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La recategorización se aplicará al personal de la Ley 643. A pedido de los sindicatos también se conformará una comisión por convenio para armar las recategorizaciones.
Las y los compañeros evaluaron positivamente la construcción de la Mesa de Gremios Estatales y manifestaron la necesidad de articular con otros hospitales y sindicatos para diagramar un plan de lucha construido de abajo hacia arriba.
“Cuesta encontrar registros sobre un deterioro tan acelerado de los ingresos en el sector público”, señaló Rodolfo Aguiar. El sindicato exigió el inmediato llamado a paritarias y que otorguen un aumento del 80% en una sola cuota.
El sindicato exigió que el funcionario honre su promesa de que las y los agentes del Programa Expertos de Salud Pública, que se encuentran precarizados, pasen a trabajar dentro del Ministerio de Salud provincial.
Luego de la apertura de un canal de diálogo, el sindicato resolvió suspender por una semana las medidas de fuerza a la espera de una respuesta positiva. El próximo martes habrá una nueva reunión.
“La decisión de ocultar el año nuevo mapuche merece todo nuestro repudio y refleja el absoluto desprecio que todo el Gobierno tiene por las comunidades originarias", señaló Rodolfo Aguiar, en base a la orden del organismo de no comunicar nada sobre la celebración del pueblo originario.
Desde la ATE entrerriana se planteó la preocupación del sindicato respecto a la no convocatoria a elección para Director representante de las y los trabajadores en el Instituto.
Los funcionarios rionegrinos llegaron con una propuesta insólita: $15.000 por dos meses que se traducirían en $3.124 para la categoría inicial, por lo que el sindicato lo descartó de plano.
ATE continúa sumando logros para nuestras afiliadas y afiliados del Valle de Traslasierra.
Creada a través de una Ley, la Comisión cuenta con representantes de los poderes Ejecutivo y Legislativo provinciales, así como de cuatro sindicatos de trabajadores estatales.
Se llevó a cabo la actividad en vistas a la organización de la ‘Marcha del Orgullo en Misiones’ y frente al preocupante contexto de supresión de derechos y odio a nivel nacional.
Desde ATE Formosa, el Secretario General Carlos Villasanti explicó que el bono sólo va a “compensar por un mes la fenomenal caída del salario en el personal estatal”.
La reunión se concretó en la sede del organismo ubicada en calle Paseo Colón 982 de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires
Se trata de una suma fija de $75.000 que se añadirá a la ya abonada de $50.000. Estos montos impactarán en el aguinaldo de junio.
En San Nicolás de los Arroyos, representantes de ATE se manifestaron en el Hospital Interzonal San Felipe contra el sistema de vouchers que está promoviendo el Gobierno Nacional y que atenta contra la calidad e integralidad del sistema sanitario.
Se solicitó al Ministerio de Trabajo y a la Dirección General de Cultura y Educación mediante una carta que reconoce al sector históricamente postergado.
El monto corresponde a la Canasta Familiar Total en el conurbano bonaerense y la provincia de Buenos Aires, según un análisis de la sectorial de ATE en el INDEC. También se fijaron las necesidades mínimas para los hogares de las demás regiones del país.
Sindicato y autoridades del Ejecutivo viedmense pactaron además aumentos del 7% en julio y 6% en agosto sobre el Salario Básico y la Hora Cátedra.
Difundieron ante las y los compañeros del sector un informe del observatorio OTES, que detalló la pérdida de poder de compra de los salarios provinciales.
La ATE formoseña presentará un recurso de amparo por la reincorporación de 21 trabajadores y trabajadoras que fueron despedidos sin justificación del Concejo Deliberante de la localidad.
Dirigentes del Consejo Directivo Provincial de ATE Entre Ríos concurrieron a la Seccional para llevar adelante la capacitación.