Exigen pases a planta permanente de contratadxs y monotributistas, recategorizaciones, aumento del plus para guías, aumento del monto de los tickets y entrega de ropa de trabajo.
Tratarán recategorizaciones pendientes, el pago acorde a la carga horaria, la compensación por títulos universitarios y la posibilidad de una recomposición salarial.
Reclaman aumento del salario básico; descongelamiento de la antigüedad; reconocimiento de títulos universitarios; y revisión de la fórmula del cálculo provisional de los años de aportes para la jubilación.
El principal punto que se trató fue el planteo que se llevará a una reunión que se realizará el próximo martes 5 de octubre con las autoridades del Ministerio de Hacienda.
Como trabajadores esenciales nunca les garantizaron los elementos se bioseguridad que se requería para no exponerse a los contagios.
Se reiteró el reclamo de la implementación de un adicional de mayor horario sanitario que equipare la diferencia salarial entre los regímenes salariales de 30 y 40 horas.
Participaron de una asamblea en Desarrollo Social y de una elección de delegados, y se reunieron con los Ministros provinciales de Salud y de Hacienda.
Desde ATE y CTA A presentaron en la reunión una lista de 15 puntos.
En algunos casos, sobre todo en municipios más pequeños, los ingresos bajan a 12.000 pesos.
Quedó pautado un próximo encuentro para el 29 de septiembre en la sede del Consejo General de Educación
