guardaparques de apoyo. El año pasado pedimos el cuarto, que se concretó, pero hay una precariedad laboral grande que no es exclusiva del sector de Parques Nacionales. La mayoría de los brigadistas de incendios están contratados de forma precaria. En términos generales, por la reunión con los funcionarios entendemos que tienen buena voluntad de solucionar nuestros reclamos. Lo que sucede es que, por ejemplo, en el caso de los cursos, ellos entregan una cantidad de vacantes que ronda las 50, que es totalmente insuficiente, siendo que hay más de 250 brigadistas de incendio”.

“En el mes de abril vamos a estar haciendo un plenario regional en Patagonia Norte. Esto comprende los Parques Nacionales de Lanín, Nahuel Huapi, Puelo, Los Alerces y Laguna Blanca. Allí los compañeros van a decidir, asamblea mediante, si aceptan o no la oferta del directorio. En caso de no aceptarla, se decidirá algún plan de lucha. Entendemos que la respuesta que nos dio la presidenta de la Administración de Parques Nacionales no alcanza a satisfacer las necesidades de todos los trabajadores”, cerró Sotelo.

Prensa ATE – 15/03/2013

Los ejes de lucha, que vienen reclamando desde hace más de un año son:  

1º-  El Mínimo Salarial determinado por el Gobierno Provincial de $ 4.000,00 no debe conformarse con los adicionales tales como antigüedad, salario familiar y otros ya que, de esta forma, se achata la pirámide salarial y por ende un trabajador recién ingresado y un trabajador con mas de 30 años de antigüedad cobran casi el mismo monto; Y además de esta manera se ha destruido la Carrera Administrativa puesto que desde la Categoría Mínima a la máxima perciben el mismo sueldo.

2ª Blanqueo salarial mediante Contrato o Planta Permanente para todos los trabajadores del Plan de Inclusión, Pasantías, practicas laborales rentadas y todo otro tipo de trabajo precarizado; quienes hoy  perciben $ 1.070,00 con casi 15 años de trabajar en negro y son pagados con bonos y sin cobertura social para sus hijos ni aporte previsional alguno habiendo perdido ya más de la mitad de su vida laboral y cumplen las mismas tareas y horarios que los compañeros de planta permanente.

3ª El gobierno deberá garantizar que los trabajadores de las Municipalidades del interior cobren el mismo sueldo que determine el gobierno provincial, ya que actualmente existen tantas formas distintas de liquidación de haberes como intendencias existen en la provincia y percibiendo un salario promedio que se encuentra muy por debajo de los percibidos por los trabajadores provinciales.

En esta oportunidad ATE- San Luís contó con el apoyo total e incondicional de nuestro Consejo Directivo Nacional en la figura del Secretario del Interior, Vicente Martí y del Secretario General del Consejo Directivo Provincial de San Juan, Hugo Leglise.

“Compañeros a los que les agradecemos profunda y sinceramente este apoyo, donde cada vez más se reafirma esta convicción de que en ATE el compromiso de la militancia y la solidaridad no conocen de limites ni fronteras geográficas, como realmente debe ser para efectivizar la construcción del Poder propio y reafirmar nuestra política para dar soluciones a la problemática de nuestros trabajadores”, subrayaron desde el CDP a los compañeros que visitaron la provincia antes de cerrar afirmando que “esta jornada de lucha fue el inicio de un largo camino donde seguiremos expresando nuestros reclamos y políticas en la calle, en asambleas y en plenarios de delegados hasta el triunfo final de nuestros trabajadores resistiendo y concretando una mayor organización para el efectivo crecimiento de nuestro CDP”.

Prensa ATE San Luis/ 13-03-2013

La ATE, de acuerdo a lo resuelto por su plenario de delegados, inicio el paro desde las 10 hs., en los sectores de la Administración Pública Provincial Municipal y Nacional con un alto acatamiento. Desde las 10:30 hs., la columna de trabajadores se unió a las organizaciones sociales, barriales y gremiales de la CTA, en la sede de la ATE, lugar desde donde partió la movilización, recorriendo las calles céntricas hasta llegar a la Delegación Local del Ministerio de Trabajo de la Nación.

Una vez allí se inicio el acto de esta jornada de lucha con las oratorias de compañeros pertenecientes a las organizaciones adheridas a la CTA, la alocución final estuvo a cargo del compañero Secretario General de la ATE-CTA San Juan, Hugo Leglise, quien resalto la respuestas de los trabajadores que a pesar de la llovizna y el frío, decidieron ser parte de una jornada de lucha donde reclamamos por la dignidad de todos los sectores del trabajo, sin exclusiones a partir de medidas como las paritarias sin techo, la universalización de las Asignaciones Familiares, derogación del Impuesto a las Ganancias sobre el salario,  82% móvil para los compañeros jubilados, Salario Mínimo Vital y Móvil de  5 mil pesos, urgente convocatoria a la Comisión de Relaciones Laborales de la Provincia de San Juan, entre otros.

Las organizaciones presentes en esta multitudinaria marcha, fueron la ATE, MST, CCC, Amas de Casa, Jubilados y Pensionados, compañeros de los municipios del interior de la provincia, Aníbal Verón, entre otros.

Prensa ATE San Juan/ 15-03-2013

AcunATE cumplió 18 años. Durante este tiempo muchas cosas sucedieron en el país, la provincia y el sindicato. Sin embargo el jardín maternal siguió su eficiente y silenciosa tarea: Cuidar y dar los primeros elementos pedagógicos a los hijos de los trabajadores del Estado de Paraná. AcunATE es al sindicato lo que para la sociedad es una política de estado. Han pasado distintas conducciones y el jardín se mantiene. En lo que va de la actual conducción, se han ido implementando muchos cambios para mejorar. El más relevante, pero no menos importante, fue el traslado a una nueva casa más grande y con mejores instalaciones para brindar a los 70 niños y niñas que asisten de lunes a viernes de 6 a 13 una mejor atención. A esto se sumaron cursos de capacitación para las maestras, avalados por el consejo General de Educación; mejoras en las instalaciones para fortalecer la seguridad e instalación de aires acondicionadores; además de perfeccionar un punto tan importante para los infantes como es la comida.

En medio de un ramillete de niños y niñas que coreaban con alegría “¡Acunate! ¡Acunate!”, Fabiana Jesús, coordinadora del único jardín maternal de ATE en el país, manifestó su alegría por el aniversario y destacó el apoyo del Consejo Directivo Provincial (CDP) y del equipo de trabajadores del jardín: “Con el apoyo del CDP vamos proyectando más objetivos para los próximos años, para lo cual también es indispensable el apoyo de todos los trabajadores del jardín que día a día muestran un compromiso conmovedor con los chicos y me ayudan mucho ya que en un jardín maternal se aprenden cosas nuevas todos los días”. Sobre esto resaltó “la confianza de Miguel Pelandino (Secretario General) y José Telias (Secretario de Acción Social) por la plena libertad que nos dan para trabajar, lo que nos impulsa a programar más objetivos”.

Por su parte, Telias manifestó que “para el afiliado de Paraná el jardín es una ventaja muy importante” y añadió: “Me atrevo a decir que no hay en el país un jardín de ATE como el nuestro”. En ese sentido precisó que desde al Consejo Directivo Nacional se les solicitó información para implementar un jardín similar en Ciudad Autónoma de Buenos Aires y en otras provincias. El dirigente informó que la misma iniciativa se está dando en Entre Ríos, puesto que la seccional Victoria también requirió asesoramiento sobre el jardín para abrir uno allí.

Telias destacó la ubicación de la nueva casa: “Está a dos cuadras del Centro Cívico de Paraná” y agregó que “es uno de los mejores de la ciudad, no sólo por la atención sino por los costos que son notablemente inferiores a otras instituciones, puesto que el afiliado paga un arancel muy accesible”. Al igual que Jesús, el Secretario destacó la capacitación que recibieron las maestras, y adelantó que se proponen incorporar nuevas actividades pedagógicas y recreativas como música y teatro “para que la niña o el niño que salga de AcunATE a incorporarse a la escuela primaria cuente con más elementos que le permitan una mejor y más rápida integración al nuevo nivel”.

Prensa ATE Entre Ríos – 15/03/2013

Derogación de la ley antiterrorista, Convocatoria al Salario Mínimo Vital y Móvil, más libertad sindical, cambio en el mínimo ni imponible del impuesto a las ganancias, aumento a las asignaciones familiares.

En Santiago Del Estero los salarios son los más bajos del país, donde el Gobierno de la provincia da aumentos miserables que no alcanzan para cubrir lo mínimo de la canasta familiar.

Luego se hizo un impasse para no dejar pasar por alto la alegría de la noticia de haber sido elegido Papa el padre Bergoglio, como un representante de los pobres y excluidos.

Prensa ATE Santiago del Estero – 15/03/2013

Antes de iniciar el acto, se informó del fallecimiento de Juan Carlos Bejarano, Secretario General del SEOM (Municipales) y hubo un sentido homenaje a su lucha con un minuto de aplausos, recordando sus años de militancia y compromiso en la defensa de los intereses de los trabajadores. La jornada de hoy 14 de marzo, realizada en conjunto con la medida nacional convocada por CTA y CGT a nivel nacional, consistió en una masiva movilización en la capital jujeña en la que estuvieron presentes organizaciones sociales como la CCC, MST, organizaciones estudiantiles, Juventud CTA y organizaciones de la CTA Jujuy, quienes reivindicaron la lucha unificada y aseguraron que ¡no nos van a sacar de las calles”. A más de un año de la unificación de reclamos de la CTA y CGT a nivel nacional, los referentes de los sectores reafirmaron el compromiso en continuar la lucha para avanzar hacia las soluciones que esperan los trabajadores y el pueblo argentino. Por eso los dirigentes expresaron la necesidad de la urgente convocatoria al Consejo del Salario, aumento salarial sin techo, piso salarial de 5 mil pesos para poder acceder a la canasta básica familiar.

A su vez, las demandas sociales refieren a aumento de emergencia para los jubilados, 82% móvil, no al trabajo en negro y blanqueo de los planes, universalización de las asignaciones familiares, por la anulación del Proyecto X y la Ley Antiterrorista. Los dirigentes también sostuvieron que los Gobiernos nacional y provincial tienen que cambiar las políticas porque hay otras maneras de administrar. Destacaron una medida justa es cobrar impuestos a las empresas megamineras, a los grandes sojeros y terratenientes, en vez de cobrar impuesto al salario porque, como dice la consigna, “el salario no es ganancia.

Por siempre Juan Carlos Bejarano La CTA y ATE Jujuy hacen llegar a la familia de Juan Carlos Bejarano y a sus compañeros del SEOM, sus condolencias y pesar por la muerte del reconocido dirigente del Sindicato de Empleados y Obreros Municipales.

Prensa ATE Jujuy – 15/03/2013

La movilización se convocó a las puertas de la cartera laboral, al igual que en todo el país. Allí estuvieron chóferes, estatales, periodistas, taxistas y cada uno de los sectores que se encuadran en los sindicatos de la CTA, como AMMAR, la Corriente Sindical del MST, entre otras.

El secretario general de CTA Córdoba, Oscar Mengarelli, afirmó que “como trabajadores exigimos paritarias libres, sin techo, sin condicionamiento de los datos del INDEC, sino en base a la realidad. Hay que tener en cuenta que las paritarias resuelven el problema del ingreso sólo a un sector de los trabajadores porque no entran los monotributistas, los precarizados del Estado y del campo privado que no entran en los convenios colectivos. Esta condicione de trabajo apuntan a quebrar la estabilidad del empleo publico y a romper, justamente el convenio colectivo para los privados”.

“La otra cuestión es la inequidad social. por eso hay que llamar al Consejo del Salario para convenir que el mínimo vital y móvil esté acorde a la canasta familiar. Para los que parten de salarios muy bajos, el porcentaje no resuelve el problema, por más que sea alto. Quien gana 3000 pesos no mejora mucho con 20 o 30%. hay que cortar la distancia en la pirámide salarial y respetar el principio de igual salario para igual tarea entre todos los trabajadores”, afirmó el dirigente.

En el orden provincial, Mengarelli dijo: “Nos convocamos para condenar el modelo que impulsa De la Sota, configurado a partir de endeudamiento extremo de la provincia combinado con ajustes a la población. Por eso tenemos la segunda provincia más endeudada del país, junto con amentos de tarifas e impuestos urbanos, todo apoyado en la represión aplicada a través del Código de Faltas y la falta de libertades públicas. En ese sentido denunciamos la ilegal detención de los presos políticos de Corral de Bustos, respaldamos a las compañeras de AMMAR porque el trabajo sexual no es trata. También reclamamos la unificación de las asignaciones familiares porque todos los pibes valen lo mismo”.

Por su parte, la secretaria General de ATE Córdoba, María Teresa Romero, saludó a mujeres por su día y denunció que “el Ministerio de Trabajo, que debe controlar los derechos de los trabajadores, tiene gran parte del plantel compañeros de precarizado. Incluso tienen condiciones de trabajo deplorables al punto que debieron hacer medidas de fuerza porque no tenían agua y el edificio está destartalado”.

Y agregó: “en épocas electorales los políticos nos hacen creer que todo está bien. Encima ahora que tenemos también un papa argentino, que nos pone muy contentos, pero parece que está todo arreglado y no es así. La CTA sigue resistiendo, al margen de cuantos seamos, porque nuestra agenda la marcan los trabajadores y ningún otro poder”.

A su turno, Guido Dreizik, secretario general de la CTA Córdoba Capital señaló: “Estamos acá porque es precisamente en este Ministerio donde se niega la personería a los nuevos sindicatos que los trabajadores van construyendo, primero como herramientas para detener la iniquidad de las patronales, y segundo para, luchar por una situación social mejor”.

Dreizik se refirió al “techo salarial”, a una imposición oficial que en realidad si se suma a la inflación debería llamarse “ajuste”. “El poder es el que pone los nombres a las cosas. Ellos arman la agenda y nosotros discutimos sobre ella. Por eso hablamos de techo. Tomar el poder es cambiarle el nombre a las cosas”, afirmó el dirigente del gremio de prensa.

Prensa ATE Córdoba – 15/03/2013

"El descontento con el aumento salarial otorgado se acentúa al ver los recibos de haberes y corroborar que el impacto es nulo. Lo que se aumentó el salario básico, fue quitado del complemento al haber mínimo y prácticamente no hay cambios. A los estatales ya no se los puede subestimar y difícilmente creerán las mentiras como en años anteriores", manifestó el Secretario General de ATE Río Negro, Rodolfo Aguiar.

"Hoy hemos puesto en debate también el rol de los gremios. Existe un gran descreimiento sobre la actividad sindical y nosotros no nos vamos a responsabilizar por la desidia y negligencia con la que negocian otros sectores dentro de la administración.

Somos una conducción joven y con ganas, que asumió hace poco más de un año y estamos al frente de un gremio en el que los empleados públicos están depositando masivamente su confianza", remarcó el dirigente gremial y reclamó que en Río Negro "se debe avanzar definitivamente en la democratización de las relaciones laborales. Es la gran deuda de la democracia en la provincia".

ATE denuncia presiones de la delegada de Educación

La Seccional Alto Valle Este, denunció que los compañeros porteros han recibido presiones de parte la Delegada Regional del Consejo Provincial de Educación, Carlina Mellado para que no se adhieran a las medidas de fuerza resueltas por el sindicato.  "La funcionaria Mellado está amenazando a los compañeros contratados con echarlos si hacen el paro del 14", denunció Alejandro Montecino, Secretario de Prensa de ATE Alto Valle y completó: "Eso es inadmisible en la vida democrática".

Prensa ATE Río Negro/ 15-03-2013

Anuncia ATE que al paro se sumarán sectores de la administración provincial, Salud y Auxiliares de la Educación. En todos los casos los trabajadores están pidiendo la aplicación de los Convenios Colectivos sectoriales. 

La dirigente de ATE- Comodoro Rivadavia, Miriam Acosta, subrayó que aún no se ha implementado el pase a planta permanente de más de 150 trabajadores contratados, quedando otros 450 que deberían comenzar a darse desde marzo.

En el área Salud en los Hospitales de Trelew y de Comodoro Rivadavia los trabajadores ratificaron la medida de fuerza del próximo martes. 

En la Comarca Andina ATE también denuncia la crisis del sistema sanitario en la Comarca, con hospitales carentes de profesionales, el Hospital de Lago Puelo, la falta de solución para la planta temporaria de brigadas y la transitoria de distintos sectores (Educación, Bosques, familia, gobierno, salud, PNMF, Parques Nacionales), la falta de docentes en la región por los bajos salarios y los interinatos perpetuos, la persecución a trabajadores de Parques Nacionales.

Prensa ATE/ 15-03-2013