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Paro y acampe de los trabajadores municipales

 

Desde ATE acusan que las propuestas realizadas por el  intendente están muy lejos de  las pretensiones iniciales del arco gremial. Pero también denuncian la intransigencia comunal al decir que los municipales son van a convocados a otra negociación porque esa es la oferta última.
ATE ha hecho responsable al jefe comunal, Pablo Guacone, por los inconvenientes que generan los paros y resaltó que fueron los propios trabajadores los que rechazan el aumento y que elevaron la propuesta de la toma del palacio municipal.
En el área hospitalaria las medidas de fuerza son más fuertes porque a la falta de aumento salarial también se denuncia la falta de insumos y de personal hospitalario.    
 
Prensa ATE/ 05-03-2012
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Medidas de fuerza en el HIGA

 

La propuesta salarial hecha por la cúpula del hospital fue totalmente rechazada por los trabajadores. Explica ATE que el aumento que se ofrece es del 12,8% desde marzo para un auxiliar de la Educación ingresante (portero de escuela), que se transformaría en 16,1% desde julio.

En el caso del personal hospitalario no enfermero, para la categoría 5 (la más baja), la mejora sería del 20,66% y para un enfermero de 22% al completar la segunda etapa de la mejora en julio.

Así el aumento de la masa salarial es del 16,6%, mientras que para atender el incremento de 2011 se estiró al 21%. Y no sólo eso: con la oferta de la mejora del básico sería del 13,8%, mientras que el año pasado fue del 26%.

ATE señala que entre el año 2009 Y 2011 los trabajadores del hospital perdieron un 39 % de salarios  frente a la carrera inflacionaria, considerando la pauta inflacionaria de 2012. Por ello sostiene que la discusión debería contemplar como parámetro, un 30 % si es semestral”, y la eliminación de los topes para el pago de las asignaciones familiares. 

 

Prensa ATE/ 05-03-2012

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Principio de acuerdo entre trabajadores y miembros de la patronal del ANAC

Luego de una reunión entre los delegados gremiales del ANAC junto a los dirigentes de ATE y la patronal de esa repartición, Jose Luis Subirat y Héctor Luciani (Director Reg. Córdoba) se acordó:

 

 

  1. Reorganización de horarios de trabajo: los trabajadores, que ingresan a las 14hs. deben quedarse después de horario, ya que el último vuelo ingresa después de la 21hs, en algunos casos 00:00 hs. en adelante, y no se reconoce, cena, transporte, ni horas extras.

 

  1. Incorporación de Personal de Bomberos: el ingreso sería de manera provisoria (bomberos de policía de la provincia), hasta  que se regularice la situación de recarga horario y sin descansos que sufren los compañeros. Se pidió al sindicato que ayude en las gestiones en Bs. As, para  la creación de más cargos, solicitada al Director Nacional Ing. Granados. 

 

  1. Cursos y capacitación: los trabajadores solicitan la igualdad de oportunidades para todos los compañeros y no “a dedo”, como se determinan hoy.

 

  1. Racionamiento:existe discriminación para otorgar el racionamiento a compañeros que cumplen las mismas tareas y horarios. Se logró que a partir de la fecha, se confeccione un listado con todo el personal que cumple horario, para que también acceda al beneficio.

 

  1. Elementos de limpieza: resultaban insuficientes para solventar las necesidades básicas de limpieza del aeropuerto. Los encargados deberán solicitar mediante nota el doble de los artículos necesarios, para cubrir estas necesidades.

 

Asimismo, quedaron pendientes algunos puntos por resolver:

 

  • Reclamo de Pago de Retroactivo:el Director de la Regional de Córdoba, el Sr. Luciani, solicitó que se emita un listado de los perjudicados al Dir. Nac. de la ANAC, Ing. Granados; para ir solucionando a la brevedad la situación.                                                                                            
  • Reintegro de Gastos extras:se solicitó que se haga un reintegro de pasajes, comida. Informan que se presentó un pedido a la ANAC para la implementación de una tarjeta, que posea un monto fijo, para todo el personal, para gastos de transporte, comida, etc., lo cual ya estaría en curso. Hasta tanto se resuelva, se solicitó un transporte fijo para en traslado de todo el personal.

 

  • Espacio Físico:se solicitó un espacio para reuniones del personal y sala de descanso. Se respondió, que se estaría viendo un lugar adecuado, con las necesidades básicas para poder almorzar, cenar, etc., con respuesta en los próximos días.

 

Los Sres. Luciani y Subirat, se comprometieron a resolver los puntos pendientes, llevando la problemática a las autoridades superiores para que se agilice la resolución a los reclamos.  

 

Prensa ATE Jujuy/ 05-03-2012 

 

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Trabajadores del Hospital “Dr. E. Tornu” eligieron organizarse en ATE

 

La elección se llevo a cabo sin mayores complicaciones, teniendo en cuenta que la Dirección del Hospital a cargo Dr. Luis Eduardo Castañiza no permitió el acceso de las urnas ignorando el derecho de los trabajadores de elegir a sus representantes gremiales. De todas formas los trabajadores votaron sobre la vereda y se organizaron en ATE.

La nueva junta interna fue apoyada por 162 trabajadores, 147 adherentes y 45 afiliados, además contó con la presencia de dirigentes de ATE Capital y juntas internas que se solidarizaron.

La delegada general en el hospital, Máxima Parravera manifestó al finalde los comicios: “Estamos muy contentos por este acto democrático, pero también tenemos que decir que la dirección se porto muy mal con la decisión de los trabajadores a la hora de elegir a sus representantes, la dirección pegó carteles prohibiéndonos el acceso junto a la patota del SUTECBA que en todo momento nos estuvieron “vigilando”, pero por suerte no paso a mayores”.

“Agradecemos la presencia de compañeros en el sector y ahora sabemos que es tiempo de trabajar para hacer cumplir nuestros derechos dentro del hospital”, culminó la dirigente. 

 

Prensa ATE Capital Federal/ 05-03-2012

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Se creó una Comisión Permanente para homenajear a los estatales que trabajaron y combatieron en Malvinas

La decisión de crear la Comisión se tomó durante la última reunión del Consejo Directivo Nacional. “La idea es realizar un homenaje a los trabajadores del Estado que cumplían funciones en el escenario de guerra en Malvinas y a los excombatientes que hoy son trabajadores del Estado”, explicó Hugo Godoy, quien agregó: “a la vez homenajeamos a los compañeros de ATE, y a los que no lo son también, que desde hace 30 años siguen trabajando y peleando por la soberanía popular, por la construcción de una democracia participativa y por una efectiva soberanía nacional”.

 

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La primera conclusión de la Comisión permanente es la de convocar a un acto homenaje para el 30 de marzo, día en que se cumplen 30 años de la movilización “Paz, pan y trabajo” convocada por la CGT en 1982 para repudiar las políticas económico-sociales encaradas por la última dictadura militar. Godoy explicó por qué eligieron ese día para el homenaje: “para nosotros la lucha por la soberanía nacional está íntimamente relacionada con la lucha por la soberanía popular. Ese día los trabajadores, al igual que hoy en día, pelearon por la soberanía plena de nuestro pueblo y nuestra nación”.

La comisión está integrada por compañeros de diferentes puntos del país afiliados a ATE. De la última reunión, llevada a cabo el 2 de marzo, participaron delegados y trabajadores de localidades como Punta Alta, Berazategui, Punta Indio, La Plata, Capital Federal, entre otros. En dicho  encuentro se trataron proyectos como el de la exposición de una muestra de fotos sobre Malvinas y la realización de charlas en escuelas, que ya se vienen dando desde hace un tiempo.  

 

 

PRENSA ATE – 02/03/2012

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Contramarcha antiminera en Mendoza

Roberto Macho, Secretario General Adjunto del Consejo Directivo Provincial mendocino, detalló: “Mañana se hace una contramarcha en el Carrusel de la Fiesta de la Vendimia para afianzar la ley antiminera que hemos conseguido todos los trabajadores, y la población en conjunto, de Mendoza en la calle. La marcha será en contra de la megaminería contaminante y a cielo abierto. La megaminería trae saqueos, destrucción y sequía, en una provincia como Mendoza, que ya de por sí es totalmente desértica. ATE va a encabezar la marcha, y junto a otras organizaciones gremiales y sociales, más ambientalistas autoconvocados de todo el país, vamos a afianzar la ley que ha sido conseguida por la población y a ponerle un freno a todas las iniciativas del gobierno nacional y del provincial para instalar la megaminería dentro de Mendoza”.

 

El dirigente además dijo: “Vamos a tener una concentración a las 8:30 de la mañana de mañana, sábado 3 de marzo, en la Plaza Italia de la capital provincial, y vamos a comenzar a marchar a eso de las 9 o 10. La iniciativa del gobierno nacional y del gobierno provincial, es la de instalar la minería a cielo abierto en la provincia, por ende hay una invitación masiva a todos los gobernadores mineros que se van a hacer eco de esto y que van a participar del Carrusel de la Fiesta de la Vendimia. Nosotros le vamos a decir a estos gobernadores, así como al gobierno nacional, que no queremos megamineras dentro de Mendoza”.

 

Prensa ATE – 02/03/2012

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Movilización de los trabajadores del Ministerio de Desarrollo Social

 

Dentro de los reclamos figura:

– Histórico pedido de re-categorización de trabajadores de distintos ámbitos del Ministerio de Desarrollo Social.

– Formalización del Programa de Acompañantes Personalizados. Sin obra social, sin aportes jubilatorios, sin ningún tipo de Licencia, sin continuidad laboral, habiendo cobrado por última vez el mes de Octubre.

– Reapertura de los Centros de Acción Familiar. Desde Octubre sin efectuarse el depósito de las partidas han tenido que cerrar sus puertas por falta de insumos mínimos.

– Trabajadores sin contrato esperando desde Junio del 2011.

– Trabajadores de los Centros de día esperando desde el mes de Diciembre su re-contratación.

– Ningún estatal por debajo de los $5.900 Basta de porcentajes mentirosos

 

Prensa ATE Rosario/ 02-03-2012

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Disconformidad inicial de ATE con la propuesta salarial

 

Pelandino explicó que en el encuentro que mantuvieron hoy con los ministros de Gobierno, Adán Bahl, y de Economía, Diego Valiero, se les presentó “la propuesta que tenían analizada para hacernos conocer, que consiste en el 14% y el 5%, es decir, lo mismo que a los docentes, un 19% en dos tramos”.

“En realidad la perspectiva que teníamos es que nosotros arrancamos muy por debajo, mientras que los docentes arrancaron con 2340 y nosotros con 2080. Ahí ya varía”, cuestionó al respecto. “Es muy poco para el bolsillo del compañero”, agregó, y remarcó que “la diferencia que se da en ese marco es lo que a nosotros nos preocupa”.

En tanto, afirmó que todavía “no hubo ni aceptación ni desaprobación” respecto a la propuesta. “Quedamos que el jueves de la semana que viene volvemos a reunirnos”, apuntó.

Luego señaló que posiblemente se reúna esta tarde la comisión directiva, con la intención de convocar al consejo directivo provincial para la semana que viene, antes del jueves.

“En realidad todavía no se cerró nada. Ellos (por los funcionarios) mismos nos dijeron que esto no se cierra hoy, sino que nos informaron los números que ellos tienen como masa salarial para ofrecer. Pero dijeron que si tenemos otra propuesta con los mismos números, para satisfacer más a los compañeros, se puede dar de otra manera. Pero los números son invariables”, explicó. En cambio destacó que lo bueno del ofrecimiento “es que va todo al básico”.

 

Prensa ATE Entre Ríos/ 02-03-2012

 

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Municipales en estado de alerta ante el acoso del intendente de Cruz del Eje

Los trabajadores municipales vienen resistiendo una escalada de agresiones de diverso tipo en Cruz del Eje, tras la asunción de Francisco Esteban en la intendencia en diciembre pasado.

Estaban se niega a reconocer a ATE como entidad representativa de los compañeros, acordando con el gremio municipal SITRAM, que pretende asumir el monopolio de la representación sindical a pesar que los compañeros ya eligieron a nuestra organización para ese fin.

A las amenazas en los lugares de trabajo y traslados compulsivos, se sumó la decisión municipal de sacar los códigos de descuento y desconocer a ATE para que integre la mesa de discusión laboral de Cruz del Eje.

El secretario de Interior, Luis Bárcena, se reunió en dos oportunidades con el jefe comunal para limar diferencias y acordar una participación activa de nuestro gremio en la vida municipal tal como lo reclaman los 140 afiliados que ATE tiene en el sector. En la oportunidad, participaron la delegada general de la Junta interna, Natalia Bonfiglio, y Alejandro Charra secretario de Organización del CDP.

La delegación argumentó que ATE tiene la personería gremial Nº2, la más antigua del país, donde se encuentra estatuido el ámbito representación de los municipales.

Ante las negativas de Esteban, el viernes pasado se realizó una asamblea en la puerta del municipio donde se informó la proscripción que el intendente quiere aplicar, sin respetar la democracia sindical y la plurirepresentatividad que impera en el ámbito estatal. Se destacó la presencia de los delegados Natalia Bonfiglio, Liz Maldonado, Pedro Moran, Eddie Tarter, manuel González, Adrián Silva, Eulogio Pereyra, a pesar que, como acto provocativo, Esteban mandó sus punteros políticos a amenazar a los trabajadores para que no participen en dicha asamblea.

Por si fuera poco, el intendente emitió una nota dirigida a los contribuyentes de Cruz del Eje y a los trabajadores municipales donde decretó un aumento impositivo, culpando por el exceso de trabajadores municipales en planta permanente y las recategorizaciones, fruto de la lucha gremial desarrollada el año pasado.

Esteban olvidó en dicha nota que a dos meses de asumir, ya aumentó en un 25% el plantel municipal, desplazando a los trabajadores con más de 15 años de antigüedad a otras áreas para ubicar designaciones recientes. Los trabajadores decidieron por asamblea iniciar un plan de lucha en contra del avasallamiento de sus derechos.

Así, se manifestaron durante dos días en el Festival del Olivo, repudiando el autoritarismo del intendente, al tiempo que manifestaban el apoyo a los compañeros que luchan contra la megaminería en Catamarca y La Rioja.

Desde la conducción de ATE declara asamblea permanente y jornada de protesta ante las actitudes propias de un patrón de estancia que lleva a cabo Esteban.

 

PRENSA ATE CORDOBA – 01/02/2012