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Las sesiones de la Legislatura provincial concluirán este año sin la aprobación del proyecto de ley que desdobla el sistema jubilatorio de los trabajadores del ECOM, y que de esta manera asegura la continuidad de los derechos previsionales adquiridos por la ley 6679.
Luego de años de lucha, delegados del sindicato acompañados por el Secretario General Julio Fuentes suscribieron ayer un acta en la que autoridades de la cartera acuerdan optimizar las condiciones de seguridad e higiene en el Centro Nacional de la Música
La policía de Chubut reprimió una manifestación en el interior de la sede regional de Supervisión de Escuelas, donde los trabajadores estatales exigían el cumplimiento del acuerdo paritario de noviembre y la aplicación de su convenio colectivo. La protesta se enmarcaba en un paro activo por tiempo indeterminado que hoy transita su noveno día
Apenas aprobada en la Legislatura provincial la ley que restituye el concepto salarial por antigüedad a más de 17.000 empleados públicos, ‎desde la ATE consideraron que la sanción de la referida norma es una respuesta a una lucha histórica de todos los estatales, que recupera derechos laborales adquiridos y esenciales.
En una nueva jornada de lucha, los compañeros estatales demostraron que no bajan los brazos ante un Gobierno sordo a sus justos reclamos y siguen movilizados para conseguir, entre otras reivindicaciones, una reparación salarial para este año y un adelanto, a cuenta de las paritarias 2015, desde enero del año que viene.
La ATE bonaerense calificó la primer reunión de la paritaria 2015 como “Insuficiente y tardía”. Su titular, Oscar de Isasi, consideró que “Si no se apunta rápidamente a una oferta salarial seria, que recomponga los salarios de los trabajadores, y no se abordan los problemas que se vienen acumulando, los compromisos manifestados por el gobierno no alcanzan”.
El 9 de diciembre, en vísperas del Día internacional de los Derechos Humanos, se presentó el Observatorio de Vulneración de Derechos Humanos de ATE. Este nuevo espacio encabezado por el departamento de Derechos Humanos del Consejo Directivo Nacional, que conduce el compañero Héctor Carrica, tiene como objetivo valorizar el ejercicio de la dignidad humana desde el colectivo de trabajadores.
La Coordinación Nacional de Delegados de ATE en Parques Nacionales (APN) denuncia las maniobras dilatorias y la falta de predisposición para resolver el conflicto por parte de las autoridades. Reclaman el pase a planta de los compañeros precarizados, la actualización y el blanqueo de premios, y la creación de un convenio colectivo sectorial.
Trabajadores estatales jujeños anunciaron un paro para mañana y el viernes con actividades de protesta, debido a que el gobierno no ha cumplido el acta del año pasado, se niega a reabrir la discusión salarial y ofrece una suma de fin de año que es insuficiente porque no compensa lo que los trabajadores van perdiendo en salario por la creciente inflación
La ATE presentó formalmente su propuesta para que el Estado Rionegrino reconozca un 3 por ciento anual en concepto de antigüedad para los empleados estatales.
El cuerpo de delegados de ATE- Córdoba evitó el cierre de cuatro consultorios que funcionan en el turno tarde del Hospital de Niños y están ubicados en las Baterías C. La reacción de los trabajadores evitó que 1600 niños se quedaran sin atención.
En una reunión con diputados de la Comisión de Hacienda los gremios de la Intersindical pidieron cambios en el presupuesto provincial 2015 que comenzó a tratar la Legislatura provincial.
Hoy ingresó en el Concejo Deliberante de la ciudad patagónica el proyecto de convenio colectivo de trabajo que ATE viene delineando con el municipio desde hace un año y medio. Entre otras conquistas, los trabajadores lograron ampliar los adicionales y el porcentaje por antigüedad. Contarán con capacitaciones permanentes y cada cuatro años podrán ascender de categoría
El pedido de la ATE- Río Grande para profesionalizar a los trabajadores Auxiliares de Enfermería comenzará a materializarse esta semana cuando la comuna de Río Grande firme con la Universidad Nacional de Entre Ríos (UNER) un convenio que posibilita cursar la carrera universitaria de todos aquellos agentes de Salud auxiliares de la ciudad que así lo deseen.
Trabajadores municipales de Huillapima, Andalgalá y de otras comunas del interior catamarqueño salieron a las calles a reclamar un aumento salarial de 3.500 pesos y el cobro del mismo bono de 1.000 que pagó el gobierno provincial.
En el marco del paro nacional, los compañeros de la ATE se manifestaron en las afueras de la Caja de Servicios Sociales, a raíz de que a los compañeros que pasaron a planta permanente de la administración pública, el 1º de noviembre, no los está cubriendo la obra social”.
Los trabajadores de ISCAMEN realizaron una jornada de protesta, que se concentró en el Arco Desaguadero, ante la falta de respuestas del gobierno en las audiencias paritarias.
A partir de un acuerdo entre la ATE y el Ejecutivo comunal los trabajadores Municipales de la ciudad de Allen tendrán un bono de fin de año de 1000 pesos. Asimismo acordaron la realización de concursos para el ingreso a planta permanente.
La puja por el aumento salarial del año próximo, arrancó en la provincia fueguina con una primera reunión entre el gobierno y los gremios estatales. Este encuentro también fue marco para que la ATE reclamara el pago del aguinaldo en un solo tramo.
Frente al incumplimiento de las actas firmadas con anterioridad los trabajadores municipales de Las Lajitas llevaron adelante un paro de 48 horas.
Los trabajadores del hospital de Villa Regina se encuentran en alerta y en demanda de urgentes respuestas frente a la falta de personal de enfermería.