
Salarios: Municipales de Puerto Deseado llevan adelante un paro de 72 horas
ATE sostiene que la oferta salarial no alcanza a recuperar lo perdido en los últimos meses.

ATE sostiene que la oferta salarial no alcanza a recuperar lo perdido en los últimos meses.

El convenio tiene como objetivo visibilizar las misiones y funciones de cada área y la jerarquización de las tareas.

El paro regirá para toda la administración pública, con alcance a los municipios, Comisiones de Fomento, entes autárquicos y descentralizados.

Completan la nueva oferta una suba del 200% el valor del Plus por Alquiler para los profesionales médicos del régimen full time; y la suba en un 13% la unidad salario con los haberes del mes de noviembre.

La contrapropuesta de ATE es un incrementó del 13% con septiembre (el 5% ofrecido más el adelantamiento del 8% propuesto para diciembre) y del 6,5% en noviembre.

En el marco de la Jornada Nacional de Paro y Movilización, Seccionales y Delegaciones santacruceñas llevaron adelante una contundente marcha en la capital provincial.

Así lo manifestó en el día de hoy la Secretaria General de ATE Santa Cruz, Olga Reinoso, en el marco de la Jornada Nacional de Paro y Movilización.

Realizarán asambleas para plantear la propuesta del Ejecutivo en la última Mesa de Negociación Colectiva y ponerla en consideración de lxs trabajadorxs.

ATE reclamo también la actualización de todos los códigos; creación de códigos de escuelas rurales y especiales; para el Consejo Agrario Provincial; abonar el 180% de zona desfavorable; y aumento del porcentaje del ítem antigüedad.

El objetivo fue debatir y analizar diferentes propuestas, sobre la base de la agenda «La sociedad de cuidado: horizonte para una recuperación sostenible con igualdad de género».