Cuando se preveía dar inició a la negociación
paritaria 2021, el gobierno provincial estableció un aumento salarial del 30%,
que sumado al 20% del reciente cierre paritario 2020, dará un aumento al sector
estatal del 50%, que regirá al menos hasta el primer semestre del año.

La oferta que el gobierno sanjuanino hizo a la ATE y
demás gremios estatales, tanto de la administración pública como docente es un
30% a aplicarse en cuatro tramos: 10% en abril, 7% en mayo, 6 % en julio y un 7
% en octubre, quedando en volver a reunirse en julio para evaluar el avance de
la inflación.

La ATE explicó que “así como el 20% daba cierre a la
paritaria 2020”, donde la inflación alcanzó el 36,3%, “este tramo del 30% va en
línea con la inflación 2021 que el presupuesto nacional ha estimado en un
29%”. 

Igualmente, como fue aclarado, las partes se juntarán
ni bien arranque la segunda parte del año, negociación que servirá para monitorear
la evolución que el índice inflacionario tendrá este año.