Nacional

Así lo resolvió la Comisión Ejecutiva Nacional de la Central en una reunión que se realizó hoy en la sede nacional

Fue en una reunión con presencia del Secretariado Nacional y lxs Secretarixs Generales de las Provincias. El Protocolo se presenta el viernes.

La CTA participó de una nueva reunión del Consejo del Salario Mínimo, Vital y Móvil. Con el rechazo de la Central, se aprobó un aumento del 20%, 7% en diciembre, 6% en enero, 4% en febrero y 3% en marzo. La CTA había reclamado un 47% de aumento para esta nueva actualización.

El encuentro se enfocó en los primeros capítulos del acuerdo, donde ATE planteó modificaciones del texto sobre cuestiones de género.

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Reclaman la apertura urgente del sectorial, el aumento salarial y pases a planta permanente, un Régimen previsional acorde a la actividad.

Para ATE se desaprovechan sus 65 años de experiencia y posicionamiento en la región y el mundo en la materia aeronáutica.

ATE planteó el pase a planta permanente de los más de 1.000 trabajadorxs precarizados del sector y la recategorización de más de 100 compañerxs mal encuadrados, entre otros puntos.

Así lo afirmó el secretario general del CDP Entre Ríos, Oscar Muntes, quien participó del encuentro coordinado por el equipo nacional de Formación de ATE.

Para ATE Cultura “si bien el bono no resuelve el problema de fondo, ayudaría a atravesar las dificultades económicas de nuestro sector”.