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ATE

Noticias

Se trata de trabajadorxs formadxs mediante el convenio que ATE tiene con la Escuela de Gobierno Floreal Ferrara y el Ministerio de Salud provincial.
ATE junto a lxs trabajadorxs vienen trabajando en el Convenio Colectivo de Trabajo de lxs trabajadores de prensa y comunicación del Estado.
La seccional lama además a realizar asambleas el día lunes en cada lugar de trabajo para debatir la continuidad de los reclamos y organizar las acciones necesarias para responder la afrenta del gobierno.
El Ejecutivo ofreció 12.000 pesos para el resto del año, lo cual fue rechazado por los trabajadores por ser insuficiente.
ATE pide el urgente a pase a planta en todos los sectores; una respuesta a la situación de los capacitadores e instructores laborales; y mejora para jornalizados municipales.
ATE acusa que “se quiere disciplinar a las y los trabajadores y acallar las voces que salen a defender los derechos laborales”.
ATE acusa que el intendente lleva 30 días sin aparecer y que del Concejo Deliberante no se presentó nadie.
El gremio también pone en foco la situación de las y los municipales del interior que cobran entre 18.000 a 20.000 pesos.
ATE reclama una propuesta superadora en materia salarial y en condiciones de trabajo.
El municipio de comprometió a una nueva reunión en enero próximo para equiparar la inflación del 2022.
ATE denuncia que existen muchas disparidades salariales entre las y los trabajadores de los distintos municipios de la provincia.
Las negociaciones salariales se reanudarán en octubre. También avanzarán sobre las modificatorias del Convenio Colectivo de Trabajo.
La brecha es muy grande entre los funcionarios y los obreros en la municipalidad de Río Colorado cuya categoría inicial arranca en 56.000 pesos.
La medida se llevó a cabo a partir del plan de lucha acordado en el sector por la reincorporación de los trabajadores despedidos.
El Poder Ejecutivo propuso un aumento del 10% de la Unidad Salarial con los haberes del mes de agosto.
En su proyecto ATE propone cambios en la edad jubilatoria (55 años), la aplicación del 82% móvil en todos los escalafones de la administración pública provincial.
El FTEL solicitó adelantar la mesa de discusión salarial antes del 15 de septiembre, fecha establecida en el último acuerdo.
ATE también denunció la falta de infraestructura de los hospitales de la ciudad de Salta y del interior de la provincia.
Estatales nacionales, provinciales y municipales se movilizaron en Jujuy hasta la Casa de Gobierno provincial y continuarán con el Paro en el día de mañana y también los próximos lunes 29 y martes 30 de agosto.
La seccional chubutense ofrece, a través del Plan Fines, un bachillerato para personas adultas junto al Espacio Trans.
ATE junto a organizaciones y organismos que integran el frente Unidxs por la Cultura, brindó una conferencia de prensa para que se sancione la ley que defiende la soberanía cultural.