Se reiteró el reclamo de la implementación de un adicional de mayor horario sanitario que equipare la diferencia salarial entre los regímenes salariales de 30 y 40 horas.
Participaron de una asamblea en Desarrollo Social y de una elección de delegados, y se reunieron con los Ministros provinciales de Salud y de Hacienda.
Desde ATE y CTA A presentaron en la reunión una lista de 15 puntos.
En algunos casos, sobre todo en municipios más pequeños, los ingresos bajan a 12.000 pesos.
Quedó pautado un próximo encuentro para el 29 de septiembre en la sede del Consejo General de Educación
La patronal intenta el desafuero de dos delegados de ATE Misiones por vía judicial.
Quedan pendientes las reincorporaciones de unos 70 compañerxs de todo el país.
También se brindó un informe sobre los avances pases a planta permanente, nombramientos en el Registro de las Personas y recategorizaciones.
En ambas comunas ATE pide que se garantice el piso salarial del 48.000 pesos. En Santo Pipó el piso es 38.000 pesos y en Corpus es sólo de 32.000 pesos.
En la provincia todavía queda por reincorporar a 5 trabajadorxs.
