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ATE destacó que el reglamento ya está terminado.
Además exigen la urgente apertura de paritarias salariales.
Luego de la acción sindical de ATE el gobierno sacó la circular 3/2024, violando el estatuto del gremio local y con el objetivo de castigar a quienes luchan.
Desde el CDP señalaron que “necesitamos una vocalía que realmente nos represente, que nos informe y tome posición para defender nuestra Ley, el 82% móvil y la edad jubilatoria y que luche junto a las y los trabajadores activos”.
Los graves hechos que se vienen dando han provocado más de una docena de renuncias de enfermeras y enfermeros, profesionales de la salud y licenciados.
Representantes del Consejo Nacional de ATE participaron este lunes de una reunión en el CDP de Chaco. En conjunto con esta actividad, el martes se brindó un Taller de Violencia Laboral, Acoso y Prevención en el mundo del trabajo.
En su tercer plenario, las organizaciones del Frente definieron además sumarse a la campaña por la anulación del Decreto 70/2023 y movilizar el 27 de Junio, Día del Trabajador y de la Trabajadora del Estado.
El “Convenio Marco” fue firmado el pasado miércoles en el Anfiteatro Eva Perón, ubicado en la sede de ATE Nacional.
"Supuestamente venían contra la casta y ahora vemos a los ñoquis alimentados a polenta por (la ministra Sandra) Pettovello, un plantel de rugby completo cobrando un millón y medio de pesos para no ir a laburar", denunció Federico Giuliani.
Sobre el homenaje Micheli remarcó que “la verdad que me siento lleno, completo” y agregó “siguen vigentes las ideas de Germán (Abdala), de Víctor (De Gennaro), de (Héctor) Quagliaro, de Carlos Custer, que fueron los que iniciaron esta hazaña de recuperar el sindicato, primero, allá por la dictadura, para crear ANUSATE y recuperarlo en 1984”.
Sobre la ley jubilatoria Rechimont explicó que “si bien va a dar respuesta a muchos trabajadores y trabajadoras, elimina todos los cargos de quiénes van a hacer uso de su jubilación”.
“Nos golpearon, nos tiraron gas pimienta y nos replegaron de nuevo al instituto, donde hicieron un cordón en la puerta con nosotros encerrados dentro”, señalaron desde la Junta Interna del organismo.
“Nosotros y el resto de los sindicatos estatales fuimos claros: no queremos ningún recorte en nuestros ingresos. No es excusa decir que Nación le recorta los recursos fondos”.
Los despidos ascenderían a un 80% del total de trabajadoras y trabajadores en el ex Ministerio de Mujeres, Géneros y Diversidad (MMGYD), hoy convertido en subsecretaria de Protección contra la Violencia de Género dependiente del Ministerio de Justicia. ATE denuncia que sin trabajadoras y trabajadores, no hay políticas públicas que den respuesta a las violencias por motivos de género.
De la jornada fueron parte organizaciones sociales, políticas y sindicales, así como autoridades gubernamentales.
Respecto a los cambios laborales, permite el pase a disponibilidad por 12 meses y luego la desvinculación por falta de funciones.
El acuerdo se alcanzó en las diferentes Mesas de Diálogo y Gestión que se han mantenido junto a las autoridades provinciales.
Las partes volverán a reunirse en la primera quincena del mes de agosto próximo.
El encuentro es para avanzar en las mejoras de las condiciones laborales y articular con la casa de estudios para brindar capacitación en distintas ramas a nuestras y nuestros afiliados.
La patronal recibió a una delegación de ATE a los fines de abordar la agenda gremial del sector.
El sindicato solicitó gestionar la entrega de estos terrenos acordados con los servicios necesarios para que los adjudicados puedan comenzar a construir, precisando contar con el aporte del gobierno provincial para ejecutar este proyecto.