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ATE

Noticias

En junio se adiciona una suma de 6.000 pesos en concepto de presentismo.
Reclaman pago de incompatibilidad; bonificación del registrador inmobiliario y el pago por dedicación.
Durante la década del 50 comenzó su actividad gremial en ATE, siendo delegada en sus lugares de trabajo. Un grupo de tareas la secuestró en su departamento de Liniers el 18 de abril de 1977 y nunca más apareció.
Desde ATE Nacional reivindicamos su rol en la lucha por un Estado popular y en defensa del INTI, y abrazamos a su familia y compañerxs en este difícil momento.
Por primera vez la ANAC tendrá un ámbito específico y sectorial para discutir carrera, salario y paso a Artículo 9.
Se acordó una suba del 36% para investigadores y personal de apoyo. Lxs becarixs tendrán un aumento del 21%. Estos incrementos se suman al 40% acordado en la paritaria general de la ley 10.430 firmada a septiembre de este año.
El proyecto equipara los derechos de trabajadores y trabajadoras de planta permanente y contratados.
Las partes fijaron fecha de nueva paritaria para el 6 de septiembre, aunque ATE solicitó que permanezca abierta ante la posible estampida de la inflación.
ATE también reclama el fin de la intervención a la Obra Social provincial.
ATE pide un convocatoria ampliada, a la que también se sumen representantes de los municipios.
Será de un 30% y el acuerdo incluye una negociación en agosto por el aumento del segundo semestre.
Además del incremento salarial se suscribió un bono de 10.000 pesos a cobrar en mayo, avanzar en los pases a planta y mantener abierta la paritaria.
La Central movilizó hoy a la Coordinadora de las Industrias de Productos Alimenticios para denunciar que el hambre es un crimen y que tiene responsables.
En el marco de una jornada de lucha, policías de la provincia sin orden judicial desalojaron cortes y reprimieron a maestras, profesoras y trabajadores de la Educación.
Lo hicieron mediante un documento en el que además respaldan la movilización al Ministerio de Transporte del día 20.
En el marco de esta reunión también se acordó que a partir de julio se pagará un adicional por función específica para quienes cumplen su labor como choferes.
A propuesta del CDP se formará una mesa de trabajo para volver al artículo 64 de la ley 3951 y para la creación de la carrera horizontal.
Hay salarios cercanos a la línea de indigencia ($34.334) y que en muy pocos casos alcanzan o superan la línea de la pobreza (hoy en $78.640).
Se obtuvo el compromiso de trabajar de manera coordinada en los pedidos del sindicato.
Además expuso la necesidad de un bono extraordinario como el provincial y revisión en agosto.
Desde la ATE Rosario piden un diálogo amplio con la participación de sectores docentes y asistentes escolares.