Junín

El municipio se comprometió a revisar el acuerdo en caso de que la inflación supere los porcentajes acordados.

El aumento acumulando a julio llega al 58,7%.

En tanto se estableció que desde mayo la categoría inicial de 30 horas semanales recibirá un ingreso mínimo de 120.000 pesos.

Para la Seccional la reunión fue “altamente positiva”, ya que se abordaron cuestiones específicas al respecto.

Detrás de Astorga y López, el corrimiento de cargos seguirá el orden de la lista.

ATE entregó al Ejecutivo un borrador de su proyecto de CCT.

El adicional por presentismo subirá de 1.200 a 5.000 pesos, en marzo y a 6.000 pesos en abril.

También se acordó que las recomposiciones salariares futuras se darán previa negociación en el ámbito paritario.

El salario básico se incrementa $10.000 a partir de noviembre ascendiendo a $60.000.

De ser necesario las partes volverán a reunirse en noviembre.