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Noticias

Ayudará a la seguridad de trabajadora/es del hospital.
Reclamó para trabajadorxs esenciales no afectados por el aislamiento social y obligatorio, un bono estímulo.
En el marco de la cuarentena, la Secretaría de Formación, a cargo de Gustavo Quinteros, lanzó esta propuesta para llegar a todo el país.
Respecto a los Contratos 1109 o monotributistas, se están haciendo las renovaciones hasta el 31/12/2020.
Organizado por IDEP Salud y ATE Universidades junto a la CLACSO, se llevará a cabo el próximo lunes 6 de abril a las 11 horas.
La Seccional alertó que “los elementos de bioseguridad llegan desfasados con respecto a las necesidades de los efectores de salud”.
El gremio pidió varias oportunidades el pase a planta de los trabajadores, ya que cumplen con todos los requisitos legales para obtener el ingreso.
Además se trató la situación del personal, insumos y nombramientos.
El gremio también ofreció como voluntarios a sus trabajadores y dirigentes.
Se trata de un universo de trabajadores de las comunas que realizan tareas esenciales en esta emergencia.
ATE reclamó al gobierno entrerriano que recomponga el salario de los trabajadores públicos a cuenta de paritarias.
Con 53 participantes, se realizó ayer una teleconferencia del Sector Municipal de la provincia de Córdoba.
El gremio pide un aumento general de 8.000 pesos y el pago de un bono de 10.000 a trabajadora/es afectados a combatir la Pandemia.
Se trata, en su totalidad, de enfermeras y enfermeros, de todos los turnos. En marzo ya habían ingresado 60 fruto del acuerdo de 205 reincorporaciones
La sectorial se mostró a favor del pago que se hará a trabajadora/es esenciales, pero también señaló que es insuficiente.
A partir del 20 de abril las partes volverán a reunirse para discutir los acuerdos y bonificaciones sectoriales.
La medida alcanza a toda/os de la/os trabajadora/es contratada/os monotributistas que están incluidos en el al régimen de LCT (Ley 20.744).
Trabajadora/es provinciales y municipales esenciales afectados a la pandemia no fueron incluidos en el Decreto nacional 315/2020.
Junto a Fesprosa, plantearon múltiples preocupaciones, por insumos, salud de lxs trabajadores, bonificaciones, y propuestas desde las organizaciones.
ATE ANAC cuestiona que se los obligue a estar presentes en los aeropuertos cuando no hay actividad que lo requiera.
También se abordaron las necesidades de los trabajadores estatales en sectores críticos.