Se estableció que para aquellas y aquellos compañeros que no lleguen al haber mensual mínimo acordado se le abonará un ítem no remunerativo no bonificable.
Además el acuerdo incluye el aumento del 100% de las asignaciones familiares. El piso salarial se eleva a 235.000 pesos.
Se pasó a un cuarto intermedio para el próximo lunes 10 de julio.
“El sueño tan esperado por todos nuestros compañeros y compañeras comienza hoy”, aseguró Felipe Concha.
En el acta firmada se acordó que las partes volverán a reunirse en la mesa de paritaria salarial durante el mes de abril.
Reducción horaria, bono y 50% de aumento del ítem médico son los principales puntos del acuerdo conseguido.
Acordaron una agenda común para tratar las recategorizaciones del personal que aún no fue alcanzado por la medida.
Con este acuerdo el sueldo base aproximado de un agente ingresante llega a los 34 mil pesos de bolsillo.
El gremio protesta frente al Ministerio de Trabajo en la ciudad del Norte ante la situación salarial “deplorable” que atraviesan.
En cuanto a las recategorizaciones los trabajadore/as que se encuentren con la categoría 10, pasarían a la categoría 19.
