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El municipio también se comprometió, para el mes de junio, a rever los ítems salariales que cobra el personal municipal.

La Seccional ATE Comarca Andina acordó con el municipio de Lago Puelo una suba salarial del 30% para las y los trabajadores municipales, que se abonará con el salario del mes de abril.  

En esta negociación el municipio también se comprometió, para el mes de junio, a rever los ítems salariales que cobra el personal municipal.

En tanto quedó acordado retomar la negociación paritaria durante el próximo mes de julio.

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