“Es importante reunirse, juntarse, contar las experiencias y darse el ánimo para seguir la lucha”, expresó Jorge Rossen, licenciado en física y científico de la Comisión Nacional de Energía Atómica desde 1969 hasta 1976, cuando en octubre de ese año fue dejado cesante por la aplicación de la llamada ley de prescindibilidad. Este decreto permitió que el último gobierno de facto despidiera sin justificación o causa a miles de trabajadores. “La lucha por los Derechos Humanos siempre puso la lupa en los desaparecidos -lo cual está bien, es legítimo y necesario- pero no siempre en aquellos que fuimos cesanteados y que perdimos nuestro trabajo, que a la vez era nuestra fuente de ingresos para poder subsistir”, indicó Rossen.

De este nuevo encuentro (ya se desarrolló otro en Córdoba) participaron Julio Fuentes, Secretario General de ATE; Alejandro Garzón, Secretario Gremial; Héctor Carrica, director del Departamento de Derechos Humanos de ATE; Ernesto Contreras, del Departamento de Asuntos Provinciales del CDN; y Cristina Chiste, del Equipo Gremial del CDN de ATE. Además, se acercaron compañeros cesanteados de distintas provincias y distritos como Misiones, San Luis, Entre Rios, Ciudad de Buenos Aires, Provincia de Buenos Aires, Rosario y La Pampa.

 

 

“Fue una reunión muy grata, con la presencia de muchos compañeros que tenían ganas de hablar sobre su experiencia y su postura respecto de lo que les ocurrió a cada uno y en general al país, y por sobre todas las cosas acerca de qué se podía hacer a futuro para subsanar y reconocer a aquellos que sufrieron persecuciones y despidos”, contó Daniel Pineda, presidente del Centro de Jubilados de ATE La Pampa, quien también fue cesanteado durante aquel nefasto gobierno de facto.

“Fue muy emotivo el encuentro por las historias de vida de cada uno. Muchos compañeros decían que se sentían como `desaparecidos sociales´, o sea compañeros que permanecieron exiliados en el mismo país, deambulando sin trabajo”, explicó Cristina Chiste.

 

 

Uno de los aspectos que resaltaron los compañeros fue el de que aquella dictadura no solo fue militar sino también civil. En este sentido, Jorge Rossen resaltó que “no hay que olvidar este aspecto porque en muchos casos esa complicidad se plasmó en despidos en masa”. Además, el físico destacó que “durante muchos años hemos estado dispersos, al quedarnos sin trabajo, al desperdigarse la gente, frente al miedo por los casos de compañeros y amigos desaparecidos, que todos los tuvimos”. También hizo hincapié en el objetivo de este espacio que vienen organizando conjuntamente con ATE: “lo principal es el reconocimiento de haber actuado, haber luchado y el querer seguir haciéndolo en la medida en que todavía seguimos siendo útiles”.

 

 

Antecedente: reincorporación de cesanteados en Cancillería

En el marco de la lucha por la reparación histórica de todos los compañeros cesanteados por la última dictadura cívico militar, en el mes de enero fueron publicados en el boletín oficial los decretos que ordenan la reincorporación a la planta permanente de cuatro trabajadores de Cancillería.

Los compañeros Scarensi, Galarza, Ríos y Rodríguez Baigorria fueron cesanteados el 26 de abril de 1976 mediante la ilegítima resolución ministerial N° 147/76 de la dictadura. Esta medida fue una, de entre otras, en las que el gobierno de facto manifestó su política de desarticulación del entramado de solidaridad social impuesto en nuestro país durante el período 1976 – 1983.

 

 

 

PRENSA ATE – 13/04/2012

Al referirse al panorama provincial, el gremialista, en diálogo con Jujuy al Día®, aseguró: “Hay una situación de gran injusticia en muchos municipios: Hoy en San Pedro y recién ayer -por el martes- se resolvió un problema en El Talar que venia de hace un mes y medio. También comenzó un conflicto en La Esperanza, y lo hubo en El Carmen. Se da en toda la provincia”.

 

“Encima el gobierno otorgó un aumento totalmente ínfimo, ha disminuido el piso salarial, no reconoció ningún aumento y dejaron el piso en 2.300 pesos. Es inaceptable, vamos a interiorizarnos con los delegados y vamos a iniciar medidas de fuerza si es necesario”, advirtió.

 

También el dirigente expresó: “Hay una realidad en la provincia: Se están haciendo ajustes a los trabajadores. El mensaje del gobernador exigía austeridad, pero a los trabajadores y al pueblo, no a los grupos económicos y empresarios. Tampoco hay austeridad para los funcionarios que se han aumentado enormemente los sueldos, mientras hacen eso ponen un salario mínimo a todos de 2.300 pesos”.

 

“En el caso del Estado hay gente que gana 800 pesos y acá son despedidos. Es inaceptable lo que hace el gobierno y hemos decidido manejarnos en estos términos, seguir avanzando en la construcción de un plan de lucha que transforme esta realidad, y en la medida que se sigan avanzando sobre nuestro derechos, va a haber más conflictos”, aseguró finalmente Acosta.

 

13/04/2012

José María Sandoval, Secretario Gremial del Consejo Directivo Provincial de Misiones, narró: “Frente a un aumento discriminativo otorgado por el intendente de Puerto Iguazú, los compañeros afiliados en ATE decidieron tomar el corralón municipal. Después de un mes de toma, la semana pasada llegó la conciliación obligatoria dictada por la autoridad competente. El lunes de esta semana se produjo la primera audiencia entre los representantes del gobierno y los representantes de la Seccional Puerto Iguazú”.

 

El dirigente además dijo: “En la audiencia, los trabajadores manifestaron que el aumento que se había asignado discriminaba a algunos compañeros por ser de diferentes categorías, y además reclamaron por descuentos que se realizaron en sus salarios por los días de paro. Entonces básicamente los compañeros volvieron a reclamar que el aumento salarial no cree diferencias entre los trabajadores, y que no se castigue a quienes reclaman un trato igualitario para todos. Ahora que se ha concretado la primera audiencia, y que cada parte ha escuchado a la otra, los trabajadores nucleados en ATE siguen en estado de asamblea permanente pero respetando la conciliación obligatoria, a la espera de una segunda audiencia que será el lunes 16 de abril a las 10:30 horas”.

 

Los puntos que reclaman los compañeros de Puerto Iguazú son:

 

– Que se devuelvan los salarios que se descontaron a los compañeros trabajadores, desde la notificación de la disposición de la apertura del procedimiento de conciliación obligatoria.

 

– Ratificar el aumento de 500 pesos al básico y 1.000 pesos no remunerativos retroactivo al mes de enero, en blanco de la categoría 12 a la 24.

 

– Sobre recibos de haberes de los meses noviembre y diciembre en los que existieron quites salariales.

 

Estos puntos fueron solicitados el día lunes 9 en el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Misiones, en una reunión en la que estuvieron presentes Antonio Martínez, Secretario Adjunto del Consejo Directivo Provincial misionero; Claudio Arévalo, del Equipo Organizativo Gremial del Consejo Directivo Nacional; Adrián Georgópulos, Secretario General de la Seccional Puerto Iguazú; y los asesores legales de ATE Iguazú, Gustavo Bosio y Alicia Charon.

 

Durante el conflicto, el compañero Ramón Brites, de 27 años de antigüedad como sereno del corralón, y uno de los trabajadores que participaba de la permanencia en el mismo, fue a retirar su salario, y cuando se encontró con la sorpresa de los descuentos, sufrió un ataque cardíaco que terminó con su vida. Tras la triste noticia, la diputada por la Unidad Popular Graciela Iturraspe habló con el Secretario de Gobierno de Iguazú, y logró que le dieran el puesto de trabajo a la esposa o alguno de los hijos del compañero, quien era el sostén familiar.

 

Prensa ATE – 13/04/2012

 

ATE dice que la última propuesta elevada por el jefe de la comuna, Martín Soria, resulta insatisfactoria. El gobierno local decidió plantearse en una última oferta que es de   200 pesos al básico y 100 adicionales que se abonaría de manera escalonada hasta octubre. 

Los trabajadores  en la asamblea ratificaron los lineamientos gremiales de un aumento del 35% en el salario básico para todas las categorías.  La oferta de 200 pesos no soluciona la problemática salarial de fondo. Bien señala el gremio que con un salario básico de 1.295 los 200 pesos no solucionan el grave problema que es tener a la mayoría de los trabajadores por debajo de la línea de pobreza.  

Pero ATE también dice que la problemática supera lo estrictamente salarial y toca de plano a los trabajadores precarizados. En Gral Roca hace tiempo que no se producen pases a planta y hay muchos trabajadores que están contratados desde hace 15 años. ATE pide que al Ejecutivo comunal que convoque a paritarias para poder modificar esta grave situación que afecta a la gran mayoría de los estatales municipales.  

 

 

Prensa ATE/ 13-04-2012

 

  

EL doctor Carreño visitó la sede nacional de ATE, siendo recibido por el director del Departamento de Derechos Humanos de nuestra organización, Héctor Carrica. Durante la entrevista estuvo acompañado por el director del Departamento Jurídico de ATE nacional, Matías Cremonte, y por el Asesor Penal del gremio, Juan Carlos Capurro, quien es, a su vez, vicepresidente de la FIDH, a la que pertenece el colectivo de abogados que preside Carreño.

Durante la entrevista Carreño trazó un amplio panorama de la situación de los Derechos Humanos en su país. Puso de manifiesto el importante avance de las causas por violaciones y crímenes de lesa humanidad en el castigado territorio colombiano, donde mas de 1700 miembros de fuerzas de seguridad están condenados o sujetos a proceso por casos comprobados de delitos contra la humanidad. Carreño destacó la importancia de este avance, ene l cual cumple un rol destacado la actividad de su entidad, que es la que más casos lleva adelante en el área.

Entre los casos mas resonantes que el colectivo de abogados lleva ante la justicia se destaca el de espionaje estatal contra organizaciones de Derechos Humanos, conocido como “Chuzas (escuchas ilegales) del DAS”. El DAS fue hasta hace poco  (ha sido recientemente desmantelado por el gobierno del presidente Santos) la oficina de inteligencia del Estado. Su Jefe máximo, el presidente Uribe, afronta ahora la posibilidad de que se lo pueda recusar por esa actividad que, según el mismo reconoció, dependía directamente de sus órdenes. Este caso ha tenido amplia repercusión internacional, pues el DAS espiaba ilegalmente no solo a los defensores de Derechos Humanos colombianos, sino a figuras de relieve mundial que llegaron a Colombia en misiones de paz o de observación. La labora del DAS incluía calificar de “terroristas”, tanto en medios públicos como privados, a todos aquellos que ejercieran críticas a las violaciones de Derechos Humanos en Colombia.

Carreño destacó así mismo el avance de las causas denominadas “falsos positivos”, en las cuales algunos miembros del ejército, en su afán de ser ascendidos, condecorados y cobrar una recompensa, llegaron a asesinar a civiles inocentes, a los que disfrazaban con uniformes de guerrilleros, alegando que habían protagonizado un “enfrentamiento”. Las sobradas pruebas de estos crímenes conmocionaron al país. El gobierno ha debido reconocer públicamente este gravísimo hecho. La mayoría de los responsables de estos hechos están actualmente en prisión.

El director del Departamento de DDHH de ATE le transmitió a Carreño el apoyo de los trabajadores estatales a la justa lucha por los Derechos Humanos en el país hermano.

 

 

PRENSA ATE – 13/04/2012

 

 

 

Mauricio Pellegrini dirigente de ATE y militante de ANUSATE Santa Cruz explicó “el gobierno sostiene que está casi normalizada la prestación de la caja de servicios sociales y nosotros creemos que es absolutamente contraria la solución que propone el gobierno no está para nada resuelta la situación, eso lo percibe toda la gente en el día a día.”

También se refirió a la auditoria que se está haciendo en el organismo para “clarificar” la situación financiera, al respecto opinó “por parte de los trabajadores no tenemos conocimiento de esa auditoria no hemos visto nada, pero sabemos que esto es un intento de encubrir el despilfarro de los fondos que constantemente viene haciendo este gobierno y de cualquier modo es de poca credibilidad lo que puedan presentar”.

Con relación a la salud mientras las autoridades aseguran que van llegando los insumos a los hospitales Pellegrini cuestionó “más allá de eso no es el único problema que tenemos, el más grave pasa por la falta de recurso humano porque qué haces con sueros, gasas, jeringas si no hay médicos que puedan operar, esa es la verdad y para eso no se avizora una solución”

El paritario de ATE también habló del congelamiento salarial hasta agosto “nosotros entendemos que la crisis económica se puede solucionar en tanto el gobierno nacional haga los aportes que tiene que hacer para solventar la economía provincial. Nosotros no cerramos con esa idea de la crisis, creemos que es algo fabricado algo hecho a propósito para hacer cree inestabilidad”. Y agregó: pensamos que en el mes de agosto va a aparecer una mano mágica con fondos pero también sabemos que es una maniobra dilatoria para no sentarse con los sindicatos y cuando lleguemos a esa fecha volverán a argumentar imposibilidad y lo patearán para el año siguiente, sabiendo eso no vamos a dejar de reclamar hasta que nos escuchen”.

Por su parte, el Paritario de ATE Santa Cruz, Jorge Lemos hizo hincapié en una paritaria nacional “que garantice igual salario a igual trabajo y condiciones de trabajo, como así también financiamiento nacional que permita hacerse cargo de la salud a las provincias”, detalló el compañero. Igualmente propuso “devolver a la órbita del estado a todos los trabajadores tercerizados de cocina, mucamas, limpieza, cooperativas, y condenar energéticamente todo tipo de privatización de áreas públicas de la salud. Gobernador, la salud es derecho de los pueblos y deber de los estados”.

 

CTA ¡en marcha!

El Secretario Adjunto de la Central de Trabajadores de Santa Cruz Francisco Gómez tras finalizar la convocatoria habló con la prensa y se refirió a las cuestiones coyunturales que motivaron la convocatoria multisectorial. En relación a la normalización de las prestaciones en la CSS dijo “no se trata de porcentajes de normalización, de avanzar un día un cinco por ciento y a la semana siguiente otro tanto más sino que requiere una respuesta para ayer, inmediata.

El discurso del gobierno contrasta con la realidad cotidiana los compañeros siguen teniendo problemas para recibir atención médica por la Caja, para adquirir medicamentos, las derivaciones están restringidas la falta de insumos sigue siendo la misma más allá de los paliativos de estos días. Este contexto hecha por tierra todas las declaraciones que pudieran hacer los funcionarios sobre la salud y por otro lado se hacen anuncios días previos a esta marcha donde evidentemente la finalidad era desmovilizarnos, cuestión que no lograron”.

Sobre la auditoria que el gobierno encargó a una cuestionada consultora (la misma que recomendaba la reforma previsional como salida al déficit) para “transparentar” los números de la institución Gómez añadió “no hay nada claro, sólo han tirado datos sobre la mesa de manera verbal y cuando nosotros les exigimos que muestren la documentación inmediatamente ponen excusas y muestran la otra faceta donde dejan en evidencia que es un discurso para la tribuna y que no hay mucha voluntad de dar soluciones”.  

Prensa ATE Santa Cruz/ 13-04-2012

JULIO FUENTES, Secretario General del Consejo Directivo Nacional de ATE

 

“Durante toda la semana se han realizado actividades a lo largo y ancho del país. Las distintas organizaciones que representamos trabajadores de la salud, fundamentalmente vinculados a los hospitales públicos, pero también con el aporte de organizaciones de la actividad privada, como son los compañeros de Propaganda Médica, a los que les agradecemos la participación que han tenido en todo el territorio”.

 

“Necesitamos construir unidad política en cada uno de los distritos provinciales y municipales. Pero además necesitamos construir unidad reivindicativa, para ser capaces de no seguir peleando hospital por hospital o provincia por provincia. Necesitamos unificarnos en una reivindicación común. Nosotros mandamos a hacer un trabajo desde el Consejo Directivo Nacional que será terminado y publicado en los próximos días, en el que tomamos como caso testigo a una enfermera que trabaja 40 o 44 horas semanales, con turnos rotativos y feriados no calendarios. Con ese ejemplo empezamos a medir los niveles salariales en todo el país, y nos encontramos con una situación tremenda. Vamos de salarios de 7 mil a 1.900 pesos. O sea que hacemos el mismo trabajo, pero a la hora de percibir el salario nos encontramos con diferencias enormes. Necesitamos construir junto a todas las organizaciones la capacidad y la unidad reivindicativa suficiente para pelear todos juntos. La paritaria nacional no es un sueño inalcanzable. Es un sueño posible si nos unimos, reflexionamos y debatimos hacia adentro de cada uno de nuestros lugares de trabajo. Esto ha sido lo que nosotros durante esta jornada hemos tratado de repasar junto a los trabajadores de la salud”.

 

“Queremos convocar al resto de las organizaciones y convocarnos a que esto no quede en que el año que viene nos juntemos a decir lo mismo, sino que el año que viene nos juntemos en esta misma fecha a rendir sobre cuáles fueron los temas en los que avanzamos y qué pudimos lograr: Si presentamos un proyecto de ley, si nos movilizamos, si logramos concientización. Ya no alcanza con quejarse. Necesitamos unirnos y presentar batalla. Unidad política y unidad reivindicativa para que todos juntos, los trabajadores de la salud, tengamos un trabajo digno, un salario digno, y una política de salud que esté al servicio del conjunto de pueblo”.

 

“Es oportuno recordar que el próximo 18 de abril se cumple un triste aniversario, que es el de la desaparición de la compañera Irma Carrica, dirigente de ATE del sector de salud pública”.

GRACIELA ITURRASPE, Diputada por la Unidad Popular

 

“La marcha de hoy fue por reivindicaciones de todos los trabajadores de salud y por el debate sobre lo que debe ser la salud pública en nuestro país. Nos encontramos con una realidad en la que los trabajadores profesionales y no profesionales de la salud están siendo sometidos a una exigencia feroz en cuanto a cantidad de horas de trabajo, en cuanto a falta de insumos y en cuanto a la cantidad de pacientes por profesional o no profesional para su atención, con salarios realmente paupérrimos, que varían además de una región a otra del país, produciendo situaciones de inequidad realmente pavorosas”.

 

“Todos estos temas están en una agenda en la que ni siquiera se logra que el Ministro de Salud reciba a los trabajadores para poder empezar a lograr que se resuelvan. Frente a esta cantidad de puertas cerradas, y frente a la imposibilidad de tener un debate genuino, lo único que nos queda a los trabajadores es hacer escuchar en la calle nuestros reclamos. Particularmente también estamos trabajando en una ley para pedir el 82 por ciento para los trabajadores de salud, en función del concepto de desgaste prematuro por todas las premisas previamente mencionadas. Es un tema que estamos trabajando con el equipo de compañeros en la Secretaría de la Comisión de Previsión de la Cámara de Diputados de la Nación, para ver si podemos presentar el proyecto en el término de un mes”.

 

JORGE YABKOWSKI, Presidente de FESPROSA y Secretario de Salud de la CTANacional

 

“Venimos a plantear que necesitamos negociación colectiva, que necesitamos paritaria nacional de salud para fijar un piso derecho. Venimos a plantear otra vez, en el día mundial de la salud, que no hay salud pública sin trabajadores de la salud con derechos plenos y no precarizados, como sí tenemos en los 1500 hospitales y 6 mil unidades sanitarias. Nosotros estamos presentando el proyecto de ley de 82 por ciento móvil para los trabajadores de la salud. Tenemos que decir que Graciela Iturraspe no sólo es una diputada de la CTA, sino que es Secretaria de la Comisión de Previsión y de Salud, y que inmediatamente tomó esta reivindicación. Seguramente en las próximas semanas vamos a estar presentando este proyecto”.

JULIO MACERA, Secretario General Adjunto de AAPM

 

“Tengo la responsabilidad de traer la voz de mis compañeros visitadores médicos. ¿Cómo no vamos a estar acompañando la lucha de los trabajadores y profesionales de la salud? Esos que todos los días, con los huesos sostienen un sistema que está pensado para no curar. Estamos acá porque no nos olvidamos de lo que nos decía nuestro referente histórico, aquel que en la década del ’40 nos dio carácter de profesionales, que fue Ramón Carrillo. Él dijo que el Estado tiene la obligación de curar la enfermedad, pero primero debe garantizar la salud del pueblo argentino, cosa que este modelo no está haciendo, y por eso estamos acá”.

 

HUGO GODOY, Secretario Adjunto del Consejo Directivo Nacional de ATE

 

“Hoy en el país el Gobierno tiene muchas deudas, pero hay una en particular que es la de terminar con la fragmentación del sistema sanitario en nuestro país. Mantienen la misma estructura que instaló el menemismo y que los mismos funcionarios, como en el caso del Ministro de Salud de ese menemismo, hoy son parte de este Gobierno”.

 

“Los trabajadores, médicos y profesionales que dependen del Ministerio de Salud nacional y que están en el sistema sanitario de los municipios están precarizados. Son miles de trabajadores precarizados que cobran cada tres meses. Necesitamos construir un sistema nacional único de salud, una carrera única de salud, y lograr la premisa de ‘a igual salario igual remuneración’. Hay que instalar un convenio colectivo para los trabajadores de la salud porque si bien es cierto que la salud pública no se define ni en una salita, ni en un hospital, la salud pública se define en una vida digna, en vivienda digna, en cloacas, en agua, en asfalto, en salarios dignos, en un sistema preventivo para todos los argentinos. También es cierto que se necesita un sistema nacional de salud y un Estado Nacional que garantice que la enfermedad no sea un negocio, sino que la salud sea un derecho garantizado por el Estado. Por estas razones desde ATE, FESPROSA y AAPM luchamos para que podamos concretar en la Argentina un sistema nacional para todos los argentinos y que deje la enfermedad de ser un negocio para empresas multinacionales o para el sector privado. Queremos volver a Carrillo, que es una guía, una referencia, un estandarte, como lo es también Irma Laciar de Carrica, una educadora enfermera que hizo de la enfermería una profesión y que hoy por esa razón lamentablemente conmemoramos 35 años de su desaparición. Seguimos reivindicando en ella y en Carlos Cassinelli a todos los trabajadores que dignamente pelean por todos sus derechos pero que pelean fundamentalmente por el derecho a la salud de todos los argentinos”.

OSCAR DE ISASI, Secretario General del Consejo Directivo Provincial bonaerense de ATE

 

“Conforme a lo resuelto por nuestra organización, estamos movilizándonos en defensa de la salud pública y, en ese contexto, en defensa de los derechos de los trabajadores de la salud. Decimos en defensa de la salud pública porque nosotros entendemos a la salud en el sentido más amplio, que tiene que ver con mejorar las condiciones de vida de los sectores más vulnerables que hoy siguen siendo muchos en nuestra patria. En ese contexto reclamamos que se mejoren las políticas sanitarias de prevención, promoción en salud, en donde se priorice la inversión en la atención primaria, que si funcionara resolvería el 85 por ciento de los problemas de salud de nuestro pueblo, al compás de políticas sociales que se den por fuera del sistema sanitario. Necesitamos que se rejerarquice el hospital público, y una producción de medicamentos, sueros y vacunas que estén al alcance de quien las necesite, y no sólo de aquel que tenga capacidad de compra”.

 

“El 80 por ciento de los trabajadores de la salud no son reemplazables por tecnología, por lo tanto, en gran medida una correcta política hacia los trabajadores de la salud, define una correcta política sanitaria. Por eso nosotros decimos que hay que mejorar las condiciones laborales de los trabajadores de la salud, nombrando el personal en las áreas en las que se necesita, que la formación, la actualización y la capacitación sean un derecho y no un permiso que concede el poder de acuerdo a la docilidad que tiene cada trabajador, y que por supuesto se dignifique a través de salarios decentes, terminando con el trabajo en negro, con el pase a planta de los miles y miles de compañeros que desarrollan sus tareas de manera irregular y que haya paritarias, democratizando la situación salarial del sector y logrando que los legítimos representantes de los trabajadores discutan las condiciones laborales con el estado patronal”.

 

HUMBERTO RODRIGUEZ, Secretario Adjunto del Consejo Directivo porteño de ATE

 

“ATE históricamente ha sido un gremio que se ha comprometido con la salud pública. Esto tiene que ver con una concepción del Estado y con una concepción también del tema sanitario. Entonces, así como hemos hecho las campañas como Volver a Carrillo, hoy en el contexto de la ciudad de Buenos Aires, queremos hacerle frente al avasallamiento que el macrismo está haciendo frente a los hospitales, queremos decir basta y queremos plantar una vez más la bandera de la salud pública desde los trabajadores y profundamente para nuestro pueblo. Estamos acá para retomar lo mejor de nuestras banderas y renovarlo en la lucha del presente”.

MARIO MUÑOZ, Vocal del Consejo Directivo Nacional de ATE

 

“El tema de la salud en nuestro país es muy grave. Comienza a ser grave cuando durante el menemismo se pasaron todos los hospitales de la órbita nacional a los ámbitos provinciales o municipales. Nadie dice nada excepto ATE y la CTA, que luchamos y peleamos. Hoy tenemos un Ministro de Salud que tiene sólo dos hospitales en la órbita del Ministerio, y no se bajan políticas que tengan que ver con la necesidad de la gente. Se arreglan entre cuatro o cinco, se reúnen los ministros en este comité federal de ministros de salud y desde ahí resuelven sin sentarse con nadie. Te puedo dar el ejemplo de Chubut, en donde los compañeros hace 36 días que están en conflicto y con retención de tareas y nadie los escucha. ATE está, sin embargo, ahí en la pelea con ellos”.

 

“En Chubut pasó que apuñalaron a un médico, y apuntaron a otros compañeros. Les han pegado a las enfermeras. ¿Y cuál es la solución del ministro? ¿Qué hicieron al respecto? Pusieron cámaras de seguridad para controlar. Pero a los trabajadores no nos sirve que tengamos filmado quién nos pegó. A los trabajadores nos sirve tener más compañeros, enfermeros y médicos de guardia para brindar la atención necesaria a esa gente que viene con la urgencia de atenderse y que se enoja con nosotros porque no los podemos atender, o se enojan con un administrativo porque no les entrega un número para atenderse, cuando no se pueden entregar porque no hay más personal. Lo que más queremos los trabajadores de la salud es atender a los ciudadanos, a nuestros compañeros, al pueblo en general, porque nos necesita y porque estamos para eso y para eso estudiamos, para atenderlos. Ahora, cuando vos tenés una sola enfermera para atender 70 pacientes, o cuando tenés un solo médico de guardia que encima cobra su salario facturando, es imposible cumplir con las necesidades sanitarias del pueblo”.

 

RODOLFO ARRECHEA, Vocal del Consejo Directivo Nacional de ATE

 

“En el marco del día mundial de la salud, los trabajadores nucleados en ATE que trabajamos en los hospitales públicos estamos frente al Ministerio de Salud del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires para reclamar lo que hace tiempo ATE plantea, que es el fortalecimiento del hospital público, que se tiene que traducir en mayor nombramiento de personal, mejoras edilicias y mejores condiciones de trabajo, y un incremento salarial que viene retrasado, y por el que planteamos un acercamiento a la canasta familiar para todos los trabajadores de la salud que sostenemos el sistema de atención pública y gratuita. Atendemos en la Capital Federal más de 9 millones 300 mil consultas externas por año, y decimos que esto no se puede mantener si no hay una política de recursos humanos coherente y no hay una política de la cadena de insumos, porque tenemos un retraso de más de cuatro meses en el otorgamiento de los turnos por consultas externas. Las operaciones programadas más simples tienen un retraso de hasta nueve meses, como es el caso de una operación de vesícula o apendicitis. Este es un tema gravísimo que no es de plata, porque hay un presupuesto de más de 6 mil millones de pesos destinados solamente a la salud en la Capital Federal, que es la misma plata que maneja la provincia de Neuquén, por ejemplo, para atender todos los ministerios y la política estatal de la provincia. Por eso decimos que no es un problema de dinero, sino de qué política se quiere aplicar”.

 

Algunas de las actividades realizadas durante la semana en todo el país:

 

SANTA CRUZ

Organiza Junta Interna del HRRG, CTA y Secretaria de Género e igualdad de oportunidades proyección de la película “SICKO” y debate posterior, charla debate sobre: “La situación de salud actual en Santa Cruz”.

 

ROSARIO

Video de la muestra itinerante “Volver a Carrillo “ y charla debate posterior, “Jornada de salud y envejecimiento”, grupo de teatro TAI TANTOS,  Obra: “Impura casualidad”. Presentación de la revista Nacimiento 22, de la asamblea de usuarios de salud mental, H. Suipacha. Finaliza el día viernes con muestra fotográfica y exposición teórica del Curso de CYMAT.

 

CÓRDOBA

Pegatina, volanteada en el Polo Sanitario y Charla-debate de salud con los delegados el día viernes en Htal Misericordia.

 

MENDOZA

Paro, radio abierta, trabajaron documento de salud en diferentes asambleas.

 

MISIONES

Charla – Debate los días 12 y 13 de Abril, “La salud que queremos” en diferentes hospitales de la provincia.

 

SALTA

Volanteada y asamblea de trabajadores en el Hospital San Bernardo el viernes 13.

 

Prensa ATE – 12/04/2012

“En el día de hoy estamos realizando un plenario de la ANSES donde hay representadas ocho provincias”, contó Rubén Garrido y agregó: “el objeto es avanzar y profundizar la discusión de construir una organización nacional y una coordinación del área, y a la vez debatir cuestiones relacionadas con la próxima apertura de la negociación colectiva”. En este sentido, el Vocal del CDN y director del departamento de Relaciones Internacionales de ATE, añadió que “en mayo debería empezar abrirse la negociación”.

 

 

Al tomar la palabra, Julio Fuentes señaló: “compañeros, ustedes tienen la responsabilidad de organizarse porque son el espejo en donde trabajadores provinciales y municipales se van a mirar. Cuando ustedes ganan un aumento dan un mensaje a otros sectores de que se puede, ayudan a que nos contagiemos de optimismo”. Haciendo una reflexión política y contextualizando el debate, Fuentes recordó: “hoy, un empleado del Estado nacional cobra el doble de un provincial y un provincial cobra el doble de un municipal. Hace 25 años no existía esta asimetría. ¿Cómo vamos a revertir esta situación? Construyendo mas poder, necesitamos mas fuerza. Y esto se hace construyendo en lo sectorial y siendo consciente de la batalla en la política general que tenemos que dar”.

 

 

En relación a la importancia y legitimidad del plenario, Garrido aseguró que “este plenario recoge el mandato y la voz de los trabajadores de cada lugar en la persona de cada uno de los delegados. También esto hace que lo que ATE plantee en la mesa de discusión este refrendado y avalado por el conjunto de los trabajadores”.

 

 

PRENSA ATE – 12/04/2012

 

Una vez más, los afiliados del PAMI I sufren las consecuencias de una política institucional ineficiente y deficiente que venimos denunciando hace tiempo.

Todos los servicios que el PAMI brinda en forma privada son terriblemente ineficientes, como es el caso de las ambulancias que realizan los traslados programados. Estos son realizados por una empresa privada (Principios SA) que todos los meses recibe centenares de denuncias por parte de los afiliados que nunca llegan a tiempo o pierden los turnos porque ni siquiera los van a buscar. Sin embargo esta empresa sigue ganando las licitaciones durante más de 10 años. 

Prensa ATE Rosario/ 12-04-2012

 

No obstante, las representantes gremiales se encargaron de comunicar que la suspensión de las medidas de fuerza programadas para estos días, no provocarán la obligación de aceptar dicha propuesta.

Además, los trabajadores expresaron sus inquietudes y descontento con las polémicas declaraciones de altos funcionarios hacia el sector. En este sentido, desde las bases de las reparticiones nucleadas en ATE respondieron que Salud está de pie y seguirá la lucha hasta conseguir la dignificación de sus salarios y condiciones laborales.

Los gremios también declararon que siempre actuarán respetando el ámbito paritario creado, a pesar de los intentos fallidos del Ejecutivo para romperlo. 

Prensa ATE Mendoza/ 12-04-2012