Corrientes

Alrededor de 1.000 trabajadores y trabajadoras del área recibirán el beneficio.

Municipalizar el área, implica hacer crecer el negocio inmobiliario

ATE denuncia que estas y estos trabajadores llevan un promedio de entre 15 y 20 años en condiciones de precarización laboral.

El mismo se abonará en 3 cuotas consecutivas entre diciembre y febrero.

ATE señala que el salario promedio está muy por debajo del costo de la canasta familiar. Además más del 30% de las y los trabajadores están precarizados.

Días atrás la Seccional también realizó una denuncia contra funcionarios comunales por ataques verbales y discriminatorios contra las y los compañeros trabajadores.

El nuevo incremento será del 10% y se pagará el 2 de diciembre.

Además en la negociación las partes acordaron incorporar al sueldo básico desde enero 2023 de la resolución Nº 71 (art 1 y 2).

ATE exige mayor inversión y la creación de de puestos de trabajo docentes y no docentes en el sistema educativo.

También volvió a denunciar la necesidad de resolver la problemática laboral en el Estado, que cuenta con más del 30% de su planta precarizada.