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Las autoridades también se comprometieron a garantizar la continuidad laboral de lxs trabajadorxs de la Subsecretaría de Coordinación Interministerial que denunciaron la no renovación de sus contratos.
Para ATE “un Memorándum no puede reemplazar ni modificar una Ley”.
Además, se pactó una nueva reunión a concretarse entre el 6 y el 10 de febrero, en la cual se tratará la pauta salarial para el comienzo del ciclo lectivo.
Según explica el sindicato “al repartir el mismo porcentual de Adicional con más áreas y personal, el adicional se achica”.
Programan una movilización de toda la provincia al municipio.
La ATE local denunció que les fue pagado un bono de 5.000 pesos, cuando la ordenanza votada por el Concejo Deliberante expresa que el bono debe ser de 30.000 pesos.
El Estado Nacional anunció una nueva inversión para equipar la Red Federal de Genómica y Bioinformática que posibilitará, entre otras, la secuenciación del genoma completo de la vinchuca, principal vector del agente causal de la enfermedad del Chagas.
El mismo fue aprobado por el Decreto N° 647/2022
A partir de ahora les trabajadores podrán ocupar los cargos por los que concursaron y así regularizar su empleo.
En enero todas y todos los contratados ingresan a la planta permanente. Los salarios se incrementan un 17,5%.
ATE exige salarios acordes a las necesidades de trabajadoras y trabajadores.
El sindicato demanda medidas por los constantes hechos delictivos que sufren los trabajadores.
“Además de los gobernadores, son los Intendentes los que deberían estar pegando el grito en el cielo”, dijo Aguiar sobre las transferencias a provincias y municipios que se verán reducidas en más de 180.000 millones de pesos y se afectarán las partidas destinadas al pago de salarios.
El Secretario General de ATE y de la CTA Autónoma, Hugo “Cachorro” Godoy, cierra el año en El Trabajador del Estado con una entrevista en la que analiza a fondo lo que pasó en este 2022, con la vista puesta en lo que vendrá.
Para profundizar la democracia sindical y potenciar su capacidad de pelea por un Estado democrático y popular, en 2022 ATE avanzó en reformas estructurales. Sin dudas, la más importante fue la reforma del Estatuto.
Por este boicot cerca de 800.000 argentinxs no podrían jubilarse en 2023 y 2024 porque, aunque cumplan con el requisito de la edad (60 años las mujeres y 65 años los varones) no reunirían los 30 años de aportes.
El encuentro fue convocado por el gobierno bonaerense y contó con la presencia de sindicatos y autoridades legislativas. Por el CDP estuvieron el Secretario General, Oscar de Isasi, y el Gremial, Juan Murgia.
El incremento salarial anual para el personal contratado del sector alcanzó el 80%.
Según denunciaron las trabajadoras el rango de sus antigüedades varía entre los 4 y los 10 años y todas cuentan con legajos impecables.
Con las designaciones concretadas más trabajadores podrán ocupar los cargos de planta permanente concursados.