El acuerdo alcanzado por las partes también
dispone el pago de una segunda cuota de 1.500 pesos, que se abonará con el
salario de julio.

Al margen de ello municipio y la ATE- Chubut
mantienen abierto el diálogo para permitirse a tratar la situación laboral de
los compañeros precarizados, por los cuales nuestra organización pide su pase a
la planta permanente.

Según el gremio al menos hay en Rawson 300
trabajadores en situación de contrato. En áreas como la que ocupa el  Programa de Gestión Integral de Residuos
Sólidos Urbanos (GIRSU), casi no existen los trabajadores de planta permanente.

CCT

Con el objetivo ir
definiendo el contenido del Convenio Colectivo de Trabajo, en la sede del CDP
llevaron adelante reuniones con los trabajadores de distintos sectores de la
administración pública que pertenecen a la Ley 1987.